Jurisdiction: civil
Date: 2017-04-24 00:00:00

Позивач звернувся до суду з позовом до відповідача, в якому просить стягнути заборгованість по заробітній платі в розмірі 10629 грн., а саме за липень 2014 року в сумі 5314,50 грн., за серпень 2014 року в сумі 5314,50 грн. Позивач в судове засідання не зявився, надав суду заяву з проханням розглядати справу у його відсутність, позовні вимоги підтримав. Представник відповідача в судове засідання не з»явився, надав суду заяву з проханням розглядати справу у його відсутність, позовні вимоги визнав. Судом встановлено такі факти та відповідні їм правовідносини: Відповідно до ч. 1 ст. 94 КЗпП України, заробітна плата - це винагорода, обчислена, як правило, у грошовому виразі, яку власник або уповноважений ним орган виплачує працівникові за виконану ним роботу. Згідно положень ч. 1 ст. 115, заробітна плата виплачується працівникам регулярно, але не рідше двох разів на місяць через проміжок часу, що не перевищує шістнадцяти календарних днів, та не пізніше семи днів після закінчення періоду, за який здійснюється виплата. Відповідно до ч. 2 ст. 233 КЗпП України, у разі порушення законодавства про оплату праці працівник має право звернутися до суду з позовом про стягнення належної йому заробітної плати без обмеження будь-яким строком. Згідно положень ч. 1 ст. 116 КЗпП, при звільненні працівника виплата всіх сум, що належать йому від підприємства, установи, організації, провадиться в день звільнення. Якщо працівник в день звільнення не працював, то зазначені суми мають бути виплачені не пізніше наступного дня після пред'явлення звільненим працівником вимоги про розрахунок. Про нараховані суми, належні працівникові при звільненні, власник або уповноважений ним орган повинен письмово повідомити працівника перед виплатою зазначених сум. Судом встановлено, \~\~що 03 вересня 2013 року на підставі укладеного контракту наказом Луганського державного університету внутрішніх справ імені [PERSON] № 134 від 03.09.2013 року позивач був призначений на посаду старшого викладача кафедри кримінології та соціології факультету підготовки фахівців для підрозділів міліції громадської безпеки до 31.08.2014 року. /а.с.14/ 31 серпня 2014 року наказом Луганського державного університету внутрішніх справ імені [PERSON] № 198 від 29.08.2014 року позивач був звільнений з посади старшого викладача кафедри кримінології та соціології факультету підготовки фахівців для підрозділів міліції громадської безпеки відповідно до п.2 ст. 36 КЗпП України ( у зв»язку із закінченням строку контракту)./а.с.15,16/ У липні 2014 року у зв»язку з проведенням антитерористичної операції на території Луганської області Головне управління державної казначейської служби у Луганській області, розташоване у м. Луганську, тимчасово призупинило свою роботу, а в подальшому було передислоковано до м. Сватове Луганської області. Згідно довідки №1544 від 17.07.2015 року, заборгованість по заробітній платі перед [PERSON] становить за липень 2014 року в сумі 5314,50 грн., за серпень 2014 року в сумі 5314,50 грн., яка на момент звільнення та до теперішнього часу не виплачена, що не оспорюється відповідачем по справі./а.с.23/ На підставі вищевикладеного суд приходить до висновку, що заявлені вимоги законні, обґрунтовані, підтверджені доказами, тому їх необхідно задовольнити. Відповідно до ст. 88 ЦПК України з відповідача на користь держави стягуються судові витрати в розмірі 640 грн. На підставі викладеного та

Outcome: approved