16/12/2020 | Administración LocalMunicipal
Valdoviño
Aprobación definitiva da RPT

APROBACIÓN DEFINITIVA RPT Visto que no Pleno da sesión de vinte e nove de outubro de dous mil vinte aprobouse inicialmente a modificación da Relación de Postos de Traballo do Concello de Valdoviño. Visto anuncio de publicación no Boletín Oficial da Provincia da Coruña nº 191, de 11 de novembro, para someter dito acordo a un período de información pública por prazo de 20 días, de acordo co artigo 202 da Lei 2/2015, do 29 de abril, do Emprego Público de Galicia. Transcorrido dito prazo sen presentarse reclamacións, suxerencias ou alegacións. Visto que o prazo de información pública finaliza o dez de decembro. Visto informe de secretaría que acredita que non se presentaron alegacións, reclamación ou suxestións no prazo concedido ao efecto. De conformidade coas atribucións conferidas en virtude da Lei 7/1985, de 2 de abril, Reguladora das Bases de Réxime Local, e o artigo 202 da Lei 2/2015, de 29 de abril, do emprego público de Galicia se adopta o seguinte ACORDO: PRIMEIRO.- Elevar a definitiva a aprobación da modificación da Relación de Postos de Traballo do Concello de Valdoviño. SEGUNDO.- Publicar no boletín oficial da provincia o presente acordo. Cód.: Código do posto de traballo conforme se definiu na proposta de estrutura e na presente valoración de postos. Denominación do posto: Denominación do posto de traballo. Dot.: Número de dotacións de postos de traballo coas características descritas. C. D.: Nivel de Complemento de Destino conforme se desprende da valoración do puesto. C. E.: Importe anual do Complemento Específico conforme se desprende da valoración do posto. TP: Tipo de Posto; “S” si se trata dun posto singularizado e “N” noutro caso. FP: Forma de Provisión; “C” si se trata de concurso oposición; noutro caso, “L” para os postos de libre designación; ”A” cando o posto sexa provisto por adscripción; “I” cando o posto, por ter encomendadas funcións expresamente calificadas de confianza o asesoramento especial, poidera ser desenrolado indistintamente por persoal funcionario ou eventual provisto por libre designación. ADM: Adscripción a Administracións Públicas; “AL” funcionarios propios da Administración Local; “AE” Administración do Estado; “A1” Administración do Estado e das Comunidades Autónomas; “A2” Administración do Estado e Local; “A3” Administración do Estado, das Comunidades Autónomas e Local; “A4” outras adscripciones aclaradas no apartado observacións. Grupo: Adscripción a Grupos. Escala: Adscripción a Escalas Subescalas: Adscripción a Subescalas Titulación académica: Titulación mínima necesaria para ocupar o posto de traballo. Formación específica: Outro tipo de formación específica necesaria para ocupar o posto aparte da académica. Observacións: Comentarios e aclaracións a calquera dos aspectos anteriores ou non recollido nos apartados previos PERSOAL LABORAL FIXO Cód.: Código do posto de traballo conforme se definiu na proposta de estrutura e na presente valoración de postos. Denominación do posto: Denominación do posto de traballo. Dot.: Número de dotacións de postos de traballo coas características descritas. FP: Forma de Provisión; “C” si se trata de concurso oposición; noutro caso, “L” para os postos de libre designación; ”A” cando o posto sexa provisto por adscripción; “I” cando o posto, por ter encomendadas funcións expresamente calificadas de confianza ou asesoramento especial, pondera ser desenrolado indistintamente por persoal funcionario ou eventual provisto por libre designación. Dotación económica: Importe anual bruto de remuneración do posto de traballo laboral conforme se desprende da valoración do posto. Titulación académica: Titulación mínima necesaria para ocupar o posto de traballo. Formación específica: Outro tipo de formación específica necesaria para ocupar o posto aparte a académica. Observacións: Comentarios e aclaracións a calquera dos aspectos anteriores ou non recollido nos apartados previos. ----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- NOTAS: (1) O responsable do catastro percibirá un complemento adicional anual de 2.372,83€ (2) Un dos postos reservado a promoción intern Anexo-COMPLEMENTOS PERSOAIS TRANSITORIOS A revisión das valoracións dos postos de traballo resultou nunha disminución dos complementos salariais de certos postos de traballo. Na correspondente mesa de negociación sindical acordouse o mantemento dos dereitos retributivos dos traballadores municipais, independentemente da corrección na valoración do posto de traballo. Resultado deste acordó, é necesario complementar as retribucións de certos traballadores de xeito que se manteñan os seus dereitos retributivos, o que se fará a través de complementos persoais transitorios (CPT), que se incluirán na nómina destes traballadores en tanto en canto se manteñan desenvolvendo o posto de traballo. Acordouse, asemesmo, que este CPT sexa actualizable coas correspondentes subidas publicadas nas sucesivas Leis de Orzamentos Xerais do Estado para o persoal traballador das Administracións Públicas. Cando o posto de traballo quede vacante, os novos ocupantes non percibirán dito CPT. O cadro da páxina seguinte recolle os complementos que ten que percibir cada traballador por este concepto. COMPLEMENTOS PERSOAIS TRANSITORIOS Valdoviño, 10 de decembro de 2020 O Alcalde, Asdo: Alberto González Fernández