Jurisdiction: civil
Date: 2020-12-28 00:00:00

Своєю заявою до суду [PERSON] просив встановити факт належності йому трудової книжки [NUMBER] заповненій 29 травня 1989 року. В обґрунтування своїх вимог посилався на те, що він народився [INFO] та по досягненні 55 річного віку буде мати право на пенсію за віком на пільгових умовах як учасник бойових дій, у зв`язку з чим звернувся за консультацією до відповідного спеціаліста щодо відповідності належних йому правовстановлюючих документі необхідних для призначення пенсії. При перевірці документів необхідних для призначення пенсії було встановлено, що в його трудовій книжці [NUMBER] виданій 29 травня 1989 року відсутня печатка організації, яка видала трудову книжку. Як вбачається з запису №3 від 13.01.1987 року та №4 від 29.05.1989 року в його трудовій книжці, він був після служби в армії, записи №1 та №2, прийнятий на роботу майстром виробничого навчання водіїв Крижопільської ДОСААФ, головою якої був [PERSON] , підпис якого міститься як під записами про прийняття та звільнення з роботи, так і на титульній сторінці трудової книжки. Згідно дати заповнення трудової книжки 29.05.1989 року вона заповнювалась в день його звільнення, отже всі записи проводились Крижопільською ДОСААФ, де він в той час працював і яка видала йому трудову книжку. Підтвердити цей період його трудового стажу архівними довідками він не можу оскільки документи Крижопільської автошколи ДОСААФ в архів не надходили, що підтверджується довідкою Крижопільського районного трудового архіву №464\\01-14 від 09.12.2020 року. Працівниками Крижопільського об`єднаного управління Пенсійного фонду України Вінницької області йому було роз`яснено, що вказані обставини є перешкодою для реалізації її права на пенсійне забезпечення і вказані документи не будуть взяті до уваги при призначенні йому пенсії за віком. Заявник в своїй заяві до суду просив заяву задовольнити, справу розглянути в його відсутність. Заінтересована особа Головне Управління Пенсійного фонду України у Вінницькій області в судове засідання не зявились, прична неявки суду невідома, про час та місце розгляду справи, повідомленні належним чином. Вивчивши матеріали справи, суд вважає заяву підлягаючою задоволенню з наступних підстав. \~ \~ \~ \~ \~ \~ \~ \~ \~ \~ \~ \~ \~ \~ \~ \~ \~ \~ \~ \~ \~ \~ \~ \~ \~ \~ \~ \~ \~ \~ \~ \~ \~ \~ \~ \~ \~ \~ \~ \~ \~ \~ \~ \~ \~ \~ \~ \~Судом встановлено, що в трудовій книжці заявника серії [NUMBER] заповненій 29.05.1989 відсутня печатка організації, яка видала трудову книжку (а.с. 8-10). \~ \~ \~ \~ \~ \~ \~ \~ \~ \~ \~ \~ \~ \~ \~ \~ \~ \~ \~ \~ \~ \~ \~ \~ \~ \~ \~ \~ \~ \~ \~ \~ \~ \~ \~ \~ \~ \~ \~ \~ \~ \~ \~ \~ \~ \~ \~ \~ \~ \~ \~ \~ \~ \~ \~ \~ \~ \~ \~ \~ Факт належності\~ [PERSON] \~ трудової\~ книжки\~ підтверджується його паспортом серія [NUMBER] (а.с. 4-6) та посвідченням (а.с. 7). Згідно п. 26 постанови Кабінету Міністрів України від 12 серпня 1993 року № 637, із змінами, внесеними постановою КМ України № 497 від 11 квітня 2002 року, якщо прізвище, ім`я та по батькові, які зазначені в документі, що підтверджує трудовий стаж працівника, не відповідають прізвищу, імені та по батькові зазначеним в паспорті або свідоцтві про народження особи, факт належності документа, що підтверджує трудовий стаж, даній особі може бути встановлено у судовому порядку. На підставі викладеного та

Outcome: approved