Jurisdiction: civil
Date: 2010-07-06 00:00:00

До суду з вказаною позовною заявою звернулася [PERSON] мотивуючи її позовні вимогою тим, що вона працювала тимчасово на посаді виконуючого обовязки інженера Макарівського БТІ з 03.06.2004 року по 29.08.2007 року, яка звільнилася за власним бажанням. В зазначений період роботи їй невірно надавали щорічні відпустки. Вона інвалід 2-ї групи, має право на основну відпустку тривалістю 30 календарних днів,а їй надавали 24 дні, тому просила суд стягнути з відповідача компенсацію за недодані дні відпустки з 2004 -2007року. Відповідно до колективного договору на 2005-227 роки при наданні основної відпустки працівникам бюро повинна надаватися одноразова допомога на оздоровлення в розмірі середньомісячного заробітку, проте в 2006 році їй не виплатели вказану допомогу. Тому просила суд стягнути з відповідача 300 грн. за 2006 рік вказаної допомоги, оскільки вона тричі лікувалася в умовах стаціонару. Крім того, колективним договором на 2005 -2007 роки передбачена матеріальна допомога працівникам БТІ до Дня Чернобиля, Дня Конституції, Дня Незалежності, Дня працівників комунального господарства, , про те їй вказані допомоги не були виплачені в 2006 році. А тому, вона у своїй уточнюючих позовних вимогах просила суд:- стягнути з КП КОР „ Макаріське БТІ „ на її користь 1947, 78 гривень, як грошову компенсацію за невикористані відпустку за період з 2004 по 2006 роки по шість днів та за 2007 рік чотири дні ( 22 дні х 56,63 грн. ) з врахуванням індексу інфляції. Стягнути з КП КОР „ Макарівське БТІ „ на її користь недодані одноразові матеріальні виплати за 2006 рік з врахуванням індексу інфляції згідно Колективного договору 2005-2007 роки, що виплачувалися всім працівникам МБТІ, а саме 1000 гривень до Дня працівника комунального господарства та комунального обслуговування населення за 2006 рік, до Дня Нагоди 20-ї річниці аварії на ЧАЕС, які працювали в зоні безумовного відселення -1725,61 гривень; до Дня Конституції України за 2006 рік в сумі 1009 гривень; до Дня Незалежності 1000 гривень; матеріальну допомогу на оздоровлення за 2006 рік в сумі 4108,44 гривень; матеріальну допомогу на лікування в сумі 300 гривень, грошову компенсацію за затримку виплати заробітної плати в сумі 348,17 грн. та 10000 гривень, як за завдану моральну шкоду, а всього на суму 24\~244,36 гривень. Позивачка в судовому засіданні заявлений позов підтримала і викладене підтвердила. Представник відповідача заявлений позов не визнав, зазначивши, що матеріальна допомога, яка виплачувалася працівникам МБТІ, була як винагорода за хорошу працю. Матеріалами справи встановлено, що [PERSON] наказом № 42-К від 03.06. 2004 року працювала тимчасово на посаді інженера Макарівського Бюро технічної інвентаризації, яка була звільнена наказом № 43 ос від 27.04.2006 року по п.2 ст. 40 КЗпП України ( через виявлену недбалість виконуваній роботі за станом здоровя, яка перешкоджає продовженню даної роботи) , яка за рішенням Макарівського районного суду від 06.12.2006 року була поновлена на роботі і їй була виплочена середня заробітна платня за час вимушеного прогулу і не були виплачені премії та матеріальні допомоги передбачені Колективним договором. Як вбачається з спільного листа КП КОР „ Макарівське БТІ „ за № 78 від 10.05.2006 року начальника Макарівського БТІ та голови профспілкового комітету, що [PERSON] питання матеріальної винагороди з нагоди професійного свята буде вирішено після прийняття судового рішення. З наказу № 44-г від 23 червня 2006 року вбачається, що працівники Макарівського БТІ з нагоди Дня Конституції приміювалися в розмірі посадового окладу згідно штатного розпису.( т.2 а.с.22 ). З наказу № 32-г від 22 квітня 2006 року вбачається, що працівникам МБТІ з нагоди 20-ї річниці аварії на ЧАЕС була виплачена матеріальна допомога з приміюванням відповідного коєфіцієнту до посадових окладів ( тарифних ставок ) ( т.2 а.с. 23 ). З наказу № 51-г від 25 серпня 2006 року вбачається, що працівники Макарівського БТІ з нагоди свята Дня Незалежності України приміювалися в розмірі посадового окладу( Т.2 а.с.25 ). З наказу № 19-г від 17 березня 2006 року вбачається що працівники Макарівського БТІ з нагоди свята працівника житлово-комунального господарства та побудового обслуговування України приміювалися в розмірі по 1000 гривень ( Т.2 а.с. 26 ). З наказу № 14-г від 1 березня 2006 року , вбачається, що працівники Макарівського БТІ з нагоди Міжнародного жіночого Дня- 8 березня приміювалися в розмірі по 550 гривень ( Т.2 а.с. 27 ). Відповідно до ст. 116 КЗпП України призвільненні працівника виплата всіх сум, що належить йому від підприємства, установи організації проводяться в день звільнення. Оцінюючи дослідженні докази, суд вважає, що позовні вимоги [PERSON] про стягнення з КП КОР „ Макарівське бюро технічної інвентаризації на її користь недодані одноразові матеріальні виплати за 2006 рік з врахуванням індексу інфляції згідно колективного договору 2005-2007 роки, що виплачувалися всім працівникам МБТІ, а саме 1000 гривень до дня працівника комунального господарства та комунального обслуговування населення за 2006 рік, до дня нагоди 20-ї річниці аварії на ЧАЕС, які працювали в зоні безумовного відселення -1725,61 гривень; до дня Конституції України за 2006 рік в сумі 1009 гривень; до дня Незалежності 1000 гривень; матеріальну допомогу на оздоровлення за 2006 рік в сумі 4108,44 гривень; матеріальну допомогу на лікування в сумі 300 гривень, грошову компенсацію за затримку виплати заробітної плати в сумі 348,17 грн. підлягає задоволенню, так як Макарівське БТІ не надало суду жодного доказу, що [PERSON] отримавала вищезазначені премії та матеріальні допомоги В іншій частині позовних вимог про стягнення 10000 гривень за завдану моральну шкоду підлягає відмові, так як в суді не було встановлено хто із працівників Макарівського БТІ завдав їй моральної шкоди і якими діями.

Outcome: partial