10/07/2019 | Administración LocalMunicipal
Pontedeume
Réxime de dedicacións exclusivas e parciais. Mandato Corporativo 2019-2023

(Expediente TEDeC 2019/X999/000225- 2019/G006/000086) O Pleno do Concello de Pontedeume, celebrado en sesión con carácter extraordinario o 27.06.2019, logo de que por Decreto de Alcaldía nº 373/2019 de 19.06.2019, se resolveu, entre outros, outorgar as delegación especiais relativas a servizos, en Concelleiros/as, en aplicación do artigo 75 da Lei 7/85, de 2 de abril, reguladora das Bases do Réxime Local, así como no artigo 13 do Real Decreto 2568/1986, do 28 de novembro, polo que se aproba o regulamento de organización, funcionamento, e réxime xurídico das entidades locais, que fixan o réxime de retribucións e compatibilidades, adoptou o acordo relativo á “Réxime de dedicacións exclusivas e parciais.”, cuxo contido se transcribe no seu literal: “PRIMEIRO.- Recoñecer o desempeño con dedicación exclusiva, cunha xornada laboral semanal de 37,5 horas, o cargo correspondente a concellería delegada dos servizos sociais, sanidade, igualdade e parques e xardíns. SEGUNDO.- Recoñecer o desempeño con dedicación exclusiva, cunha xornada laboral semanal de 37,5 horas, o cargo correspondente á concellería delegada de turismo, formación e emprego e novas tecnoloxías. TERCEIRO.- Recoñecer o desempeño con dedicación exclusiva, cunha xornada laboral semanal de 37,5 horas, o cargo correspondente á concellería delegada dos servizos de vías e obras, economía, facenda e especial de contas e industria. CUARTO.- Recoñecer o desempeño de dedicación parcial do 85%, cunha xornada laboral semanal de 31,8 horas, o cargo correspondente á concellería delegada de cultura, comercio e promoción económica. QUINTO.- Recoñecer o desempeño de dedicación parcial do 65%, cunha xornada laboral semanal de 24,3 horas, o cargo correspondente a concellería delegado de deportes, xuventude e participación cidadá. SEXTO.- Fixar como retribución bruta anual para o/a membro da Corporación que desempeñe o cargo da Concellería delegada dos servizos sociais, sanidade, igualdade e parques e xardíns, a cantidade de vinte e seis mil catrocentos sesenta euros – 26.460,00 € cantidade que será aboada mensualmente coas nóminas municipais, pagadera en catorce mensualidades (doce ordinarias e dúas extraordinarias), e que experimentará iguais variacións que as que se establezan para o persoal funcionario nas Leis anuais de orzamentos xerais do Estado ou outra normativa que regule as ditas variacións, con igual extensión e efectos. SÉPTIMO: Fixar como retribución bruta anual para o/a membro da Corporación que desempeñe o cargo da Concellería delegada de turismo, formación e emprego e novas tecnoloxías, a cantidade de vinte e seis mil catrocentos sesenta euros – 26.460,00 € cantidade que será aboada mensualmente coas nóminas municipais, pagadera en catorce mensualidades (doce ordinarias e dúas extraordinarias), e que experimentará iguais variacións que as que se establezan para o persoal funcionario nas Leis anuais de orzamentos xerais do Estado ou outra normativa que regule as ditas variacións, con igual extensión e efectos. OITAVO.- Fixar como retribución bruta anual para o/a membro da Corporación que desempeñe o cargo da Concellería delegada dos servizos de vías e obras, economía, facenda e especial de contas e industria, a cantidade de vinte e seis mil catrocentos sesenta euros – 26.460,00 € cantidade que será aboada mensualmente coas nóminas municipais, pagadera en catorce mensualidades (doce ordinarias e dúas extraordinarias), e que experimentará iguais variacións que as que se establezan para o persoal funcionario nas Leis anuais de orzamentos xerais do Estado ou outra normativa que regule as ditas variacións, con igual extensión e efectos NOVENO: Fixar como retribución bruta anual pola dedicación parcial do 85% da xornada para o/a membro da Corporación que desempeñe o cargo da Concellería delegada dos servizos de cultura, comercio e promoción económica, a cantidade de vinte e dous mil catrocentos noventa e un euros, 22.491,00 €-, pagadera en catorce mensualidades, e que experimentará iguais variacións que as que se establezan para o persoal funcionario nas Leis anuais de orzamentos xerais do Estado ou outra normativa que regule as ditas variacións, con igual extensión e efectos. DECIMO.- Fixar como retribución bruta anual pola dedicación parcial do 65% da xornada, para o/a membro que desempeñe o cargo da Concellería delegada de deportes, xuventude e participación cidadá, a cantidade de dezasete mil cento noventa e nove euros,17.199,00 €-, pagadera en catorce mensualidades, e que experimentará iguais variacións que as que se establezan para o persoal funcionario nas Leis anuais de orzamentos xerais do Estado ou outra normativa que regule as ditas variacións, con igual extensión e efectos. Estas retribucións serán incompatibles coas de outras retribucións con cargo ós orzamentos das administracións públicas e dos entes, organismos ou empresas de elas dependentes, así como para o desenrolo de outras actividades nos termos da Lei 53/1984 de 26 de decembro. Ditas retribucións non poderán superar en ningún caso os límites que se fixen, no seu caso, nas Leis de Orzamentos Xerais do Estado. UNDECIMO.- Solicitar á Tesourería Xeral da Seguridade Social a alta, dos concelleiras/os con delegacións especiais aos que se lles fixa dedicacións exclusivas e dedicacións parciais por medio do presente acordo, con efectos da data de aprobación, e asumindo o Concello as obrigas que as normas do Réxime Xeral da seguridade social impoñen ás empresas en relación cos traballadores ao seu servizo, asumindo a corporación o pago da cota empresarial correspondente. DUODÉCIMO.- Publicar de forma íntegra no Boletín Oficial da Provincia e no Portal de Transparencia o acordo do Pleno, aos efectos de seu xeral coñecemento.” O que se publica para xeral coñecemento e en cumprimento do contido do dito acordo. Documento asinado dixitalmente por D. Bernardo Fernández Piñeiro, Alcalde-Presidente, en Pontedeume a 4 de xullo de 2019.