Jurisdiction: civil
Date: 2012-01-25 00:00:00

Позивач [PERSON] звернувся до суду з позовом до Публічного акціонерного товариства «Марганецький гірничо-збагачувальний комбінат», Відділення виконавчої дирекції Фонду соціального страхування від нещасних випадків на виробництві та професійних захворювань України в м. Марганець Дніпропетровської області про відшкодування моральної шкоди, вказуючи, що працював на ПАТ МГЗК з 1977 року на посаді підземного гірничого робітника. Під час роботи захворів хронічним захворюванням, 14.03.2007 року, згідно висновку МСЕК йому встановлено 3 групу інвалідності, 50 % втрати працездатності. В результаті професійного захворювання на виробництві позивач змушений додавати додаткових зусиль для забезпечення та організації свого життя, відчуває незручність при спілкуванні з близькими йому людьми та іншими особами. Просить стягнути завдану моральну шкоду в розмірі 20\~000 гривень. В судовому засіданні представник позивача позов підтримав та суду пояснив, що позивач повинен був додавати додаткові зусилля для організації свого життя, під час роботи не завжди був забезпечений спеціальним одягом, засобами індивідуального захисту. Постійно знаходиться на лікуванні, що підтверджується амбулаторною картою. Представник відповідача ПАТ «МГЗК» [PERSON] позов не визнала і пояснила, що законом обовязок відшкодування шкоди покладений на ФССНВВ. Позивач знав, що буде працювати у шкідливих умовах праці, за що сплачується підвищена заробітна плата, та погодився на це. Крім того, позивачем не доведена наявність моральної шкоди, а також сума відшкодування позивачем не доведена. Представник відповідача ФССНВВ надала до суду заперечення на позов та просить відмовити в позові в повному обсязі. Факт встановлення професійного захворювання, час перебування на лікуванні, встановлення відсотку втрати працездатності в суді не оспорювалися. Судом досліджені медичні документі, надані позивачем, щодо стану його здоровя. Суд приходить до наступного: Позивач [PERSON] працював у ПАТ «МГЗК» з 1977 року підземним робітником згідно копії трудової книжки. Під час роботи на підприємстві [PERSON] захворів хронічним захворюванням. 06.03.2007 року було складено [PERSON] розслідування хронічного захворювання відповідно до якого причинами професійного захворювання є вплив на протязі трудової діяльності пилу, марганцю, несприятливого мікроклімату (підвищений рівень пилу, марганцю). Згідно висновку МСЕК від 14.03.2007 року [PERSON] встановлено 50 % втрати професійної працездатності та 3 групу інвалідності.. Статтею 237-1 КЗпП України передбачено проведення відповідно до законодавства власником або уповноваженим ним органом відшкодування моральної шкоди працівнику у разі, якщо порушення його законних прав призвели до моральних страждань, втрати нормальних життєвих звязків і вимагають від нього додаткових зусиль для організації свого життя.\~\~ \~ \~Відповідно до п. 27 ст. 77 Закону України «Про державний\~\~бюджет України на 2006 рік» та п. 22 ст. 71 Закону України «Про Державний бюджет України на 2007 рік» зупинено дію абз. 4 ст. 1, підп. «є» п. 1 ч. 1 ст. 21, ч. 3 ст. 28 та ч. 3 ст. 34 Закону України від 23 вересня 1999 року № 1105-XIV «Про загальнообовязкове державне страхування від нещасного випадку на виробництві та професійного захворювання, які спричинили втрату працездатності», а Законом України № 717-V від 23.02.2007 року ч. 3 ст. 34 вище зазначеного Закону № 1105-XIV виключена. \~\~\~ \~ Ураховуючи те, що на час виникнення в [PERSON] права на відшкодування моральної шкоди, зазначені положення ст.ст. 21, 28, 34 Закону України «Про загальнообовязкове державне страхування від нещасного випадку на виробництві та професійного захворювання, які спричинили втрату працездатності», які передбачали відшкодування моральної шкоди не діяли, відповідно до ст. 237-1 КЗпЗ України обовязок по відшкодуванню моральної шкоди несе підприємство, з вини якого заподіяно моральну шкоду.\~\~ Тому належним відповідачем є ПАТ «Марганецький гірничо-збагачувальний комбінат», а в задоволенні вимог до Відділення виконавчої дирекції Фонду соціального страхування від нещасних випадків на виробництві та професійних захворювань України в м. Марганець Дніпропетровської області необхідно відмовити. Позивач працював у небезпечних для здоровя умовах, а вина відповідача полягає в незабезпеченні належних умов праці, або в неприйнятті заходів для максимального зменшення шкідливого впливу небезпечних умов, тобто в порушенні вимог ст.153 КЗпП. Суд вважає, що позивач має право на відшкодування моральної шкоди, і вважає наявність моральної шкоди доведеною. Внаслідок професійного захворювання позивач багато часу проводить на лікарняному. Це підтверджується обєктивними даними виписками з лікарень. Перебування в лікарні, навіть при відшкодуванні вартості всіх ліків, не може не викликати моральних страждань, тому що це є обмеженням для людини на вибір способу життя, пересування, тощо. Тому суд не може погодитись з поясненнями представника відповідача про те, що сам факт перебування в лікарні, погіршення стану здоровя не може бути доказом моральних страждань. Суд вважає справедливою, такою, що відповідає нанесеної шкоді, є сума в 6000 грн. Відшкодування шкоди за статтями 237-1 КЗпП України не передбачає звільнення від сплати податків. Тому податковим агентом, яким є відповідач, повинно бути проведене утримання всіх належних платежів. Судові витрати підлягають стягненню з відповідача ПАТ «МГЗК».

Outcome: partial