Selv om ideen i begynnelsen var kontroversiell (John Maynard Smith var en av de tidlige betydelige kritikere av Zahavis ideer) har den fått større aksept grunnet støttende spillteoretiske modeller, blant annet av Alan Grafens spillsignalmodell. Grafens modell er egentlig en gjenoppdagelse av Michael Spences jobbmarkeds signalmodell, hvor det signaliserte trekket ble oppfattet som en kurtiserende mannskvalitet, som blir signalisert gjennom investering i ett ekstravagant trekk, slik som påfuglens hale, heller enn en ansatt som signaliserer sin kvalitet gjennom en dyr utdannelse. I begge tilfeller er det den reduserte kostnaden høyere kvalitets signalsendere av å produsere økt signal som stabiliserer signalets troverdighet.