Jurisdiction: civil
Date: 2008-10-26 00:00:00

До суду надійшла позовна заява [PERSON] до Приватного підприємства “Вантан” про стягнення заборгованості по заробітній платі та компенсації втрати частини грошових доходів, мотивуючи свої вимоги тим, що він перебуває у трудових відносинах з відповідачем, працює на посаді директора з 17.07.2006 р. За період з липня 2007 р. по червень 2008 р. йому не була виплачена заробітна плата у сумі 7720,61 грн. Просив суд стягнути з відповідача на його користь вказану заборгованість з урахування компенсації втрати частини доходів - 1141,03 грн., а всього 8861,64 грн. Позивач до судового засідання не з'явився, про слухання справи був повідомлений у встановленому законом порядку. Надав суду заяву з проханням розглянути справу у його відсутності, заявлені позовні вимоги підтримав у повному обсязі. Представник відповідача - Чурсіна В.А., що діє на підставі довіреності, також до судового засідання не з'явилась, про слухання справи була повідомлена у встановленому законом порядку. Надала суду заяву з проханням розглянути справу у її відсутності. Позовні вимоги визнала у повному обсязі. Суд, перевіривши матеріали справи, вважає, що позов підлягає задоволенню з наступних підстав. У судовому засіданні було встановлено, що позивач перебуває у трудових відносинах з позивачем. Наказом від 17.07.2006 р. № 12-к Нетребича Є.В. було прийнято на роботу у якості директора по збору заборгованості по квартирній платі Приватного підприємства “Вантан” (а.с. 5-6). Згідно з вимогами ст. 115 КЗпП України та ст. 24 Закону України “Про оплату праці” заробітна плата виплачується працівникам регулярно в робочі дні у строки, встановлені колективним договором, але не рідше двох разів на місяць через проміжок часу, що не перевищує шістнадцяти календарних днів. Згідно з наданою відповідачем довідкою позивачу не виплачено заборгованість по заробітній платі за період з липня 2007 р. по червень 2006 р. - 7720,61 грн. (а.с. 3). Вказана заборгованість підлягає стягненню з ПП “Вантан” на користь позивача. Відповідно до Порядку проведення компенсації громадянам втрати частини грошових доходів у зв'язку з порушенням термінів їх виплати, затвердженого Постановою КМУ від 21.02.2001 р. № 159 громадянам провадиться компенсація втрати частини грошових доходів у зв'язку з порушенням термінів їх виплати проводиться у разі затримки на один і більше календарних місяців виплати грошових доходів. Розмір компенсації втрати частини грошових доходів у зв'язку з невиплатою позивачеві заборгованості по заробітній платі відповідно до наданої відповідачем довідкою, складає 1141,03 грн. (а.с. 3) та підлягає стягненню з відповідача у повному обсязі. На підставі викладеного, суд приходить до висновку, що позов Нетребича С.В. обґрунтований, тому підлягає задоволенню у повному обсязі. Також, відповідно до вимог ст. 88 ЦПК України, стороні, на користь якої ухвалено рішення, суд присуджує з другої сторони понесені нею та документально підтверджені судові витрати. На користь позивача підлягають стягненню витрати на інформаційно-технічне забезпечення розгляду справи, оплачені при зверненні до суду - 30 грн. Судовий збір у розмірі 51 грн. підлягає стягненню на користь держави з відповідача.

Outcome: approved