23/08/2021 | Administración LocalMunicipal
Ordes
Publicacion aprobacion modificacion Relación de Postos de Traballo do Concello de Ordes

ANUNCIO O Pleno Corporativo en sesión ordinaria, celebrada o día 27 de maio de 2021, aprobou inicialmente a modificación da Relación de Postos de Traballo (RPT) do Concello de Ordes. De conformidade co establecido no artigo 202.2 da Lei 2/2015, de 29 de abril, o citado expediente expúxose ao público na Secretaría municipal polo prazo de vinte días hábiles, a contar dende o seguinte ao de inserción do anuncio no Boletín Oficial de Provincia nº 103, do 03/06/2021, con fin de que os interesados puidesen realizar as reclamacións ou presentar as alegacións que estimasen oportunas. No dito período foron presentadas un total de sete alegacións, que foron resoltas en sesión plenaria celebrada o día 29 de xullo de 2021, procedéndose seguidamente de conformidade co establecido no artigo 202.2 citado á aprobación definitiva da modificación da RPT. En aplicación do disposto no artigo 202.3 citado, procédese á publicación das modificacións efectuadas na RPT. PERSOAL FUNCIONARIO 1. Gabinete de comunicación e radio: Suprímese o posto de xefe/a de gabinete de comunicación e créase o posto de Técnico de comunicación e prensa, coas características seguintes: Modifícase o posto de encargado/a de emisora local, que pasa a ter as características seguintes: 2. Departamento de Secretaría e réxime interior: Modifícanse os postos seguintes: Técnico/a Secretaría, que pasa a ter as seguintes características: Xefe/a de negociado de rexistro: Créanse os postos de Xefe/a negociado contratación e órganos de goberno e Xefe/a negociado medio ambiente urbano e catastro: Amortízanse dous postos de Administrativo base e o auxiliar notificador.3. Departamento de Intervención: Modifícase o posto de técnico/a de xestión económico-financeira, que pasa a ter as seguintes características: 4. Departamento de Tesourería: Créase o posto de Técnico de xestión de tesourería, coas características seguintes: 5. Departamento de Policía Local: Modifícase o posto de Oficial que pasa a ser Oficial Xefe do Corpo, incrementándose o nivel do 21 ao 22. Créase un novo posto de Oficial de policía, coas seguintes características: Elimínase o posto de Auxiliar de policía local.6. Departamento de Urbanismo e Medio Ambiente: Créanse os postos de Arquitecto Xefe do Servizo e Técnico de Xestión de Medio Ambiente, coas características seguintes: Modifícase o posto de Arquitecto/a técnico: 7. Departamento de Benestar Social-Servizos Sociais: Elimínanse os postos de Técnico/a de Servizos Sociais e Psicólogo/a.8. Departamento de Promoción Económica e Emprego: Elimínase o posto de Técnico/a de promoción económica e emprego e créase o de Axente de Desenvolvemento Local, coas características seguintes: 9. Departamento de Educación, Cultura e Deportes. Elimínanse o posto de Técnico/a de educación, cultura e deportes e o Administrativo/a de educación, cultura e deportes. Créanse os postos de Técnico/a de Cultura, turismo e xestión de arquivos, Técnico/a de Educación, Xuventude, Política Social e Igualdade e Técnico/a de Deportes, coas características seguintes: Modifícase o posto de Técnico/a biblioteca, coas características seguintes: 10. Departamento de Infraestruturas, Obras e Servizos Básicos. O Posto de capataz/encargado nº 11.00.01 pasa a denominarse Encargado de brigada, coas características seguintes: No posto 11.00.02 pasa a denominarse Capataz de brigada e elimínase a observación “A extinguir”. Créase un posto de Oficial xefe de grupo, coas seguintes características: Créanse 7 postos de Oficial de obras e servizos, coas características seguintes: Os postos 11.01.02, 11.01.04, 11.01.05 e 11.02.02 amortízanse. Os postos 11.01.01, 11.01.03 e 11.02.01 quedan a extinguir.11. Servizo de Informática. Modifícase o posto de Informático/a, que pasa a ter as seguintes características: 12. Servizo de cemiterio municipal. Créase un posto de Auxiliar de cemiterio, coas características seguintes: PERSOAL LABORAL 1. Servizo O. R. A. Créanse dous postos coas seguintes características: 2. Servizo Piscina climatizada municipal. Créanse os postos seguintes: • Auxiliares control entrada: 2 postos coas seguintes características: • Limpadores/as: 2 postos coas características seguintes: • Monitores/socorristas Ordes, 18 de agosto de 2021 A Alcaldesa en funcións (Decreto delegación de competencias de data 11/08/2021) Emilio German Bogaerts Patti