Jurisdiction: civil
Date: 2016-04-18 00:00:00

Заявник [PERSON] у січні 2016 року звернулася до суду з заявою про встановлення їй факту належності правовстановлюючого документа, а саме трудової книжки серії БТ-І №4470810 оформленої 08 серпня 1983 року на ім'я [PERSON]. Обґрунтовує заяву тим, що при видачі зазначеної трудової книжки помилково записано її дату народження 07.18.1983 року, замість 18.07.1965 року. Через указані розбіжності в документах вона не може реалізувати своїх передбачених законом прав щодо підтвердження наявного трудового стажу. У судове засідання заявник [PERSON] подала заяву, згідно з якою заяву про встановлення факту належності їй правовстановлюючого документа підтримала в повному обсязі, просила розглянути справу в її відсутності. Представник заінтересованої особи Управління Пенсійного фонду України в Підгаєцькому районі Тернопільської області в судове засідання подав заяву, в якій просив слухати справу у його відсутності, не заперечив проти задоволення заяви. Суд, дослідивши та оцінивши зібрані у справі докази, встановив такі обставини: Як слідує зі свідоцтва про народження серії VIІ-УР №1308943 від 31 липня 1965 року, заявник [PERSON] народилася 18\~липня 1965 року. Згідно зі свідоцтвом про укладення шлюбу серії І-ИД №458920 від 02 квітня 1988 року, між [PERSON] та [PERSON] ([INFO]) зареєстровано шлюб 03 квітня 1988 року, про що зроблено актовий запис № 3. Прізвище дружини після реєстрації шлюбу [PERSON]. За паспортом громадянина України серії МС 388190, виданим Підгаєцьким РВ УМВС України в Тернопільській області 14 серпня 1998 року, дата народження заявника [PERSON] записана 18\~липня 1965 року. 08 серпня 1983 року на імя [PERSON] оформлена трудова книжка серії БТ-І №4470810. Як слідує зі змісту зазначеної трудової книжки, дата народження заявника [PERSON] вказана 07.18.1983 року. При цьому міститься закреслення дати народження, та виправлення її на 18.07.1965 р., проте жодного відповідного запису про внесення такого виправлення на його вірність у трудовій книжці не зазначено. Відповідно до записів трудової книжки БТ-І №4470810 від 08 серпня 1983 року, [PERSON] 28 листопада 1985 року прийнята на роботу у Львівський гідромеліоративний технікум на посаду бухгалтера та 10 грудня 1995 року звільнена із займаної посади. Зазначене також підтверджується відповіддю Екологічного коледжу Львівського національного аграрного університету №104 від 30 березня 2016 року, з якої слідує, що [PERSON], [INFO], дійсно працювала у Львівському гідромеліоративному технікумі на посаді бухгалтера з 28 листопада 1985 року по 06 грудня 1995 року. Із наступних записів у трудовій книжці БТ-І №4470810 від 08 серпня 1983 року, слідує, що з 17 січня 2001 року [PERSON] була прийнята молодшою медичної сестрою ванщицею 9 психіатричного відділення Тернопільської обласної комунальної клінічної психоневрологічної лікарні, з 08 лютого 2001 року переведена на цілу ставку молодшої медичної сестри ванщиці 9 психіатричного відділення Тернопільської обласної комунальної клінічної психоневрологічної лікарні, з 01 березня 2008 року переведена палатною молодшою медичною сестрою 9 психіатричного відділення Тернопільської обласної комунальної клінічної психоневрологічної лікарні. Довідкою №43 від 25 березня 2016 року, виданою Тернопільською обласною комунальною клінічною психоневрологічною лікарнею, підтверджується, що [PERSON], [INFO], дійсно працювала у 9 психіатричному відділенні Тернопільської обласної комунальної клінічної психоневрологічної лікарні з 17 січня 2001 року на 0,5 ставки, з 08 лютого 2001 року переведена молодшою медичною сестрою ванщиці на цілу ставку, а з 01 березня 2008 року переведена палатною молодшою медичною сестрою і працює по теперішній час. Таким чином, судом установлено невідповідність дати народження заявника, зазначеної у трудовій книжці, тій даті народження, яка зазначена в документах, що посвідчують особу заявника. На даний час через вказану невідповідність дати народження у трудовій книжці заявник не має можливості реалізувати своїх передбачених законом прав щодо підтвердження наявного трудового стажу. Судом установлено, що у трудовій книжці БТ-І №4470810 від 08 серпня 1983 року відомості про прийом на роботу, про переведення на другу роботу та про звільнення [PERSON], [INFO], збігаються з відомостями, наданими у відповіді Екологічного коледжу Львівського національного аграрного університету №104 від 30 березня 2016 року та у довідці №43 від 25 березня 2016 року, виданій Тернопільською обласною комунальною клінічною психоневрологічною лікарнею, що свідчить про те, що запис дати народження заявника в трудовій книжці, вчинений помилково. Також, у трудовій книжці та документах, які посвідчують особу заявника, зокрема в свідоцтві про народження, паспорті громадянина України, свідоцтві про укладення шлюбу, її прізвище, імя та по-батькові є ідентичними. Аналізуючи в сукупності викладені обставини, суд вважає, що запис дати народження заявника в трудовій книжці вчинений помилково. При цьому в суду не виникає сумнівів у достовірності факту належності [PERSON] трудової книжки, а необхідність його встановлення зумовлена вагомістю поновлення порушення прав заявника, в тому числі для реалізації її права на підтвердження наявного трудового стажу. Тому, з метою недопущення порушення прав заявника, реалізація яких залежить від доведеності факту належності їй правовстановлюючого документу, суд приходить до переконання про необхідність встановлення цього факту судом. Відповідно до розяснень Пленуму Верховного Суду України, наданих у п. 12 Постанови Пленуму Верховного Суду України «Про судову практику в справах про встановлення фактів, що мають юридичне значення» від 31 березня 1995 року № 5, суд може встановлювати факти належності особі документів, які не відносяться до таких, що посвідчують особу, наприклад, довідок про поранення чи перебування у госпіталі у зв'язку з пораненням, повідомлення військових частин, військкоматів і інших органів військового управління про загибель чи пропажу без вісті в зв'язку з обставинами військового часу, а також заповіту, страхового свідоцтва (полісу), ощадної книжки, трудової книжки, іншого документа про трудовий стаж. Таким чином, встановлення судом зазначеного факту повністю відповідає вимогам ч.\~1 ст. 234 та п. 6. ч. 1 ст. 256 ЦПК України щодо розгляду судом у порядку окремого провадження цивільних справ про підтвердження наявності або відсутності юридичних фактів, що мають значення для охорони прав та інтересів особи або створення умов здійснення нею особистих немайнових чи майнових прав, або підтвердження наявності чи відсутності неоспорюваних прав, в тому числі справ про встановлення фактів, які мають юридичне значення, зокрема факту належності правовстановлюючих документів особі, прізвище, ім'я, по батькові, місце і час народження якої, що зазначені в документі, не збігаються з ім'ям, по батькові, прізвищем, місцем і часом народження цієї особи, зазначеним у свідоцтві про народження або в паспорті.

Outcome: approved