Jurisdiction: civil
Date: 2019-07-31 00:00:00

Позивач звернувся до суду з позовом і вимоги обґрунтовує тим, що з 02.02.1981\~року його\~прийняли на\~роботу до\~Публічного акціонерного\~товариства «Сумське\~машинобудівне науково-виробниче\~об`єднання».\~По теперішній\~час він\~перебуває у\~трудових відносинах\~з ПАТ\~«Сумське НВО». Відповідач по\~справі останнім\~часом виплачував\~заробітну плату\~не регулярно,\~або частинами,\~заборгованість по\~зарплаті збільшувалась,\~а останній\~рік взагалі\~перестав платити.\~З січня\~2018\~року утворилась\~заборгованість з\~виплати заробітної\~плати.\~Загальна сума\~заборгованості з\~виплати заробітної\~плати з\~січня 2018\~року по\~травень 2019\~року включно\~становить 45269грн.\~(цех\~026\~-\~січень 2018\~року -\~3850грн.,\~лютий 2018\~року -\~1679грн.,\~березень 2018\~року -\~1672грн.,\~квітень 2018\~року -\~3560грн.,\~травень 2018\~року -\~3357грн.,\~червень 2018\~року -\~3953грн.,\~липень 2018\~року -\~1569грн.,\~серпень 2018\~року -\~1465грн.,\~вересень 2018\~року -\~1479грн.,\~жовтень 2018\~року -\~1569грн.,\~листопад 2018\~року -\~1344грн.,\~січень 2019\~року -\~201грн.,\~лютий 2019\~року -\~479грн.,\~квітень 2019\~року -\~4365грн.,\~травень 2019\~року -\~6487грн.\~+\~цех 410\~-\~лютий 2018\~року -\~5585грн.,\~березень 2018\~року \~2655грн.). Відповідач відмовляється\~сплатити йому\~заборгованість,\~чим грубо\~порушує вимоги\~Кодексу законів\~про працю\~України в\~ч.5\~ст.97,\~де визначено,\~що оплата\~праці працівників\~здійснюється в\~першочерговому порядку\~і не\~може бути\~поставлена в\~залежність від\~здійснення інших\~платежів. З такими\~діями відповідача\~він категорично\~не погоджується,\~адже відповідно\~до статті\~115\~КЗпП України\~заробітна плата\~виплачується працівникам\~регулярно в\~робочі дні\~у строки,\~встановлені колективним\~договором або\~нормативним актом\~роботодавця,\~погодженим з\~виборним органом\~первинної профспілкової\~організації чи\~іншим уповноваженим\~на представництво\~трудовим колективом\~органом,\~але не\~рідше двох\~разів на\~місяць через\~проміжок часу,\~що не\~перевищує шістнадцяти\~календарних днів,\~та не\~пізніше семи\~днів після\~закінчення періоду,\~за який\~здійснюється виплата. Позивач просить суд ухвалити рішення, яким стягнути на його користь з Публічного акціонерного товариства «Сумське машинобудівне науково-виробниче об`єднання» 45269грн. нараховану, але не виплачену позивачу заробітну плату. 31.07.2019 року до суду надійшла заява від представника позивача [PERSON] , в якій він зменшує позовні вимоги [PERSON] , та просить суд стягнути з відповідача на користь [PERSON] ,\~заборгованість по\~заробітній платі\~в роз\~мірі 40904грн.,\~а саме:\~цех 026\~-\~січень 2018\~року -\~3850грн.,\~лютий 2018\~року -\~1679грн.,\~березень 2018\~року -\~1672грн.,\~квітень 2018\~року -\~3560грн.,\~травень 2018\~року -\~3357грн.,\~червень 2018\~року -\~3953грн.,\~липень 2018\~року -\~1569грн.,\~серпень 2018\~року -\~1465грн.,\~вересень 2018\~року -\~1479грн.,\~жовтень 2018\~року -\~1569грн.,\~листопад 2018\~року -\~1344грн.,\~січень 2019\~року -\~201грн.,\~лютий 2019 року - 479грн., травень 2019 року - 6487грн. + цех 410 - лютий 2018 року - 5585грн., березень 2018 року - 2655грн. Заборгованість за квітень 2019 року в розмірі 4365грн. була виплачена відповідачем. Суд, перевіривши матеріали справи, дійшов висновку, що позов є обґрунтованим і підлягає задоволенню з таких підстав: Судом встановлено, що позивач [PERSON] з 02.02.1981 року перебуває у трудових відносинах з ПАТ «Сумське машинобудівне науково-виробниче об`єднання», що підтверджується копією трудової книжки позивача [PERSON] (а.с.8-9). Згідно з ст.115 КЗпП України заробітна плата виплачується працівникам регулярно в робочі дні у строки, встановлені колективним договором або нормативним актом роботодавця, погодженим з виборним органом первинної профспілкової організації чи іншим уповноваженим на представництво трудовим колективом органом, але не рідше двох разів на місяць через проміжок часу, що не перевищує шістнадцяти календарних днів, та не пізніше семи днів після закінчення періоду, за який здійснюється виплата. Як вбачається з наданого позивачем розрахункового листа позивачу [PERSON] , ПАТ «Сумське машинобудівне науково-виробниче об`єднання» не виплатило заробітну плату за його роботу в цеху №026 та в цеху №410 ПАТ «Сумське МНВО» у строки, встановлені колективним договором, нормами законодавства про працю за період з січня 2018 року по травень 2019 року включно (цех\~026\~-\~січень 2018\~року -\~3850грн.,\~лютий 2018\~року -\~1679грн.,\~березень 2018\~року -\~1672грн.,\~квітень 2018\~року -\~3560грн.,\~травень 2018\~року -\~3357грн.,\~червень 2018\~року -\~3953грн.,\~липень 2018\~року -\~1569грн.,\~серпень 2018\~року -\~1465грн.,\~вересень 2018\~року -\~1479грн.,\~жовтень 2018\~року -\~1569грн.,\~листопад 2018\~року -\~1344грн.,\~січень 2019\~року -\~201грн.,\~лютий 2019 року - 479грн., травень 2019 року - 6487грн. + цех 410 - лютий 2018 року - 5585грн., березень 2018 року - 2655грн.) в розмірі 40904грн.00коп. (а.с.15). Згідно з ст.81 ЦПК України кожна сторона повинна довести ті обставини, на які вона посилається як на підставу своїх вимог або заперечень, крім випадків, встановлених цим Кодексом. Відповідачем не надані суду відзив на позовну заяву та докази, які б спростували аргументи позивача. З огляду на викладене, порушене право позивача підлягає захисту, суд вважає необхідним позовні вимоги задовольнити - стягнути з Публічного акціонерного товариства «Сумське машинобудівне науково-виробниче об`єднання» на користь [PERSON] заборгованість по заробітній платі в розмірі 40904грн.00коп. Відповідно до ст. 141 ЦПК України суд стягує з відповідача на користь держави судовий збір в сумі 768грн.40коп.

Outcome: approved