Jurisdiction: civil
Date: 2017-04-24 00:00:00

Заявник у лютому 2017 року звернувся до суду з указаною заявою, яку мотивував тим, що звернувшись до управління Пенсійного фонду України у Тростянецькому районі Сумської області в усному порядку йому було відмовлено у прийнятті документів для призначення пенсії у звязку з тим, що у наданих ним архівних довідках у відомостях про нарахування заробітної плати та в наказах неточно вказано його особисті дані та рекомендовано звернутися до суду про встановлення належності документу. В архівній довідці № 681 від 30.12.2016 року вказано: у відомостях нарахування заробітної плати працівникам Міжгосподарського підприємства по виробництву цегли за 1986-1990 рік значиться «[PERSON]Г.» (ініціали не розшифровані). Заявник зазначив, що дійсно працював у Міжгосподарському підприємстві по виробництву цегли у вказаний в архівній довідці час, що підтверджується записами в його трудовій книжці.Архівна довідка № 681 від 30.12.2016 року, видана комунальною установою «Тростянецький районний трудовий архів» є підставою для нарахування заявнику пенсії, а тому є правовстановлюючим документом і через скорочене написання імя та по-батькові заявника в архівній довідці, . Посилаючись на указані обставини, заявник просить судустановити факт належності відносно нього архівної довідки за №681 від 30.12.2016 року, виданої комунальною установою «Тростянецький районний трудовий архів». У судовому засіданні заявникБезбоков М.Г. та його представник [PERSON] заяву підтримали, просили задовольнити. Заявник пояснив суду, щодійсно працював у Міжгосподарському підприємстві по виробництву цегли у 1984-1999 роках, виробництво було розташоване у с.Білка, виконував роботу з вивантаження цегли з печі. Звернувшись до управління Пенсійного фонду України в Тростянецькому районі Сумської області з питання врахування при обчисленні пенсії заробітної плати за пять років до 2000 року, спеціаліст не прийняла довідку з архіву через скорочення в написанні імя та по-батькові, що можливо було допущено працівником бухгалтерії і не можу бути уточнено через те, що підприємство на цей час ліквідовано. Представник заінтересованої особи - управління Пенсійного фонду України в Тростянецькому районі [PERSON] в судовому засіданні проти заяви не заперечила, пояснила, що [PERSON] 11.01.2017 року подав до управління Пенсійного фонду України в Тростянецькому районі документи для призначення пенсії за віком.Йому було рекомендовано надати довідку про заробітну плату за будь - які 60 місяців роботи. В архівній довідці наданій заявником № 681 від 30.12.2016 року про нарахування заробітної плати, яка була видана комунальною установою «Тростянецький районний трудовий архів», оскільки Міжгосподарське підприємство по виробництву цеглиприпинено, спеціалістом управління було виявлено, що в архівній довідці є скорочення у написанні імя та по-батькові. У зв'язку з тим, що були виявлені невідповідності в документах, заявнику було повернуто архівну довідку на дооформлення, розяснено необхідність вирішити питання в судовому порядку. Заслухавши пояснення осіб, які беруть участь у справі, дослідивши матеріали справи, оцінивши докази в їх сукупності, суд дійшов висновку про наявність підстав для задоволення заяви, виходячи з таких мотивів. Судом установлено, що відповідно до паспорту прізвищем, імям та по-батькові заявника є [PERSON] (а.с. 6). Відповідно до записів трудової книжки на імя «БезбоковНиколайГеоргиевич» останній 25.04.1984 року був прийнятий робітником по виробництву цегли до Міжгосподарського підприємства по виробництву цегли, 04.07.1986 року був переведений вивантажувачем цегли будівельної з печі, 23.09.1998 року був звільнений з указаного підприємства за власним бажанням (а.с.8,9). Відповідно до виданої комунальною установою «Тростянецький районний трудовий архів»архівної довідки від 30.12.2016 року № 681 у відомостях про нарахування заробітної плати працівникам Міжгосподарського підприємства по виробництву цегли за 1986-1990 роки значиться «[PERSON]Г.» (а.с.10). Допитаний в судовому засіданні як свідок [PERSON] суду показав, що він працював разом з [PERSON] на Білчанському цегляному заводі у 1980-роках, разом виконували роботу з вивантаження цегли, на підприємстві інших працівників з іменем тотожним заявнику не було. Допитаний в судовому засіданні як свідок [PERSON] суду показав, що у 1984 році звільнився з Тростянецького деревообробного комбінату і влаштувався на роботу у Білчанський завод з виробництва цегли, де також працював [PERSON], з яким вони працювали і були напарниками. З 1991 року свідок звільнився з указаного підприємства, а [PERSON] продовжив [PERSON] вказав, що на підприємстві інших працівників з іменем тотожним заявнику не було. Таким чином, дослідивши указані докази, показання свідків, судом установлено, що відомості, зазначені в архівній довідці узгоджуються із періодами трудової діяльності заявника у Міжгосподарському підприємстві по виробництву цегли з 1986 по 1990 роки. Відповідно до частини 1 статті 40 Закону України «Про загальнообовязкове державне пенсійне страхування» для обчислення пенсії враховується заробітна плата (дохід) за весь період страхового стажу починаючи з 1 липня 2000 року. За бажанням пенсіонера та за умови підтвердження довідки про заробітну плату первинними документами або в разі, якщо страховий стаж починаючи з 1 липня 2000 року становить менше 60 місяців, для обчислення пенсії також враховується заробітна плата (дохід) за будь-які 60 календарних місяців страхового стажу підряд по 30 червня 2000 року незалежно від перерв. У судовому засіданні знайшла підтвердження та обставина, що через скорочення імя та по-батькові заявника у правовстановлюючому документі про заробітну плату за 60 календарних місяців страхового стажу підряд по 30 червня 2000 року, на підставі якогоорганом Пенсійного фонду може бутиобчислено пенсію за віком, у [PERSON] виникають перешкоди у реалізації його бажання, передбаченого частиною 1 статті 40 Закону України «Про загальнообовязкове державне пенсійне страхування» на врахування приобчисленні пенсії за віком заробітної плати до 01.07.2000 року за 60 календарних місяцівстрахового стажу підряд у період з 01.01.1986 по 31.12.1990 року. Відповідно до пункту 26 постанови Кабінету Міністрів України від 12.08.1993 № 637 «Про затвердження Порядку підтвердження наявного трудового стажу для призначення пенсій за відсутності трудової книжки або відповідних записів у ній» якщо ім'я, по-батькові та прізвище, які зазначені в документі, що підтверджує трудовий стаж, не збігаються з ім'ям, по-батькові або прізвищем особи за паспортом або свідоцтвом про народження, факт приналежності цього документа даній особі може бути встановлено у судовому порядку. Відповідно до пункту 6 частини 1 статті 256 ЦПК України суд розглядає справи про установлення факту належності правовстановлюючих документів особі, прізвище, ім'я, по-батькові, місце і час народження якої, що зазначені в документі, не збігаються з ім'ям, по батькові, прізвищем, місцем і часом народження цієї особи, зазначеним у свідоцтві про народження або в паспорті. Оскільки Міжгосподарське підприємство по виробництву цегли припинено, а внести виправлення у первинні документи, зокрема у відомості про нарахування заробітної плати, які зберігаються у комунальній установі «Тростянецький районний трудовий архів» неможливо, заявник обґрунтовано звернувся до суду із заявою про встановлення факту, що має юридичне значення відповідно до пункту 6 частини 1 статті 256 ЦПК України. З огляду викладене та за відсутності сумнівів щодо належності заявнику даних про заробітну плату у відомостях про нарахування заробітної плати за 1986-1990 роки поМіжгосподарському підприємству по виробництву цегли, суд дійшов висновку, що є підстави для ухвалення рішення про встановлення факту належності заявнику правовстановлюючого документу, зазначеного у заяві. На підставі викладеного та

Outcome: approved