Bernhard Wundsam, Geschäftsführer von Uniport – dem Karriereservice der Universität Wien, meint dazu: ‚An erster Stelle bei der Berufswahl steht das Arbeitsklima, das Gehalt ist nicht vordringlich.‘.
Oft sind es aber auch innerbetriebliche Ursachen, die das Arbeitsklima unter den Kollegen vergiften, beispielsweise eine ungünstige Zusammensetzung von Arbeitsgruppen oder eine schlechte Organisation der Arbeit.