Câu hỏi: Chế độ bảo hiểm xã hội khi sinh con mà chỉ có chồng tham gia bảo hiểm xã hội

Trả lời: Câu hỏi:

Tôi đang mang thai tháng thứ 6, tôi hoàn toàn không tham gia BHXH từ năm 2013 đến nay. Chồng tôi đang đi làm tại công ty và được đóng BHXH đầy đủ từ hơn 3 năm nay.

Tôi muốn hỏi, theo luật BHXH 2016, chế độ thai sản dành cho ngừơi cha

- khi mẹ không tham gia BHXH - là 2 tháng lương cơ bản, vậy chồng tôi có được hưởng 2 tháng lương đó không ? Và phương thức, thủ tục nhận hưởng chế độ đó như thế nào ? Thêm nữa, vì muốn tiết kịêm chi phí sinh, nên tôi định tham gia bảo hiểm y tế tự nguỵên tại địa phương. Nếu tôi mua BHYT tự nguyện đó thì có được tính là đã tham gia BHXH ko ? Và như vậy chồng tôi có còn được hưởng chế độ thai sản theo tôi nói như trên không ?

Xin chân thành cảm ơn Luật Minh Gia!

Trả lời:

Cảm ơn bạn đã tin tưởng gửi câu hỏi tư vấn đến công ty Luật Minh Gia. Chúng tôi xin tư vấn cho bạn như sau:

Căn cứ theo Điều 38 luật bảo hiểm xã hội năm 2014 quy định về trợ cấp một lần khi sinh con hoặc nhận nuôi con nuôi như sau:

Lao động nữ sinh con hoặc người lao động nhận nuôi con nuôi dưới 06 tháng tuổi thì được trợ cấp một lần cho mỗi con bằng 02 lần mức lương cơ sở tại tháng lao động nữ sinh con hoặc tháng người lao động nhận nuôi con nuôi.

Trường hợp sinh con nhưng chỉ có cha tham gia bảo hiểm xã hội thì cha được trợ cấp một lần bằng 02 lần mức lương cơ sở tại tháng sinh con cho mỗi con.

Như vậy, theo thông tin mà bạn đã cung cấp bạn đang mang thai hơn 6 tháng và không tham gia bảo hiểm xã hội từ năm 2013 đến nay nên bạn sẽ không được hưởng chế độ thai sản theo Luật bảo hiểm xã hội.

Tuy nhiên, theo Điều 38 Luật bảo hiểm xã hội năm 2014 Lao động nữ sinh con thì được trợ cấp một lần cho mỗi con bằng 02 lần mức lương cơ sở tại tháng lao động nữ sinh con hoặc tháng người lao động nhận nuôi con nuôi. Trong trường hợp sinh con nhưng chỉ có cha tham gia bảo hiểm xã hội nên người cha được trợ cấp một lần bằng 02 lần mức lương cơ sở tại tháng sinh con cho mỗi con.

Ngoài việc chồng bạn sẽ được hưởng trợ cấp 1 lần bằng 2 tháng lương cơ sở tại thời điểm đứa trẻ sinh thì căn cứ theo Điều 31 luật bảo hiểm xã hội năm 2014 quy định lao động nam đang đóng bảo hiểm xã hội khi vợ sinh con được nghỉ việc hưởng chế độ thai sản như sau:

a) 05 ngày làm việc;

b) 07 ngày làm việc khi vợ sinh con phải phẫu thuật, sinh con dưới 32 tuần tuổi;

c) Trường hợp vợ sinh đôi thì được nghỉ 10 ngày làm việc, từ sinh ba trở lên thì cứ thêm mỗi con được nghỉ thêm 03 ngày làm việc;

d) Trường hợp vợ sinh đôi trở lên mà phải phẫu thuật thì được nghỉ 14 ngày làm việc.

Thời gian nghỉ việc hưởng chế độ thai sản quy định tại khoản này được tính trong khoảng thời gian 30 ngày đầu kể từ ngày vợ sinh con.

Căn cứ theo Điều 101 Luật bảo hiểm xã hội năm 2014 quy định về thủ tục để hưởng chế độ trợ cấp 1 lần khi sinh con như sau:

-    Sổ bảo hiểm xã hội của chồng bạn

-    Bản sao giấy khai sinh hoặc bản sao giấy chứng sinh của con;

-    Bản sao giấy chứng tử của con trong trường hợp con chết, bản sao giấy chứng tử của mẹ trong trường hợp sau khi sinh con mà mẹ chết;

-    Giấy xác nhận của cơ sở khám bệnh, chữa bệnh có thẩm quyền về tình trạng người mẹ sau khi sinh con mà không còn đủ sức khỏe để chăm sóc con;

-    Trích sao hồ sơ bệnh án hoặc giấy ra viện của người mẹ trong trường hợp con chết sau khi sinh mà chưa được cấp giấy chứng sinh;

Trường hợp lao động nam nghỉ việc khi vợ sinh con phải có bản sao giấy chứng sinh hoặc bản sao giấy khai sinh của con và giấy xác nhận của cơ sở y tế đối với trường hợp sinh con phải phẫu thuật, sinh con dưới 32 tuần tuổi.

Trường hợp bạn tham gia bảo hiểm y tế tự nguyện ở địa phương sẽ không được coi là tham gia bảo hiểm xã hội. Bảo hiểm y tế và bảo hiểm xã hội là 2 loại bảo hiểm khác nhau, được điều chỉnh bởi 2 luật, luật bảo hiểm xã hội năm 2014 và luật Bảo hiêm y tế năm 2008 sửa đổi, bổ sung năm 2014. Về các chế độ và mức hưởng cũng khác nhau vì vậy bạn đóng bảo hiểm y tế tự nguyện tại địa phương  bạn có thể sẽ được chi trả một phần viện phí khi sinh con chứ không được tính là tham gia bảo hiểm xã hội. Nên chồng bạn sẽ vẫn được hưởng trợ cấp 1 lần khi bạn sinh con bằng hai tháng lương cơ sở tại thời điểm bạn sinh con.

Trên đây là nội dung tư vấn của Luật Minh Gia về vấn đề bạn yêu cầu tư vấn:

Chế độ bảo hiểm xã hội khi sinh con mà chỉ có chồng tham gia bảo hiểm xã hội

. Nếu còn vướng mắc, chưa rõ hoặc cần hỗ trợ pháp lý khác bạn vui lòng liên hệ qua Email hoặc gọi điện đến bộ phận luật sư tư vấn trực tuyến -

Số điện thoại liên hệ

1900.6169

để được giải đáp, hỗ trợ kịp thời.

Trân trọng

!

Cv: Vũ Nga -  Luật Minh Gia