Jurisdiction: civil
Date: 2015-01-14 00:00:00

Директор КЗОЗ "Вовчанський медичний коледж" звернулася до суду з позовною заявою до [PERSON] про відшкодування витрат на навчання, посилаючись на те , що 01.09.2009 року між КЗОЗ "Вовчанський медичний коледж" та відповідачем був укладений договір, про підготовку фахівця з вищою освітою у Вовчанському медичною коледжі. Витягом з наказу КЗОЗ "Вовчанський медичний коледж" № 27/с від 14.08.2009 року, відповідачка, [PERSON] зарахована студенткою першого курсу денної форми навчання за спеціальністю "сестринська справа" та "лікувальна справа" . 01.02.2013 року було проведено остаточний розподіл випускників КЗОЗ "Вовчанський медичний коледж" Харківської обласної ради, згідно якого [PERSON] отримала направлення до КЗОЗ "Дворічанська ЦРЛ" ФАП с.Касянівка і з 01.02.2013 року її було призначено на посаду фельдшера. В жовтні 2013 року у зв'язку з реформуванням системи охорони здоров'я вона була переведена на роботу до КЗОЗ "Центр первинної медико-санітарної допомоги Дворічанського району". Відповідно до угоди від 01.09.2009 № 650 про підготовку фахівців з вищою освітою [PERSON] зобов'язувалася виконати умови договору, але 02.06.2014 року була звільнена з роботи за п.4 ст. 40 КЗпП України, за прогули без поважної причини, про що було повідомлено навчальний заклад головним лікарем КЗОЗ "Центр первинної медико-санітарної допомоги Дворічанського району". На навчання протягом 42 місяців було витрачено 15750 грн. з державного бюджету. За період навчання отримано стипендії в сумі 15652, 56 грн.. Загальна сума витрат під час навчання склала 31402, 56 грн. Згідно довідок КЗОЗ "Дворічанська ЦРЛ" та КЗОЗ " Центр первинної медико-санітарної допомоги Дворічанського району", відповідачка відпрацювала 7,5 місяців з 36 необхідних для відпрацювання. Тому загальна сума стягнень становить, 25794, 96 грн. Відповідно до угоди про підготовку фахівців з вищою освітою № 650 від 01.09.2009 року укладеного між Вовчанським медичним коледжем , який підпорядкований головному управлінню охорони здоров'я Харківської облдержадміністрації та відповідачкою , [PERSON], остання зобов'язувалася у разі відрахування з навчального закладу чи звільнення з роботи по закінченню навчання до встановленого трирічного терміну перебування на роботі відшкодувати фактичні витрати, пов'язані з її утриманням під час навчання в медичному коледжі. Сума витрат становить 25794 грн. 96 коп., яку позивач і просить суд, в своїй позовній заяві стягнути з відповідача разом з судовими витратами на свою користь. Представник позивача в судовому засіданні позовні вимоги підтримала. Відповідач [PERSON] в судове засідання повторно не з'явилася, про час і місце розгляду справи була повідомлена належним чином, про, що свідчать повідомлення про вручення поштового відправлення, про причини неявки від неї повідомлень не надійшло, тому згідно ст. 224 ЦПК України проводиться заочний розгляд справи, проти чого не заперечував представник позивача. Заслухавши пояснення представника позивача , перевіривши наявні докази, суд вважає, що позов підлягає задоволенню повністю. Відповідно до угоди про підготовку фахівців з вищою освітою № 650 від 01.09.2009 року укладеного між Вовчанським медичним коледжем , який підпорядкований головному управлінню охорони здоров'я Харківської облдержадміністрації та відповідачкою , [PERSON], остання зобов'язалася у разі відрахування з навчального закладу чи звільнення з роботи по закінченню навчання до встановленого трирічного терміну перебування направленням, відшкодувати фактичні витрати, пов'язані з її утриманням під час навчання в медичному коледжі. За положенням ч. 2 ст. 52 Закону України "Про освіту" випускники вищих навчальних закладів, які здобули освіту за кошти державного або місцевого бюджетів, направляються на роботу і зобов'язані відпрацювати за направленням і в порядку, встановленому Кабінетом Міністрів України. Відповідно до п.4 Порядку працевлаштування випускників вищих навчальних закладів, підготовка яких здійснювалась за державним замовленням, затвердженого постановою КМУ від 22.08.1996 року № 992 керівників вищих навчальних закладів після зарахування осіб на навчання за державним замовленням укладають з ними угоду, згідно з якою випускники зобов'язані відпрацювати у замовника не менше трьох років, а вищий навчальний заклад зобов'язаний забезпечити відповідні якість та рівень підготовки фахівця з вищою освітою. За п.п 8, 14 вищезазначеного Порядку випускники, які уклали угоду з вищим навчальним закладом після зарахування на навчання, повинні відпрацювати за місцем призначення не менш трьох років. У разі неприбуття молодого фахівця за направленням або відмова без поважної причини приступити до роботи за призначенням, звільнення його з ініціативи адміністрації за порушення трудової дисципліни, звільнення за власним бажанням, протягом трьох років випускник зобов'язаний відшкодувати у встановленому порядку до державного бюджету вартість навчання та компенсувати замовникові всі витрати. Відповідно до п. 11 постанови КМУ від 29 лютого 1996 року № 226 " Про порядок формування та розміщення державних замовлень на поставку продукції для державних потреб і контролю за їх виконанням" контроль за виконанням державного замовлення покладається на державних замовників. Згідно ч. 1 ст. 627, ч.1 ст. 628 ЦК України сторони є вільними в укладенні договору і визначені його умов. Зміст договору становлять умови, визначені на розсуд сторін і погоджені ними, та умови, які є обов'язковими для виконання сторонами. Сума витрат 5794 грн. 96 коп. підтверджується розрахунками та довідками про фактичні витрати,пов'язані з навчанням відповідачки - [PERSON] ( а.с.7-9)

Outcome: approved