phuocsang/hoidap-thuvienphapluat-200k huggingface dataset:
Câu hỏi: Trường Cán bộ quản lý Nông nghiệp và Phát triển nông thôn có được Nhà nước bảo đảm kinh phí hoạt động hay không?

Kinh phí hoạt động của Trường Cán bộ quản lý Nông nghiệp và Phát triển nông thôn được quy định tại khoản 5 Điều 1 Quyết định 2566/QĐ-BNN-TCCB năm 2023 như sau:
Vị trí và chức năng
1. Trường Cán bộ quản lý Nông nghiệp và Phát triển nông thôn trực thuộc Bộ Nông nghiệp và Phát triển nông thôn trên cơ sở sắp xếp, kiện toàn lại Trường Cán bộ quản lý Nông nghiệp và Phát triển nông thôn I. Trường Cán bộ quản lý Nông nghiệp và Phát triển nông thôn (sau đây gọi tắt là Trường) là cơ sở giáo dục của hệ thống giáo dục quốc dân được tổ chức, hoạt động theo quy định của Đảng và quy định của pháp luật. Trường là đơn vị sự nghiệp công lập có tư cách pháp nhân, có con dấu riêng (bao gồm cả con dấu nổi), được mở tài khoản tại Kho bạc Nhà nước và Ngân hàng để hoạt động theo quy định của pháp luật.
2. Trường có chức năng đào tạo, bồi dưỡng cán bộ quản lý, công chức, viên chức của Bộ, ngành nông nghiệp và phát triển nông thôn; nghiên cứu khoa học, chuyển giao công nghệ; hợp tác quốc tế và truyền thông; tư vấn và dịch vụ về lĩnh vực nông nghiệp, phát triển nông thôn phục vụ quản lý nhà nước của Bộ Nông nghiệp và Phát triển nông thôn.
3. Trường chịu sự quản lý trực tiếp về tổ chức và hoạt động của Bộ trưởng Bộ Nông nghiệp và Phát triển nông thôn phù hợp với quy định của Đảng và quy định của pháp luật; chịu sự quản lý, hướng dẫn về chuyên môn nghiệp vụ của Bộ Nội vụ, Bộ Giáo dục và Đào tạo, Bộ Khoa học và Công nghệ theo lĩnh vực hoạt động và chịu sự quản lý hành chính theo lãnh thổ của Ủy ban nhân dân Thành phố Hà Nội.
4. Trường có trụ sở chính đặt tại xã Vĩnh Quỳnh, huyện Thanh Trì, Thành phố Hà Nội. Cơ sở 2 tại xã Xuân Canh, huyện Đông Anh, Thành phố Hà Nội.
5. Kinh phí hoạt động của Trường do Nhà nước bảo đảm kinh phí hoạt động thường xuyên và theo quy định của pháp luật.
Theo đó, kinh phí hoạt động của Trường Cán bộ quản lý Nông nghiệp và Phát triển nông thôn do Nhà nước bảo đảm kinh phí hoạt động thường xuyên và theo quy định của pháp luật.
https://cdn.thuvienphapluat.vn//phap-luat/2022-2/QB/091023/truong-can-bo-quan-ly-nn-va-ptnt.jpg
Trường Cán bộ quản lý Nông nghiệp và Phát triển nông thôn (Hình từ Internet)

Từ khóa: Trường Cán bộ quản lý Nông nghiệp và Phát triển nông thôn
Ngày đăng: 10/10/2023
Câu hỏi: Người lao động đi làm vào ngày Tết Dương lịch 2025 sẽ được trả lương như thế nào?

Căn cứ Điều 98 Bộ luật Lao động 2019 quy định tiền lương làm thêm giờ, làm việc vào ban đêm, cụ thể như sau:
Tiền lương làm thêm giờ, làm việc vào ban đêm
1. Người lao động làm thêm giờ được trả lương tính theo đơn giá tiền lương hoặc tiền lương thực trả theo công việc đang làm như sau:
a) Vào ngày thường, ít nhất bằng 150%;
b) Vào ngày nghỉ hằng tuần, ít nhất bằng 200%;
c) Vào ngày nghỉ lễ, tết, ngày nghỉ có hưởng lương, ít nhất bằng 300% chưa kể tiền lương ngày lễ, tết, ngày nghỉ có hưởng lương đối với người lao động hưởng lương ngày.
2. Người lao động làm việc vào ban đêm thì được trả thêm ít nhất bằng 30% tiền lương tính theo đơn giá tiền lương hoặc tiền lương thực trả theo công việc của ngày làm việc bình thường.
3. Người lao động làm thêm giờ vào ban đêm thì ngoài việc trả lương theo quy định tại khoản 1 và khoản 2 Điều này, người lao động còn được trả thêm 20% tiền lương tính theo đơn giá tiền lương hoặc tiền lương theo công việc làm vào ban ngày của ngày làm việc bình thường hoặc của ngày nghỉ hằng tuần hoặc của ngày nghỉ lễ, tết.
4. Chính phủ quy định chi tiết Điều này.
Như vậy, khi người lao động đi làm ngày Tết Dương lịch 2025 thì ngoài tiền lương ngày nghỉ tết, người lao động còn được trả thêm lương làm thêm giờ.
Người lao động đi làm vào ngày Tết Dương lịch 2025 thì sẽ được trả lương như sau:
- Nếu người lao động làm việc vào ban ngày sẽ nhận được ít nhất là 400% tiền lương.
- Nếu người lao động làm việc vào ban đêm sẽ nhận được ít nhất là 490% tiền lương.

Từ khóa: Tết Dương lịch
Ngày đăng: 02/12/2024
Câu hỏi: Doanh nghiệp kiểm toán được thuê kiểm toán và đơn vị được kiểm toán có được cùng một tổ chức thành lập không?

Doanh nghiệp kiểm toán được thuê kiểm toán và đơn vị được kiểm toán có được cùng một tổ chức thành lập không, thì theo quy định tại khoản 7 Điều 9 Quy chế ủy thác hoặc thuê doanh nghiệp kiểm toán thực hiện kiểm toán ban hành kèm theo Quyết định 1250/QĐ-KTNN năm 2023 như sau:
Điều kiện các doanh nghiệp kiểm toán được ủy thác hoặc thuê kiểm toán
Doanh nghiệp kiểm toán được xem xét, lựa chọn ủy thác hoặc thuê kiểm toán phải có đủ các điều kiện sau, trừ trường hợp đặc biệt khác:
1. Là doanh nghiệp kiểm toán đã đủ điều kiện hoạt động hợp pháp, được chấp thuận có tên trong danh sách công khai của Bộ Tài chính, Uỷ ban Chứng khoán Nhà nước (thuộc lĩnh vực chứng khoán) hoặc Ngân hàng thế giới (WB) lựa chọn hàng năm (đối với các dự án có nguồn vốn do WB tài trợ)…”.
2. Trong 03 năm trước liền kề không có sai phạm bị cơ quan nhà nước hoặc Hội nghề nghiệp về kiểm toán xử lý liên quan đến chất lượng kiểm toán.
3. Doanh nghiệp kiểm toán trong 03 năm trước liền kề và trong khoảng thời gian từ thời kỳ được kiểm toán đến thời điểm ký hợp đồng ủy thác hoặc thuê doanh nghiệp kiểm toán không thực hiện dịch vụ ghi sổ kế toán, lập báo cáo tài chính, dịch vụ kiểm toán, định giá tài sản, tư vấn quản lý, tư vấn tài chính cho khách hàng là đơn vị được kiểm toán mà Kiểm toán nhà nước ủy thác hoặc thuê kiểm toán; không thực hiện các dịch vụ trên trong thời kỳ được kiểm toán thuộc nội dung kiểm toán mà Kiểm toán nhà nước ủy thác hoặc thuê kiểm toán.
4. Người có trách nhiệm quản lý, điều hành của doanh nghiệp kiểm toán không phải là thành viên, cổ đông sáng lập hoặc mua cổ phần, góp vốn vào đơn vị được kiểm toán hoặc có quan hệ kinh tế, tài chính khác với đơn vị được kiểm toán theo quy định của chuẩn mực đạo đức nghề nghiệp kế toán, kiểm toán.
5. Người có trách nhiệm quản lý, điều hành của doanh nghiệp kiểm toán không có bố đẻ, mẹ đẻ, bố nuôi, mẹ nuôi, bố chồng, mẹ chồng, bố vợ, mẹ vợ, vợ, chồng, con, anh ruột, chị ruột, em ruột là thành viên, cổ đông sáng lập hoặc mua cổ phần, góp vốn và có ảnh hưởng đáng kể đối với đơn vị được kiểm toán hoặc là người có trách nhiệm quản lý, điều hành, thành viên ban kiểm soát hoặc kế toán trưởng của đơn vị được kiểm toán.
6. Người có trách nhiệm quản lý, điều hành, thành viên ban kiểm soát hoặc kế toán trưởng của đơn vị được kiểm toán không được đồng thời là người góp vốn và có ảnh hưởng đáng kể đối với doanh nghiệp kiểm toán.
7. Doanh nghiệp kiểm toán và đơn vị được kiểm toán không có cùng một cá nhân hoặc doanh nghiệp, tổ chức thành lập hoặc tham gia thành lập.
Như vậy, theo quy định trên thì doanh nghiệp kiểm toán không được thuê kiểm toán và đơn vị được kiểm toán có được cùng một tổ chức thành lập.

Từ khóa: Doanh nghiệp kiểm toán
Ngày đăng: 04/01/2024
Câu hỏi: Người lao động có được nghỉ vào Ngày Chiến thắng Điện Biên Phủ?

Tại Điều 112 Bộ luật Lao động 2019 quy định như sau:
Nghỉ lễ, tết
1. Người lao động được nghỉ làm việc, hưởng nguyên lương trong những ngày lễ, tết sau đây:
a) Tết Dương lịch: 01 ngày (ngày 01 tháng 01 dương lịch);
b) Tết Âm lịch: 05 ngày;
c) Ngày Chiến thắng: 01 ngày (ngày 30 tháng 4 dương lịch);
d) Ngày Quốc tế lao động: 01 ngày (ngày 01 tháng 5 dương lịch);
đ) Quốc khánh: 02 ngày (ngày 02 tháng 9 dương lịch và 01 ngày liền kề trước hoặc sau);
e) Ngày Giỗ Tổ Hùng Vương: 01 ngày (ngày 10 tháng 3 âm lịch).
2. Lao động là người nước ngoài làm việc tại Việt Nam ngoài các ngày nghỉ theo quy định tại khoản 1 Điều này còn được nghỉ thêm 01 ngày Tết cổ truyền dân tộc và 01 ngày Quốc khánh của nước họ.
3. Hằng năm, căn cứ vào điều kiện thực tế, Thủ tướng Chính phủ quyết định cụ thể ngày nghỉ quy định tại điểm b và điểm đ khoản 1 Điều này.
Theo đó, Ngày Chiến thắng Điện Biên Phủ không thuộc ngày nghỉ lễ mà người lao động được nghỉ việc, tuy nhiên, trường hợp Ngày Chiến thắng Điện Biên Phủ rơi vào ngày nghỉ hằng tuần của người lao động thì vẫn được nghỉ.

Từ khóa: Kỷ niệm chiến thắng Điện Biên Phủ
Ngày đăng: 02/05/2024
Câu hỏi: Nghỉ ốm đau từ ngày 22/10 đến ngày 31/10, nhưng tại sao tháng 10 này vẫn phải đóng bảo hiểm xã hội (BHXH) cho công ty? 

Căn cứ theo quy định tại khoản 5 Điều 42 Quyết định 595/QĐ-BHXH năm 2017 quy định như sau:
“Điều 42. Quản lý đối tượng
1. Người lao động đồng thời có từ 02 HĐLĐ trở lên với nhiều đơn vị khác nhau thì đóng BHXH, BHTN theo HĐLĐ giao kết đầu tiên, đóng BHYT theo HĐLĐ có mức tiền lương cao nhất, đóng BHTNLĐ, BNN theo từng HĐLĐ.
2. Người lao động làm việc theo HĐLĐ (không bao gồm người làm việc theo HĐLĐ không xác định thời hạn theo quy định tại Nghị định số 68/2000/NĐ-CP ngày 17/11/2000 của Chính phủ về chế độ HĐLĐ một số loại công việc sau đây trong cơ quan hành chính nhà nước, đơn vị sự nghiệp) trong cơ quan hành chính, đơn vị sự nghiệp của Nhà nước thì đóng BHXH, BHYT, BHTN, BHTNLĐ, BNN căn cứ tiền lương ghi trong HĐLĐ.
3. Đơn vị được tạm dừng đóng vào quỹ hưu trí và tử tuất vẫn phải đóng vào quỹ ốm đau và thai sản, quỹ tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp, quỹ BHYT, quỹ BHTN. Hết thời hạn được tạm dừng đóng, đơn vị tiếp tục đóng BHXH, BHYT, BHTN, BHTNLĐ, BNN theo phương thức đã đăng ký và đóng bù cho thời gian tạm dừng đóng vào quỹ hưu trí và tử tuất. Tiền đóng bù không bị tính lãi chậm đóng.
Trong thời gian được tạm dừng đóng, nếu có người lao động nghỉ việc, di chuyển hoặc giải quyết chế độ BHXH thì đơn vị đóng đủ tiền BHXH, BHYT, BHTN, BHTNLĐ, BNN và tiền lãi chậm đóng (nếu có) đối với người lao động đó để xác nhận sổ BHXH.
4. Người lao động không làm việc và không hưởng tiền lương từ 14 ngày làm việc trở lên trong tháng thì không đóng BHXH tháng đó. Thời gian này không được tính để hưởng BHXH.
5. Người lao động nghỉ việc hưởng chế độ ốm đau từ 14 ngày làm việc trở lên trong tháng theo quy định của pháp luật về BHXH thì không phải đóng BHXH, BHYT, BHTN, BHTNLĐ, BNN nhưng vẫn được hưởng quyền lợi BHYT.
[...]"
Như vậy, pháp luật quy định người lao động phải nghỉ việc hưởng chế độ ốm đau từ 14 ngày làm việc trở lên trong tháng thì mới không phải đóng bảo hiểm xã hội. Bạn nghỉ việc hưởng ốm đau từ 22/10 đến 31/10 nên bạn chưa nghỉ đủ 14 ngày làm việc. Do vậy, bạn sẽ vẫn phải đóng bảo hiểm xã hội trong tháng 10 là đúng quy định.
>> Tải trọn bộ các văn bản về Bảo hiểm xã hội hiện hành: Tải về

Từ khóa: Nghỉ ốm đau, Chế độ ốm đau
Ngày đăng: 05/05/2022
Câu hỏi: Hồ sơ đề nghị cấp giấy phép xuất bản bản tin sẽ gồm những gì?

Căn cứ theo Điều 18 Thông tư 41/2020/TT-BTTTT quy định như sau:
Hồ sơ, thủ tục cấp giấy phép xuất bản bản tin
1. Cơ quan, tổ chức có nhu cầu xuất bản bản tin gửi 01 bộ hồ sơ về Cục Báo chí (đối với cơ quan, tổ chức của trung ương; cơ quan đại diện nước ngoài, tổ chức nước ngoài tại Việt Nam), Ủy ban nhân dân cấp tỉnh hoặc cơ quan chuyên môn cấp tỉnh được giao quyền (đối với cơ quan, tổ chức ở tỉnh, thành phố trực thuộc trung ương). Hồ sơ gồm có:
a) Tờ khai đề nghị cấp giấy phép xuất bản bản tin (Mẫu số 10);
b) Bản sao có chứng thực hoặc bản sao điện tử có giá trị pháp lý hoặc bản sao kèm bản chính để đối chiếu quyết định thành lập, giấy phép thành lập, giấy chứng nhận đăng ký doanh nghiệp hoặc giấy tờ khác có giá trị pháp lý tương đương (đối với tổ chức nước ngoài tại Việt Nam);
c) Sơ yếu lý lịch của người chịu trách nhiệm xuất bản bản tin;
d) Mẫu trình bày tên gọi bản tin có xác nhận của cơ quan, tổ chức đề nghị cấp giấy phép và bản dịch tiếng Việt được công chứng (đối với tên gọi bản tin thể hiện bằng tiếng nước ngoài).
2. Trong thời hạn 20 ngày kể từ ngày nhận đủ hồ sơ hợp lệ. Cục Báo chí, Ủy ban nhân dân cấp tỉnh hoặc cơ quan chuyên môn cấp tỉnh được giao quyền có trách nhiệm cấp giấy phép xuất bản bản tin (Mẫu số 25, 26); trường hợp từ chối cấp phải thông báo bằng văn bản và nêu rõ lý do.
Như vậy hồ sơ đề nghị cấp giấy phép xuất bản bản tin sẽ gồm:
- Tờ khai đề nghị cấp giấy phép xuất bản bản tin Mẫu số 10 ban hành kèm theo Thông tư 41/2020/TT-BTTTT.
- Bản sao có chứng thực hoặc bản sao điện tử có giá trị pháp lý hoặc bản sao kèm bản chính để đối chiếu quyết định thành lập, giấy phép thành lập, giấy chứng nhận đăng ký doanh nghiệp hoặc giấy tờ khác có giá trị pháp lý tương đương (đối với tổ chức nước ngoài tại Việt Nam);
- Sơ yếu lý lịch của người chịu trách nhiệm xuất bản bản tin;
- Mẫu trình bày tên gọi bản tin có xác nhận của cơ quan, tổ chức đề nghị cấp giấy phép và bản dịch tiếng Việt được công chứng (đối với tên gọi bản tin thể hiện bằng tiếng nước ngoài).

Từ khóa: Xuất bản bản tin
Ngày đăng: 17/10/2022
Câu hỏi: Mức hưởng chế độ ốm đau của người lao động được quy định như thế nào?

Căn cứ Điều 28 Luật Bảo hiểm xã hội 2014 quy định mức hưởng chế độ ốm đau của người lao động như sau:
Mức hưởng chế độ ốm đau
1. Người lao động hưởng chế độ ốm đau theo quy định tại khoản 1 và điểm a khoản 2 Điều 26, Điều 27 của Luật này thì mức hưởng tính theo tháng bằng 75% mức tiền lương đóng bảo hiểm xã hội của tháng liền kề trước khi nghỉ việc.
Trường hợp người lao động mới bắt đầu làm việc hoặc người lao động trước đó đã có thời gian đóng bảo hiểm xã hội, sau đó bị gián đoạn thời gian làm việc mà phải nghỉ việc hưởng chế độ ốm đau ngay trong tháng đầu tiên trở lại làm việc thì mức hưởng bằng 75% mức tiền lương đóng bảo hiểm xã hội của tháng đó.
2. Người lao động hưởng tiếp chế độ ốm đau quy định tại điểm b khoản 2 Điều 26 của Luật này thì mức hưởng được quy định như sau:
a) Bằng 65% mức tiền lương đóng bảo hiểm xã hội của tháng liền kề trước khi nghỉ việc nếu đã đóng bảo hiểm xã hội từ đủ 30 năm trở lên;
b) Bằng 55% mức tiền lương đóng bảo hiểm xã hội của tháng liền kề trước khi nghỉ việc nếu đã đóng bảo hiểm xã hội từ đủ 15 năm đến dưới 30 năm;
c) Bằng 50% mức tiền lương đóng bảo hiểm xã hội của tháng liền kề trước khi nghỉ việc nếu đã đóng bảo hiểm xã hội dưới 15 năm.
3. Người lao động hưởng chế độ ốm đau theo quy định tại khoản 3 Điều 26 của Luật này thì mức hưởng bằng 100% mức tiền lương đóng bảo hiểm xã hội của tháng liền kề trước khi nghỉ việc.
4. Mức hưởng trợ cấp ốm đau một ngày được tính bằng mức trợ cấp ốm đau theo tháng chia cho 24 ngày.
Tương tự như thời gian hưởng chế độ ốm đau, mức hưởng chế độ ốm đau cũng phụ thuộc vào số năm người lao động tham gia bảo hiểm xã hội bắt buộc cũng như tính chất công việc và điều kiện làm việc của người lao động mà mức hưởng chế độ ốm đau cũng khác nhau.

Từ khóa: Chế độ ốm đau
Ngày đăng: 21/12/2022
Câu hỏi: Công văn 5317/BTNMT-QHPTTNĐ hướng dẫn quy định về giá đất thuộc thẩm quyền của UBND các tỉnh, thành phố trực thuộc Trung ương?

Ngày 8/8/2024 Bộ Tài nguyên và Môi trường đã có Công văn 5317/BTNMT-QHPTTNĐ năm 2024 hướng dẫn quy định về giá đất thuộc thẩm quyền của UBND cấp tỉnh, thành phố trực thuộc Trung ương.
Theo đó, tại Công văn 5317/BTNMT-QHPTTNĐ năm 2024 Bộ Tài nguyên và Môi trường trân trọng đề nghị Ủy ban nhân dân các tỉnh, thành phố trực thuộc Trung ương tiếp tục chủ động, khẩn trương hoàn thành việc xây dựng, ban hành quy định về giá đất thuộc thẩm quyền theo quy định, đảm bảo chất lượng, tiến độ xây dựng, ban hành văn bản theo quy định tại Luật Đất đai 2024 và Nghị định 71/2024/NĐ-CP phục vụ cho công tác quản lý sử dụng đất đai trên địa bàn đảm bảo yêu cầu và hiệu quả; đồng thời rà soát các trường hợp cụ thể để áp dụng quy định chuyển tiếp theo đúng quy định của pháp luật.
Các nội dung Luật Đất đai 2024, Nghị định 71/2024/NĐ-CP giao UBND cấp tỉnh quy định về giá đất như sau:
https://cdn.thuvienphapluat.vn/phap-luat/2022-2/VMK/huong-dan-quy-dinh-ve-gia-dat.jpg
Công văn 5317 hướng dẫn quy định về giá đất thuộc thẩm quyền của UBND các tỉnh, thành phố trực thuộc Trung ương? (Hình từ internet)

Từ khóa: Bảng giá đất, Giá đất
Ngày đăng: 24/08/2024
Câu hỏi: Nguyên tắc chào mua công khai là gì?

Theo Điều 82 Nghị định 155/2020/NĐ-CP quy định về nguyên tắc chào mua công khai như sau:
Nguyên tắc chào mua công khai
1. Việc chào mua công khai phải đảm bảo công bằng đối với các cổ đông của công ty mục tiêu, nhà đầu tư của quỹ đầu tư mục tiêu.
2. Các bên tham gia chào mua công khai được cung cấp đầy đủ thông tin để tiếp cận đề nghị mua cổ phiếu, chứng chỉ quỹ đóng.
3. Tôn trọng quyền tự định đoạt của các cổ đông của công ty mục tiêu, nhà đầu tư của quỹ đầu tư mục tiêu.
4. Tổ chức, cá nhân chào mua công khai phải chỉ định một công ty chứng khoán làm đại lý chào mua công khai.
Như vậy, nguyên tắc chào mua công khai bao gồm:
- Việc chào mua công khai phải đảm bảo công bằng đối với các cổ đông của công ty mục tiêu, nhà đầu tư của quỹ đầu tư mục tiêu.
- Các bên tham gia chào mua công khai được cung cấp đầy đủ thông tin để tiếp cận đề nghị mua cổ phiếu, chứng chỉ quỹ đóng.
- Tôn trọng quyền tự định đoạt của các cổ đông của công ty mục tiêu, nhà đầu tư của quỹ đầu tư mục tiêu.
- Tổ chức, cá nhân chào mua công khai phải chỉ định một công ty chứng khoán làm đại lý chào mua công khai.

Từ khóa: Công ty đại chúng, Phát hành cổ phiếu
Ngày đăng: 30/08/2024
Câu hỏi: Tại phiên họp chính thức của hội đồng thẩm định báo cáo đánh giá tác động môi trường có yêu cầu chủ dự án đầu tư phải có mặt không?

Tại Điều 13 Thông tư 02/2022/TT-BTNMT quy định về tổ chức và hoạt động của hội đồng thẩm định báo cáo đánh giá tác động môi trường, có nêu như sau:
Tổ chức và hoạt động của hội đồng thẩm định báo cáo đánh giá tác động môi trường, hội đồng thẩm định phương án cải tạo, phục hồi môi trường trong hoạt động khai thác khoáng sản
...
3. Phiên họp chính thức của hội đồng thẩm định chỉ được tiến hành khi có đầy đủ các điều kiện sau đây:
a) Có sự tham gia tại phiên họp (trực tiếp hoặc trực tuyến) từ 2/3 (hai phần ba) số lượng thành viên hội đồng thẩm định trở lên, trong đó phải có chủ tịch hoặc phó chủ tịch hội đồng được ủy quyền (sau đây gọi chung là người chủ trì phiên họp), ủy viên thư ký và ít nhất 01 ủy viên phản biện;
b) Có sự tham gia của đại diện có thẩm quyền của chủ dự án, cơ sở;
c) Đã nộp phí thẩm định báo cáo đánh giá tác động môi trường, thẩm định phương án cải tạo, phục hồi môi trường theo quy định của pháp luật.
...
Theo đó một trong những điều kiện để phiên họp chính thức của hội đồng thẩm định chỉ được tiến hành là có sự tham gia của đại diện có thẩm quyền của chủ dự án, cơ sở.
Theo đó trong phiên họp họp chính thức của hội đồng thẩm định có yêu cầu sự có mặt của chủ dự án hoặc đại diện có thẩm quyền của chủ dự án chứ không bắt buộc chủ dự án phải tham dự.

Từ khóa: Đánh giá tác động môi trường
Ngày đăng: 12/10/2022
Câu hỏi: Nhiệm vụ và quyền hạn của Viện Chiến lược phát triển là gì?

Căn cứ vào Điều 2 Quyết định 40/2018/QĐ-TTg quy định về nhiệm vụ và quyền hạn của Viện Chiến lược phát triển thuộc Bộ Kế hoạch và Đầu tư do Thủ tướng Chính phủ ban hành như sau:
(1) Nghiên cứu các đề án, dự án về chiến lược phát triển kinh tế - xã hội của đất nước, quy hoạch tổng thể quốc gia, vùng, kế hoạch phát triển kinh tế - xã hội, kế hoạch đầu tư công trong từng thời kỳ.
(2) Nghiên cứu lý luận, phương pháp luận về xây dựng chiến lược, quy hoạch, kế hoạch.
(3) Phân tích, tổng hợp và đánh giá triển vọng phát triển kinh tế, xã hội, khoa học, công nghệ, môi trường và các yếu tố quốc tế phục vụ nghiên cứu chiến lược, quy hoạch, kế hoạch.
(4) Phản biện các đề án về chiến lược, quy hoạch, kế hoạch theo phân công của cấp có thẩm quyền.
(5) Thực hiện cung cấp dịch vụ sự nghiệp công:
- Triển khai các chương trình nghiên cứu khoa học về chiến lược, quy hoạch, kế hoạch và những nghiên cứu khoa học khác theo quy định của pháp luật;
- Thực hiện hoạt động tư vấn về chiến lược, quy hoạch, kế hoạch;
- Đào tạo tiến sỹ theo quy định của pháp luật.
(6) Thực hiện hợp tác quốc tế trong nghiên cứu các vấn đề kinh tế, xã hội, chiến lược, quy hoạch, kế hoạch theo phân công của Bộ trưởng Bộ Kế hoạch và Đầu tư.
(7) Quản lý tổ chức bộ máy, công chức, viên chức, người lao động và tài chính, tài sản được giao theo quy định của pháp luật và phân cấp của Bộ trưởng Bộ Kế hoạch và Đầu tư.
(8) Thực hiện các nhiệm vụ, quyền hạn khác do Bộ trưởng Bộ Kế hoạch và Đầu tư giao theo quy định của pháp luật.

Từ khóa: Viện chiến lược phát triển, Bộ Kế hoạch và Đầu tư
Ngày đăng: 17/10/2022
Câu hỏi: Kết quả vòng 2 kỳ thi tuyển dụng công chức Thư ký viên TAND năm 2024 thế nào? Điểm thi vòng 2 kỳ thi tuyển dụng công chức Thư ký viên TAND năm 2024?

Ngày 10/12/2024, Hội đồng tuyển dụng công chức Tòa án nhân dân tối cao đã ban hành Thông báo 31/TB-HĐTD Tải về Kết quả chấm thi vòng 2, kỳ thi tuyển dụng công chức Thư ký viên Tòa án nhân dân năm 2024 (Vòng 2).
Theo đó, ban hành kèm theo Thông báo 31/TB-HĐTD năm 2024 kết quả vòng 2 kỳ thi tuyển dụng công chức Thư ký viên TAND năm 2024 như sau:
https://cdn.thuvienphapluat.vn/phap-luat/2022-2/PNHP/thang-12/11/file/phu-luc-01.jpg
Tải về Kết quả vòng 2 kỳ thi tuyển dụng công chức Thư ký viên TAND năm 2024 khu vực miền Bắc
https://cdn.thuvienphapluat.vn/phap-luat/2022-2/PNHP/thang-12/11/file/phu-luc-02.jpg
Tải về Kết quả vòng 2 kỳ thi tuyển dụng công chức Thư ký viên TAND năm 2024 khu vực miền Nam
Trên đây là kết quả vòng 2 kỳ thi tuyển dụng công chức Thư ký viên TAND năm 2024.
https://cdn.thuvienphapluat.vn/phap-luat/2022-2/PNHP/thang-12/11/ket-qua-vong-2-ky-thi-tuyen-thu-ky-vien.jpg
Kết quả vòng 2 kỳ thi tuyển dụng công chức Thư ký viên TAND năm 2024 thế nào? Điểm thi vòng 2 kỳ thi tuyển dụng công chức Thư ký viên TAND năm 2024? (Hình từ internet)﻿

Từ khóa: Tuyển dụng công chức, Thư ký viên Tòa án
Ngày đăng: 11/12/2024
Câu hỏi: Hoạt động phòng chống khủng bố phải được thực hiện dựa trên những nguyên tắc gì?

Căn cứ theo quy định tại Điều 4 Luật Phòng chống khủng bố 2013 thì hoạt động phòng chống khủng bố phải được thực hiện dựa trên những nguyên tắc sau:
- Đặt dưới sự lãnh đạo của Đảng Cộng sản Việt Nam, sự quản lý thống nhất của Nhà nước, tham gia của toàn xã hội, lực lượng Công an nhân dân chủ trì phối hợp với Quân đội nhân dân làm nòng cốt.
- Tuân thủ Hiến pháp, pháp luật; bảo đảm độc lập, chủ quyền, thống nhất và toàn vẹn lãnh thổ của Tổ quốc, lợi ích của Nhà nước, quyền và lợi ích hợp pháp của cơ quan, tổ chức, cá nhân.
- Phòng ngừa là chính; chủ động phát hiện, ngăn chặn kịp thời, xử lý nghiêm minh tổ chức, cá nhân khủng bố, tài trợ khủng bố.
- Bảo vệ an toàn tính mạng, sức khỏe con người, tài sản của cơ quan, tổ chức, cá nhân; hạn chế đến mức thấp nhất thiệt hại xảy ra.
https://cdn.thuvienphapluat.vn/phap-luat/2022-2/TTMT/270624/phong-chong-khung-bo.jpg
Hoạt động phòng chống khủng bố phải được thực hiện dựa trên những nguyên tắc gì? (Hình từ internet)

Từ khóa: Phòng chống khủng bố
Ngày đăng: 23/07/2024
Câu hỏi: Thi hộ là gì?

- Thi hộ là hành vi trái pháp luật, được hiểu là việc thuê hoặc nhờ người khác với nhiều hình thức khác nhau nhằm giả danh người đó tham gia cuộc thi, kỳ thi theo quy chế của Bộ Giáo dục.
- Tổ chức thi hộ là hành vi vi phạm pháp luật được hiểu là hành vi của một nhóm người, tổ chức với nhiều hình thức khác nhau trở thành trung gian, móc nối thi hộ cho người khác.

Từ khóa: Đi thi hộ
Ngày đăng: 16/05/2023