Jurisdiction: civil
Date: 2014-01-12 00:00:00

Позивач Донецької обласної громадської організації « Захист справедливості » в інтересах [PERSON] звернувся до суду із позовом до Публічного акціонерного товариства « ММК ім. Ілліча », третя особа: державний виконавець Іллічьовської державної виконавчої служби Маріупольського міського управління юстиції в Донецькій області Пуссар Наталія Віталіївна про визнання недійсним запису у трудовій книжці. Просить суд визнати запис № 7 від 17 травня 2012 року у вкладиші до трудової книжки [PERSON], недійсним, зобов'язати Публічне акціонерне товариство « Маріупольський металургійний комбінат імені Ілліча » внести до вкладишу у трудову книжку [PERSON] наступні виправлення: « переведений у службі погрузки - вигрузки залізничного цеху на ділянку бункеру доменного цеху вантажником » у відповідності до п. 2.13 Інструкції « Про порядок ведення трудових книжок на підприємствах, установах та організаціях », затвердженої Постановою Держкомтруда СРСР від 20 червня 1974 року. Представник позивача Позднякова Л.Д. підтримала в судовому засіданні позовні вимоги [PERSON] Позивач [PERSON] в судовому засіданні підтримав заявлені позовні вимоги. Представник відповідача - Публічного акціонерного товариства « ММК ім. Ілліча » в судовому засіданні заперечував проти заявлених позовних вимог, вважаючи їх безпідставними. Просила відмовити у задоволенні заявлених позовних вимог. Третя особа - державний виконавець Іллічівського відділу ДВС Маріупольського міського управління юстиції Пуссар Н.В. в судове засідання не з'явилась, про дату, час та місце судового засідання повідомлена належним чином, надала до суду заяву про розгляд справи за її відсутності. Суд, дослідивши матеріали справи, заслухавши пояснення сторін, проаналізувавши надані докази, вважає, що позовні вимоги Донецької обласної громадської організації « Захист справедливості » в інтересах [PERSON] до Публічного акціонерного товариства « ММК ім. Ілліча », третя особа: державний виконавець Іллічьовської державної виконавчої служби Маріупольського міського управління юстиції в Донецькій області Пуссар Наталія Віталіївна про визнання недійсним запису у трудовій книжці, підлягають частковому задоволенню з наступних підстав. Судом встановлено, що відповідно до приймальної записки № 5774 від 20.11.1975 року [PERSON] був прийнятий на роботу в Жданівський ордена Леніна і ордена Жовтневої революції металургійний завод імені Ілліча в цех вантаження - вивантаження на посаду - вантажника на складах, про що було зроблений відповідний запис у його трудовій книжці. Відповідно до перевідної записки № 2761 від 01.12.1975 року [PERSON] був переведений з 01.12.1975 року по 13.04.1977 року грузчик, закреплённый за доменным цехом и с постоянко полным рабочим днём занят на разгрузке сыпучих грузов на бункерних решётках доменного цех, у переводний записці № 2046 зазначено посада « грузчик, закреплённый за доменным цехом и с постоянно полным рабочим днём занят на разгрузке сыпучих грузов на бункерных решётках доменного цеха » за штампом « участок погрузки выгрузки цеха эксплуатации управления железнодорожного транспорта завод Ильича ». Відповідно до ст. 48 КЗпП України трудова книжка є основним документом про трудову діяльність працівника. Трудові книжки ведуться на всіх працівників, які працюють на підприємстві, в установі, організації понад п'ять днів, до трудової книжки заносяться відомості про роботу, та інш. Згідно п. 2.3 Інструкції « Про порядок ведення трудових книжок на підприємствах, установах та організаціях », затвердженої Постановою Держкомтруда СРСР від 20 червня 1974 року всі записи в трудову книжку про прийом на роботу, переведення на іншу постійну роботу або звільнення, інші вносяться адміністрацією підприємства після видання наказу. Пунктом 2.5 зазначеної Інструкції обумовлено, що у разі виявлення неправильного або неточного запису відомостей про роботу, переведення на іншу постійну роботу, тощо виправлення проводяться адміністрацією того ж підприємства, яким внесений запис. Пунктом 2.13. Інструкції « Про порядок ведення трудових книжок на підприємствах, установах та організаціях », встановлено, що у графі 3 пишеться « прийнятий або призначений у такий - то цех, відділ, підрозділ, дільницю, виробництво » з відзначенням конкретного найменування, а також найменування роботи, професії або посади та наданого розряду, переведення робітника на іншу постійну роботу на тім же підприємстві оформлюється в такому ж порядку, які і прийом на роботу. Таким чином, суд приходить до висновку про задоволення позовних вимог Донецької обласної громадської організації « Захист справедливості » в інтересах [PERSON] до Публічного акціонерного товариства « ММК ім. Ілліча », третя особа: державний виконавець Іллічьовської державної виконавчої служби Маріупольського міського управління юстиції в Донецькій області Пуссар Наталія Віталіївна про визнання недійсним запису у трудовій книжці. На підставі ст.ст. 356 - 358, 364, 367 ЦК України,

Outcome: partial