Câu hỏi: Thừa luật sư. Trứơc đây tôi công tác tại trung tâm y tế dự Phòng tỉnh CÀ MAU.Toi có quyết định nghĩ hưu theo nghị đinh 108 từ ngày 22/1/2016 (Quyết định số 27/QĐ-SYT KÝ ngày 22-1-2016) nhưng tới nay 12/5/2016 tôi vẩn chưa nhận được tiền của nghị định 108( tiền bão hiểm đã nhận rồi) Vậy xin luật sư cho biết thời gian nhận tiền sau khi có quyết đinh nghĩ hưu theo nghị định 108 là bao nhiêu ngày? Cho tới nay tôi chưa nhận được tiền vậy toi muốn khiếu nạy vậy thưa luật sư tôi cần liên lạc ở đâu

Trả lời: Nghỉ hưu theo Nghị định 108/NĐ-CP

Thời điểm hưởng lương hưu theo chế độ tinh giảm biên chế.

Thời điểm hưởng lương hưu trong do tinh giảm biên chế theo Nghị định 108/2014

Thời điểm hưởng lương hưu theo Nghị định 108 là tháng kế tiếp của tháng mà bạn đủ điều kiện nghỉ hưu theo Nghị định 108. Do đó, nếu thời hạn đã kéo dài thì bạn nên làm đơn trực tiếp để hỏi đơn vị mình đang công tác về vấn đề trên.

Anh/chị tham khảo để giải đáp thắc mắc của mình!

==========================

Câu hỏi đề nghị tư vấn thứ ba - Nghỉ hưu trước tuổi

Tôi sinh ngày 05/05/1967 năm 1985 tôi nhâp ngũ và chuyển công tác vào làm ở doanh nghiệp nhà nước đến nay, công việc tôi đang làm là công việc nặng. tôi muốn năm 2017 đủ 50 tuổi tôi sẽ ra giám định y khoa vì sức khỏe của tôi không được tốt. Vậy tôi được hưởng lương hưu như thế nào? và cách tính lương hưu vào thời điểm năm 2017 ? Xin Luật Sư tư vấn giùm tôi ạ.

Trả lời tư vấn:
Chào anh/chị! Cảm ơn anh/chị đã tin tưởng và gửi đề nghị tư vấn đến
Công ty Luật Minh Gia
, Đối với yêu cầu hỗ trợ của anh/chị chúng tôi đã tư vấn một số trường hợp tương tự thông qua một hoặc một số bài viết cụ thể sau đây:

https://luatminhgia.com.vn/hoi-ve-viec-muon-nghi-huu-vao-nam-2017-thi-muc-luong-huu-hang-thang-ntn-.aspx

https://luatminhgia.com.vn/hoi-ve-viec-muon-nghi-huu-vao-nam-2017-thi-muc-luong-huu-hang-thang-ntn-.aspx

Anh/chị tham khảo để giải đáp thắc mắc của mình!

==========================

Câu hỏi đề nghị tư vấn thứ tư

Tôi Tên là Truong Bá Quốc, Hiện là giáo viên tai trường THCS & THPT A. Kính chào luật sư. Tôi sinh ngày 24-7-1959 ,đóng bảo hiểm xã hội 35 năm, năm nay tôi 57 tuổi. nay ngành giáo dục Lâm Đồng yêu cầu tôi phải nôp quyết định tuyển dụng khi vào ngành giáo dục nhưng không tìm thấy (Tôi nhớ lúc đó vào năm 1980 khi ra trường tôi chỉ có nhận công lệnh đi nhận công tác thôi, ngoài ra không có quyết định nào) Nều không có quyết định tuyển dụng tôi có thể bị nghỉ việc.Vậy nếu tôi nghỉ việc theo tinh giảm biên chế thì tôi được hưởng chế độ nghỉ việc và chế độ nghỉ hưu như thế nào.Kính luật sư tư vấn cho tôi được rõ.

Trả lời tư vấn:
Chào anh/chị! Cảm ơn anh/chị đã tin tưởng và gửi đề nghị tư vấn đến
Công ty Luật Minh Gia
, Đối với yêu cầu hỗ trợ của anh/chị chúng tôi đã tư vấn một số trường hợp tương tự thông qua một hoặc một số bài viết cụ thể sau đây:

Vấn đề tinh giản biên chế và chính sách tinh giản biên chế

Như vậy, bạn phải thuộc đối tượng điều chỉnh và các trường hợp tinh giản biên chế mới được áp dụng và nghỉ hưu theo chế độ tinh giản biển chế.

Trường hợp bạn không thuộc trường hợp theo nghị định 108/2014/NĐ-CP khi nghỉ việc chưa đủ điều kiện hưởng chế độ hưu trí theo quy định của Luật bảo hiểm xã hội bạn có thể được chi trả trợ cấp thôi việc do đơn vị người sử dụng lao động trả và trợ cấp thất nghiệp do cơ quan bảo hiểm xã hội trả khi đáp ứng điều kiện.

Hỏi về trợ cấp thôi việc

Điều kiện và mức hưởng trợ cấp thất nghiệp.

Nêu khi nghỉ việc, bạn đủ điều kiện nghỉ hưu thì bạn sẽ không được hưởng hai loại trợ cấp trên.