Jurisdiction: civil
Date: 2014-08-25 00:00:00

У травні 2014 року Управління Пенсійного фонду України в Ленінському районі м. Миколаєва (далі - Управління) звернулося до суду з позовом до [PERSON] про стягнення надміру отриманої пенсії, обґрунтовуючи свої вимоги тим, що відповідач отримував в Управлінні пенсію по втраті годувальника. 28.11.2011р. останній звернулася до Управління із заявою про продовження виплати пенсії в зв'язку із втратою годувальника, оскільки він навчається в Чорноморському державному університеті імені Петра Могили. 01.11.2012р. відповідач звернулася до Управління із заявою про поновлення виплати пенсії в зв'язку із втратою годувальника, оскільки він продовжує навчання в цьому університеті. Як стало відомо, відповідач був відрахований з університету 21.01.2013р., про що останній не повідомив Управління, що призвело до надміру виплачених коштів в сумі 6958,00 грн. за період з 01.02.2013р. по 31.08.2013р. Посилаючись на вказане, позивач просить суд стягнути з відповідача на їх користь вказану суму надміру виплачених коштів. Представник позивача в судовому засіданні вимоги позову підтримала та просила про їх задоволення. Відповідач у судове засідання не з'явився, повідомлявся належним чином, причини неявки не повідомив. Відповідно до ухвали суду ведеться заочний розгляд справи. Вислухавши пояснення представника позивача, дослідивши матеріали справи, суд встановив наступне. [PERSON] отримував в Управлінні пенсію по втраті годувальника на підставі п. 2 ч. 2 ст. 36 Закону України «Про загальнообов'язкове державне пенсійне страхування». Положеннями статті 36 Закону України «Про загальнообов'язкове державне пенсійне страхування» передбачено, що пенсія в зв'язку з втратою годувальника призначається непрацездатним членам сім'ї померлого годувальника, які були на його утриманні. Відповідно до п. 2 ч. 2 ст. 36 цього Закону, непрацездатними членами сім'ї вважаються діти (у тому числі діти, які народилися до спливу 10 місяців з дня смерті годувальника) померлого годувальника, які не досягли 18 років або старші цього віку, якщо вони стали інвалідами до досягнення 18 років. Діти, які навчаються за денною формою навчання у загальноосвітніх навчальних закладах системи загальної середньої освіти, а також професійно-технічних, вищих навчальних закладах (у тому числі у період між завершенням навчання в одному із зазначених навчальних закладів та вступом до іншого навчального закладу або у період між завершенням навчання за одним освітньо-кваліфікаційним рівнем та продовженням навчання за іншим за умови, що такий період не перевищує чотирьох місяців), - до закінчення такими дітьми навчальних закладів, але не довше ніж до досягнення ними 23 років, та діти-сироти - до досягнення ними 23 років незалежно від того, навчаються вони чи ні. Згідно з п. «д» ч. 10 Порядку подання та оформлення документів для призначення (перерахунку) пенсій відповідно до Закону України «Про загальнообов'язкове державне пенсійне страхування», затвердженого постановою правління Пенсійного фонду України № 221 від 25.11.2005р., до заяви про призначення пенсії у зв'язку з втратою годувальника подаються також довідки загальноосвітніх навчальних закладів системи загальної середньої освіти, професійно-технічних, вищих навчальних закладів про те, що особи, зазначені у п. 2 ч. 2 ст. 36 Закону, навчаються за денною формою навчання. 28.11.2011р. відповідач звернувся до Управління із заявою про продовження виплати пенсії в зв'язку із втратою годувальника, оскільки він навчається в Чорноморському державному університеті імені Петра Могили, що підтверджується Довідкою університету від 24.11.2011р. № 2/1-10/145. 01.11.2012р. відповідач звернувся до Управління із заявою про поновлення виплати пенсії в зв'язку із втратою годувальника, він продовжує навчання в цьому університеті, свідченням чого слугує Довідка університету від 02.10.2012р. № 2/7-09/107. У 2013р. відповідач до Управління відповідну довідку з навчального закладу не надав, право на отримання пенсії по втраті годувальника не підтвердив. Довідкою Чорноморського державного університету імені Петра Могили 06.11.2013р. за Вих. № 1/1-264 визначено, що [PERSON] відраховано з університету з 21.01.2013р. (наказ № 336С від 23.01.2013р.). Таким чином, [PERSON] не повідомив Управління про відрахування з навчального закладу, що призвело до надміру виплачених коштів у сумі 6958,00 грн. за період з 01.02.2013р. по 31.08.2013р. Підтвердженням вказаної суми заборгованості є Розрахунок переплати по особовому рахунку № 157523/18, що міститься в матеріалах справи. В добровільному порядку [PERSON] сплатив 1000грн., залишок надміру отриманних коштів не повертає. Рішенням начальника Управління від 27.01.2014р. № 7/13 вирішено суму надміру виплаченої пенсії у зв'язку з втратою годувальника за період з 01.02.2013р. по 31.08.2013р. в сумі 6958,00 грн. стягнути з [PERSON] в порядку, передбаченому чинним законодавством. У відповідності до ч. 1 ст. 50 Закону, суми пенсії, виплачені надміру внаслідок зловживань з боку пенсіонера або подання недостовірних даних чи їх приховування, можуть бути повернуті пенсіонером добровільно або стягуються на підставі рішень територіальних органів Пенсійного фонду чи в судовому порядку. Частиною 1 статті 1166 ЦК України встановлено, що майнова шкода, завдана неправомірними рішеннями, діями чи бездіяльністю особистим немайновим правам фізичної або юридичної особи, а також шкода, завдана майну фізичної особи, відшкодовується в повному обсязі особою, яка її завдала. З огляду на те, що відповідач своєчасно не повідомив позивача про відрахування його з навчального закладу, це призвело до завдання позивачу шкоди, а саме до надміру виплачених коштів у сумі 5958,00 грн. за період з 01.02.2013р. по 31.08.2013р. Враховуючи все вищевказане, суд дійшов до висновку, що позовні вимоги є обґрунтованими та такими, що підлягають задоволенню.

Outcome: approved