Jurisdiction: civil
Date: 2010-06-15 00:00:00

Позивач звернулася з вказаним позовом до суду, посилаючись на те, що 29.12.2008р. він уклав з позивачем трудовий контракт (контракт моряка) відповідно до якого він повинен був відпрацювати на посаді капітана суд «Вікторія» пять місяців із заробітною платою у розмірі 1700 доларів США. 09.05.2009р. строк контракту був закінчений, позивач повернувся до м. Херсон, але відповідач з ним повністю не розрахувався, а саме заборгував зарплату у розмірі 1062,29 доларів США. На неодноразові вимоги виплатити заборгованість по заробітній платі, начальник відділу кадрів траст компанії [PERSON] обіцяв в усній формі найближчим часом повернути йому борг по зарплаті. До теперешнього часу заборгованість по заробітній платі позивачу не виплачена, у звязку з чим він звернуся з даним позовом до суду, в якому просить стягнути з Траст-компанії «SAMTEX ALLIANCE LTD» на його користь 1062,29 доларів США, що еквівалентно 8498грн.32коп., середній заробіток за кожний місяць затримки, 13600 доларів США, що еквівалентно 108800грн.00коп., який складається з 1700 доларів США х 8 місяців затримки, а також судові витрати на користь держави. В судове засідання позивач не зявився. Представник позивача в судовому засіданні підтримав позовні вимоги та просисала позов задовольнити. Відповідач в судове засідання не зявився, про час та місце розгляду справи повідомлений. Третя особа [PERSON] в судове засідання не зявився, письмовою заявою просив в задоволенні позову відмовити в повному та розглянути справу у його відсутність. Третя особа Координаційний Центр допомоги морякам в судове засідання не зявився, просив справу розглянути без участі їх представника. З пояснень представника позивача та досліджених матеріалів справи, вбачається що 29.12.2008р. [PERSON] уклав трудовий контракт (контракт моряка) з Траст-компанії «SAMTEX ALLIANCE LTD» відповідно до якого він повинен був відпрацювати на посаді капітана судна «Вікторія» пять місяців із заробітною платою у розмірі 1700 доларів США, що підтверджується Робочим контактом моряка. Відповідно до депонентської довідки [PERSON] пропрацював на т/х «Вікторія» на посаді капітана з 19.12.2008р. по 09.05.2009р. та має заборгованість по заробітній платі по судну у розмірі 1062,24 доларів США. У звязку з невиплатою заборгованості по заробітній платі [PERSON] звернувся за допомогою до «Координаційного центру допомоги морякам», який в свою чергу направив відповідного листа до роботодавця з вимогою невідкладно погасити заборгованість. Як вбачається з відповіді Транс-команії ««SAMTEX ALLIANCE LTD» на лист Координаційного центру, капітан [PERSON], який є начальником відділу кадрів траст компанії, пообіцяв, що в термін до 15.08.2009р. обовязково погасить заборгованість перед [PERSON] Однак, як вбачається з листа Координаційного центру допомоги морякам вих.»09/08-юс3 від 20.08.2009р., станом на 20.08.2009р., Транс-команії ««SAMTEX ALLIANCE LTD» заборгованість по заробітній платі перед [PERSON] не погасила. Відповідно до ст.116 КЗпП України, при звільненні працівника виплата всіх сум, що належать йому від підприємства, установи, організації, провадиться в день звільнення. Якщо працівник в день звільнення не працював, то зазначені суми мають бути виплачені не пізніше наступного дня після предявлення звільненим працівником вимоги про розрахунок. Відповідно до ст.117 КЗпП України, в разі невиплати з вини власника або уповноваженого ним органу належних звільненому працівникові сум у строки, зазначені в ст.116 цього Кодексу, при відсутності спору про їх розмір підприємство, установа, організація повинні виплатити працівникові його середній заробіток за весь час затримки по день фактичного розрахунку. Таким чином, суд вважає обґрунтованою вимогу позивача про стягнення заборгованості по заробітній платі в розмірі 1062,29 доларів, що, відповідно до довідки офіційного курсу НБУ станом на 01.02.2010р. еквівалентно 8497грн.78коп., та середньої заробітної плати за кожний місяць затримки, яка становить 1700 доларів США х 8місяців = 13600 доларів США, що, відповідно до довідки офіційного курсу НБУ станом на 01.02.2010р. еквівалентно 108786грн.40коп., а позовну заяву такою, що підлягає задоволенню в повному обсязі. Щодо письмової заяви начальника відділу кадрів траст компанії [PERSON], про те, що з [PERSON] була утримана сума з заробітної плати у розмірі 1750 доларів США, в рахунок відшкодування шкоди заподіяної внаслідок не професійний дій капітана власнику судна «Вікторія», суд не приймає їх до уваги, оскільки дане питання повинно вирішуватися у встановленому законом поряду, передбаченим ЦК України. Відповідно до ст.88 ЦПК України, стягненню з відповідача на користь ТУ ДСА в Херсонській області також підлягає сума витрат на інформаційно технічне забезпечення розгляду справи в розмірі 120грн.00коп., та судовий збір в розмірі 51грн.00коп. на користь держави.

Outcome: partial