Jurisdiction: civil
Date: 2016-09-14 00:00:00

Позивач 15.08.2016 р. звернулась до суду зі вказаним позовом. При цьому посилалась на те, що 04.01.2008 року вона була звільнена з посади завідувача сектору контрольно-перевірочної роботи відділу оподаткування фізичних осіб у зв'язку з виходом на пенсію. Після реорганізації ДПІ у Балаклійському районі перейменована у Ізюмську ОДПІ ГУ ДФС у Харківській області. З 22.04.2008 року позивачу призначено пенсію відповідно до\~Закону України «Про державну службу» № 3723-ХІІ від 16.12.1993 р. Стаж державної служби понад 11 років. 18 липня 2016 року вона звернулась із заявою до Ізюмської ОДПІ\~\~ГУ ДФС у Харківській області щодо видачі довідки про складові заробітної плати непрацюючим державним службовцям, за формою, затвердженою постановою правління ПФУ № 15-1 від 04 вересня 2013 року у зв'язку з підвищенням з 01 грудня 2015 року посадових окладів працівникам установ, закладів та організацій окремих галузей бюджетної сфери відповідно до\~постанови КМУ від 09.12.2015 р. № 1013 «Про упорядкування структури заробітної плати, особливості проведення індексації та внесення змін до деяких нормативно-правових актів». Листом від 29 липня 2016 року за № 188/Т/20-14-05 відповідач відмовив у видачі довідки, мотивуючи відмову відсутністю відповідного порядку видачі довідок для перерахунку пенсії. Позивач зазначила, що вона має право на отримання довідки про заробітну плату відповідно до суми фактично нарахованої заробітної плати працюючого державного службовця на момент виникнення права на перерахунок пенсії (на 1 грудня 2015 року). Позивач просить суд визнати неправомірними та протиправними дії Ізюмської об'єднаної державної податкової інспекції ГУ ДФС у Харківській області щодо видачі довідки про заробітну плату, що подається для перерахунку пенсії непрацюючим держаним службовцям. Зобов`язати Ізюмську ОДПІ ГУ ДФС у Харківській області видати довідку про заробітну плату, що подається для перерахунку пенсії непрацюючим державним службовцям станом на 1 грудня 2015 року. Заробітну плату для обчислення пенсії визначити відповідно до\~Постанови КМУ від 31.05.2000 року № 865 «Про деякі питання вдосконалення визначення розмірів заробітку для обчислення пенсії», чинний на 01 грудня 2015 року, при цьому, посадовий оклад встановити в розмірі, який одержує працюючий державний службовець з урахуванням підвищення, передбаченого\~постановою від 09 грудня 2015 року № 1013 «Про упорядкування структури заробітної плати, особливості проведення індексації та внесення змін до деяких нормативно-правових актів». В разі перейменування або відсутності посад, довідку для перерахунку пенсії видати відповідно до наказу Міністерства праці та соціальної політики та Головного управління державної служби від 03 грудня 2003 року № 319/144. Спеціальне звання визначити у відповідності до Положення, затвердженого\~постановою Кабінету Міністрів України «Про спеціальні звання посадових осіб органів доходів і зборів» від 23 жовтня 2013 року № 839. Відповідачем 09.09.2016 року надано заперечення на позовну заяву, в яких відповідач просить відмовити у задоволенні позову. При цьому посилаючись на те, що до 01.12.2015 року у постанові № 865, а саме у п.4 та п.5 чітко було зазначено, що у разі підвищення розміру заробітної плати працюючим державним службовцям відповідно до рішень КМУ після набрання чинності\~Законом України від 16 січня 2003 року № 432-ІV «Про внесення змін до Закону України «Про державну службу», заробітна плата для перерахунку пенсії пенсіонерам, яким пенсія призначена з дня набрання чинності Законом України «Про державну службу», визначаються в такому порядку: іншим пенсіонерам на підставі документів, поданих на час перерахунку, виходячи із сум заробітної плати, яку одержує працюючий державний службовець на відповідній посаді, з якої призначено (перераховано) пенсію, на момент виникнення права на перерахунок. Перерахунок пенсій проводиться з місяця підвищення розміру заробітної плати працюючого державного службовця на підставі поданої заяви та довідок, виданих державними органами за останнім місцем роботи. Форма довідки про заробітну плату, що подається для призначення (перерахунку) пенсій державним службовцям, затверджуються правлінням Пенсійного фонду України за погодженням з Міністерством соціальної політики. 15 грудня 2015 року набрала чинності\~постанова КМУ від 09.12.2015 року № 1013 «Про упорядкування структури заробітної плати, особливості проведення індексації та внесення змін до деяких нормативно-правових актів». Відповідно до постанови № 1013 виключено, зокрема, пункт 4 постанови № 865. Також відповідно до постанови № 1013 внесено зміни до пункту 5 постанови № 865 та виключено підстави для перерахунку пенсій згідно з Законом. З огляду на викладене, з 01.12.2015 р. підстави для проведення перерахунку пенсій, призначених відповідно до Закону, та, відповідно, видачі довідок про складові заробітної плати (посадовий оклад, надбавка за ранг, або кваліфікаційні класи, або класний чин, або спеціальні звання, або дипломатичний ранг, надбавка (винагорода) за вислугу років), що подається для призначення пенсії відповідно до\~Закону України «Про державну службу», про заробітну плату, що подається для перерахунку пенсій непрацюючим державним службовцям, а також державним службовцям, які на момент перерахунку пенсії працюють на інших посадах, ніж ті, з яких їм призначено (перераховано) пенсію, про заробітну плату держаним службовцям, які на момент перерахунку працюють на посадах, з яких призначено (перераховано) пенсію, форми яких затверджено\~постановою правління Пенсійного фонду України від 04.09.2013 № 15-1, відсутні (дана позиція викладена і в листі ДФС України від 26.04.2016 р. № 14876/7/99-99-05-01-04-17 «Про надання роз'яснень»). У судове засідання позивач не з'явилась, надала до суду заяву про розгляд справи за її відсутності, позовні вимоги підтримала в повному обсязі та просила їх задовольнити. Представник відповідача у судове засідання також не з'явився, надав письмові заперечення та просив справу розглянути за їх відсутності. Фіксування судового засідання технічними засобами не здійснювалось на підставі\~ст.197 ЦПК України. Відповідно до ст.ст.\~10,\~11 ЦПК України\~суд розглядає справи в межах заявлених вимог і на підставі наданих доказів сторін та інших осіб, які беруть участь у справі. При цьому кожна сторона повинна довести ті обставини, на які вона посилається як на підставу своїх вимог та заперечень. У відповідності до\~Конституції України\~визначені права і свободи людини і громадянина, гарантії цих прав і свобод визначаються Законами України. Конституційні права і свободи гарантуються і не можуть бути скасовані. При прийнятті нових законів або внесенні змін до чинних законів не допускається звуження змісту та обсягу існуючих прав і свобод (ст. 22, п. 1 ст. 92). Статтею 52 Закону України «Про Кабінет Міністрів України»\~передбачено, що постанови Кабінету Міністрів України, крім постанов, що містять інформацію з обмеженим доступом, набирають чинності з дня їх офіційного опублікування, якщо інше не передбачено самими постановами, але не раніше їх опублікування. В п. 5\~постанови Кабінету Міністрів України № 865 від 31.05.2000, в редакції від 24.04.2014 зазначено, що перерахунок пенсій провадиться з місяця підвищення розміру заробітної плати працюючого державного службовця на підставі поданої заяви та довідок, виданих державними органами за останнім місцем роботи. Форма довідки про заробітну плату, що подається для призначення (перерахунку) пенсії державним службовцям, затверджується правлінням Пенсійного фонду України за погодженням з Міністерством соціальної політики. Судом встановлено, що\~\~[PERSON] працювала в ДПІ у Балаклійському районі Харківської області. 04.01.2008 року вона була звільнена з посади завідувача сектору контрольно-перевірочної роботи відділу оподаткування фізичних осіб у зв'язку з виходом на пенсію, що підтверджується трудовою книжкою позивача (а.с. 11-16). 22.04.2008р. [PERSON] призначено пенсію відповідно до\~Закону України «Про державну службу». 18.07.2016 позивач звернулась до Ізюмської ОДПІ\~\~ГУ ДФС у Харківській області із заявою про видачу довідки про заробітну плату, що подається для перерахунку пенсії непрацюючим державним службовцям станом на 01 грудня 2015 року за формою, затвердженою постановою Правління ПФУ № 15-1 від 04.09.2013 р. Заробітну плату для перерахунку пенсії просила визначити відповідно до п.п. 2 п.4\~постанови КМУ № 865 від 31.05.2000 р., що є чинною станом на 01.12.2015 року. Також у довідку просила включити премію відповідно до п.3 Порядку обчислення середньої заробітної плати, затвердженого\~постановою КМУ від 08.02.1995 р. № 100\~(а.с. 17). Як вбачається з відповіді Ізюмської ОДПІ\~\~ГУ ДФС у Харківській області № 188/Т/20-14-05 від 29.07.2016р. позивачу було відмовлено у видачі такої довідки у зв'язку з відсутністю законодавчої підстави видачі довідки (а.с. 18). З 01.12.2015\~постановою Кабінету Міністрів України № 1013 від 09.12.2015 «Про упорядкування структури заробітної плати, особливості проведення індексації та внесення змін до деяких нормативно-правових актів», передбачено підвищення посадових окладів працівникам установ, закладів та організацій окремих галузей бюджетної сфери, схеми посадових окладів яких затверджено постановою Кабінету Міністрів України № 268 від 09.03.2006 «Про упорядкування структури та умов оплати праці працівників апарату органів виконавчої влади, органів прокуратури, судів та інших органів». Також, постановою Кабінету Міністрів України № 1013 затверджено зміни, що вносяться до постанов Кабінету Міністрів України, зокрема у\~постанові Кабінету Міністрів України № 865 від 31.05.2000 «Про деякі питання вдосконалення визначення розмірів заробітку для обчислення пенсії»\~виключено пункт 4. Так як\~постанова Кабінету Міністрів України від 09.12.2015 № 1013\~набрала чинності 15.12.2015, після її публікації в офіційному виданні «Урядовий кур'єр», то станом на 01.12.2015\~постанова Кабінету Міністрів України № 865 від 31.05.2000\~діяла в редакції від 24.04.2014, а відтак [PERSON] має право на отримання довідки про заробітну плату відповідно до суми фактично нарахованої заробітної плати працюючого державного службовця на момент виникнення права на перерахунок пенсії, тобто на 01.12.2015. Враховуючи вищевказане, суд приходить до висновку, що позов підлягає задоволенню. Судові витрати підлягають розподілу відповідно до\~ст.88 ЦПК України.

Outcome: approved