Jurisdiction: civil
Date: 2015-02-02 00:00:00

Згідно позову, що надійшов до суду 19.01.2015 р., позивач зазначив, що він працює лікарем-анестезіологом у КЗ «Вільногірська центральна міська лікарня» ДОР з 01 серпня 1997 р. Він був направлений у відрядження до м. Дніпропетровська наказом № 150-к від 27 вересня 2012 р. на факультет післядипломної освіти Дніпропетровської державної медичної академії для проходження курсів тематичного удосконалення «Діагностика та IT гострих отруєнь на етапах надання хворим медичної допомоги» з 01.10.2012 р. по 05.10.2012 р., наказом № 22-к від 28 січня 2013 р. - на курси передатестаційного циклу за фахом «Дитяча анестезіологія» з 04.02.2013 р. по 05.03.2013 р., наказом № 154-к від 09 вересня 2013 р. - на курси передатестаційного циклу за фахом «Анестезіологія та інтенсивна терапія». Йому не виплатили добові та витрати на проїзд в сумі 2148, 00 грн. На підставі викладеного та згідно ст. 121,122 КЗпП України та р. II п. 4, 6,11 Інструкції про службові відрядження в межах України та за кордон, статей 3,15,118,119 Цивільного процесуального кодексу України позивач прохає, стягнути з КЗ «Вільногірська центральна міська лікарня» ДОР на його користь - 2148,00 грн. В судовому засіданні позивач позовні вимоги та їх обгрунтування, що викладені в позовній заяві, підтримав в повному обсязі. З його додаткових пояснень витікає, що він неодноразово звертався до керівництва з проханням відшкодувати витрати на відрядження, проте оплата не проводилася, обіцяли сплатити по мірі надходження коштів. В той же час інші відрядження йому оплатили. Відмовитися від відряджень неможливо, оскільки це було необхідно для проходження навчання для підвищення кваліфікації, відмова від цього навчання може бути підставою для\~ усунення його від роботи та звільнення. З 01.04.2014 р. він мобілізований для проходження військової служби, приймав участь у військових діях, де 13.09.2014 р. отримав поранення та перебував близько 3 місяців на лікуванні, в тому числі за кордоном в Польщі. Він одружений має двох дітей, в тому числі одна дитина малолітня у віці 13 років. В зв`язку з інфляцією та його лікуванням йому необхідні додаткові кошти, тому він звернувся з позовом. Представник відповідача в судовому засіданні три рази міняла думку стосовно визнання чи не визнання позову, спочатку\~ позов визнала в повному обсязі, потім заявила, що позов не визнає, наступний представник, [PERSON] , яка не обмежена в її повноваженнях, знову позов визнала в повному обсязі. З додаткових пояснень представників витікає, що оплата відряджень проводиться в межах кошторисних призначень, кошторис лікарні затверджується обласним Управлінням охорони здоров`я, яке є основним розпорядником бюджетних коштів і вирішує питання про розмір бюджетних асигнувань. Щорічні запити про збільшення кошторисних призначень, в тому числі для погашення заборгованості з виплати витрат на відрядження, не були задоволені і по цей час. На оперативних нарадах керівник лікарні повідомляла працівників, що відшкодування відряджень проводиться в межах кошторисних призначень. Відповідач перед відрядженнями письмово не попереджувався про те, що витрати на відрядження йому можуть бути невідшкодовані, і він згодний на те, щоб їхати у відрядження без\~ наступного відшкодування витрат на відрядження, згоди такої не надавав. Згідно закону витрати на відрядження підлягають відшкодуванню, але в межах кошторисних призначень. Вислухавши сторони, дослідивши надані у справі письмові докази, а саме: копію наказу № 150-к від 27 вересня 2012 р.; копію наказу № 22-к від 28 січня 2013 р.; копію наказу № 154-к від 09 вересня 2013 р.; копію звіту про використання коштів, виданих на відрядження № 150-к від 27 вересня 2012 р., підписану керівником лікарні та головним бухгалтером; копію звіту про використання коштів, виданих на відрядження № 22-к від 28 січня 2013 р., підписану керівником лікарні та головним бухгалтером; копію звіту про використання коштів, виданих на відрядження № 154-к від 09 вересня 2013 р., підписану керівником лікарні та головним бухгалтером; копію листа Головного управління охорони здоров`я № 11373/0/29-12 від 28.12.2012, згідно якого за наказом Управління охорони здоров`я Дніпропетровської ОДА\~ від 27.12.2012 р. № 1781 Вільногірській ЦМЛ додатково виділялися видатки на відрядження в сумі 39.124 грн.; копію трудової книжки на ім`я [PERSON] , згідно якої (запис № 9) він працює в Вільногірській ЦМЛ з 01.08.1997 р.; копію паспорта громадянина України на ім`я\~ [PERSON] , [INFO] ; копію витягу із рішення Дніпропетровської обласної ради\~ про звільнення [PERSON] з посади виконуючої обов`язки головного лікаря та призначення її головним лікарем КЗ «Вільногірська ЦМЛ» ДОР з 09.07.2014 р.; копію листа від 10.01.2013 р. № 12/54 Вільногірської ЦМЛ на адресу Директора Департаменту охорони здоров`я Дніпропетровської ОДА про витребування додаткового фінансування для погашення кредиторської заборгованості, в тому числі по КЕКВ 1140 на суму 39123.94 грн.;\~ копію листа від 04.07.2013 р. № 12/1121 Вільногірської ЦМЛ на адресу Директора Департаменту охорони здоров`я Дніпропетровської ОДА про недостатність планових призначень в сумі 19400.00 грн.; копію листа від 12.07.2013 р. № 12/1178 Вільногірської ЦМЛ на адресу Директора Департаменту охорони здоров`я Дніпропетровської ОДА про додаткове фінансування для погашення кредиторської заборгованості на суму 391213.94 грн.; копію плану асигнувань на 2013 р.; копію кошторису на 2013 р.; копію плану асигнувань на 2012 р.; довідку про склад сім`ї позивача від 30.01.2015 р.; копію витягу із протоколу засідання Військово-лікарської комісії Південного регіону про встановлення причинного зв`язку захворювань, поранень, контузій, травм, каліцтв від 19.01.2015 р., згідно якого травма в виді «Мінно-вибухової травми, закритої черепно-мозкової травми, струсу мозку, та інше» була отримана\~ [PERSON] у зв`язку з виконанням обов`язків військової служби; копію довідки в/ч пп В № 2830 від 22.09.2014 р., згідно якої\~ капітан [PERSON] приймав безпосередню участь в антитерористичній операції, забезпеченні її проведення і захисті незалежності, суверенітету та територіальної цілісності України; копію Статуту Вільногірської ЦМЛ та реєстраційних документів, згідно яких КЗ «Вільногірська ЦМЛ» ДОР є юридичною особою; довідку Вільногірської ЦМЛ про доходи [PERSON] , заробітна плата якого склала за період з січня по грудень 2014 р. 94185.20 грн.,\~ середня заробітна плата - 7848ю77 грн. та оцінивши зазначені докази в їх сукупності та взаємозв`язку,

Outcome: approved