Jurisdiction: civil
Date: 2013-04-03 00:00:00

До суду звернувся заявник про встановлення факту, що має юридичне значення, а саме те, що з 03.06.1982р. - 03.02.1983р. працював на посаді шофера третього класу в АК-3 Джанкойської автобази управління "Кримканалстрой"; з 26.09.1989р. -25.03.1991р. працював на посаді монтажника Будівельного управління №6 Кооперативного об'єднання "Подряд"; з 26.03.1991р. - 30.08.1991р. працював на посаді монтажника в кооперативі "Строймонтаж"; з 25.05.1993р. працював на посаді монтажника УС "Чорнобильської АЕС; з 01.06.1993р. - 04.03.1996р. працював на посаді монтажника МСПП "Юженергомонтаж). Обґрунтовуючи свої вимоги, заявник посилається на те, що записи про прийняття на роботу та звільнення в його трудовій книжці за дані періоди не уточнені довідками, довідки не має можливості надати до УПФ, оскільки даних підприємств та кооперативів на даний час не існує, а в архівах не збереглось. Метою встановлення факту роботи, є оформлення пенсії. В судовому засіданні заявник підтримав вимоги заяви та просив їх задовольнити. Представник заінтересованої особи в судове засідання не з'явився, однак надав заяву про розгляд справи за відсутності представника. Заслухавши пояснення учасника процесу, дослідивши надані докази, суд дійшов висновку, що заява підлягає задоволенню з наступних підстав. Відповідно до постанови Кабінету Міністрів України №637 від 12.08.1993р.(зі змінами) основним документом, що підтверджує стаж роботи, є трудова книжка. За відсутності трудової книжки або відповідних записів у ній трудовий стаж встановлюється на підставі інших документів, виданих за місцем роботи, служби, навчання, а також архівними установами. Документи, що підтверджують трудовий стаж, за відсутності трудової книжки, а також у тих випадках, коли в трудовій книжці відсутні необхідні записи або містяться неправильні чи неточні записи про періоди роботи, для підтвердження трудового стажу приймаються довідки, виписки із наказів, особові рахунки і відомості на видачу заробітної плати, посвідчення, характеристики, письмові трудові договори і угоди з відмітками про їх виконання та інші документи, які містять відомості про періоди роботи. Як встановлено в судовому засіданні, трудова книжка [NUMBER], дата заповнення 22.12.1979р. належить [PERSON]. Факт роботи заявника, що з 03.06.1982р. - 03.02.1983р. працював на посаді шофера третього класу в АК-3 Джанкойської автобази управління "Кримканалстрой"; з 26.09.1989р. -25.03.1991р. працював на посаді монтажника Будівельного управління №6 Кооперативного об'єднання "Подряд"; з 26.03.1991р. - 30.08.1991р. працював на посаді монтажника в кооперативі "Строймонтаж"; з 02.10.1992р. - 25.05.1993р. працював на посаді монтажника УС "Чорнобильської АЕС; з 01.06.1993р. - 04.03.1996р. працював на посаді монтажника МСПП "Юженергомонтаж), підтверджується основним документом, що підтверджує стаж роботи, саме трудовою книжкою. Звернувшись до Управління Пенсійного фонду України в Деснянському районі м. Києва з питанням оформлення пенсії, заявник отримав відмову в призначенні пенсії на підставі поданих їм документів. Відповідно до ч. 2 ст. 256 ЦПК України у судовому порядку можуть бути встановлені також інші факти, від яких залежить виникнення, зміна або припинення особистих чи майнових прав фізичних осіб, якщо законом не визначено іншого порядку їх встановлення. Виходячи з вище викладеного, суд вважає встановленим той факт, що 03.06.1982р. - 03.02.1983р. працював на посаді шофера третього класу в АК-3 Джанкойської автобази управління "Кримканалстрой"(8 місяців); з 26.09.1989р.-25.03.1991р. працював на посаді монтажника Будівельного управління №6 Кооперативного об'єднання "Подряд"(1рік 5місяців 27днів); з 26.03.1991р. - 30.08.1991р. працював на посаді монтажника в кооперативі "Строймонтаж"(5місяців 4дня); з 02.10.1992р. - 25.05.1993р. працював на посаді монтажника УС "Чорнобильської АЕС(7місяців 23днів); з 01.06.1993р. - 04.03.1996р. працював на посаді монтажника МСПП "Юженергомонтаж(2роки 9місяців 3дні). Обставин, які б давали підстави сумніватись у такому висновку - судом не встановлені. На підставі викладеного,

Outcome: approved