Jurisdiction: civil
Date: 2020-07-20 00:00:00

Позивач звернулася до суду з вказаним позовом і свої вимоги обґрунтовує тим, що з 03.05.2004 року вона була прийнята на роботу до Відкритого акціонерного товариства «Укрхімпроект» на посаду інженера проектувальника. 26.11.2019 року Приватне акціонерне товариство «Укрхімпроект» було перейменовано на Акціонерне товариство «Сумське машинобудівне науково-виробниче об`єднання -Інжиніринг». 07.02.2020 року вона звільнена з займаної посади за угодою сторін (п.1 ст.36 КЗпП України). На день звільнення з роботи АТ «СМНВО - Інжиніринг» нарахувало їй заборгованість з заробітної плати у сумі 4637938грн., але виплатити її відмовилося. Вважає ці дії незаконними, оскільки, у відповідності до ч.1 ст.116 КЗпП України, виплата всіх сум, що належить працівнику від підприємства, установи, організації, провадиться в день звільнення. У разі невиплати з вини власника або уповноваженого ним органу належних звільненому працівникові сум у зазначені строки, підприємство, установа, організація, згідно ч.1 ст.117 КЗпП України, повинні виплатити працівникові його середній заробіток за весь час затримки по день фактичного розрахунку включно. АТ «СМНВО - Інжиніринг» та відповідно до порядку визначеного постановою КМУ №100 її заробітна плата за два останні місяці, що передували звільненню становить: за січень 2020 року - 12037грн. 38коп., за грудень 2019 року - 12000грн., що в сумі складає 24037грн. 38коп. Вона звільнилася у лютому 2020 року, а отже фактично відпрацьовані дні слід брати за січень 2020 року (21 робочий день) та грудень 2019 року (20 робочих дні) - кількість відпрацьованих робочих днів зазначених у розрахункових корінцях, що в сумарно складає 41 робочий день. Таким чином, середньоденна заробітна плата становить 24037грн. 38коп./ 41 робочих дні = 586грн. 27коп. На даний час затримка складає 92 робочих днів (лютий 2020 року - 15, березень 2020 року - 21, квітень 2020 року - 21, травень 2020 року - 19, червень 2020 року - 16). Так як середньоденний заробіток, що випливає з розрахункових корінців наданих АТ «СМНВО -Інжиніринг» становить 586,27грн. на день, то середній заробіток, що підлягає стягненню на день подання позову становить 53936грн. 84коп. Позивач просить суд ухвалити рішення, яким стягнути на її користь з Акціонерного товариства «Сумське машинобудівне науково-виробниче об`єднання - Інжиніринг»: 46379грн. 58коп., нараховану, але не виплачену позивачу заробітну плату; середній заробіток за період затримки розрахунку в сумі 53936грн. 84коп., до дня подачі позову та додатково за час до прийняття рішення суду, виходячи з розміру середнього заробітку. В судове засідання позивач та його представник не з`явились. Представник позивача адвокат Супрун Д.В. надав до суду заяву, в якій зазначив, що позовні вимоги підтримує в повному обсязі. Позов просить задовольнити та стягнути з відповідача 46379грн. 58коп. нарахованої, але не виплаченої заробітної плати. На час розгляду справи (21.07.2020 року) затримка складає 111 робочих днів (лютий 2020 року - 15, березень 2020 року - 21, квітень 2020 року - 21, травень 2020 року - 19, червень 2020 року - 20, липень 2020 року - 15, виходячи з п`ятиденного робочого тижня). Так як середньоденний заробіток, що випливає з розрахункових корінців наданих АТ «СМНВО - Інжиніринг» становить 586,27грн. на день, то середній заробіток, що підлягає стягненню на день розгляду справи становить 65075грн. 97коп., із послідуючим вирахуванням з цієї суми податків та зборів згідно до діючого законодавства. Представник відповідача, належним чином повідомлений про час та місце розгляду справи в судове засідання не з`явився, відзив на позов не надав. Суд, перевіривши матеріали справи, дійшов висновку, що позов підлягає задоволенню з таких підстав: Судом встановлено, що позивач [PERSON] перебувала у трудових відносинах з Акціонерним товариством «Сумське машинобудівне науково-виробниче об`єднання - Інжиніринг»» та 07.02.2020 була звільнена з займаної посади за угодою сторін (п.1 ст.36 КЗпП України), що підтверджується копією трудової книжки [PERSON] (а.с.7). Приписами ст.43 Конституції України встановлено, що кожен має право на працю, що включає можливість заробляти собі на життя працею, яку він вільно обирає; право на своєчасне одержання винагороди за працю захищається законом. Згідно ч.1 ст.116 КЗпП України,- при звільненні працівника виплата всіх сум, що належать йому від підприємства, установи, організації, провадиться в день звільнення. Судом встановлено, що в день звільнення позивачці в порушення ст.116 КЗпП України не виплачені належні суми заробітної плати, що є підставою для стягнення на користь позивача заборгованості по заробітній платі, а з урахуванням вимог ст.117 КЗпП України, є підстави для стягнення середнього заробітку за весь час затримки. Як вбачається з розрахункового листка за лютий 2020 року заборгованість по заробітній платі перед [PERSON] станом на кінець лютого 2020 року становить 46379грн.58коп. (а.с.8). Отже, з відповідача на користь позивача підлягає стягненню заборгованість по заробітній платі в розмірі 46379грн.58коп. (ця сума визначена з урахуванням утриманого податку на доходи фізичних осіб та військового збору). Середньоденна заробітна плата позивача [PERSON] становить 586грн.27коп. Період затримки розрахунку при звільненні позивача на дату ухвалення цього рішення, тобто з 08.02.2020 року по 21.07.2020 року включно становить 111 робочих днів: лютий 2020 року - 15, березень 2020 року - 21, квітень 2020 року - 21, травень 2020 року - 19, червень 2020 року - 20, липень 2020 року - 15, а тому з відповідача на користь позивача підлягає стягненню середній заробіток за час затримки розрахунку при звільненні у сумі 65075грн.97коп. (586,27х111днів=65075,97). З огляду на викладене, суд вважає необхідним позовні вимоги задовольнити та стягнути з Акціонерного товариства «Сумське машинобудівне науково-виробниче об`єднання - Інжиніринг» на користь позивача заборгованість по заробітній платі у розмірі 46379грн.58коп., середній заробіток за час затримки розрахунку при звільненні в сумі 65075грн.97коп. (з суми середнього заробітку підлягають стягненню податки та обов`язкові платежі). Відповідно до ст.141 ЦПК України суд стягує з відповідача на користь держави судовий збір в сумі 1114грн.50коп. На підставі викладеного та

Outcome: approved