Jurisdiction: civil
Date: 2020-03-10 00:00:00

Заявник [PERSON] звернулась до суду з заявою про встановлення факту належності правовстановлюючого документу - трудової книжки серії [NUMBER] , виданої на ім`я « [PERSON] », [INFO] . Обґрунтовуючи свою заяву посилається на те, що при вступі на роботу до радгоспу «Новий Айдар» на її ім`я « [PERSON] » була виписана трудова книжка серії [NUMBER] від 24.06.1982 року, в якій на титульній сторінці трудової відсутня печатка підприємства за першим місцем роботи, хоча при звільненні з радгоспу «Новий Айдар» печатка підприємства проставлена. На теперішній час радгосп з назвою «Новий Айдар» ліквідований, тому внести зміни в трудову книжку заявниця немає можливості і змушена звертатись до суду з дійсною заявою про встановлення факту належності їй трудової книжки серії [NUMBER] від 24 червня 1982 року. Встановлення факту належності трудової книжки заявниці необхідно для оформлення пенсії. Ухвалою судді Володарського районного суду Донецької області від 05.12.2019 року відкрито провадження у справі та призначено її розгляд. Заявник до судового засідання не з`явилась, надала заяву про розгляд справи за її відсутності, просила задовольнити заяву. Представник заінтересованої особи до судового засідання не з`явився, надав заяву суду заяву про розгляд справи у відсутність їх представника. За таких обставин, розгляд справи здійснено без фіксування судового засідання технічними засобами, що відповідає положенням ч.2 ст.247 ЦПК України. Дослідивши матеріали справи, суд вважає, що заява [PERSON] підлягає задоволенню з наступних підстав. Так, відповідно положень ст.293 ЦПК України, окреме провадження - це вид непозовного цивільного судочинства, в порядку якого розглядаються цивільні справи про підтвердження наявності або відсутності юридичних фактів, що мають значення для охорони прав та інтересів особи або створення умов здійснення нею особистих немайнових чи майнових прав або підтвердження наявності чи відсутності неоспорюваних прав. Суд розглядає в порядку окремого провадження справи про встановлення фактів, що мають юридичне значення. Положеннями ст.315 ЦПК України визначено, що в судовому порядку можуть бути встановлені факти від яких залежить виникнення, зміна або припинення особистих чи майнових прав фізичних осіб, якщо законом не визначено іншого порядку їх встановлення. Суд розглядає справи про встановлення факту належності правовстановлюючих документів особі, прізвище, ім`я, по батькові, місце і час народження якої, що зазначені в документі, не збігаються з прізвищем, ім`ям, по батькові, місцем і часом народження цієї особи, зазначеним у свідоцтві про народження або в паспорті. У заяві про встановлення фактів, що мають юридичне значення повинно бути зазначено який факт заявник просить встановити та з якою метою (ст.318 ЦПК України). Таким чином, у справі підлягає встановленню належність заявнику трудової книжки серії [NUMBER] , оскільки перша сторінка трудової книжки не завірена печаткою підприємства на якому вона вперше заповнювалась. Встановлення факту належності трудової книжки необхідно заявнику для оформлення пенсії. Судом встановлено, що відповідно до трудової книжки серії [NUMBER] , оформленої 24.06.1982 року, виданої на ім`я заявниці по першому шлюбу « [PERSON] » вона 21.06.1982 року була прийнята помічником бухгалтера відділення № 3 радгоспу «Новий Айдар». Після чого, 28.05.1984 року переведена на посаду завідуючої дитячими яслами. 07.08.1984 року її було звільнено у зв`язку з переведенням чоловіка в іншу місцевість по службі. При звільнені її з посади проставлена печатка підприємства. (а.с. 30) З копії свідоцтва про народження серії [NUMBER] , виданого Ребривською сільською радою Ульянівського району Омської області, встановлено, що [PERSON] народилась [INFO] . (а.с.8) 30.08.1980 року [PERSON] , [INFO] , уклала шлюб з [PERSON] та прийняла прізвище чоловіка « [PERSON] », що підтверджуться копією свідоцтва про укладення шлюбу серії [NUMBER] , виданого 30.08.1980 року Ленінаканським міським відділом РАЦС Вірменської РСР. Шлюб було розірвано 12.06.1990 року Володарським відділом РАЦС Донецької області, про що свідчить копія свідоцтва про розірвання шлюбу серії [NUMBER] . (а.с.9,10) Згідно до свідоцтва про одруження [PERSON] , [INFO] , 25.07.1990 року одружилась з [PERSON] та прийняла прізвище чоловіка « [PERSON] », про що в трудовій книжці серії [NUMBER] зроблено відповідний запис, що відповідає записам у трудовій книжці серії [NUMBER] . Але ж на титульній сторінці трудової книжки серії [NUMBER] , заповненої 24.06.1082 року, не засвідчено факт заповнення трудової книжки печаткою підприємства до якого на роботу вперше була прийнята заявниця. Зазначена трудова книжка перебуває у володінні заявника. З письмових пояснень, наданих заявнику Мангушським об`єднаним управлінням Пенсійного фонду України Донецької області, вбачається, що основним документом, що підтверджує стаж роботи до 1 січня 2004 року, тобто до вступу в дію ЗУ «Про загальнообов`язкове державне пенсійне страхування», є трудова книжка. Порядок заповнення трудових книжок викладений в Інструкції ведення трудових книжок працівників, затверджених постановою Держкомпраці від 20.06.1974 року № 162 та спільним наказом Міністерства праці України, Міністерства юстиції України та Міністерством соціального захисту населення від 29.07.1993 року № 58. Працівники органів Пенсійного фонду України керуються зазначеними нормативними документами та зараховують періоди роботи до страхового стажу за записами в трудовій книжці якщо, крім іншого, перша сторінка (титульний аркуш) трудової книжки підписано особою, відповідальною за видачу трудових книжок, і завірена печаткою підприємства (або печаткою відділу кадрів), на якому вперше вона заповнювалася. Відповідно до ст. 62 Закону України «Про пенсійне забезпечення » від 05.11.1991 року № 1788-XII трудова книжка є основним документом, що підтверджує загальний стаж роботи. Порядок підтвердження наявного трудового стажу для призначення пенсії при відсутності трудової книжки або відповідних записів у ній встановлюється Постановою Кабінету Міністрів України № 637 від 12.08.1993 року. Таким чином, судом встановлено, що при оформленні правовстановлюючого документа заявниці, а саме трудової книжки серії [NUMBER] , оформленої 24.06.1982 року,відсутня печатка підприємства до якого вперше на роботу була прийнята заявниця. На теперішній час [PERSON] не має змоги виправити недолік в трудовій книжці, так як радгосп «Новий Айдар» було ліквідовано, у зв`язку з чим суд приходить до висновку про необхідність встановлення факту належності заявнику трудової книжки серії [NUMBER] , оформленої 24 червня 1982 року. Встановлення зазначеного факту необхідно заявнику для оформлення пенсії. Відповідно до ст.294 ЦПК України, судові витрати у справі окремого провадження не відшкодовуються.

Outcome: approved