Jurisdiction: civil
Date: 2016-05-10 00:00:00

[PERSON] звернулася в суд із позовом до [PERSON] про розірвання шлюбу та стягнення аліментів. Позовні вимоги мотивувала тим, що перебуває в зареєстрованому шлюбі із відповідачем з 15.07.2010 р. Від шлюбу у них народився син [PERSON], [INFO]. Відповідач зловживав алкогольними напоями, наносив їй побої, після чого вона залишила відповідача і перейшла проживати до своїх батьків. Згодом він перейшов проживати до позивачки, однак нічого не змінилося, відповідач продовжував зловживати алкогольними напоями та наносити їй побої. На даний час вони припинили спільне проживання. Крім того, відповідач матеріальної допомоги на утримання сина не надає, хоча офіційно працює в Чернівецькій фірмі ТРАНСМІСТ та отримує заробітну плату в розмірі 3000 грн. Просить шлюб розірвати, сина залишити проживати разом із нею та стягувати з нього аліменти на утримання сина в розмірі 800 грн. Представник позивачки в судовому засіданні позовні вимоги підтримала, просила позов задоволити, шлюб між позивачкою та відповідачем розірвати, та стягувати з відповідача аліменти на утримання сина в розімір 800 грн. щомісячно. Відповідач в судовому засіданні позовні вимоги підтримав частково. Згідний на розірвання шлюбу з позивачкою, а також згідний сплачувати аліменти на утримання малолітнього сина [PERSON], однак у значно меншому розмірі - 300 грн. щомісячно. Пояснив, що працює у ТОВ "Будівельна компанія ТРАНСМОСТ", однак він не в змозі сплачувати аліменти в розмірі 800 грн. Судом встановлено, що між позивачкою та відповідачем зареєстровано шлюб 15.07.2010 р., що підтверджується свідоцтвом про одруження [NUMBER]. Відповідно до свідоцтва про народження серії [NUMBER] у позивачки та відповідача народився син [PERSON], [INFO]. Із довідки Княженської сільської ради від 23.12.2015р. вбачається, що позивачка здійснює догляд за малолітнім сином [PERSON], [INFO], який перебуває на її утриманні. Відповідно до довідки про доходи ТОВ "Будівельної компанії ТРАНСМОСТ" від 02.02.2016р., відповідач в період за червень, вересень, жовтень 2015р. займав посаду бурильника (основне місце роботи) та отримував заробітну плату, яка в сумі становить 4662,04 грн., а також в період з липня по грудень 2015р. -посаду бурильника за сумісництвом та отримував заробітну плату в сумі 6 856, 88 грн. Відповідно до ч. 2 ст. 104 СК України шлюб припиняється внаслідок його розірвання. Відповідно до ч. 1 ст. 110 СК України позов про розірвання шлюбу може бути пред'явлений одним із подружжя. Відповідно до ч. 1 ст. 180 СК України батьки зобов'язані утримувати дитину до досягнення нею повноліття. Відповідно до ч. 3 ст.181 СК України, за рішенням суду кошти на утримання дитини (аліменти) присуджуються у частці від доходу її матері, батька і (або) у твердій грошовій сумі. Відповідно з ч.1 ст.182 СК України при визначенні розміру аліментів суд враховує: 1) стан здоров'я та матеріальне становище дитини; 2) стан здоров'я та матеріальне становище платника аліментів; 3) наявність у платника аліментів інших дітей, непрацездатних чоловіка, дружини, батьків, дочки, сина; 4) інші обставини, що мають істотне значення для справи. В ч. 1 ст. 183 СК України вказано, що частка заробітку (доходу) матері, батька, яка буде стягуватися як аліменти на дитину, визначається судом. Відповідно до ч. 1 ст. 60 ЦПК України кожна сторона зобов'язана довести ті обставини, на які вона посилається як на підставу своїх вимог і заперечень, крім випадків, встановлених статтею 61 цього Кодексу. Суд, аналізуючи обставини встановлені під час судового розгляду та дослідивши зібрані докази, вважає, що позов частково підставний і підлягає до часткового задоволення, оскільки сторони після укладення шлюбу міцної сім"ї не створили, протиріччя між ними набули стійкого характеру, мирової угоди не уклали, перебування у шлюбі суперечить інтересам позивачки, а шлюб існує формально, тому його слід розірвати. Також, зважаючи на обов'язок батьків утримувати своїх дітей до досягнення ними повноліття, враховуючи обставини справи, особу відповідача, який працевлаштований, оскільки працює в ТОВ "Будівельної компанії ТРАНСМОСТ" та має стабільний заробіток, інших дітей не має, на його утриманні ніхто не перебуває та відсутні обставини, що мають істотне значення при визначенні розміру аліментів, характеризується позитивно по місцю проживання, а тому, суд вважає, що з відповідача слід стягувати аліменти на утримання сина в розмірі 1/4 частини всіх видів заробітку щомісячно, до досягнення дитиною повноліття. В решті позову слід відмовити. Відповідно до зазначеного та на підставі ст.ст. 84, 104, 105, 110, 112, 180, 184 СК України,

Outcome: partial