phuocsang/hoidap-thuvienphapluat-200k huggingface dataset:
Câu hỏi: Điều kiện để thành lập công ty kinh doanh và trồng cây cao su như thế nào?

Doanh nghiệp cần chọn loại hình doanh nghiệp phù hợp với công ty mình.
Doanh nghiệp được cấp Giấy chứng nhận đăng ký doanh nghiệp khi có đủ các điều kiện được quy định tại khoản 1 Điều 27 Luật Doanh nghiệp 2020 như sau:
- Ngành, nghề đăng ký kinh doanh không bị cấm đầu tư kinh doanh;
Mã ngành 01250 - Trồng cây cao su không bị cấm đầu tư kinh doanh.
- Tên của doanh nghiệp được đặt theo đúng quy định tại Điều 37 Luật Doanh nghiệp 2020, Điều 38 Luật Doanh nghiệp 2020, Điều 39 Luật Doanh nghiệp 2020 và Điều 41 Luật Doanh nghiệp 2020;
- Có hồ sơ đăng ký doanh nghiệp hợp lệ;
Hồ sơ đăng ký doanh nghiệp đối với các loại hình doanh nghiệp được căn cứ theo Chương IV Nghị định 01/2021/NĐ-CP.
- Nộp đủ lệ phí đăng ký doanh nghiệp theo quy định của pháp luật về phí và lệ phí.
Lệ phí đăng ký doanh nghiệp áp dụng theo Biểu phí, lệ phí đăng ký doanh nghiệp ban hành kèm theo Thông tư 47/2019/TT-BTC là 50,000 Đồng/lần.
Lưu ý: Trường hợp Giấy chứng nhận đăng ký doanh nghiệp bị mất, bị hư hỏng hoặc bị hủy hoại dưới hình thức khác, doanh nghiệp được cấp lại Giấy chứng nhận đăng ký doanh nghiệp và phải nộp lệ phí theo quy định của pháp luật.
https://cdn.thuvienphapluat.vn//phap-luat/2022-2/BN/2023/281123/Ma-nganh-kinh-te-3.jpg
Trồng cây cao su có mã ngành bao nhiêu? Điều kiện để thành lập công ty kinh doanh và trồng cây cao su? (Hình từ Internet)

Từ khóa: Ngành kỹ thuật cây cao su
Ngày đăng: 01/12/2023
Câu hỏi: Hội nghị cán bộ, công chức, viên chức, người lao động được tổ chức khi nào?

Căn cứ khoản 1 Điều 51 Luật Thực hiện dân chủ ở cơ sở 2022 có quy định như sau:
Tổ chức hội nghị cán bộ, công chức, viên chức, người lao động
1. Hội nghị cán bộ, công chức, viên chức, người lao động do người đứng đầu cơ quan, đơn vị chủ trì, phối hợp với Công đoàn cơ quan, đơn vị tổ chức.
Hội nghị cán bộ, công chức, viên chức, người lao động được tổ chức định kỳ mỗi năm một lần sau khi kết thúc năm công tác của cơ quan, đơn vị nhưng không chậm hơn 03 tháng của năm công tác tiếp theo do người đứng đầu cơ quan, đơn vị quyết định sau khi lấy ý kiến của Công đoàn cơ quan, đơn vị.
Hội nghị cán bộ, công chức, viên chức, người lao động được tổ chức bất thường khi có đề xuất của các đối tượng quy định tại khoản 1 Điều 50 của Luật này.
Theo đó, về phiên họp định kỳ: hội nghị cán bộ, công chức, viên chức, người lao động được tổ chức mỗi năm một lần sau khi kết thúc năm công tác của cơ quan, đơn vị.
Thời gian tổ chức này không chậm hơn 03 tháng của năm công tác tiếp theo do người đứng đầu cơ quan, đơn vị quyết định sau khi lấy ý kiến của Công đoàn cơ quan, đơn vị.
Về phiên họp bất thường: Hội nghị cán bộ, công chức, viên chức, người lao động được tổ chức bất thường khi có đề xuất của Ban Chấp hành Công đoàn cơ quan, đơn vị, người đứng đầu cơ quan, đơn vị hoặc khi có ít nhất một phần ba tổng số cán bộ, công chức, viên chức, người lao động của cơ quan, đơn vị cùng đề nghị.
https://cdn.thuvienphapluat.vn/phap-luat/2022-2/NM/hoi-nghi.jpg

Từ khóa: Công chức, Hội nghị cán bộ công chức
Ngày đăng: 22/12/2022
Câu hỏi: Bảng lương cán bộ, công chức theo vị trí việc làm tăng 30% khi thực hiện cải cách tiền lương 2024 đúng không?

Theo Cổng thông tin điện tử Chính phủ, Bộ trưởng Bộ Nội vụ cho biết: theo phương án cải cách tiền lương, từ 1/7 tới đây, dự kiến tiền lương bình quân chung của cán bộ, công chức, viên chức sẽ được tăng khoảng 30% (tính cả lương cơ bản và phụ cấp).
Từ năm 2025, mức lương này sẽ tiếp tục được điều chỉnh tăng thêm bình quân hàng năm khoảng 7%/năm.
Mặc dù trong 3 năm qua, chúng ta chưa thực hiện cải cách tiền lương nhưng đã 2 lần điều chỉnh mức lương cơ sở, tăng 29,5%. Như vậy, tính tổng lại từ năm 2021 (thời điểm dự kiến thực hiện cải cách tiền lương theo tinh thần Nghị quyết số 27-NQ/TW) đến ngày 1/7 tới đây thì lương của cán bộ, công chức, viên chức cũng tăng bình quân chung khá nhiều, khoảng 60%. Con số này tuy không phải là vượt bậc, nhưng cũng là mức tăng đáng kể so với con số tăng bình quân mỗi năm 7% khi chưa thực hiện cải cách tiền lương.
Như vậy, khi thực hiện chính sách cải cách tiền lương vào ngày 01/7/2024 thì tiền lương cán bộ, công chức theo vị trí việc làm sẽ tăng khoảng 30% (bao gồm cả lương cơ bản và phụ cấp).
Từ năm 2025, tiền lương cán bộ, công chức theo vị trí việc làm sẽ tiếp tục được điều chỉnh tăng thêm bình quân hàng năm khoảng 7%/năm.

Từ khóa: Cải cách tiền lương
Ngày đăng: 03/04/2024
Câu hỏi: Khi thành lập văn phòng giao dịch của tổ chức hành nghề luật sư sẽ sử dụng mẫu thông báo mới nhất theo Thông tư 03 là mẫu nào?

Mẫu thông báo về việc thành lập văn phòng giao dịch của tổ chức hành nghề luật sư ban hành kèm theo Thông tư 05/2021/TT- BTP là mẫu TP-LS-07 bị thay thế bởi điểm a khoản 4 Điều 1 Thông tư 03/2024/TT-BTP như sau:
Sửa đổi, bổ sung một số điều của Thông tư số 05/2021/TT- BTP ngày 24 tháng 6 năm 2021 của Bộ trưởng Bộ Tư pháp hướng dẫn một số điều và biện pháp thi hành Luật Luật sư, Nghị định quy định chi tiết một số điều và biện pháp thi hành Luật Luật sư
...
4. Thay thế các mẫu thông báo, giấy đăng ký như sau:
a) Thay thế Mẫu TP-LS-07 ban hành kèm theo Thông tư số 05/2021/TT- BTP bằng Mẫu TP-LS-07-sđ ban hành kèm theo Thông tư này.
...
Như vậy, mẫu thông báo về việc thành lập văn phòng giao dịch của tổ chức hành nghề luật sư mới nhất được sử dụng là mẫu TP-LS-07-sđ ban hành kèm theo Thông tư 03/2024/TT-BTP.
https://cdn.thuvienphapluat.vn/phap-luat/2022-2/BA/070624/thong-bao-thanh-lap-van-phong-giao-dich-anh.jpg
Tải về Mẫu thông báo về việc thành lập văn phòng giao dịch của tổ chức hành nghề luật sư mới nhất hiện nay.
https://cdn.thuvienphapluat.vn/phap-luat/2022-2/BA/050624/hanh-nghe-luat-su-2.jpg
Khi thành lập văn phòng giao dịch của tổ chức hành nghề luật sư sẽ sử dụng mẫu thông báo mới nhất theo Thông tư 03 là mẫu nào? (Hình từ Internet)

Từ khóa: Tổ chức hành nghề luật sư
Ngày đăng: 25/06/2024
Câu hỏi: Lao động nữ nghỉ chế độ thai sản có được đóng bảo hiểm xã hội không?

Căn cứ khoản 6 Điều 42 Quy trình thu bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp, bảo hiểm tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp; cấp sổ bảo hiểm xã hội, thẻ bảo hiểm y tế ban hành kèm theo Quyết định 595/QĐ-BHXH năm 2017 quy định như sau:
Quản lý đối tượng
...
6. Người lao động nghỉ việc hưởng chế độ thai sản từ 14 ngày làm việc trở lên trong tháng thì đơn vị và người lao động không phải đóng BHXH, BHTN, BHTNLĐ, BNN, thời gian này được tính là thời gian đóng BHXH, không được tính là thời gian đóng BHTN và được cơ quan BHXH đóng BHYT cho người lao động.
...
Như vậy, thời gian bạn nghỉ hưởng chế độ thai sản vẫn được tính là thời gian đóng bảo hiểm xã hội. Lúc này bạn và công ty sẽ không phải đóng bảo hiểm xã hội mà cơ quan bảo hiểm xã hội sẽ đóng bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế cho bạn.

Từ khóa: Chế độ thai sản
Ngày đăng: 13/12/2022
Câu hỏi: Phân biệt nhà nước giao đất và cho thuê đất?

Giống nhau:
- Đều do nhà nước trao quyền sử dụng đất;
- Các chủ thể nhận quyền sử dụng đất đều là các chủ thể có đầy đủ khả năng và nhu cầu sử dụng đất;
- Căn cứ trên pháp luật về đất đai và quy hoạch, kế hoạch sử dụng đất;
- Có quyền và nghĩa vụ chung của người sử dụng đất
Khác nhau:
https://cdn.thuvienphapluat.vn/phap-luat/2022-2/LVPD/phan-biet-giao-dat-va-cho-thue-dat.jpg
Phân biệt giao đất và cho thuê đất? Trường hợp nào được nhà nước giao đất có thu tiền sử dụng đất? (Hình từ internet)

Từ khóa: Giao đất
Ngày đăng: 14/09/2023
Câu hỏi: Tổng cục trưởng Tổng cục Hải quan có quyền phạt tiền doanh nghiệp nộp hồ sơ đề nghị áp dụng mức thuế suất 0% đối với linh kiện nhập khẩu theo Chương trình ưu đãi thuế để sản xuất ô tô không đúng thời hạn không?

Theo điểm đ khoản 6 Điều 32 Nghị định 128/2020/NĐ-CP, được sửa đổi bởi điểm b khoản 7 Điều 2 Nghị định 102/2021/NĐ-CP quy định như sau:
Nguyên tắc xác định và phân định thẩm quyền xử phạt vi phạm hành chính và áp dụng biện pháp khắc phục hậu quả
...
6. Thẩm quyền xử phạt vi phạm hành chính của Hải quan
...
đ) Tổng cục trưởng Tổng cục Hải quan có thẩm quyền xử phạt tiền, xử phạt bổ sung và áp dụng biện pháp khắc phục hậu quả đối với các hành vi vi phạm hành chính quy định tại các 
Điều 7
, 8, 10, 11, 12, 13, 15, 16, 17, 18, 19, 20, 21, 22, 23, 24; các khoản 1, 3,4 Điều 25 Nghị định này;
...
Đồng thời, tại khoản 5 Điều 29 Nghị định 128/2020/NĐ-CP, được sửa đổi bởi khoản 4 Điều 2 Nghị định 102/2021/NĐ-CP quy định như sau:
Thẩm quyền xử phạt vi phạm hành chính của hải quan
Chi cục trưởng Chi cục Hải quan, Cục trưởng Cục Hải quan tỉnh, liên tỉnh, thành phố trực thuộc Trung ương, Cục trưởng Cục Điều tra chống buôn lậu, Cục trưởng Cục Kiểm tra sau thông quan và Tổng cục trưởng Tổng cục Hải quan có thẩm quyền xử phạt đối với các hành vi khai sai dẫn đến thiếu số tiền thuế phải nộp hoặc tăng số tiền thuế được miễn, giảm, hoàn, không thu; trốn thuế; vi phạm của ngân hàng thương mại trong việc không thực hiện trách nhiệm trích chuyển tiền từ tài khoản của người nộp thuế vào tài khoản của ngân sách nhà nước đối với số tiền thuế nợ phải nộp của người nộp thuế theo yêu cầu của cơ quan quản lý thuế theo quy định tại các điểm b, c, d khoản 2 Điều 138 của Luật Quản lý thuế.
Đối với hành vi vi phạm hành chính khác, thẩm quyền xử phạt của hải quan được quy định như sau:
...
5. Tổng cục trưởng Tổng cục Hải quan có quyền:
a) Phạt cảnh cáo;
b) Phạt tiền đến 100.000.000 đồng đối với cá nhân; phạt tiền đến 200.000.000 đồng đối với tổ chức;
c) Tịch thu tang vật vi phạm hành chính;
d) Áp dụng các biện pháp khắc phục hậu quả được quy định tại Nghị định này.
Vì Tổng cục trưởng Tổng cục Hải quan có quyền phạt tiền đến 200.000.000 đồng đối với tổ chức.
Mà doanh nghiệp nộp hồ sơ đề nghị áp dụng mức thuế suất 0% đối với linh kiện nhập khẩu theo Chương trình ưu đãi thuế để sản xuất ô tô không đúng thời hạn thì bị phạt tiền từ 2.000.000 đồng đến 5.000.000 đồng.
Như vậy, theo quy định trên, Tổng cục trưởng Tổng cục Hải quan có quyền xử phạt doanh nghiệp vi phạm hành vi trên.

Từ khóa: Chương trình ưu đãi thuế, Tổng cục trưởng Tổng cục Hải quan
Ngày đăng: 25/04/2023
Câu hỏi: Các biện pháp cưỡng chế tiền thuế nợ theo Quy trình cưỡng chế tiền thuế nợ mới nhất?

Căn cứ tại Quyết định 1795/QĐ-TCT năm 2022 về Quy trình cưỡng chế tiền thuế nợ. Tổng Cục thuế ban hành các biện pháp cưỡng chế tiền thuế nợ bao gồm:
- Trích tiền từ tài khoản, phong tỏa tài khoản của người nộp thuế mở tại Kho bạc nhà nước, ngân hàng thương mại, tổ chức tín dụng khác.
- Khấu trừ một phần tiền lương hoặc thu nhập.
- Đề nghị hải quan dừng làm thủ tục hải quan đối với hàng hóa xuất, nhập khẩu.
- Ngừng sử dụng hóa đơn.
- Kê biên tài sản, bán đấu giá tài sản kê biên.
- Thu tiền, tài sản khác của người nộp thuế do tổ chức, cá nhân khác đang giữ.
- Thu hồi giấy chứng nhận đăng ký kinh doanh.

Từ khóa: Tiền thuế nợ
Ngày đăng: 27/12/2023
Câu hỏi: Chi phí in lịch làm quà tặng cho khách hàng có được đưa vào chi phí được trừ thuế thu nhập doanh nghiệp hay không?

Theo Điều 4 Thông tư 96/2015/TT-BTC quy định như sau:
Điều 6. Các khoản chi được trừ và không được trừ khi xác định thu nhập chịu thuế
1. Trừ các khoản chi không được trừ nêu tại Khoản 2 Điều này, doanh nghiệp được trừ mọi khoản chi nếu đáp ứng đủ các điều kiện sau:
a) Khoản chi thực tế phát sinh liên quan đến hoạt động sản xuất, kinh doanh của doanh nghiệp.
b) Khoản chi có đủ hoá đơn, chứng từ hợp pháp theo quy định của pháp luật.
c) Khoản chi nếu có hoá đơn mua hàng hoá, dịch vụ từng lần có giá trị từ 20 triệu đồng trở lên (giá đã bao gồm thuế GTGT) khi thanh toán phải có chứng từ thanh toán không dùng tiền mặt.
Chứng từ thanh toán không dùng tiền mặt thực hiện theo quy định của các văn bản pháp luật về thuế giá trị gia tăng.
Trường hợp mua hàng hóa, dịch vụ từng lần có giá trị từ hai mươi triệu đồng trở lên ghi trên hóa đơn mà đến thời điểm ghi nhận chi phí, doanh nghiệp chưa thanh toán thì doanh nghiệp được tính vào chi phí được trừ khi xác định thu nhập chịu thuế. Trường hợp khi thanh toán doanh nghiệp không có chứng từ thanh toán không dùng tiền mặt thì doanh nghiệp phải kê khai, điều chỉnh giảm chi phí đối với phần giá trị hàng hóa, dịch vụ không có chứng từ thanh toán không dùng tiền mặt vào kỳ tính thuế phát sinh việc thanh toán bằng tiền mặt (kể cả trong trường hợp cơ quan thuế và các cơ quan chức năng đã có quyết định thanh tra, kiểm tra kỳ tính thuế có phát sinh khoản chi phí này).
Đối với các hóa đơn mua hàng hóa, dịch vụ đã thanh toán bằng tiền mặt phát sinh trước thời điểm Thông tư số 78/2014/TT-BTC có hiệu lực thi hành thì không phải điều chỉnh lại theo quy định tại Điểm này.
...
Theo đó, khoản chi phí in lịch tặng cho khách hàng sẽ được trừ vào chi phí hợp lý khi xác định thu nhập chịu thuế thu nhập doanh nghiệp nếu đáp ứng đủ các điều kiện theo quy định trên.

Từ khóa: Thuế thu nhập doanh nghiệp
Ngày đăng: 20/12/2022
Câu hỏi: Công ty hợp danh muốn tiếp nhận thêm thành viên góp vốn phải được sự chấp thuận của ai?

Việc tiếp nhận thành viên góp vốn được quy định tại khoản 1 Điều 186 Luật Doanh nghiệp 2020 như sau:
Tiếp nhận thành viên mới
1. Công ty có thể tiếp nhận thêm thành viên hợp danh hoặc thành viên góp vốn; việc tiếp nhận thành viên mới của công ty phải được Hội đồng thành viên chấp thuận.
2. Thành viên hợp danh hoặc thành viên góp vốn phải nộp đủ số vốn cam kết góp vào công ty trong thời hạn 15 ngày kể từ ngày được chấp thuận, trừ trường hợp Hội đồng thành viên quyết định thời hạn khác.
3. Thành viên hợp danh mới phải cùng liên đới chịu trách nhiệm bằng toàn bộ tài sản của mình đối với các khoản nợ và nghĩa vụ tài sản khác của công ty, trừ trường hợp thành viên đó và các thành viên còn lại có thỏa thuận khác.
Như vậy, theo quy định, công ty hợp danh muốn tiếp nhận thêm thành viên góp vốn thì phải được Hội đồng thành viên chấp thuận.
Lưu ý: Thành viên góp vốn phải nộp đủ số vốn cam kết góp vào công ty trong thời hạn 15 ngày kể từ ngày được chấp thuận, trừ trường hợp Hội đồng thành viên quyết định thời hạn khác.

Từ khóa: Thành viên góp vốn
Ngày đăng: 16/02/2024
Câu hỏi: Bạn gái tự ý phá thai thì có thể đi kiện được không?

Đối với việc tự ý phá thai thì tại Điều 100 Nghị định 117/2020/NĐ-CP có quy định như sau:
Hành vi loại bỏ thai nhi vì lý do lựa chọn giới tính
1. Phạt tiền từ 3.000.000 đồng đến 5.000.000 đồng đối với hành vi loại bỏ thai nhi vì lý do lựa chọn giới tính của người mang thai mà không bị ép buộc phải loại bỏ thai nhi.
2. Phạt tiền từ 5.000.000 đồng đến 7.000.000 đồng đối với hành vi dụ dỗ, lôi kéo người mang thai loại bỏ thai nhi vì lý do lựa chọn giới tính.
3. Phạt tiền từ 7.000.000 đồng đến 10.000.000 đồng đối với hành vi đe dọa dùng vũ lực, uy hiếp tinh thần để ép buộc người mang thai loại bỏ thai nhi vì lý do lựa chọn giới tính.
4. Phạt tiền từ 10.000.000 đồng đến 12.000.000 đồng đối với hành vi dùng vũ lực để ép buộc người mang thai phải loại bỏ thai nhi vì lý do lựa chọn giới tính.
5. Phạt tiền từ 12.000.000 đồng đến 15.000.000 đồng đối với một trong các hành vi sau đây:
a) Cung cấp hóa chất, thuốc để loại bỏ thai nhi mà biết rõ người đang mang thai muốn loại bỏ thai nhi vì lý do lựa chọn giới tính;
b) Chỉ định hoặc hướng dẫn sử dụng hóa chất, thuốc hoặc các biện pháp khác để loại bỏ thai nhi mà biết rõ người đang mang thai muốn loại bỏ thai nhi vì lý do lựa chọn giới tính.
6. Phạt tiền từ 15.000.000 đồng đến 20.000.000 đồng đối với hành vi phá thai mà biết rõ người đang mang thai muốn loại bỏ thai nhi vì lý do lựa chọn giới tính.
7. Hình thức xử phạt bổ sung:
a) Tước quyền sử dụng giấy phép hoạt động, chứng chỉ hành nghề trong thời hạn từ 03 tháng đến 06 tháng đối với hành vi quy định tại khoản 5 Điều này;
b) Tước quyền sử dụng giấy phép hoạt động, chứng chỉ hành nghề trong thời hạn từ 06 tháng đến 12 tháng đối với hành vi quy định tại khoản 6 Điều này;
c) Tước quyền sử dụng giấy chứng nhận đủ điều kiện kinh doanh dược hoặc đình chỉ hoạt động kinh doanh đối với cơ sở có hoạt động dược không vì mục đích thương mại trong thời hạn từ 01 tháng đến 03 tháng đối với hành vi quy định tại điểm a khoản 5 Điều này.
Theo đó, pháp luật chỉ quy định về mức xử phạt vi phạm hành chính đối với hành vi phá thai do lựa chọn giới tính.
Đối với trường hợp người mẹ tự ý phá thai mà chưa có sự đồng ý của người cha thì hiện nay pháp luật chưa có quy định cụ thể.

Từ khóa: Bảo hiểm y tế, Nạo phá thai
Ngày đăng: 19/08/2024
Câu hỏi: Thẩm phán Tòa án nhân dân quận thuộc thành phố Hồ Chí Minh có trách nhiệm như thế nào?

Thẩm phán Tòa án nhân dân quận thuộc thành phố Hồ Chí Minh có trách nhiệm được căn cứ theo Điều 76 Luật Tổ chức Tòa án nhân dân 2014 như sau:
Trách nhiệm của Thẩm phán
1. Trung thành với Tổ quốc, gương mẫu chấp hành Hiến pháp và pháp luật.
2. Tôn trọng nhân dân, tận tụy phục vụ nhân dân, liên hệ chặt chẽ với nhân dân, lắng nghe ý kiến và chịu sự giám sát của nhân dân.
3. Độc lập, vô tư, khách quan, bảo vệ công lý trong xét xử; chấp hành quy tắc ứng xử, đạo đức nghề nghiệp Thẩm phán, giữ gìn uy tín của Tòa án.
4. Giữ bí mật nhà nước và bí mật công tác theo quy định của pháp luật.
5. Học tập, nghiên cứu để nâng cao kiến thức, trình độ chính trị và chuyên môn nghiệp vụ Tòa án.
6. Chịu trách nhiệm trước pháp luật về việc thực hiện nhiệm vụ, quyền hạn và các quyết định của mình; nếu có hành vi vi phạm pháp luật thì tùy theo tính chất, mức độ vi phạm mà bị xử lý kỷ luật hoặc truy cứu trách nhiệm hình sự theo quy định của luật. Thẩm phán trong khi thực hiện nhiệm vụ, quyền hạn của mình mà gây thiệt hại thì Tòa án nơi Thẩm phán thực hiện nhiệm vụ xét xử có trách nhiệm bồi thường và Thẩm phán đã gây thiệt hại có trách nhiệm bồi hoàn cho Tòa án theo quy định của luật.
Theo đó, Thẩm phán Tòa án nhân dân quận thuộc thành phố Hồ Chí Minh có trách nhiệm sau đây:
- Trung thành với Tổ quốc, gương mẫu chấp hành Hiến pháp và pháp luật.
- Tôn trọng nhân dân, tận tụy phục vụ nhân dân, liên hệ chặt chẽ với nhân dân, lắng nghe ý kiến và chịu sự giám sát của nhân dân.
- Độc lập, vô tư, khách quan, bảo vệ công lý trong xét xử; chấp hành quy tắc ứng xử, đạo đức nghề nghiệp Thẩm phán, giữ gìn uy tín của Tòa án.
- Giữ bí mật nhà nước và bí mật công tác theo quy định của pháp luật.
- Học tập, nghiên cứu để nâng cao kiến thức, trình độ chính trị và chuyên môn nghiệp vụ Tòa án.
- Chịu trách nhiệm trước pháp luật về việc thực hiện nhiệm vụ, quyền hạn và các quyết định của mình; nếu có hành vi vi phạm pháp luật thì tùy theo tính chất, mức độ vi phạm mà bị xử lý kỷ luật hoặc truy cứu trách nhiệm hình sự theo quy định của luật.
Thẩm phán trong khi thực hiện nhiệm vụ, quyền hạn của mình mà gây thiệt hại thì Tòa án nơi Thẩm phán thực hiện nhiệm vụ xét xử có trách nhiệm bồi thường và Thẩm phán đã gây thiệt hại có trách nhiệm bồi hoàn cho Tòa án theo quy định của luật.

Từ khóa: Thẩm phán Tòa án
Ngày đăng: 22/12/2023
Câu hỏi: Người phân công nhiệm vụ cho thành viên Ban kiểm soát đặc biệt trong tổ chức tín dụng là ai?

Quy định về người phân công nhiệm vụ cho thành viên Ban kiểm soát đặc biệt trong tổ chức tín dụng tại Điều 16 Thông tư 11/2019/TT-NHNN như sau:
Quyền, nghĩa vụ của Trưởng Ban kiểm soát đặc biệt
1. Lãnh đạo, tổ chức triển khai thực hiện các nhiệm vụ, quyền hạn, công việc của Ban kiểm soát đặc biệt quy định tại Luật Các tổ chức tín dụng (đã được sửa đổi, bổ sung năm 2017), Thông tư này và Quyết định kiểm soát đặc biệt.
2. Triệu tập và chủ tọa cuộc họp Ban kiểm soát đặc biệt.
3. Thay mặt Ban kiểm soát đặc biệt ký các văn bản thuộc thẩm quyền của Ban kiểm soát đặc biệt.
4. Phân công nhiệm vụ cho các thành viên Ban kiểm soát đặc biệt.
5. Quyết định nội dung quy định tại khoản 6 Điều 14 Thông tư này.
6. Chỉ đạo, giám sát việc thực hiện nhiệm vụ được phân công của thành viên Ban kiểm soát đặc biệt bao gồm cả việc quản lý, lưu trữ tài liệu, hồ sơ, bảo mật thông tin liên quan đến hoạt động của tổ chức tín dụng được kiểm soát đặc biệt theo quy định của pháp luật, chỉ đạo của Thống đốc Ngân hàng Nhà nước (đối với tổ chức tín dụng được kiểm soát đặc biệt quy định tại khoản 1 Điều 6 Thông tư này) hoặc Giám đốc Ngân hàng Nhà nước chi nhánh (đối với tổ chức tín dụng được kiểm soát đặc biệt quy định tại khoản 2 Điều 6 Thông tư này).
7. Trong thời gian 30 ngày kể từ ngày Quyết định chấm dứt kiểm soát đặc biệt tổ chức tín dụng được kiểm soát đặc biệt có hiệu lực thi hành, thay mặt Ban kiểm soát đặc biệt bàn giao toàn bộ tài liệu, hồ sơ liên quan đến việc kiểm soát đặc biệt tổ chức tín dụng được kiểm soát đặc biệt cho Cơ quan Thanh tra, giám sát ngân hàng (đối với Trưởng Ban kiểm soát đặc biệt của tổ chức tín dụng được kiểm soát đặc biệt quy định tại khoản 1 Điều 6 Thông tư này), Ngân hàng Nhà nước chi nhánh nơi tổ chức tín dụng được kiểm soát đặc biệt đặt trụ sở chính (đối với Trưởng Ban kiểm soát đặc biệt của tổ chức tín dụng được kiểm soát đặc biệt quy định tại khoản 2 Điều 6 Thông tư này).
8. Quyền, nhiệm vụ khác được giao tại Quyết định kiểm soát đặc biệt.
9. Ủy quyền cho Phó trưởng Ban kiểm soát đặc biệt hoặc thành viên khác của Ban kiểm soát đặc biệt thực hiện các quyền quy định tại khoản 2, 3, 6, 8 Điều này trong thời gian vắng mặt.
10. Chịu trách nhiệm trước Thống đốc Ngân hàng Nhà nước hoặc Giám đốc Ngân hàng Nhà nước chi nhánh và trước pháp luật về việc thực thi nhiệm vụ được phân công.
Theo quy định trên, người phân công nhiệm vụ cho thành viên Ban kiểm soát đặc biệt trong tổ chức tín dụng là Trưởng Ban kiểm soát đặc biệt.

Từ khóa: Ban kiểm soát đặc biệt, Kiểm soát đặc biệt
Ngày đăng: 17/12/2023
Câu hỏi: Việc chức đang giữ chức danh âm thanh viên có thể bổ nhiệm sang chức danh âm thanh viên hạng 3 hay không?

Căn cứ Điều 4 Thông tư 30/2020/TT-BTTTT quy định về quy định về việc bổ nhiệm chức danh nghề nghiệp âm thanh viên như sau:
Bổ nhiệm vào chức danh nghề nghiệp
...
Đối với nhóm chức danh âm thanh viên
a) Bổ nhiệm vào chức danh âm thanh viên hạng I (mã số V11.09.23) đối với viên chức hiện đang giữ ngạch âm thanh viên cao cấp (mã số 17a.191);
b) Bổ nhiệm vào chức danh âm thanh viên hạng II (mã số V11.09.24) đối với viên chức hiện đang giữ ngạch âm thanh viên chính (mã số 17a.192);
c) Bổ nhiệm vào chức danh âm thanh viên hạng III (mã số V11.09.25) đối với viên chức hiện đang giữ ngạch âm thanh viên (mã số 17a.193);
d) Bổ nhiệm vào chức danh âm thanh viên hạng IV (mã số V11.09.26) đối với viên chức thực hiện nhiệm vụ âm thanh viên hiện đang giữ ngạch cán sự, nhân viên hoặc các chức danh nghề nghiệp tương đương khác.
...
Như vậy, đối với viên chức trước đây đang giữ chức danh âm thanh viên thì sẽ được bổ nhiệm sang chức danh âm thanh viên hạng 3.
Tuy nhiên căn cứ theo Điều 3 Thông tư 30/2020/TT-BTTTT thì việc bổ nhiệm viên chức trước đây đang giữ chức danh âm thanh viên sang chức danh âm thanh viên hạng 3 thì phải căn cứ vào vị trí việc làm, chức trách, nhiệm vụ, năng lực chuyên môn nghiệp vụ đang đảm nhận và đáp ứng đầy đủ các tiêu chuẩn theo quy định.

Từ khóa: Âm thanh viên, Thời gian tập sự
Ngày đăng: 17/02/2023
Câu hỏi: Đảng viên có hành vi vi phạm pháp luật thiếu trách nhiệm nêu gương sẽ bị chi ủy nơi cư trú phản ánh với đảng ủy xã, phường, thị trấn và cấp ủy nơi đảng viên đang công tác? 

Nhiệm vụ của tổ chức đảng nơi đảng viên đang công tác cư trú theo Điều 4 Quy định 213-QĐ/TW năm 2020 như sau:
Nhiệm vụ của tổ chức đảng nơi đảng viên đang công tác cư trú
...
3. Định kỳ 6 tháng hoặc khi cần thiết, đảng ủy xã, phường, thị trấn chỉ đạo chi ủy, chi bộ trực thuộc tổ chức họp đảng viên đang công tác cư trú trên địa bàn để thông báo tình hình, nhiệm vụ của địa phương hoặc chuyên đề cần tham khảo ý kiến đảng viên đang công tác để đảng viên nắm được thông tin, tham gia góp ý kiến.
4. Định kỳ hằng năm, chi ủy hoặc bí thư chi bộ (nơi không có chi ủy) họp với ban công tác mặt trận thôn, bản, khu dân cư để nhận xét từng đảng viên đang công tác thực hiện nhiệm vụ nơi cư trú trên địa bàn mình theo phiếu nhận xét và gửi về đảng ủy xã, phường, thị trấn. Đề xuất với đảng ủy xã, phường, thị trấn biểu dương, khen thưởng những đảng viên đang công tác có thành tích xuất sắc trong thực hiện nhiệm vụ đảng viên nơi cư trú. 
Kịp thời phản ánh với đảng ủy xã, phường, thị trấn và cấp ủy nơi đảng viên đang công tác khi đảng viên có hành vi vi phạm pháp luật; thiếu trách nhiệm nêu gương; 
vi phạm nghiêm trọng nội quy, quy định của địa phương hoặc chưa chấp hành tốt Quy định này.
...
Như vậy, Đảng viên đang công tác có hành vi vi phạm pháp luật thiếu trách nhiệm nêu gương sẽ bị chi ủy nơi cư trú phản ánh với đảng ủy xã, phường, thị trấn và cấp ủy nơi đảng viên đang công tác.

Từ khóa: Đảng viên
Ngày đăng: 18/12/2024