phuocsang/hoidap-thuvienphapluat-200k huggingface dataset:
Câu hỏi: Trốn tránh nghĩa vụ quân sự thì bị xử lý như thế nào?

Trốn tránh nghĩa vụ quân sự là hành vi của người không chấp hành đúng quy định của pháp luật về đăng ký nghĩa vụ quân sự, không chấp hành lệnh gọi nhập ngũ, lệnh gọi tập trung huấn luyện. Hành vi trốn tránh nghĩa vụ quân sự được quy định tại Điều 59 Luật Nghĩa vụ quân sự 2015 như sau:
"Điều 59. Xử lý vi phạm
1. Tổ chức, cá nhân có hành vi trốn tránh, chống đối, cản trở việc thực hiện nghĩa vụ quân sự thì tùy theo tính chất, mức độ vi phạm mà bị xử lý kỷ luật, xử phạt hành chính hoặc bị truy cứu trách nhiệm hình sự.
2. Hạ sĩ quan, binh sĩ tại ngũ, hạ sĩ quan, binh sĩ dự bị trong thời gian tập trung huấn luyện, diễn tập, kiểm tra sẵn sàng động viên, sẵn sàng chiến đấu mà vi phạm kỷ luật, vi phạm pháp luật thì tùy theo tính chất, mức độ vi phạm mà bị xử lý kỷ luật, xử phạt hành chính hoặc bị truy cứu trách nhiệm hình sự; nếu gây thiệt hại thì phải bồi thường theo quy định của pháp luật."
Như vậy, tùy theo tính chất và mức độ của hành vi trốn tránh nghĩa vụ quân sự mà người trốn tránh nghĩa vụ quân sự có thể bị xử lý vi phạm hành chính hoặc truy cứu trách nhiệm hình sự như sau:
Xử lý vi phạm hành chính về thực hiện nghĩa vụ quân sự được quy định tại Điều 7 Nghị Định 120/2013/NĐ-CP được sửa đổi, bổ sung bởi khoản 9 Điều 1 Nghị định 37/2022/NĐ-CP có hiệu lực từ ngày 22/07/2022 cụ thể như sau:
“Điều 7. Vi phạm quy định về nhập ngũ
1. Phạt tiền từ 30.000.000 đồng đến 40.000.000 đồng đối với hành vi không có mặt đúng thời gian hoặc địa điểm tập trung ghi trong lệnh gọi nhập ngũ mà không có lý do chính đáng.
2. Phạt tiền từ 40.000.000 đồng đến 50.000.000 đồng đối với hành vi gian dối nhằm trốn tránh thực hiện lệnh gọi nhập ngũ sau khi đã có kết quả khám tuyển sức khỏe nghĩa vụ quân sự đủ điều kiện nhập ngũ theo quy định.
3. Phạt tiền từ 50.000.000 đồng đến 75.000.000 đồng đối với hành vi không chấp hành lệnh gọi nhập ngũ, trừ trường hợp quy định tại khoản 1 và khoản 2 Điều này.
4. Biện pháp khắc phục hậu quả: Buộc thực hiện nghĩa vụ quân sự đối với người có hành vi vi phạm quy định tại khoản 1, khoản 2 và khoản 3 Điều này.”.
Lưu ý: Đối với hành vi trốn tránh nghĩa vụ quân sự có thể bị phạt nhiều lần cho tới hết tuổi nghĩa vụ quân sự hoặc nếu khi chấp hành hình phạt xong mà có giấy gọi nghĩa vụ quân sự nhưng không thực hiện.

Từ khóa: Nghĩa vụ quân sự
Ngày đăng: 28/07/2022
Câu hỏi: Nhãn bao bì ngoài của thuốc đối với sinh phẩm chẩn đoán in vitro phải ghi đầy đủ các nội dung bắt buộc nào?

Các nội dung bắt buộc phải ghi ở nhãn bao bì ngoài của thuốc đối với sinh phẩm chẩn đoán in vitro theo khoản 2 Điều 7 Thông tư 06/2016/TT-BYT quy định như sau:
- Tên sinh phẩm;
- Thành phần cấu tạo của sinh phẩm: Ghi đầy đủ thành phần hoạt chất, hàm lượng hoặc nồng độ hoạt chất cho một đơn vị đóng gói nhỏ nhất, không bắt buộc phải ghi thành phần và hàm lượng tá dược;
- Quy cách đóng gói;
- Mục đích sử dụng, cách dùng;
- Số lô sản xuất, ngày sản xuất, hạn dùng, Điều kiện bảo quản;
- Số đăng ký hoặc số giấy phép nhập khẩu;
- Các dấu hiệu lưu ý;
- Tên và địa chỉ của tổ chức, cá nhân chịu trách nhiệm về sinh phẩm;
- Xuất xứ của sinh phẩm.
Lưu ý:
Trường hợp nhãn bao bì ngoài có kích thước nhỏ không thể hiện được tất cả nội dung bắt buộc thì phải ghi các nội dung đối với sinh phẩm chẩn đoán in vitro như sau:
- Tên sinh phẩm;
- Thành phần cấu tạo của sinh phẩm: Ghi đầy đủ thành phần hoạt chất, hàm lượng hoặc nồng độ hoạt chất cho một đơn vị đóng gói nhỏ nhất, không bắt buộc phải ghi thành phần và hàm lượng tá dược;
- Quy cách đóng gói;
- Số lô sản xuất, ngày sản xuất, hạn dùng, Điều kiện bảo quản;
- Số đăng ký hoặc số giấy phép nhập khẩu;
- Tên và địa chỉ của tổ chức, cá nhân chịu trách nhiệm về sinh phẩm;
- Xuất xứ của sinh phẩm.
Những nội dung bắt buộc khác còn thiếu phải được ghi trên nhãn phụ đối với sinh phẩm chẩn đoán in vitro theo quy định tại Điều 10 Thông tư 06/2016/TT-BYT cụ thể:
- Nhãn phụ phải ghi toàn bộ các nội dung bắt buộc mà nhãn gốc chưa có hoặc còn thiếu bằng tiếng Việt theo quy định tại khoản 2 Điều 7 Thông tư 06/2016/TT-BYT nêu trên.
Trường hợp nhãn phụ có kích thước nhỏ không thể ghi đủ nội dung bắt buộc mà nhãn gốc chưa có hoặc còn thiếu thì phải ghi tối thiểu các nội dung quy định tại điểm a, đ, e, h và i khoản 2 Điều 7 Thông tư 06/2016/TT-BYT cụ thể:
- Tên sinh phẩm;
- Số lô sản xuất, ngày sản xuất, hạn dùng, Điều kiện bảo quản;
- Số đăng ký hoặc số giấy phép nhập khẩu;
- Tên và địa chỉ của tổ chức, cá nhân chịu trách nhiệm về sinh phẩm;
- Xuất xứ của sinh phẩm.
Lưu ý:
Các nội dung khác phải ghi trong tờ hướng dẫn sử dụng và trên nhãn đối với sinh phẩm chẩn đoán in vitro phải ghi dòng chữ: “Các thông tin khác đề nghị xem trong tờ hướng dẫn sử dụng thuốc kèm theo” và coi phần ghi trên tờ hướng dẫn sử dụng đã được chỉ ra trên nhãn phụ là một phần của nhãn phụ.
Nhãn phụ phải được gắn, dán chắc chắn lên bao bì ngoài của thuốc hoặc bao bì trực tiếp trong trường hợp thuốc không có bao bì ngoài và không được che khuất các nội dung bắt buộc của nhãn gốc.
https://cdn.thuvienphapluat.vn/uploads/phapluat/2022-2/AHT/sinh-pham-chan-doan-in-vitro.jpg
Sinh phẩm chẩn đoán in vitro (Hình từ Internet)

Từ khóa: Hướng dẫn sử dụng thuốc
Ngày đăng: 02/01/2024
Câu hỏi: Mức lãi suất hợp pháp khi cho vay hiện nay là bao nhiêu?

Mức lãi suất cho vay hợp pháp trong giao dịch dân sự được thực hiện theo quy định tại Điều 468 Bộ luật Dân sự 2015 , cụ thể như sau:
(1) Lãi suất vay do các bên thỏa thuận.
- Trường hợp các bên có thỏa thuận về lãi suất thì lãi suất theo thỏa thuận không được vượt quá 20%/năm của khoản tiền vay, trừ trường hợp luật khác có liên quan quy định khác.
- Trường hợp lãi suất theo thỏa thuận vượt quá lãi suất giới hạn được quy định tại khoản này thì mức lãi suất vượt quá không có hiệu lực.
(2 Trường hợp các bên có thỏa thuận về việc trả lãi, nhưng không xác định rõ lãi suất và có tranh chấp về lãi suất thì lãi suất được xác định bằng 50% mức lãi suất giới hạn quy định nêu trên tại thời điểm trả nợ.

Từ khóa: Tín dụng đen
Ngày đăng: 27/02/2024
Câu hỏi: Người lao động bị bệnh lao cột sống đang hưởng trợ cấp ốm đau thì có được hưởng bảo hiểm y tế không?

Người lao động bị bệnh lao cột sống đang hưởng trợ cấp ốm đau thì có được hưởng bảo hiểm y tế không, thì theo quy định tại điểm d khoản 4 Điều 18 Luật Bảo hiểm xã hội 2014 như sau:
Quyền của người lao động
1. Được tham gia và hưởng các chế độ bảo hiểm xã hội theo quy định của Luật này.
2. Được cấp và quản lý sổ bảo hiểm xã hội.
3. Nhận lương hưu và trợ cấp bảo hiểm xã hội đầy đủ, kịp thời, theo một trong các hình thức chi trả sau:
a) Trực tiếp từ cơ quan bảo hiểm xã hội hoặc tổ chức dịch vụ được cơ quan bảo hiểm xã hội ủy quyền;
b) Thông qua tài khoản tiền gửi của người lao động mở tại ngân hàng;
c) Thông qua người sử dụng lao động.
4. Hưởng bảo hiểm y tế trong các trường hợp sau đây:
a) Đang hưởng lương hưu;
b) Trong thời gian nghỉ việc hưởng trợ cấp thai sản khi sinh con hoặc nhận nuôi con nuôi;
c) Nghỉ việc hưởng trợ cấp tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp hằng tháng;
d) Đang hưởng trợ cấp ốm đau đối với người lao động mắc bệnh thuộc Danh mục bệnh cần chữa trị dài ngày do Bộ Y tế ban hành.
…
Theo quy định trên thì người lao động được hưởng bảo hiểm y tế trong  trong trường hợp đang hưởng trợ cấp ốm đau đối với người lao động mắc bệnh thuộc Danh mục bệnh cần chữa trị dài ngày do Bộ Y tế ban hành.
Do đó, người lao động bị lao cột sống đang hưởng trợ cấp ốm đau thì được hưởng bảo hiểm y tế.

Từ khóa: Người lao động
Ngày đăng: 02/02/2024
Câu hỏi: Cảnh sát giao thông được mặc thường phục để phát hiện người vi phạm trong trường hợp nào? Ai có thẩm quyền cho phép mặc thường phục?

Căn cứ theo quy định tại khoản 2 Điều 11 Thông tư 32/2023/TT-BCA quy định các trường hợp mặc thường phục của cảnh sát giao thông như sau:

Từ khóa: Cảnh sát giao thông
Ngày đăng: 07/09/2023
Câu hỏi: Cơ quan nào có trách nhiệm nghiên cứu khoa học và hợp tác quốc tế về phòng chống bạo lực gia đình?

Trách nhiệm nghiên cứu khoa học và hợp tác quốc tế về phòng chống bạo lực gia đình được quy định tại khoản 7 Điều 48 Luật Phòng, chống bạo lực gia đình 2022 như sau:
Trách nhiệm của Bộ Văn hóa, Thể thao và Du lịch
1. Ban hành theo thẩm quyền hoặc trình cơ quan nhà nước có thẩm quyền ban hành văn bản quy phạm pháp luật, chương trình, kế hoạch về phòng, chống bạo lực gia đình.
2. Chủ trì, phối hợp với cơ quan, tổ chức có liên quan tổ chức thực hiện văn bản quy phạm pháp luật, chương trình, kế hoạch về phòng, chống bạo lực gia đình; phối hợp liên ngành về phòng, chống bạo lực gia đình.
3. Chủ trì, phối hợp với cơ quan, tổ chức có liên quan hướng dẫn tư vấn, thông tin, giáo dục, truyền thông; biên soạn tài liệu mẫu để tuyên truyền, phổ biến kiến thức, kỹ năng về phòng, chống bạo lực gia đình.
4. Chủ trì, phối hợp với cơ quan, tổ chức có liên quan tổ chức bồi dưỡng kiến thức, kỹ năng đối với người làm công tác phòng, chống bạo lực gia đình.
5. Chủ trì, phối hợp thực hiện công tác thống kê và quản lý cơ sở dữ liệu về phòng, chống bạo lực gia đình.
6. Chủ trì, phối hợp với cơ quan có liên quan thực hiện thanh tra, kiểm tra, xử lý vi phạm pháp luật về phòng, chống bạo lực gia đình.
7. Nghiên cứu khoa học và hợp tác quốc tế về phòng, chống bạo lực gia đình.
8. Chỉ đạo xây dựng, thực hiện, tổng kết kinh nghiệm, nhân rộng mô hình phòng, chống bạo lực gia đình.
9. Hướng dẫn việc đưa nội dung phòng, chống bạo lực gia đình vào hương ước, quy ước cộng đồng dân cư.
Như vậy, theo quy định, Bộ Văn hóa, Thể thao và Du lịch là cơ quan có trách nhiệm nghiên cứu khoa học và hợp tác quốc tế về phòng chống bạo lực gia đình.

Từ khóa: Phòng chống bạo lực gia đình
Ngày đăng: 17/10/2023
Câu hỏi: Người có quyền nghĩa vụ liên quan trong vụ án hành chính giao nộp tài liệu có liên quan đến vụ án thì có được nhận biên bản giao nộp từ Tòa không?

Người có quyền nghĩa vụ liên quan trong vụ án hành chính giao nộp tài liệu có liên quan đến vụ án thì có được nhận biên bản giao nộp từ Tòa không thì theo quy định tại khoản 2 Điều 83 Luật Tố tụng hành chính 2015 có đề cập:
Giao nộp tài liệu, chứng cứ
1. Trong quá trình Tòa án giải quyết vụ án hành chính, đương sự có quyền và nghĩa vụ giao nộp tài liệu, chứng cứ cho Tòa án; nếu đương sự không nộp hoặc nộp không đầy đủ tài liệu, chứng cứ do Tòa án yêu cầu mà không có lý do chính đáng thì Tòa án căn cứ vào tài liệu, chứng cứ mà đương sự đã giao nộp và Tòa án đã thu thập theo quy định tại khoản 2 Điều 84 của Luật này để giải quyết vụ án.
2. Việc đương sự giao nộp tài liệu, chứng cứ cho Tòa án phải được lập thành biên bản. Trong biên bản phải ghi rõ tên gọi, hình thức, nội dung, đặc điểm của tài liệu, chứng cứ; số bản, số trang của tài liệu, chứng cứ và thời gian nhận; chữ ký hoặc điểm chỉ của người giao nộp, chữ ký của người nhận và dấu của Tòa án. Biên bản phải lập thành hai bản, một bản lưu vào hồ sơ vụ án hành chính và một bản giao cho đương sự nộp tài liệu, chứng cứ giữ.
Theo đó, khi đương sự (có bao gồm người có quyền nghĩa vụ liên quan) giao nộp tài liệu, chứng cứ cho Tòa án thì phải được lập thành biên bản. Trong biên bản phải ghi rõ tên gọi, hình thức, nội dung, đặc điểm của tài liệu, chứng cứ; số bản, số trang của tài liệu, chứng cứ và thời gian nhận; chữ ký hoặc điểm chỉ của người giao nộp, chữ ký của người nhận và dấu của Tòa án.
Và biên bản giao nộp tài liệu, chứng cứ này được lập thành hai bản, một bản lưu vào hồ sơ vụ án hành chính và một bản giao cho đương sự nộp tài liệu, chứng cứ giữ.
Như vậy, người có quyền nghĩa vụ liên quan trong vụ án hành chính giao nộp tài liệu có liên quan đến vụ án thì sẽ được nhận biên bản giao nộp từ Tòa.

Từ khóa: Vụ án hành chính
Ngày đăng: 21/12/2023
Câu hỏi: Tự ý cho người lao động nghỉ không lương, người sử dụng lao động có bị phạt gì không? Nếu có mức phạt là bao nhiêu?

Như đã đề cập ở phần trước, người sử dụng lao động không được tự ý cho người lao động nghỉ không lương.
Trường hợp người lao động phải nghỉ làm do công ty yêu cầu mà không có thỏa thuận và không có các lý do khác thì sẽ được coi là ngừng việc do lỗi của người sử dụng lao động.
Lúc này, theo quy định tại khoản 1 Điều 99 Bộ luật Lao động 2019, người lao động phải được trả đủ lương theo hợp đồng lao động trong thời gian ngừng việc.
Nếu tự cho người lao động nghỉ mà không chịu trả lương, người sử dụng lao động sẽ bị phạt vi phạm hành chính theo khoản 2 Điều 17 Nghị định 12/2022/NĐ-CP. Mức phạt đặt ra đối với người sử dụng lao động sẽ được căn cứ vào số lượng người lao động bị vi phạm. Cụ thể:
- Có từ 01 - 10 người lao động bị vi phạm: Phạt 05 - 10 triệu đồng.
- Có từ 11 - 50 người lao động bị vi phạm: Phạt 10 - 20 triệu đồng.
- Có từ 11 - 100 người lao động bị vi phạm: Phạt 20 - 30 triệu đồng.
- Có từ 101 - 300 người lao động bị vi phạm: Phạt 30 - 40 triệu đồng.
- Có từ 301 người lao động bị vi phạm trở lên: Phạt 40 - 50 triệu đồng.
Ngoài ra, người sử dụng lao động còn buộc phải trả đủ tiền lương cộng với khoản tiền lãi của số tiền lương chậm trả tính theo mức lãi suất tiền gửi không kỳ hạn cao nhất của các ngân hàng thương mại nhà nước công bố tại thời điểm xử phạt theo điểm a khoản 5 Điều 17 Nghị định 12/2022/NĐ-CP.

Từ khóa: Nghỉ không hưởng lương
Ngày đăng: 26/07/2022
Câu hỏi: Thời hạn chi thưởng định kỳ hằng năm đối với cán bộ, công chức, viên chức theo Nghị định 73?

Xem thêm: Quỹ tiền thưởng năm 2024 theo Nghị định 73 được tính 06 tháng để chi trả cho công chức, viên chức?
Xem thêm: Hướng dẫn chi tiền thưởng Nghị định 73 2024 cán bộ công chức viên chức tại Công văn 7585
Xem thêm: Chốt 07 bảng lương cán bộ, công chức, viên chức và lực lượng vũ trang năm 2025 chính thức?
Căn cứ tại Điều 1 Quy chế ban hành kèm theo Quyết định 786/QĐ-BNV năm 2024 quy định về phạm vi, đối tượng áp dụng, Quỹ tiền thưởng, tiêu chí xét thưởng, mức tiền thưởng, quy trình, thủ tục, hồ sơ xét thưởng đột xuất và thưởng định kỳ hằng năm đối với cán bộ, công chức, viên chức, người lao động (sau đây viết tắt là “cá nhân”) tại các đơn vị thuộc, trực thuộc Bộ Nội vụ theo Nghị định 73/2024/NĐ-CP ngày 30/6/2024 của Chính phủ.
Căn cứ tại Điều 9 Quy chế ban hành kèm theo Quyết định 786/QĐ-BNV năm 2024 quy định về thời hạn chi thưởng định kỳ hằng năm đối với cán bộ, công chức, viên chức theo Nghị định 73/2024/NĐ-CP như sau:
Cách thức, thời gian chi thưởng
1. Cách thức chi thưởng
Các đơn vị dự toán thuộc, trực thuộc Bộ thanh toán trực tiếp vào tài khoản lương của cá nhân được thưởng (trường hợp Lãnh đạo đơn vị, Hội đồng Thi đua, Khen thưởng của đơn vị tổ chức Lễ trao thưởng để tuyên dương, suy tôn, nhân rộng điển hình... thì phần thưởng trao tại buổi lễ chỉ mang tính chất biểu trưng, không bao gồm tiền thưởng).
2. Thời gian chi thưởng
Các đơn vị dự toán thuộc, trực thuộc Bộ thực hiện chi thưởng đột xuất cho cá nhân trong vòng 05 ngày làm việc kể từ ngày có quyết định thưởng; 
chi thưởng định kỳ hằng năm trước ngày 31 tháng 01 của năm kế tiếp.
Như vậy, căn cứ theo nội dung nêu trên thì thời hạn chi thưởng định kỳ hằng năm đối với cán bộ, công chức, viên chức theo Nghị định 73/2024/NĐ-CP trước ngày 31/01 của năm kế tiếp.
>> Tải về mẫu Quy chế tiền thưởng mới nhất 2025 TẠI ĐÂY
https://cdn.thuvienphapluat.vn/phap-luat/2022-2/LVPD/chi-thuong-dinh-ky-hang-nam-doi-voi-can-bo-cong-chuc-vien-chuc.jpg
Thời hạn chi thưởng định kỳ hằng năm đối với cán bộ, công chức, viên chức theo Nghị định 73? (Hình từ internet)

Từ khóa: Chế độ tiền thưởng
Ngày đăng: 26/12/2024
Câu hỏi: Suất vốn đầu tư xây dựng được xác định theo mấy bước?

Suất vốn đầu tư xây dựng được xác định theo tiểu mục 1 Mục I thuộc Phụ lục I Kèm theo Thông tư 13/2021/TT-BXD như sau:
I. XÁC ĐỊNH SUẤT VỐN ĐẦU TƯ XÂY DỰNG
1. Trình tự xác định suất vốn đầu tư
Suất vốn đầu tư xây dựng được xác định theo các bước như sau:
Bước 1: Lập danh mục loại công trình xây dựng, xác định đơn vị tính suất vốn đầu tư;
Bước 2: Thu thập số liệu, dữ liệu có liên quan;
Bước 3: Xử lý số liệu, dữ liệu và xác định suất vốn đầu tư;
Bước 4: Tổng hợp kết quả tính toán, biên soạn suất vốn đầu tư.
Như vậy, suất vốn đầu tư xây dựng được xác định theo 04 bước cụ thể nêu trên.

Từ khóa: Tổng mức đầu tư xây dựng
Ngày đăng: 17/06/2024
Câu hỏi: Người lao động nước ngoài kết hôn với người Việt Nam thì công ty có cần thực hiện xác định nhu cầu sử dụng người lao động nước ngoài hay không?

https://cdn.thuvienphapluat.vn/phap-luat/2022-2/PTT/13112023/baocaogiaitrinh.jpg
Người lao động nước ngoài kết hôn với người Việt Nam thì công ty có cần thực hiện xác định nhu cầu sử dụng người lao động nước ngoài hay không? (Hình từ Internet)
Căn cứ tại  điểm b khoản 1 Điều 4 Nghị định 152/2020/NĐ-CP được sửa đổi bởi Khoản 2 Điều 1 Nghị định 70/2023/NĐ-CP về sử dụng người lao động nước ngoài như sau:
Sử dụng người lao động nước ngoài
1. Xác định nhu cầu sử dụng người lao động nước ngoài
…
b) Trường hợp người lao động nước ngoài quy định tại các khoản 3, 4, 5, 6 và 8 Điều 154 của Bộ luật Lao động và các khoản 1, 2, 4, 5, 7, 8, 9, 10, 11, 12, 13 và 14 Điều 7 Nghị định này thì người sử dụng lao động không phải thực hiện xác định nhu cầu sử dụng người lao động nước ngoài.
Đồng thời, căn cứ theo khoản 8 Điều 154 Bộ luật Lao động 2019 về Người lao động nước ngoài làm việc tại Việt Nam không thuộc diện cấp giấy phép lao động
Người lao động nước ngoài làm việc tại Việt Nam không thuộc diện cấp giấy phép lao động
…
8. Người nước ngoài kết hôn với người Việt Nam và sinh sống trên lãnh thổ Việt Nam.
Như vậy, công ty không phải thực hiện xác định nhu cầu sử dụng người lao động nước ngoài đối với người lao động nước ngoài kết hôn với người Việt Nam.

Từ khóa: Người lao động nước ngoài
Ngày đăng: 16/12/2023
Câu hỏi: Trách nhiệm của Hội đồng thành viên của Tổng công ty Đầu tư và Kinh doanh vốn nhà nước là gì?

Hội đồng thành viên của Tổng công ty Đầu tư và Kinh doanh vốn nhà nước có những quyền và trách nhiệm được quy định tại Điều 27 Điều lệ tổ chức và hoạt động của Tổng công ty Đầu tư và Kinh doanh vốn nhà nước ban hành kèm theo Nghị định 148/2017/NĐ-CP như sau:
Quyền, trách nhiệm của Hội đồng thành viên
1. Đề nghị Bộ Tài chính thẩm định, trình cấp có thẩm quyền phê duyệt, điều chỉnh vốn điều lệ; sửa đổi, bổ sung Điều lệ, chức năng nhiệm vụ, cơ chế hoạt động; tổ chức lại, chuyển đổi sở hữu và sắp xếp lại SCIC.
2. Quyết định chiến lược, kế hoạch sản xuất kinh doanh và kế hoạch đầu tư phát triển 05 năm; kế hoạch sản xuất, kinh doanh hằng năm của SCIC sau khi được cấp có thẩm quyền phê duyệt và gửi quyết định đến Bộ Tài chính, Bộ Kế hoạch và Đầu tư để tổng hợp, giám sát.
3. Quyết định thành lập, chuyển đổi sở hữu và sắp xếp lại công ty con do SCIC năm giữ 100% vốn điều lệ; thành lập, tổ chức lại, giải thể chi nhánh, văn phòng đại diện và các đơn vị hạch toán phụ thuộc của SCIC sau khi được Thủ tướng Chính phủ chấp thuận về chủ trương.
4. Thực hiện Đề án tổng thể sắp xếp, đổi mới, tái cơ cấu SCIC sau khi đề nghị và được cấp có thẩm quyền phê duyệt.
...
17. Chịu trách nhiệm quản lý và điều hành SCIC tuân thủ đúng quy định của pháp luật và các quyết định của đại diện chủ sở hữu; quản lý sử dụng, bảo toàn và phát triển vốn có hiệu quả; báo cáo kịp thời cho đại diện chủ sở hữu về việc doanh nghiệp hoạt động thua lỗ, không bảo đảm khả năng thanh toán, không hoàn thành mục tiêu, nhiệm vụ do đại diện chủ sở hữu giao hoặc những trường hợp sai phạm khác.
18. Chịu trách nhiệm trước pháp luật về vi phạm gây tổn thất vốn, tài sản của SCIC.
19. Tổ chức hoạt động kiểm toán nội bộ và quyết định thành lập đơn vị kiểm toán nội bộ của SCIC.
20. Thực hiện các quyền, trách nhiệm khác theo quy định của pháp luật, phân công của Chính phủ, Thủ tướng Chính phủ và Bộ Tài chính.
Như vậy, Hội đồng thành viên của Tổng công ty Đầu tư và Kinh doanh vốn nhà nước có những quyền và trách nhiệm được quy định tại Điều 27 nêu trên.

Từ khóa: Tổng công ty đầu tư và kinh doanh vốn nhà nước
Ngày đăng: 29/09/2023
Câu hỏi: Chủ đầu tư phải được phê duyệt phương án bảo đảm an toàn hàng hải trước khi tiến hành xây dựng, thi công công trình hàng hải đúng không?

Phương án bảo đảm an toàn hàng hải được quy định tại khoản 1 Điều 8 Nghị định 58/2017/NĐ-CP như sau:
Phương án bảo đảm an toàn hàng hải
1. Trước khi tiến hành xây dựng, thi công các cảng biển, bến cảng, cầu cảng, bến phao, khu nước, vùng nước, chủ đầu tư có trách nhiệm trình cơ quan có thẩm quyền xem xét, phê duyệt phương án bảo đảm an toàn hàng hải và tổ chức thực hiện phương án bảo đảm an toàn hàng hải đã được phê duyệt.
2. Các trường hợp phải lập phương án bảo đảm an toàn hàng hải:
a) Xây dựng các công trình cảng biển, bến cảng, cầu cảng, bến phao, luồng hàng hải, báo hiệu hàng hải và khu nước, vùng nước;
b) Xây dựng các công trình giao cắt với vùng nước cảng biển, luồng hàng hải hoặc các công trình có ảnh hưởng đến hoạt động hàng hải như cầu, đường dây điện, cáp treo, các công trình ngầm, giàn khoan, phong điện, thủy điện, nhiệt điện và các công trình tương tự khác;
c) Các công trình thi công, đầu tư xây dựng trong vùng biển Việt Nam ảnh hưởng đến hoạt động hàng hải.
...
Theo đó, trước khi tiến hành xây dựng, thi công các cảng biển, bến cảng, cầu cảng, bến phao, khu nước, vùng nước, chủ đầu tư có trách nhiệm trình cơ quan có thẩm quyền xem xét, phê duyệt phương án bảo đảm an toàn hàng hải và tổ chức thực hiện phương án bảo đảm an toàn hàng hải đã được phê duyệt.

Từ khóa: Phương án bảo đảm an toàn hàng hải
Ngày đăng: 12/09/2023
Câu hỏi: Tàng trữ trái phép50g ma túy đá thuộc loại tội phạm nào?

Điều 9 Bộ luật Hình sự 2015 được sửa đổi bởi khoản 2 Điều 1 Luật sửa đổi Bộ luật Hình sự 2017 quy định về phân loại tội phạm như sau:
- Căn cứ vào tính chất và mức độ nguy hiểm cho xã hội của hành vi phạm tội được quy định trong Bộ luật này, tội phạm được phân thành 04 loại sau đây:
+ Tội phạm ít nghiêm trọng là tội phạm có tính chất và mức độ nguy hiểm cho xã hội không lớn mà mức cao nhất của khung hình phạt do Bộ luật này quy định đối với tội ấy là phạt tiền, phạt cải tạo không giam giữ hoặc phạt tù đến 03 năm;
+ Tội phạm nghiêm trọng là tội phạm có tính chất và mức độ nguy hiểm cho xã hội lớn mà mức cao nhất của khung hình phạt do Bộ luật này quy định đối với tội ấy là từ trên 03 năm tù đến 07 năm tù;
+ Tội phạm rất nghiêm trọng là tội phạm có tính chất và mức độ nguy hiểm cho xã hội rất lớn mà mức cao nhất của khung hình phạt do Bộ luật này quy định đối với tội ấy là từ trên 07 năm tù đến 15 năm tù;
+ Tội phạm đặc biệt nghiêm trọng là tội phạm có tính chất và mức độ nguy hiểm cho xã hội đặc biệt lớn mà mức cao nhất của khung hình phạt do Bộ luật này quy định đối với tội ấy là từ trên 15 năm tù đến 20 năm tù, tù chung thân hoặc tử hình.
- Tội phạm do pháp nhân thương mại thực hiện được phân loại căn cứ vào tính chất và mức độ nguy hiểm cho xã hội của hành vi phạm tội theo quy định tại khoản 1 Điều này và quy định tương ứng đối với các tội phạm được quy định tại Điều 76 của Bộ luật này.
Theo đó, tội tàng trữ trái phép chất ma túy là tội phạm đặc biệt nghiêm trọng.

Từ khóa: Ma túy, Ma túy đá
Ngày đăng: 05/05/2022
Câu hỏi: Mức lương đối với chức danh nghề nghiệp bác sĩ cao cấp là bao nhiêu?

Mức lương cơ sở đối với cán bộ, công chức, viên chức theo Nghị quyết 69/2022/QH15 từ ngày 01/7/2023 tăng lên mức 1,8 triệu đồng/tháng.
Theo đó, mức lương đối với chức danh nghề nghiệp bác sĩ cao cấp được xác định như sau:
https://cdn.thuvienphapluat.vn//phap-luat/2022-2/QB/120923/luong-bac-si-cao-cap.jpg

Từ khóa: Chức danh nghề nghiệp bác sĩ
Ngày đăng: 16/09/2023