Jurisdiction: civil
Date: 2010-07-27 00:00:00

[PERSON] І звернувся з вищевказаним позовом до Управління пенсійного фонду України в м. Новограді-Волинському та просить суд визнати неправомірними дії Управління пенсійного фонду України в м. Новограді-Волинському щодо застосування під час перерахунку з 01.06.2009 року пенсії показника середньої заробітної плати працівників у середньому на одну застраховану особу в цілому по Україні, з якої сплачено страхові внески та яка відповідно до Закону враховується для обчислення пенсії за календарний 2007 рік та зобов'язати Управління пенсійного фонду України в м. Новограді-Волинському з 01.06.2009 року провести перерахунок призначеної їй пенсії відповідно до вимог частини 4 ст. 42 Закону України «Про загальнообов'язкове державне пенсійне страхування» із заробітної плати, з якої була обчислена пенсія за період страхового стажу, зазначені в частині 1 статті 40 цього Закону, із застосуванням показника середньої заробітної плати працівників зайнятих у галузях економіки України, за 2008 рік. В судовому засіданні позивачка підтримала свої заявлені вимоги на підставі викладеного в позовній заяві. Представник позов не визнав та просилив відмовити у його задоволенні на підставі тих обставин, що викладені в запереченні на позовну заяву позивача. Дослідивши матеріали справи, вислухавши пояснення сторін, суд приходить до наступного. Судом встановлено, що [PERSON] І є пенсіонеркою за віком і знаходиться на обліку в Управлінні пенсійного фонду України в м. Новограді-Волинському /а.с.11/. Після призначення позивачці пенсії за віком вона продовжувала працювати, що підтверджується її трудовою книжкою /а.с.8-10/. Позивачка набула право на перерахунок пенсії, а тому 21.05.2009 року звернулась до відповідача із відповідною заявою та документами для проведення перерахунку пенсії, але всупереч вимогам Закону України «Про загальнообов'язкове державне пенсійне страхування» відповідач 01.06.2009 року провів перерахунок пенсії із застосуванням показника середньої заробітної плати працівників в середньому на одну застраховану особу в цілому по Україні з якої сплачено страхові внески та яка відповідно до Закону України «Про загальнообов'язкове державне пенсійне страхування» враховується для обчислення пенсії не за 2008 рік, а за 2007 рік. Згідно з ч. 4 ст. 42 Закону України «Про загальнообов'язкове державне пенсійне страхування» в редакції станом на 22.05.2008 року, у разі якщо застрахована особа після призначення пенсії продовжувала працювати, провадиться перерахунок пенсії з урахуванням страхового стажу після призначення пенсії. Кожний наступний перерахунок пенсії проводиться не раніш як через два роки після попереднього перерахунку з урахуванням страхового стажу після призначення пенсії Перерахунок пенсії здійснюється із заробітної плати (доходу), з якої була обчислена пенсія, або за періоди страхового стажу, зазначені в частині першій статті 40 цього Закону. Згідно п.п.З п.11 Постанови КМ України №530 від 28.05.2008 року "Про деякі питання соціального захисту окремих категорій громадян", у разі, якщо застрахована особа після призначення пенсії відповідно до Закону продовжувала працювати, проводиться перерахунок пенсії з урахуванням не менше як 24 місяців страхового стажу після призначення (попереднього перерахунку) пенсії незалежно від перерв в роботі. Перерахунок пенсії проводиться із заробітної плати (доходу), з якої була обчислена пенсія. За бажанням пенсіонера перерахунок пенсії проводиться із заробітної плати за періоди страхового стажу, зазначені в ч. 1 ст. 40 Закону, із застосуванням показника середньої заробітної плати працівників у середньому на одну застраховану особу в цілому по Україні, з якої сплачено страхові внески та яка відповідно до Закону враховується для обчислення пенсії за календарний рік, що передує року перерахунку пенсії. При цьому з періоду, за який враховується заробітна плата (дохід) для перерахунку пенсії, період, що настає після призначення пенсії, не підлягає виключенню згідно з абзацом третім частини першої статті 40 Закону. Роком, що передує року перерахунку пенсії позивачці, є 2008 рік. Статтею 16 ЦК України передбачено, що одним із способів захисту цивільного права та інтересу може бути визнання незаконними рішення, дій чи бездіяльності органу державної влади або органу місцевого самоврядування, їхніх посадових і службових осіб. Таким чином, своїми діями, відмовляючи позивачці в застосуванні при перерахунку пенсії у 2009 році показника середньої заробітної плати за 2008 рік, а застосовуючи показник середньої заробітної плати за 2007 рік Управління пенсійного фонду України у в м. Новограді-Волинському порушуло права позивачки на перерахунок пенсії в законодавчо встановленому порядку. Відповідно до частини другої ст. 19 Конституції України органи державної влади та органи місцевого самоврядування, їх посадові особи зобов'язані діяти лише на підставі, в межах повноважень та у спосіб, що передбачені Конституцією та Законами України. На підставі викладеного,

Outcome: approved