Jurisdiction: civil
Date: 2018-04-12 00:00:00

Позивач [PERSON] звернувся до суду з даною позовною заявою, в якій просив зменшити розмір аліментів, які стягуються з нього в розмірі 1/3 частки усіх видів заробітку за рішенням Жмеринського міськрайонного суду Вінницької області від 14 серпня 2015 року та стягнути з нього аліменти на утримання сина [PERSON], [INFO], в розмірі чверті заробітку (доходів) щомісяця, до досягнення дитиною повноліття. Позовні вимоги обґрунтовано тим, що за рішенням Жмеринського міськрайонного суду Вінницької області від 14.08.2015 року з нього стягнені аліменти на користь відповідача на утримання сина [PERSON], [INFO] у розмірі 1/3 частки з усіх видів заробітку (доходу), але не менше 30% прожиткового мінімуму для дитини відповідного віку, щомісячно, починаючи з 17.07.2015 року до досягнення дитиною повноліття. На час винесення рішення про стягнення з нього аліментів він був спроможний до сплати аліментів в зазначеному розмірі і не заперечував проти вимог позову. В даний час його сімейний та матеріальний стан змінилися, що унеможливлює в подальшому сплачувати аліменти в розмірі 1/3 частини заробітку, встановлений рішенням Жмеринського міськрайонного суду від 21.09.2015 року. Він має нову сімю, яку має забезпечувати належним чином. Крім того, з ним проживає його матір [PERSON], яка має 3-ю групу інвалідності, і він вважає своїм обовязком надавати їй матеріальну допомогу у лікуванні та утриманні. Вважає, що суд може зменшити розмір аліментних стягнень на утримання сина [PERSON] і стягувати з нього аліменти в розмірі чверті його заробітку, щомісячно, до досягнення дитиною повноліття. Позивач [PERSON] в наданій до суду заяві підтримав заявлені позовні вимоги та просив справу розглянути у його відсутність. Судовий збір просив залишити за ним та не стягувати з відповідача. Відповідач [PERSON] в наданій до суду заяві позовні вимоги визнала в повному обсязі та просила справу розглянути у її відсутність. Судом встановлено, що згідно копії рішення Жмеринського міськрайонного суду Вінницької області від 14.08.2005 року з позивача на користь відповідача стягуються аліменти на утримання сина [PERSON], [INFO] в розмірі 1/3 частини заробітку (доходу), але не менше 30% прожиткового мінімуму для дитини відповідного віку, щомісячно, починаючи з 17.07.2015 року до досягнення дитиною повноліття, тобто до 22.05.2031 року (а.с.7). Відповідно довідок позивач [PERSON] працює у ДП «Жмеринський лісгосп» інженером з охорони праці (а.с.8) і з його заробітної плати утримувались аліменти згідно виконавчого листа №130/1985/15-ц від 03.09.2015 року на користь [PERSON] на утримання сина [PERSON] в розмірі 1/3 частини всіх видів заробітку з 17.07.2015 року (а.с.9-10). Згідно довідки квартального комітету «Центральний» від 09.02.2018 року до складу сімї позивача [PERSON] входять: мати [PERSON], сестра [PERSON], племінниця [PERSON], [INFO], племінник [PERSON], [INFO] (а.с.12). Мати позивача [PERSON] (а.с.13) має третю групу інвалідності, що підтверджується довідкою до акта огляду МСЕК та копією пенсійного посвідчення серії ААІ №561697 (а.с.11). Дослідивши вищезазначені докази, встановлено, що між сторонами виник спір із сімейних правовідносин про зменшення розміру стягуваних аліментів на утримання малолітньої дитини. Відповідно до ч.1 ст.82 ЦПК України обставини, які визнаються учасниками справи, не підлягають доказуванню та суд не має обґрунтованого сумніву щодо достовірності цих обставин або добровільності їх визнання. Враховуючи зазначене, суд вважає, що позов обґрунтований, стверджений доказами, які не суперечать один одному, є належним та допустимими та підлягає задоволенню, виходячи із таких норм права, що регулюють зазначені спірні правовідносини. Згідно ч.1 ст.192 СК України - розмір аліментів, визначений за рішенням суду або домовленістю між батьками, може бути згодом зменшено або збільшено за рішенням суду за позовом платника або одержувача аліментів у разі зміни матеріального або сімейного стану, погіршення або поліпшення здоров'я когось із них та в інших випадках, передбачених цим Кодексом.

Outcome: approved