Jurisdiction: civil
Date: 2020-04-14 00:00:00

Заявник звернувся до суду із заявою про встановлення факту перебування в трудових відносинах. В заяві заявник посилався на те, що він перебуває на обліку в Головному управлінні пенсійного фонду України в Житомирській області і отримує пенсію за віком. Відповідно до форми РС-право взятої за допомогою електронного сервісу ПФУ період перебування у трудових відносинах з 25.01.1990 року по 31.08.1993 року відсутній в силу неправильного зробленого запису в трудовій книзі. Оскільки протягом даного часу він працював в «Хозрасчетном подрядном специализованом ремонтно-строительном участке Житомирскогоь гороно». 25.01.1990 року він був прийнятий слюсарем 5 розряду, а 31.08.1993 року звільнений по переведенню в приватне підприємство «Квітень» згідно п.5 ст. 35 КЗпП. Встановлення факту перебування в трудових відносинах з 25.01.1990 року по 31.08.1993 року в Хозрасчетном подрядном специализованом ремонтно-строительном участке Житомирскогоь гороно» є необхідним для врахування при обчисленні страхового стажу для призначення пенсії. Відсутність доказів про весь період його трудової діяльності порушує конституційне право заявника на справедливе пенсійне забезпечення. Тому заявник змушений звертатися до суду та прохає встановити факт, що він перебував у трудових відносинах з 25.01.1990 року по 31.08.1993 року в Хозрасчетном подрядном специализованом ремонтно-строительном участке Житомирскогоь гороно». Ухвалою суду від 08.11.2019 року відкрито провадження у справі та вирішено справу розглядати в порядку окремого провадження. Заявник в судове засідання не з`явився, надавши до суду заяву, в якій прохав розглянути справу без його участі, підтримав вимоги в повному обсязі. Представник заінтересованої особи не з`явився, надавши до суду заяву, в якій прохає розглянути справу без їх участі. Дослідивши матеріали справи, суд вважає, що заява підлягає задоволенню з наступних підстав. Судом встановлено, що [PERSON] перебуває на обліку в Головному управлінні пенсійного фонду України в Житомирській області і отримує пенсію за віком. Відповідно до форми РС-право взятої за допомогою електронного сервісу ПФУ період перебування у трудових відносинах з 25.01.1990 року по 31.08.1993 року відсутній в силу неправильного зробленого запису в трудовій книзі. Оскільки протягом даного часу він працював в «Хозрасчетном подрядном специализованом ремонтно-строительном участке Житомирскогоь гороно». 25.01.1990 року він був прийнятий слюсарем 5 розряду, а 31.08.1993 року звільнений по переведенню в приватне підприємство «Квітень» згідно п.5 ст. 35 КЗпП. Встановлення факту перебування в трудових відносинах з 25.01.1990 року по 31.08.1993 року в Хозрасчетном подрядном специализованом ремонтно-строительном участке Житомирскогоь гороно» є необхідним для врахування при обчисленні страхового стажу для призначення пенсії. Відсутність доказів про весь період його трудової діяльності порушує конституційне право заявника на справедливе пенсійне забезпечення Відповідно до ч. 2 ст. 315 ЦПК України, у судовому порядку можуть бути встановлені факти, від яких залежить виникнення, зміна або припинення особистих чи майнових прав фізичних осіб, якщо законом не визначено іншого порядку їх встановлення. Судом встановлено, що встановлення факту перебування в трудових відносинах є необхідним для врахування при обчисленні страхового стажу для призначення пенсії. Факти на які посилається заявник підтверджено матеріалами справи. Таким чином, суд вважає, що вимоги заяви обґрунтовані та підлягають задоволенню.

Outcome: approved