Jurisdiction: civil
Date: 2018-11-21 00:00:00

Позивач 20.12.2017 р. звернувся до суду з позовом до Державного підприємства «Антонов» та з урахуванням збільшених позовних вимог просив суд постановити рішення, яким стягнути з Державного Підприємства «Антонов» (код ЄДРПОУ 14307529) на користь [PERSON] суму в розмірі 602239,36 грн. яка складається з: - недорахованої надбавки за стаж наукової роботи за період з липня 1999 року по травень 2016 року у сумі 155782,47 грн., - доплати за науковий ступінь за період з січня 2003 року по травень 2016 року у 30 317,91 грн. - грошової допомоги при звільненні згідно ст. 37 Закону України «Про наукову і науково-технічну діяльність» у розмірі шести місячних посадових окладів (ставок) з урахуванням надбавок і доплат у сумі 58 977,30 грн. - суми компенсації втрати частини доходів у зв'язку з порушенням строків їх оплати у сумі 342161,68 грн., моральної шкоди у сумі 10 000 грн. Стягнути понесені [PERSON] витрати на правову допомогу у сумі 5 000,00 грн. Зобов'язати відповідача - ДП «Антонов» надати скориговані дані до системи персоніфікованого обліку Правобережного об'єднаного управління Пенсійного фонду України в м. Києві з липня 1999 року по травень 2016 року. В обґрунтування заявлених вимог вказуючи на те, що позивач [PERSON] працював у Державному підприємстві «Антонов» з 01.08.1966р. по 28.09.1968р. та з 23.10.1970р. по 16.05.2016 р. Протягом зазначеного періоду [PERSON] працював за спеціальністю «Міцність літальних апаратів» - 05.07.03 (код професії) відповідно до групи спеціальностей «Авіаційна та ракетно-космічна техніка» галузі науки «Технічні науки», за якою присуджено науковий ступінь кандидата наук, про що вказано в довідці відповідача № 19/6777 від 22.06.2016 року. Також відповідач в довідках № 19/6777, № 19/6778, № 19/6779, № 19/6780 від 22.06.2016 року виданих позивачу, зазначає, що основним напрямком діяльності ДП «Антонов» є створення та виробництво нових зразків авіаційної техніки. Відділ РДВ-1, в якому безпосередньо працював позивач, є науковим структурним підрозділом ДП «Антонов». Науково-технічна діяльність вказаного структурного підрозділу є основною. Позивачу була призначена пенсія за віком згідно Закону України «Про наукову і науково-технічну діяльність». Однак, всупереч діючому законодавству України, відповідач не виплачував [PERSON] у повному обсязі заробітну плату (не нараховував та не виплачував надбавку за стаж наукової роботи та доплату за науковий ступінь), внаслідок чого позивач позбавлений права отримувати в повному обсязі пенсію наукового працівника згідно Закону України «Про наукову і науково-технічну діяльність». Відповідач - ДП «Антонов» з IV кварталу 1986 року є державним госпрозрахунковим підприємством та атестоване, як наукова установа в 2002 році та у 2007 році, про що йому було видано Свідоцтва про атестацію наукової установи № 003 від 26.11.2002 та №1 від 19.10.2007, що підтверджується довідками Відповідача № 19/6777, № 19/6778, № 19/6779, № 19/6780 від 22.06.2016 року. При цьому, на підставі висновку Міністерства освіти і науки України № 1/12.138 від 17.02.2000 року основна діяльність ДП «Антонов» протягом усього часу його існування, незалежно від зміни його найменування, класифікована, як наукова діяльність, що вказано відповідачем у вищезазначених довідках. Крім того, відповідно до наказу Відповідача від 14.04.1993 року № 224 «Щодо Положення про Головну наукову організацію» (додається), в якому вказано, що згідно наказу Мінмашпрома від 31.07.1992 року № 98 (наказ по ДП «Антонов» № 577 від 16.09.1992р.) на Відповідача покладені обов'язки Головної наукової організації Мінмашпрома України з авіаційної техніки та відповідальність за організацію та координацію науково-технічної діяльності головних та базових організацій України щодо різних напрямків авіаційної науки.Також позивачу [PERSON] рішенням президії Вищої атестаційної комісії України від 15.01.2003 року (протокол № 16-08/1) на підставі рішення спеціалізованої вченої ради Національного аерокосмічного університету ім. М.Є. Жуковського Харківський авіаційний інститут» Міністерства освіти і науки України присуджено науковий ступінь кандидата технічних наук зі спеціальності «міцність літальних апаратів».У довідці № 19/6777 від 22.06.2016 року про підтвердження стажу наукової роботи для призначення пенсії особам, які мають науковий ступінь і працюють на посадах за спеціальністю відповідно до групи спеціальностей галузі науки, з якої присуджено науковий ступінь, що видана ним, підтверджує те, що [PERSON] працював за спеціальністю відповідно до групи спеціальностей галузі науки, за якою присуджено науковий ступінь кандидата наук.При цьому, починаючи з вересня 2009 року відповідач розпочав виплату позивачу доплати за науковий ступінь, однак не в повному обсязі, оскільки згідно вище зазначеного законодавства така доплата за вчений ступінь кандидата наук здійснюється у граничному розмірі 15 відсотків посадового окладу (ставки заробітної плати). Тобто, при незмінності суми посадового окладу - і доплата має бути сталою сумою, а як вбачається з розрахунків, наведених у розрахункових листках, виданих Відповідачем, останній рахував такий відсоток пропорційно відпрацьованому часу, що є невірним та суперечить законодавству. Враховуючи наведене вважали заявлені позовні вимоги обґрунтованими. Крім іншого просили стягнути з відповідача на користь позивача і моральну шкоду. В обґрунтування заявлених вимог вказуючи на те, що позивач [PERSON] шанована та поважна людина, гідно присвятив своє життя підприємству та розвитку авіаційної галузі, працював на підприємстві з 31.08.1966р., тобто майже 48 років своєї діяльності присвятив саме розвитку авіаційної галузі на ДП «Антонов», має вчений ступінь кандидата наук, має З авторські свідоцтва на винахід, 4 посвідчення на раціоналізаторські пропозиції, які були введені в дію на ДП «Антонов» та ефективно використовувалися останнім, про що зазначено в Переліку науково-прикладних результатів науково-технічної діяльності [PERSON] (додається), має науково-технічні публікації з тематики діяльності ДП Антонов», 158 звітів про науково-дослідну роботу та безліч інших, не менш важливих, публікацій та заключень. неправомірні дії адміністрації ДП «Антонов» щодо ненарахування та невиплати позивачу надбавки за стаж наукової роботи та доплати за вчений ступінь принижують честь, гідність та ділову репутацію [PERSON], які захищає Конституція України, перед іншими працівниками підприємства завдають позивачу моральної (немайнової) шкоди. Посилаючись на викладене та

Outcome: partial