Jurisdiction: civil
Date: 2015-04-16 00:00:00

Позивач [PERSON] в судовому засіданні позов підтримала і просить суд визнати її звільненою з посади директора товариства з обмеженою відповідальністю «Галерія Авіатор Україна» на підставі статті 38 Кодексу законів про працю України (з ініціативи працівника) з 25 лютого 2015 року. Представник товариства з обмеженою відповідальністю «Галерія Авіатор Україна» Андрієвський А.О. в судовому засіданні позов [PERSON] про звільнення з посади директора визнав повністю, про що подав суду відповідну письмову заяву. Заслухавши пояснення осіб, які беруть участь у справі, дослідивши докази по справі, суд прийшов до висновку, що позов [PERSON] підлягає задоволенню повністю. Судом встановлено, що 08 квітня 2013 року відповідно до протоколу № 1 установчих зборів засновників товариства з обмеженою відповідальністю «Галерія Авіатор Україна» (далі - ТзОВ «Галерія Авіатор Україна») [PERSON] було призначено на посаду директора ТзОВ «Галерія Авіатор Україна». Засновником ТзОВ «Галерія Авіатор Україна» є юридична особа - нерезидент товариство з обмеженою відповідальністю «Galeria Aviator» (далі - ТзОВ «Galeria Aviator»), яка зареєстрована за адресою: Польща, воєводство Люблінське, місцевість Замосць, вулиця Пеовякув, № 90В. Згідно наказу № 1 від 12 квітня 2013 року до виконання обов'язків директора позивач приступила 12 квітня 2013 року. З моменту заснування і по теперішній час ТзОВ «Галерія Авіатор Україна» фінансово-господарської діяльності не здійснює. Відповідно до пункту 5.3. статті 5 Статуту ТзОВ «Галерія Авіатор Україна» звільнення директора товариства належить до виключної компетенції загальних зборів учасників товариства. 08 липня 2014 року позивач, відповідно до статті 38 КЗпП України, на адресу голови правління ТзОВ «Galeria Aviator», як засновнику та єдиному учаснику ТзОВ «Галерія Авіатор Україна», направила заяву про звільнення із займаної посади, яка була отримана останнім 16 липня 2014 року, що підтверджується повідомленням про вручення цінного листа з описом. Вказана заява позивача головою правління ТзОВ «Galeria Aviator» була залишена без реагування. 16 січня 2015 року позивачем, відповідно до пункту 5.5. статті 5 Статуту товариства та статті 61 Закону України «Про господарські товариства», на адресу голови правління ТзОВ «Galeria Aviator» було направлено лист (вимогу) про скликання з ініціативи директора 24 лютого 2015 року загальних зборів учасників ТзОВ «Галерія Авіатор Україна», а також ще одну заяву про звільнення, які були отримані 20 січня 2015 року. Представник власника на загальні збори учасників не з'явився, про причини неявки не повідомив, внаслідок чого загальні збори учасників не відбулися через відсутність кворуму для прийняття рішень. Крім того, на заяву позивача про звільнення жодного рішення від власника товариства не надійшло. Як гарантовано статтею 43 Конституції України, кожен має право на працю, що включає можливість заробляти собі на життя працею, яку він вільно обирає або на яку вільно погоджується. Використання примусової праці забороняється. Відповідно до вимог частини першої статті 38 КЗпП України працівник має право розірвати трудовий договір, укладений на невизначений строк, попередивши про це власника або уповноважений ним орган письмово за два тижні. Враховуючи встановлені по справі обставини, а саме, подання позивачем власнику ТзОВ «Галерія Авіатор Україна» заяви про звільнення з роботи за власним бажанням та неприйняття останнім рішення про звільнення позивача у порядку, визначеному Статутом товариства, суд прийшов до висновку, що з метою захисту трудових прав позивача, які суд визнає порушеними, необхідно визнати позивача звільненою з посади директора товариства на підставі статті 38 КЗпП України з 25 лютого 2015 року.

Outcome: approved