Jurisdiction: civil
Date: 2014-02-18 00:00:00

Позивач [PERSON] звернувся до суду з даним позовом посилаючись на те, що він перебував з [PERSON] у зареєстрованому шлюбі. 30.03.2007 р. шлюб між ними розірвано. Від шлюбу мають повнолітню доньку [PERSON], [INFO], у свідоцтві про народження якої батьком вказаний позивач. З 01.09.2012 р. по теперішній час донька навчається в Луганському національному університеті ім. Т.Г.Шевченка на відділенні суміжних та додаткових професій. Термін навчання складає з 01.09.2012 р. по 30.06.2015 р. Рішенням Первомайського міського суду від 04.12.2012 р. за справою № 2-1097/2012 з позивача було стягнуто аліменти на утримання доньки, яка продовжує навчання в розмірі ? частини усіх видів заробітку щомісячно, починаючи з 01.11.2012 р. і до закінчення навчання донькою, але не пізніше, ніж до 30.06.2015 р. або до досягнення дитиною віку 23 роки. У зв'язку з тим, що донька [PERSON] вийшла заміж, розмір аліментів має бути зменшений. Розмір заробітку позивача складає у середньому 3 680 грн., з яких стягується ? частина аліментів. Чоловік доньки - [PERSON] працює гірничим майстром на шахті «Тошківська», ділянка ЛКТ, де отримує заробітну плату, яка складає приблизно 4 800 грн. Тобто, чоловік [PERSON] має можливість утримувати свою дружину. Мати доньки - [PERSON] також працює на шахті «Тошківська» ДП «Первомайськвугілля» телефоністкою та отримує заробітну плату, яка складає приблизно 2 000 грн. Просить суд зменшити розмір аліментів, що стягуються з нього на користь [PERSON] на утримання доньки [PERSON], [INFO], яка продовжує навчання з 1/4 до 1/6 частини з усіх видів доходу. [PERSON] в судовому засіданні позов підтримав та пояснив, що у нього мізерна зарплата, він перебуває на обліку у невропатолога, потребує лікування. Він не відмовляється від аліментів, але просить їх зменшити. Якби йому вистачало пенсії, він би не працював. Він вважає, що мати також має утримувати свою дитину, так як і він. Документі про стан здоров'я не надавав. Він інвалід 3 групи, група встановлена на рік. Інвалідність настала внаслідок ДТП, спино-мозкова травма. Працює на підземних роботах. Його заробітна плата 4250 грн., він проживає сам. Окрім [PERSON] утриманців у нього нема. Пенсія 635 грн. становить, він через тяжкий матеріальний стан просить зменшити розмір аліментів. Про умови життя доньки йому нічого невідомо, стосунків вони не підтримують. Відповідачка [PERSON] позов не визнала та пояснила, що отримує аліменти у розмірі 1000 грн., віддає доньці, вона розпоряджається цими грошима. За рік 7130 грн. становить плата за навчання, 1040 грн. за гуртожиток на півроку, 300 грн. на харчування щотижня, та витрати на дорогу, коли дочка на суботу, неділю приїздить додому. Коли дочка вийшла заміж, стало легше. Чоловік дочки дочку утримує. Вона надає дочці харчі, допомагає платити за навчання. У неї є син, 5 років, живуть разом, дочка окремо. На хлопчика вона отримує аліменти. Вони бажають залишити аліменти без змін. Третя особа [PERSON] позов не визнала та пояснила, що у неї є чоловік, вони платять комунальні платежі, їй треба одягатися, харчуватись, платити за навчання. У її чоловіка у місяць заробітна плата до 4 тис., іноді, рідко, буває 5 тис. За навчання платять чоловік та матір, вона живе у гуртожитку. У них на двох з чоловіком до 4 тис. грн. на місяць. Дослідивши надані докази, вислухавши пояснення осіб, які беруть участь у справі, суд прийшов до висновку, що позовні вимоги підлягають задоволенню. Відповідно до вимог ст. 192 ч.1 СК України розмір аліментів, визначений за рішенням суду або домовленістю між батьками, може бути згодом зменшено або збільшено за рішенням суду за позовом платника або одержувача аліментів у разі зміни матеріального або сімейного стану, погіршення або поліпшення здоров'я когось із них та в інших випадках, передбачених цим Кодексом. В суді встановлено: [PERSON] є батьком [PERSON], [INFO] /а.с. 12/. [PERSON] працює у ВП шахта «Тошківська» ДП «Первомайськвугілля», середня заробітна плата становить 4 771,87 грн. /а.с. 11/. Рішенням Первомайського міського суду від 04.12.2012 р. з [PERSON] стягнуті аліменти на користь [PERSON] на утримання [PERSON] на період навчання доньки у розмірі ? частини всіх видів доходів щомісячно, з 01.11.2012 року до 30.06.2015 року. /а.с. 8-9/ Згідно з довідкою Луганського національного університету ім. Тараса Шевченка [PERSON] продовжує навчання на 3 курсі за кошти фізичних осіб. Про стан свого здоров'я позивач [PERSON] документів не надав, розмір пенсії та наявність інвалідності не підтвердив, тобто у суду нема підстав для висновку про наявність у нього тяжкого матеріального становища. Разом з тим, у суді знайшли своє підтвердження посилання позивача на те, що змінився матеріальний та сімейний стан його дочки, яка продовжує навчання. [PERSON] 20.07.2013 року уклала шлюб з [PERSON] та зараз носить прізвище [PERSON]. В суді не заперечувалось, що вона отримує матеріальну допомогу від чоловіка, у томі числі і на сплату витрат на навчання. Середній заробіток чоловіка студентки становить 5797 грн. на місяць за останні шість місяців, що становить 2898,5 грн. на кожного члена сім'ї. Середній заробіток позивача за значений період становив 4772 грн. на місяць. Відповідачка отримує заробітну плата в середньому 2586 грн. на місяць. За умови матеріальної підтримки від всіх осіб, які за законом повинні утримувати особу до 23 років, яка продовжує навчання, доходи [PERSON] будуть дорівнювати заробітній платі платника аліментів, що дає суду підстави для висновку про можливість зменшення розміру аліментів з 1/4 до 1/6 частини доходів батька дитини. На підставі викладеного і

Outcome: approved