Jurisdiction: civil
Date: 2016-02-28 00:00:00

У Слов'янський міськрайонний суд звернувся [PERSON] з позовом до Державного підприємства «Артемвугілля», і просить стягнути з відповідача на свою користь: заборгованість по заробітній платі за період з серпня по грудень 2014 року у сумі 15444,57 гривень, а також компенсацією у звязку з несвоєчасною виплатою заробітної плати у сумі 7091,18 гривень. Позивач обґрунтовує заявлені вимоги тим, що у період з 22 червня 2006 року по 22 квітня 2015 року він працював на посаді гірничого диспетчера на СП «Шахта ім. К.А. Румянцева» ДП «Артемвугілля». Під час роботи на підприємстві у період з серпня по грудень 2014 року заробітна плата йому виплачувалась не своєчасно, сума заборгованості складає 15444,57 гривень. У звязку з чим він просить стягнути з відповідача на свою користь заборгованість по заробітній платі, а також компенсацією за несвоєчасно виплачену заробітну плату у сумі 7091,18 гривень. Позивач та його представник адвокат [PERSON] у судове засідання не зявилися, про дату, час та місце розгляду справи повідомлені належним чином судовими повістками. Надали заяву про розгляд справи без їх участі, наполягали на позовних вимогах та просили їх задовольнити у повному обсягу. Представник відповідача ДП «Артемвугілля», будучи повідомлений належним чином, судовими повістками, по про дату та час судового розгляду справи, без поважних причин у судове засідання не з'явився, відповідач не повідомив суд про причину свого представника, з заявою про розгляд справи у їх відсутність, відповідач до суду не звертався, у звязку з чим ухвалою суду від 29 лютого 2016 року суд вирішив розглянути дану справу у заочному порядку. Суд, дослідивши матеріали справи, приходить до переконання, що: позов [PERSON] до ДП «Артемвугілля», про стягнення заборгованості по заробітній платі та компенсації за несвоєчасну виплату заробітної плати, підлягає задоволенню. У ході судового засідання з достовірністю було встановлено, що: [PERSON] з 22 червня 2006 року по 22 квітня 2015 року працював на СП «Шахта ім. К.А. Румянцева» ДП «Артемвугілля», на посаді гірничого диспетчера. На день звільнення [PERSON] відповідачем ДП «Артемвугілля» йому була нарахована, але не виплачена заробітна плата за період з серпня по грудень 2014 року у сумі 15444,57 гривень. Згідно довідки СП «Шахта ім. К.А. Румянцева» №315а від 4 вересня 2015 року слідує, що: за вищевказаний період часу: заборгованість підприємства перед позивачем по заробітній платі становить 15444,57 гривень, а сума компенсації за несвоєчасно виплачену заробітну плату, яка розрахована відповідно до вимог Закону України «Про компенсацію громадянам втрати частини доходів у звязку з порушенням строків їх виплати», становить 7091,18 гривень. Відповідно вимог ст. 115 КЗпП України слідує, що: заробітна плата виплачується працівникам регулярно в робочі дні у строки, встановлені колективним договором, але не рідше двох раз на місяць через проміжок часу, що не перевищує шіснадцяти календарних днів. Статтею 4 Закону України «Про компенсацію громадянам втрати частини доходів у звязку з порушенням строків їх виплати» визначено, що: виплата громадянам суми компенсації проводиться у тому ж місяці, у якому здійснюється виплата заборгованості за відповідний місяць. У звязку з викладеним суд приходить до висновку, що з відповідача на користь позивача необхідно стягнути заборгованість по заробітній платі у сумі 15444,57 гривень, а також компенсацію за несвоєчасно виплачену заробітну плату у сумі 7091,18 гривень. На підставі викладеного,

Outcome: approved