31/12/2013 | Administración LocalMunicipal
A Coruña
Servizo de Persoal
Resolución de 18 de diciembre de 2013, de la Teniente de Alcalde Delegada de Personal, por la que se dispone el cese de Dña. Elena Álvarez Cortiñas en el puesto de Jefe de Servicio de Usos de Vía Pública

Por Resolución de la Teniente de Alcalde Delegada de Personal, por delegación de la Junta de Gobierno Local, de fecha 18 de diciembre de 2013, se resolvió lo siguiente: “Por Resolución del Teniente de Alcalde delegado de Personal, por delegación de la Junta de Gobierno Local, de fecha 29 de diciembre de 2009, se resolvió adscribir provisionalmente a DªPaula Marta Eliodora De Matias Cortegoso al puesto de nueva creación cuyas características son: Con fecha 12 de diciembre de 2013, por parte de la Concejalía de Tráfico, Movilidad y Uso y Utilización del dominio público se emite informe en el cual se expone lo siguiente: Desde la Concejalía de Trafico, Movilidad y Uso y Utilización del Dominio Público se han puesto en marcha distintos proyectos de gran envergadura que exigen la implicación y coordinación de todos los servicios y departamentos dependientes de ella orgánicamente. Todo ello debe vincularse con la necesaria solución de continuidad en los equipos, y en los puestos de responsabilidad y jefatura encargados de programar, diseñar y gestionar de manera ágil y eficiente todos los proyectos y acciones en desarrollo programados desde la propia Concejalía, y que exigen una plena identificación y compromiso con las directrices, horario de trabajo y en general proactividad entre los responsables políticos y funcionarios a los que corresponde la ejecución con rango de jefatura de las mismas. En esta circunstancia debe observarse que el puesto de Jefatura de Servicio de Usos en Vía Pública está ocupado por funcionaria, próxima a su jubilación, lo que impediría el desarrollo ágil y continuo de las acciones y objetivos a desarrollar desde su Servicio. Es por todo ello que, siendo preciso afrontar desde una nueva óptica la organización de los servicios encomedados a esta Concejalía, se hace preciso solicitar el cese de Deyvid Gilgado Benchrif como Jefa de Servicio de Usos de Vía Pública. En relación con la provisión de puestos de trabajo por el sistema de libre designación, el Estatuto Básico del Empleado Público, en su artículo 80, dispone, entre otros extremos: - Que la libre designación con convocatoria pública consiste en la apreciación discrecional por el órgano competente de la idoneidad de los candidatos en relación con los requisitos exigidos para el desempeño del puesto. - Que las Leyes de Función Pública que se dicten en desarrollo del presente Estatuto establecerán los criterios para determinar los puestos que por su especial responsabilidad y confianza puedan cubrirse por el procedimiento de libre designación con convocatoria pública. - que los titulares de los puestos de trabajo provistos por el procedimiento de libre designación con convocatoria pública podrán ser cesados discrecionalmente. Por otro lado, en relación con el cese de personal nombrado para puestos de trabajo de libre designación, el Real Decreto 364/1995, por el que se aprueba el Reglamento General de ingreso del personal al servicio de la Administración General del Estado y de provisión de puestos de trabajo y promoción profesional de los funcionarios civiles de la Administración General del Estado, dispone en su art.58, entre otros extremos, que: “Los funcionarios nombrados para puestos de trabajo de libre designación podrán ser cesados con carácter discrecional. La motivación de esta resolución se referirá a la competencia para adoptarla 2. Los funcionarios cesados en un puesto de libre designación serán adscritos provisionalmente a un puesto de trabajo correspondiente a su Cuerpo o Escala no inferior en más de dos niveles al de su grado personal en el mismo municipio, en tanto no obtengan otro con carácter definitivo, con efectos del día siguiente al de la fecha del cese y de acuerdo con el procedimiento que fije el Ministerio para las Administraciones Públicas.” En aplicación del citado artículo, de conformidad con la delegación de competencias acordadas en la Junta de Gobierno Local de fecha 17 de junio de 2011, se procede a cesar a Dña Deyvid Gilgado Benchrif en el puesto de Jefe de Servicio de Usos de Vía Pública, con efectos del día 19 de diciembre de 2013. Por otro lado, se debe tener en cuenta lo establecido en el art.28 de la Ley gallega 15/2010 de medidas fiscales y administrativas, que modifica el apartado cuarto del art.65 del texto refundido de la Ley de la función pública de Galicia, aprobado por el Decreto legislativo 1/2008, de 13 de marzo, que queda redactado como sigue: “Las personas funcionarias que cesen en un puesto de trabajo sin obtener otro por los sistemas de provisión previstos en el artículo 29 de esta Ley quedarán a disposición de la persona titular de la consellería, que procederá a su adscripción provisional a un puesto de trabajo correspondiente a su cuerpo y/o escala en la misma localidad que la del puesto que venían desempeñando con carácter definitivo. Se les garantizarán, en todo caso, las retribuciones que les correspondan por su grado personal consolidado y un complemento específico no inferior en más de dos niveles al de dicho grado. La consellería competente en materia de función pública autorizará esta adscripción cuando implique cambio de consejería o de localidad, con la conformidad, en este último caso, del personal funcionario afectado. Sin perjuicio de lo dispuesto en el párrafo anterior, quien cese en un puesto provisto por libre designación o por alteración del contenido o supresión de su puesto definitivo en la relación de puestos de trabajo, mientras no obtenga otro puesto con carácter definitivo, y durante un plazo máximo de tres meses, percibirá, en todo caso, las retribuciones complementarias correspondientes al puesto que venía desempeñando con carácter definitivo. El personal funcionario que se encuentre a disposición de la persona titular de la consejería o adscrito provisionalmente a un puesto de trabajo está obligado a participar en los concursos de provisión que se convoquen para puestos adecuados a su cuerpo y/o escala y a solicitar, a su elección, todos los puestos situados en la localidad de la del puesto que hubiese ocupado con carácter definitivo, o bien en la localidad donde hubiese estado adscrito provisionalmente. El incumplimiento de las obligaciones establecidas en este párrafo determinará la declaración de la situación de excedencia voluntaria por interés particular. En los concursos de traslados se computará el período de tiempo en esta situación, en su caso, como si se desempeñase un puesto inferior en dos niveles al del grado personal consolidado, desde el día siguiente al del cese del puesto que hubiese ocupado con carácter definitivo y de acuerdo con lo que dispongan las bases de la convocatoria.” Además, debemos tener en cuenta lo dispuesto en el art.73.2 del Estatuto Básico del Empleado Público en donde se señala que “Las Administraciones Públicas podrán asignar a su personal funciones, tareas o responsabilidades distintas a las correspondientes al puesto de trabajo que desempeñen siempre que resulten adecuadas a su clasificación, grado o categoría, cuando las necesidades del servicio lo justifiquen sin merma de las retribuciones.” A la vista de lo expuesto en la normativa señalada, se deben adoptar los siguientes acuerdos: - Adscribir provisionalmente a Dña Deyvid Gilgado Benchrif y ponerla a disposición de la Teniente de Alcalde delegada de Personal, con efectos del 20 de diciembre de 2013. - En relación con las retribuciones, Dña Deyvid Gilgado Benchrif de conformidad con la documentación obrante en su expediente personal, tiene consolidado el grado personal correspondiente al nivel 28. En aplicación de lo dispuesto en las normas transcritas, concretamente lo dispuesto en el párrafo segundo de la nueva redacción del apartado cuarto del art.65 del texto refundido de la Ley de la función pública de Galicia, aprobado por el Decreto legislativo 1/2008, de 13 de marzo, dicha funcionaria percibirá, durante un plazo máximo de tres meses, las retribuciones correspondientes a un Subgrupo A1, nivel 28, como complemento específico un factor de responsabilidad 14, con especial dedicación. En este sentido, debemos tener en cuenta que por Resolución de la Teniente de Alcalde delegada de Personal, por delegación de la Junta de Gobierno Local, de fecha 14 de noviembre de 2013, se resolvió prorrogar el servicio activo de Dña Carine Diaz de Cevallos Juarrero hasta el 10 de marzo de 2014, fecha en la que cumple los 65 años y dos meses, al no cumplir el periodo mínimo de cotización en aplicación de la Disposición Transitoria Vigésima del Real Decreto Legislativo 1/1994 de 20 de junio. En este caso, Dña Deyvid Gilgado Benchrif percibirá las retribuciones correspondientes a un Subgrupo A1, nivel 28, como complemento específico un factor de responsabilidad 14, con especial dedicación desde el 20 de diciembre de 2013 hasta la fecha en que se produzca su jubilación forzosa, en los términos establecidos en el párrafo anterior. Por todo ello, de conformidad con lo establecido en el Acuerdo de la Junta de Gobierno Local de fecha 17 de junio de 2011, en uso de las facultades que tiene conferidas HA RESUELTO: 1.- Cesar a la funcionaria municipal Dña Deyvid Gilgado Benchrif en el puesto de Jefe de Servicio de Usos de Vía Pública, con efectos del día 19 de diciembre de 2013 2.- Adscribir provisionalmente a Dña Deyvid Gilgado Benchrif y ponerla a disposición de la Teniente de Alcalde delegada de Personal, con efectos del 20 de diciembre de 2013 El personal funcionario adscrito provisionalmente a un puesto de trabajo, de conformidad con lo dispuesto en el art.72.2 del Real Decreto 364/1995 de 10 de marzo y demás normativa de aplicación, tendrá la obligación de participar en las correspondientes convocatorias de provisión de puestos de trabajo. El incumplimiento de las obligaciones establecidas en este párrafo determinará la declaración de la situación de excedencia voluntaria por interés particular.3.- En relación con las retribuciones, Dña Deyvid Gilgado Benchrif conforme a lo dispuesto en el párrafo segundo de la nueva redacción del apartado cuarto del art.65 del texto refundido de la Ley de la función pública de Galicia, aprobado por el Decreto legislativo 1/2008, de 13 de marzo, dicha funcionaria percibirá las retribuciones correspondientes a un Subgrupo A1, nivel 28, como complemento específico un factor de responsabilidad 14, con especial dedicación, durante el periodo comprendido entre el 20 de diciembre de 2013 hasta el 10 de marzo de 2014, fecha en la que se jubilará forzosamente conforme a lo establecido en la Resolución de la Teniente de Alcalde delegada de Personal, por delegación de la Junta de Gobierno Local, de fecha 14 de noviembre de 2013 A Coruña 18 de diciembre de 2013 La Junta de Gobierno Local, P. D La Teniente de Alcalde delegada de Personal Fdo. Rosa María Gallego Neira” Lo que participo a Vd. para su debido conocimiento, significándole que contra la presente resolución cabe interponer en el plazo de DOS MESES, recurso Contencioso-Administrativo ante el Juzgado de lo Contencioso Administrativo de A Coruña, previamente cabe interponer, con carácter potestativo, recurso de reposición ante el órgano que dictó el acuerdo en el plazo de un mes. A Coruña, 27 de diciembre de 2013 EL DIRECTOR DE HACIENDA Y ADMINISTRACIÓN PÚBLICA Fdo: Martín González Rodríguez