Jurisdiction: civil
Date: 2010-01-14 00:00:00

23.12.2009 року [PERSON] звернулася до суду з вищезазначеним позовом, посилаючись на ті обставини, що з відповідачем по справі перебуває в шлюбі з 25 листопада 2005 року, зареєстрований відділом РАЦС Васильківського районного управління юстиції Дніпропетровської області. На день розгляду справи шлюб не розірваний, але фактично сімейно-шлюбні відносини не підтримують. Від шлюбу мають неповнолітнього сина [PERSON], [INFO], який проживає та знаходиться на утриманні позивачки, яка знаходиться у декретній відпустці. Просила суд стягнути з відповідача аліменти на її утримання в розмірі 1/4 частки з усіх видів його заробітку (доходу), починаючи з дня звернення до суду до досягнення дитиною трирічного віку. У судовому засіданні позивачка позов підтримала повністю. Відповідач позов не визнав, обґрунтовуючи тим, що з нього стягуються аліменти на утримання сина, згідно рішення суду. Його заробітна плата складає близько 800 грн на місяць. На утриманні інших дітей або престарілих батьків-інвалідів не має. Сам інвалідом не являється. Заслухавши пояснення сторін, дослідивши матеріали справи, суд прийшов до висновку про задоволення позову у повному обсязі. Судом встановлені слідуючи факти та відповідні їм правовідносини, які сторонами не оскаржуються. На день розгляду справи сторони перебувають у шлюбі, зареєстрованому 25 листопада 2005 року, відділом РАЦС Васильківського районного управління юстиції Дніпропетровської області, серія І-КИ № 032296 (а.с. 3). У свідоцтві про народження серії І-КИ № 123676 від 03 травня 2007 року, виданого відділом РАЦС Васильківського районного управління юстиції Дніпропетровської області, [PERSON] вказаний батьком неповнолітнього [PERSON], [INFO] (а.с.4). Згідно довідки про заробітну плату - відповідач працює 5 місяців на рік на підприємстві «Васильківкатеплоенерго» Дніпропетровської області, оператор котельної, середня заробітна плата складає 799 грн 39 коп (а.с.9) Законом передбачено, що згідно ст. 84 Сімейного Кодексу України дружина, з якою проживає дитина, має право на утримання від чоловіка - батька дитини до досягнення дитиною трьох років. У ст. 191 СК України вказано, що аліменти стягуються від дня пред'явлення позову, тобто, з 23 грудня 2009 року. Відповідно до ст..182 СК України при визначенні розміру аліментів суд враховує матеріальне становище та стан здоров»я платника аліментів, наявність інших дітей, непрацездатних батьків, інші обставини, що мають істотне значення. Згідно ст. 60 ЦПК України кожна сторона зобов"язана довести ті обставини, на які вона посилається як на підставу своїх вимог і заперечень. Відповідач не надав доказів, що він не має матеріальної або фізичної можливості забезпечувати дружину до досягнення дитиною трьох років. Судом встановлено, що відповідач працює посезонно, згідно довідки про заробітну плату - працює 5 місяців на рік на підприємстві «Васильківкатеплоенерго» Дніпропетровської області, оператор котельної, середня заробітна плата складає 3996,93 грн : 5 міс. = 799 грн 39 коп. Тому суд прийшов до висновку, що відповідач має можливість сплачувати позивачці аліменти на її утримання у розмірі 1/4частини доходів. Відповідно до ч.З ст.88 ЦПК України на відповідача [PERSON] слід віднести витрати по сплаті судового збору в доход держави в сумі 51 грн. та на інформаційно- технічне забезпечення розгляду справи в сумі 120,00 грн. На підставі вищевикладеного та

Outcome: approved