Jurisdiction: civil
Date: 2014-08-10 00:00:00

Позивач [PERSON] звернувся до суду з позовом до дочірнього підприємства «Тернопільський облавтодор» про стягнення 15327,79 гривень надбавки за роз'їзний характер роботи та 1844,95 гривень заборгованості як підзвітній особі, посилаючись на те, що він працює у філії «Гусятинський райавтодор» дочірнього підприємства «Тернопільський облавтодор». Протягом тривалого часу йому не виплачується надбавка за роз'їзний характер роботи та як підзвітній особі і станом на 01.05.2014 року утворилася заборгованість на загальну суму 17 172, 74 грн. В судовому засіданні позивач позовні вимоги підтримав, посилаючись на обставини, викладені у позовній заяві, просив позов задовольнити. Також пояснив, що з метою виконання поставлених перед ним завдань керівництвом підприємства він придбавав необхідні матеріали, а накладні про підтвердження сум витрачених ним коштів подавав до бухгалтерії Філії. Представник відповідача в судове засідання не з'явився, хоча про день, час та місце розгляду справи був повідомлений належним чином. Попередньо не повідомив про причини своєї неявки. Надіслано заперечення на позов, згідно яких просять відмовити в задоволенні позовних вимог в повному обсязі, посилаючись на те, що оскільки позивач [PERSON] перебуває у трудових відносинах із філією «Гусятинський райавтодор», а не з дочірнім підприємством, тому саме філія зобов'язана погасити заборгованість перед позивачем. Суд, заслухавши пояснення позивача, розглянувши заперечення відповідача, дослідивши письмові докази по справі, вважає, що позовні вимоги позивача підлягають до задоволення, з наступних підстав. Судом встановлено, що [PERSON] працює у філії «Гусятинський райавтодор» дочірнього підприємства «Тернопільський облавтодор» ВАТ Державна акціонерна компанія «Автомобільні дороги України» (далі-Філія), яка реорганізована з Гусятинського районного державного дорожнього підприємства, дорожнім майстром з 28 липня 1983 року. Як вбачається з довідки, виданої Філією 23.06.2014 року за № 60 станом на 23.06.2014 року заборгованість Філії перед працівником [PERSON] з виплати надбавки за роз'їзний характер робіт становить 15327,79 гривень і як підзвітній особі - 1844,95 гривень. Всього на загальну суму 17172,74 гривень. Дана заборгованість виникла з 2009 року. Відповідно до ст.ст. 10,11 ЦПК України суд розглядає цивільні справи не інакше як за зверненням фізичних чи юридичних осіб, поданим відповідно до цього Кодексу, в межах заявлених ними вимог і на підставі доказів сторін та інших осіб, які беруть участь у справі. Кожна сторона повинна довести ті обставини, на які вона посилається як на підставу своїх вимог або заперечень, крім випадків, встановлених цим Кодексом. Відповідно до вимог ст. 115 КЗпПУ, ст. 24 Закону України «Про оплату праці» заробітна плата виплачується працівникам регулярно в робочі дні у строки, встановлені колективним договором або нормативним актом роботодавця, погодженим з виборним органом первинної профспілкової організації чи іншим уповноваженим на представництво трудовим колективом органом (а в разі відсутності таких органів - представниками, обраними і уповноваженими трудовим колективом), але не рідше двох разів на місяць через проміжок часу що не перевищує шістнадцяти календарних днів, та не пізніше семи днів після закінчення періоду, за який здійснюється виплата. Відповідно до ст. 233 КЗпПУ у разі порушення законодавства про оплату праці працівник має право звернутися до суду з позовом про стягнення належної йому заробітної плати без обмеження будь-яким строком. Згідно ст. 80, 96 ЦПК України юридичною особою є організація, створена і зареєстрована у встановленому законом порядку. Юридична особа наділяється цивільною правоздатністю і дієздатністю, може бути позивачем і відповідачем у суді, самостійно відповідає за своїми зобов'язаннями. Згідно ст. 28 ЦПК України здатність мати цивільні процесуальні права та обов'язки сторони, третьої особи, заявника, заінтересованої особи (цивільна процесуальна правоздатність) мають усі фізичні і юридичні особи. Відповідно до ст. 29 ЦПК України здатність особисто здійснювати цивільні процесуальні права та виконувати свої обов'язки в суді (цивільна процесуальна дієздатність) мають фізичні особи, які досягли повноліття, а також юридичні особи. Посилання відповідача в запереченні на позов про те, що саме Філія зобов'язана погасити вищевказану заборгованість перед [PERSON] як працівником, оскільки [PERSON] перебуває в трудових відносинах із філією «Гусятинський райавтодор», а не з дочірнім підприємством «Тернопільський облавтодор», суд не приймає до уваги, як такі, що спростовуються установчими документами Філії, зокрема Положенням філії «Гусятинський райавтодор ДП «Тернопільський облавтодор» ДАК «Автомобільні дороги України (а.с.26-29) згідно положень п.1.1, 3.1, 3.2 якого Філія створена як відокремлений структурний підрозділ дочірнього підприємства «Тернопільський облавтодор» ВАТ «Державна акціонерна компанія «Автомобільні дороги України», не є юридичною особою, підприємство несе відповідальність по зобов'язаннях Філії та відповідно до статей 28, 30 ЦПК України не може бути стороною по справі. Враховуючи вищенаведене, встановлені обставини, суд приходить до висновку, що діями відповідача порушені права позивача, щодо отримання виплат, передбачених трудовим законодавством України, які підлягають задоволенню, шляхом стягнення вищевказаних сум заборгованості. Крім того слід стягнути з відповідача судовий збір. На підставі наведеного, ст. ст. 115,233 КЗпП України, ст. 24 Закону України «Про оплату праці»,

Outcome: approved