Patienten mit einer Belastbarkeit < 50 W werden durch uns nicht wiedereingegliedert. Während der Wiedereingliederungsmaßnahme erfolgt eine engmaschige werksärztliche Betreuung.
Allerdings macht es keinen Sinn, Mitarbeiter in eine Arbeitsposition wiedereingliedern zu wollen, die sie permanent überfordert.