Jurisdiction: civil
Date: 2010-09-09 00:00:00

Позивач звернувся до суду з позовом про визнання незаконними дій відповідача щодо нарахування пенсії у меншому розмірі та зобовязання здійснити перерахунок та виплату пенсії відповідно до законодавства. Просить суд визнати дії відповідача щодо не нарахування та несплати йому пенсії, виходячи із розрахунку та застосування показників середньої заробітної плати працівників, в середньому на одну застраховану особу, в цілому по Україні, з якої були сплачені страхові внески, за 2009 рік, незаконними, та зобовязати відповідача провести відповідний перерахунок та виплату пенсії, виходячи із розрахунку та застосуванням показників середньої заробітної плати працівників, в середньому на одну застраховану особу, в цілому по Україні, з якої були сплачені страхові внески, за 2009 рік, з 19 липня 2010 року та в подальшому. Сторони по справі в судове засідання не зявилися, подали до суду заяви про розгляд справи за їх відсутністю. Відповідач проти позову заперечив, про що подав письмове заперечення. В судовому засіданні було встановлено, що позивач є пенсіонером та йому призначена пенсія за віком відповідно Закону України «Про загальнообовязкове державне пенсійне страхування», крім цього, позивач продовжує працювати та сплачувати внески до Пенсійного фонду України. 19 липня 2010 року позивач звернувся до відповідача з вимогою про проведення йому нарахування та виплату пенсії, виходячи із розрахунку та застосування показників середньої заробітної плати працівників, в середньому на одну застраховану особу, в цілому по Україні, з якої були сплачені страхові внески, за 2009 рік, проте відповідачем такий перерахунок та виплату зроблено не було та в цьому позивачеві було відмовлено та здійснено такий перерахунок з використанням показника заробітної плати за 2007 рік. Викладені обставини справи підтверджуються наступними доказами: копіями паспорту та пенсійного посвідчення, копією трудової книжки. Відповідно до ст. 40 Закону України «Про загальнообовязкове державне пенсійне страхування» заробітна плата (середня заробітна плата (дохід) в середньому на одну застраховану особу в цілому по Україні, з якої сплачено страхові внески та яка відповідно до цього Закону враховується для обчислення пенсії, за календарний рік, що передує року звернення за призначенням пенсії. Тобто, при обчисленні розміру пенсії позивачеві, відповідач повинен був виходити із показників середньої заробітної плати працівників, в середньому на одну застраховану особу, в цілому по Україні, з якої були сплачені страхові внески, за 2009 рік. А тому, позовні вимоги підлягають задоволенню. Не підлягають задоволенню позовні вимоги в частині зобовязання відповідаєш здійснити нарахування та виплату щомісячної Державної соціальної допомоги майбутньому, так як зазначені позовні вимоги заявлені передчасно і можуть бут^н розглянуті лише після фактичного порушення відповідачем цивільних прав позивача. Відповідно до ст. 19 Конституції України, органи державної влади, їх посадом особи зобовязані діяти лише на підставі, в межах повноважень та у спосіб, що» передбачений Конституцією та законами України. Пунктом 10, частиною 2, статті 16 ЦК України передбачений спосіб захисту І цивільного права, як то, визнання незаконними рішення, дій чи бездіяльність органу державної влади, місцевого самоврядування, їх посадових і службових осіб. ' Так як відповідач, відповідно до п. 34 ст. 4 Декрету КМУ «Про державне мито», звільнений від його сплати, судові витрати сплачені позивачем під час звернення до суду підлягають відшкодуванню на його користь, за рахунок Державного бюджету України. Витрати на інформаційно - технічне забезепечення розгляду справи, повинні бути стягнуті з відповідача на користь позивача.

Outcome: partial