Jurisdiction: civil
Date: 2020-08-13 00:00:00

Заявник звернувся 13.07.2020 року до суду із заявою про встановлення факту належності правовстановлюючого документу, мотивуючи тим, що відповідно до довідки МСЕК від 21.12.2017 року він, [INFO] , є інвалідом 2 групи загального захворювання безтерміново ( копія довідки МСЕК додається). Він перебуває на обліку в Головному управлінні Пенсійного фонду України в Полтавській області. За наявністю достатнього стажу роботи, у тому числі страхового, необхідного для відповідної вікової групи йому призначена і виплачується пенсія по інвалідності довічно. При розрахунку трудового стажу для призначення йому пенсії по інвалідності 2 групи загального захворювання врахований його безперервний стаж роботи у Відкритому акціонерному товаристві по газопостачанню та газифікації «Полтавагаз», в подальшому Публічне акціонерне товариство по газопостачанню та газифікації «Полтавагаз», Акціонерне товариство «Оператор газорозподільної системи «Полтавагаз» з 03.02.2003 року (копія трудової книжки додається). Однак, його трудовий стаж розпочався ще з 1978 року у колгоспі «Україна», членом якого він був. У подальшому він працював і був членом колгоспу «Жовтневий промінь», який реорганізований в агрооб`єднання «Промінь», ПСП «Промінь», 30.01.2003 року він був звільнений з ПСП «Промінь» за власним бажанням по ст.38 КЗпП України. Підтвердженням вищевказаного стажу роботи є трудова книжка колгоспника № [NUMBER] від 08.02.1979 року (копія трудової книжки колгоспника додається). Порядок ведення трудових книжок колгоспників врегульований Основними положеннями про порядок видачі та ведення трудових книжок колгоспників, які затверджені постановою Ради Міністрів СРСР від 21.04.1975 № 310, які чинні на час розгляду справи (далі - Основні Положення). Відповідно до пунктів 1, 2 Основних Положень трудова книжка колгоспника є основним документом про трудову діяльність членів колгоспів. Трудові книжки ведуться на всіх членів колгоспу з моменту їх вступу в члени колгоспу. До трудової книжки колгоспника, зокрема, заносяться: відомості про колгоспника: прізвище, ім`я, по батькові, дата народження, освіта, професія, спеціальність; відомості про роботу: призначення на роботу, переведення на іншу роботу, закінчення роботи; відомості про трудову участь: прийнятий в колгоспі річний мінімум трудової участі в громадському господарстві, його виконання (пункт 5 Основних Положень). В силу пунктів 1, 3 Порядку підтвердження наявного трудового стажу для призначення пенсій за відсутності трудової книжки або відповідних записів у ній, затвердженого постановою Кабінету Міністрів України від 12.08.1993 № 637, основним документом, що підтверджує стаж роботи, є трудова книжка. При заповненні зазначеної трудової книжки колгоспника відповідальна особа припустилася помилки, зазначивши його прізвище: [PERSON] , ім`я: [PERSON] , по-батькові: [PERSON] (замість [PERSON] ). Відповідно до вимог пункту 13 Основних положень відповідальність за організацію робіт по веденню, обліку, зберіганню та видачі трудових книжок покладається на голову колгоспу. Відповідальність за своєчасне та правильне заповнення трудових книжок, за їх облік, зберігання і видачу несе спеціально уповноважена правлінням колгоспу особа. За порушення встановленого порядку ведення, обліку, зберігання та видачі трудових книжок посадові особи несуть відповідальність у відповідності до статуту та правилами трудового розпорядку колгоспу, а в передбачених законом випадках іншу відповідальність. З огляду на зазначене, недотримання правил ведення трудової книжки може мати негативні наслідки саме для особи, яка допустила такі порушення, а не для робітника, а отже, й не може впливати на її особисті права. Для підтвердження членства у вищевказаних колгоспах він звертався із заявами до Комунальної організації (установи, закладу) «Спільна архівна установа Полтавського району». Згідно архівних довідок у документах архівного фонду - колгосп «Жовтневий промінь» Валківської сільської ради, колгосп «Україна» Чорноглазівської сільської ради Полтавського району Полтавської області, з 1982 року колгосп «Жовтневий промінь» Валківської сільської ради Полтавського району Полтавської області; з 1985 року колгосп «Жовтневий промінь» Валківської сільської ради народних депутатів с. Валок Полтавського району Полтавської області; з 22.01.1993 року колгосп реорганізований в «Агрооб`єднання «Промінь» с. Валок Полтавського району Полтавської області; з 13.07.1999 року об`єднання реорганізовано в Приватне сільськогосподарське підприємство «Промінь» Полтавського району Полтавської області. На зберігання до установи статути не надходили. Відомостей щодо місця їх зберігання в установі немає. Також, книги наказів з особового складу за 1978 рік на зберігання до установи не надходили, відомостей щодо місця їх зберігання в установі не має. У книгах обліку розрахунків по оплаті праці за 1979 рік [PERSON] в списках працівників не значиться. Розрахунково - платіжні відомості нарахування заробітної плати працівникам адмінперсоналу за 1994-1998 роки на зберігання до установи не надходили, у розрахунково-платіжних відомостях нарахування заробітної плати іншим працівникам [PERSON] в списках працівників не значиться. У книзі обліку трудового стажу і заробітку колгоспника за 1967-1988 роки є такі відомості про посаду, кількість відпрацьованих людиноднів за рік, встановлений мінімум трудоднів або людиноднів, нараховано за рік грошей (карбованців) - [PERSON] . (Так у документі, повністю не зазначено); особовий рахунок [NUMBER] . Звертаю увагу суду, що номер особового рахунку співпадає із номером його трудової книжки колгоспника. У книзі обліку розрахунків по оплаті праці працівникам механізаторам, шоферам, дояркам, свинаркам, телятницям, розрахунково-платіжних відомостях нарахування заробітної плати праці адмінперсоналу є такі відомості про кількість відпрацьованих людиноднів за 1982 рік - [PERSON] ; 1987, 1990 роки - [PERSON] ; 1989 рік - [PERSON] .; за 1991 рік [PERSON] ; 1999 рік - [PERSON] ; 2000 рік - [PERSON] ; 2001 рік - [PERSON] ; 2003 рік - [PERSON] . (так у документах, повністю не зазначено); 1988 рік - [PERSON] ; 1992-1993 роки - [PERSON] ; 2002 рік - [PERSON] . Вказані відмінності щодо прізвища, ім`я, по-батькові є і у розрахунково-платіжних відомостях нарахування заробітної плай працівникам адмінперсоналу про суму нарахованої заробітної плати за 1987- 1991 роки. У документах архівного фонду - Приватне сільськогосподарське підприємство «Промінь» Полтавського району Полтавської області, у книзі реєстрації наказів з особового складу, про надання відпусток, наказів дисциплінарного характеру з 01.01.2000 року по 30.12.2003 року значиться , що наказом №4-к від 30 січня 2003 року [PERSON] (так у документі, повністю не зазначено) звільнений з роботи.( Копії архівних довідок додаються). Він працював змолоду значну частину свого життя і втратив своє здоров`я. Однак, у зв`язку із помилково зазначеним «по-батькові» у трудовій книжці колгоспника № [NUMBER] від 08.02.1979 року він позбавлений можливості довести склад свого загального трудового стажу. Відновити зазначений документ чи виправити в ньому помилку не вбачається можливим у зв`язку із припиненням діяльності колгоспів та сільськогосподарських підприємств і відповідно за відсутністю точних даних у архівних документах стосовно осіб, які в них працювали. Згідно з вимогами п.6 ч. 1 ст. 315 ЦПК України, суд розглядає справи про встановлення факту належності правовстановлюючих документів особі, прізвище, ім`я, по батькові, місце і час народження якої, що зазначені в документі, не збігається з прізвищем, ім`ям та по-батькові , місцем і часом народження цієї особи, зазначеним у свідоцтві про народження або в паспорті. Оскільки дана ситуація позбавляє його можливості довести склад свого загального трудового стажу, перешкоджає проведенню перерахунку пенсії по інвалідності з врахуванням всього періоду відпрацьованого стажу відповідно до записів у трудових книжках, вважає, що єдиним правовим способом поновлення його порушеного права є, згідно п.6, ч.1 ст.315 ЦПК України, визнання судом факту належності [PERSON] , [INFO] , правовстановлюючого документу - трудової книжки колгоспника № [NUMBER] від 08.02.1979 року, в якому допущена помилка у його по-батькові. Усі викладені факти підтверджуються доданими документами. Також, підтвердити, що я працював у зазначених у трудовій книжці періодах у відповідних колгоспах, можуть свідки: [PERSON] , [PERSON] . Прохав встановити факт належності [PERSON] , [INFO] , РНОКПП: [NUMBER] , правовстановлюючого документу - трудової книжки колгоспника № [NUMBER] , дата заповнення 08 лютого 1979 року в колгоспі «Україна» Чорноглазівської сільради Полтавського району Полтавської області, рік вступу в члени колгоспу - 1978. В судове засідання сторони у справі не з`вилися. Заявник - надавши суду телефонограму про розгляд справи у його відсутності, заявник заяву про встановлення факту підтримав. Представник заінтересованої особи - Головного управління Пенсійного фонду України в Полтавській області надав письмове пояснення, де вказав, що при розгляді вимог [PERSON] покладається на розсуд суду та справу розглядати без його участі. Тому, суд вважає за можливе розгляд справи по суті у відсутності не з`явившихся, належно повідомлених сторін по наявних матеріалах справи. Судом встановлено всі обставини, на які заявник послався в заяві та вони повністю доводяться матеріалами справи на а. с. 7 - 22. Суд, дослідивши докази, якими обґрунтовується заява, вважає, що заява про встановлення факту підлягає задоволенню відповідно до ст. 293, 315 ЦПК України, так як встановлення даного факту заявнику необхідно для оформлення своїх прав , заявник довів даний факт і діючим законодавством не визначено іншого порядку його встановлення.

Outcome: approved