Jurisdiction: civil
Date: 2019-11-03 00:00:00

Позивач звернулась до суду з вказаним позовом і свої позовні вимоги обґрунтовує тим, що вона з 01.04.2016 року по 02.07.2018 року перебувала у трудових відносинах з відповідачем. 02.07.2018 року була звільнена з роботи у зв`язку з переведенням у ТОВ ««Сумське машинобудівне науково-виробниче об`єднання», на підставі ч.5 ст.36 КЗпП України. При звільненні відповідач розрахунок з нею не провів та не сплатив належних при звільненні виплат, тому вона звернулась до суду. Рішенням Ковпаківського районного суду м.Суми від 25.10.2018 року з відповідача стягнуто заборгованість по заробітній платі у розмірі 25302,77 грн. Відповідач не здійснив з нею розрахунку, згідно вказаного рішення. За таких обставин просить стягнути з відповідача на свою користь середній заробіток за період затримки розрахунку по день ухвалення судом рішення. Ухвалою суду від 07.10.2019 року по справі було відкрито спрощене позовне провадження, з викликом сторін. Представник позивача-адвокат Супрун Д.В. надав письмову заяву про розгляд справи за його відсутності, позовні вимоги підтримує у повному обсязі. 24.10.2019 року представником відповідача [PERSON] надано відзив на позовну заяву та довідку щодо середньоденної заробітної плати позивача. Також вказано, що згідно наказу № 75 від 21.03.2014 р. на підприємстві був встановлений режим неповного робочого дня, а саме триденний робочий тиждень з робочими днями: понеділок, вівторок, середа. Суд, дослідивши докази по справі, дійшов таких висновків. Судом встановлено, що позивач [PERSON] з 01.04.2016 року по 02.07.2018 року перебувала з АТ «Сумське машинобудівне науково-виробниче об`єднання» у трудових відносинах, 02.07.2018 року [PERSON] була звільнена з роботи у зв`язку з переведенням у ТОВ ««Сумське машинобудівне науково-виробниче об`єднання», на підставі ч.5 ст.36 КЗпП України Рішенням Ковпаківського районного суду м.Суми від 25.10.2018 року позовні вимоги [PERSON] були задоволені та стягнуто з АТ «Сумське машинобудівне науково-виробниче об`єднання» на його користь заборгованість по заробітній платі у розмірі 25302,77 грн. (а.с.11) Станом на 02.10.2019 року АТ «Сумське машинобудівне науково-виробниче об`єднання» не здійснило розрахунку з позивачем, згідно вказаного рішення. Відповідно до ч. 1 ст. 117 КЗпП України, в разі невиплати з вини власника або уповноваженого ним органу належних звільненому працівникові сум у строки, зазначені у ст. 116 цього Кодексу, при відсутності спору про їх розмір підприємство, установа, організація повинні виплатити працівникові його середній заробіток за весь час затримки по день фактичного розрахунку. Аналіз зазначених норм дає підстави для висновку про те, що відсутність фінансово-господарської діяльності або коштів у роботодавця не виключає його вини в невиплаті належних звільненому працівникові коштів та не звільняє роботодавця від відповідальності, передбаченої ст. 117 КЗпП України. Нетривалий час роботи працівника на підприємстві й незначна частка заборгованості підприємства перед працівником у виплаті заробітної плати також не є підставою для звільнення роботодавця від зазначеної відповідальності. Відповідно до Наказу № 75 від 21.03.2014 р. у ПАТ «Сумське машинобудівне науково-виробниче об`єднання» з 26.05.2014 року встановлено всім працівникам робочу неділю з режимом роботи 3 робочі дні: понеділок, вівторок, середа. Згідно довідки АТ «Сумське машинобудівне науково-виробниче об`єднання» №16-07/1110 від 21.10.2019 року, середньоденна заробітна плата позивача (без вирахування податку на доходи фізичних осіб та військового збору) становить 234 грн. 18 коп. (а.с. 20). Відтак відповідач зобов`язаний сплатити позивачу середній заробіток за час затримки розрахунку при звільненні за період з 03.07.2018 року (перший робочий день після звільнення позивача) по 04.11.2019 року (день ухвалення судового рішення). У зазначений період на підприємстві було 227 робочих днів, а тому з відповідача на користь позивача підлягає стягненню середній заробіток за час затримки розрахунку при звільненні у сумі 53158,86 грн. (234,18 х 227). Оскільки позивач при подачі даного позову був звільнений від сплати судового збору, тому відповідно до вимог ст.\~141\~ЦПК України суд стягує з відповідача на користь держави судовий збір у сумі 768 грн. 40 коп.

Outcome: approved