Jurisdiction: civil
Date: 2010-06-01 00:00:00

[PERSON] звернувся до суду з позовом до ДТГО ПЗЗ про стягнення грошової допомоги і вказує, що відповідно до рішення Коростенського міськрайонного суду від 05.12.2008 року він отримує від ДТГО ПЗЗ на відшкодування шкоди здоров'я 605 грн. і на сторонній догляд 453,75 грн., а всього 1058,75 грн. Вказаним рішенням допущено помилку при стягненні на його користь однієї мінімальної заробітної плати, оскільки він перебував із залізницею в трудових правовідносинах. З 01.01.2010 року мінімальний розмір зарплати у відповідності із ЗУ від 20.11.2009 р. Про встановлення прожиткового мінімуму та мінімальної зарплати у 2010 році, вставновлено мінімальну заробітну плату з 1.11.2009 р. - 744 грн.; з 1.01.2010 р. - 869 грн.; з 1.04.2010 р. - 884 грн.; з 1.07.2010 р. - 907 грн.; з 1.12.2010 р. - 922 грн. А тому, він вважає, що відповідачем повинно бути проведено перерахування стягуваних на його користь виплат, а саме: втрачений заробіток з 01.01.2010 року по 4345 грн. та по догляду у сумі 651,75 грн., а всього 4996,75 грн., щомісячно до введення збільшеного розміру мінімальної заробітної плати. Позивач в судове засідання не з'явився, надав заяву де просить розглянути справу в його відсутність, позовні вимоги підтримує в повному обсязі з підстав зазначених в позовній заяві. Представник ДТГО ПЗЗ [PERSON] позов визнав частково і пояснив, що не заперечує проти збільшення виплат на які позивач посилається в позовній заяві, але в меншому розмірі. Вислухавши пояснення представника відповідача, вивчивши матеріали справи, суд приходить до висновку, що позов підлягає частковому задоволенню з наступних підстав. Судом встановлено, що 25 квітня 1947 року з [PERSON] трапився нещасний випадок в період пересування залізничним транспортом в службових справах. Внаслідок цього йому були поїздом відрізані дві ноги і він визнаний інвалідом першої групи з втратою 100% професійної працездатності. Рішенням судової колегії в цивільних справах Житомирського обласного суду Житомирської області від 4 березня 1985 року відповідно до ст. ст. 450, 457 ЦК (1960р.) встановлено вину відповідача, як власника джерела підвищеної небезпеки, в заподіянні шкоди позивачеві. [PERSON] бухгалтерією Коростенської дирекції залізничних перевезень виплачується відшкодування шкоди заподіяної здоров'ю та за сторонній догляд за рішенням Коростенського міськрайонного суду від 05.12.2008 року, на відшкодування шкоди здоров'я 605 грн. і на сторонній догляд 453,75 грн., а всього 1058,75 грн.. Однак на даний час змінився розмір мінімальної заробітної плати. Мінімальна заробітна плата становила: з 01.01.2010 року по 1.04.2010 рік 869 грн. + 651,75 грн.( 75% сторонній догляд) = 1520,75 грн. - 1058,75 грн. (отримані) = 462 грн. х 3 міс. = 1386,00 грн.; з 01.04.2010 року по 1.06.2010 рік 884 грн. + 663 грн.( 75% сторонній догляд) = 1547 грн. - 1058,75 грн. (отримані) = 488,30 грн. х 2 міс. = 976,60 грн. А всього до сплати [PERSON] за період з 01.01.2010 року по 1.06.2010 рік підлягає 2362,60 грн. (1386 грн.+ 976,60 грн.) В подальшому з 1.06.2010 року стягувати з відповідача на відшкодування шкоди здоров'я 884 грн. та 663 грн.-сторонній догляд, а разом 1 547,00 грн.. В решті частині позовних вимог відмовити за їх безпідставністю, так як дія ст.1197 ЦК України поширюється на осіб, які перебували із заподіювачем шкоди в трудових відносинах. Але, [PERSON] не мав трудових відносин з залізницею.

Outcome: partial