Jurisdiction: civil
Date: 2018-11-21 00:00:00

До Словянського міськрайонного суду надійшла позовна заява відділу культури Словянської міської ради в інтересах комунального початкового спеціалізованого мистецького навчального закладу (школа естетичного виховання) «Школа мистецтв м. Словянська» до [PERSON], за участю третьої особи: [PERSON] про відшкодування шкоди у порядку регресу, обґрунтована тим, що рішенням Словянського міськрайонного суду від 20.10.2017 року було частково задоволено позов [PERSON] до комунального початкового спеціалізованого мистецького навчального закладу (школа естетичного виховання) «Школа мистецтв м. Словянська» (далі КПСМНЗ «Школа мистецтв м. Словянська») та стягнуто з КПСМНЗ «Школа мистецтв м. Словянська» на користь [PERSON] середній заробіток працівника, прийнятого на військову службу за контрактом у розмірі 6549,40 грн., з якої підлягають утриманню податки і обовязкові платежі та судовий збір у сумі 640,00 грн. на користь держави. Крім того, рішенням Словянського міськрайонного суду від 14.02.2018 року було задоволено позовні вимоги [PERSON] до КПСМНЗ «Школа мистецтв м. Словянська» про визнання наказу про звільнення неправомірним, поновлення на роботі та стягнення середнього заробітку працівника прийнятого на військову службу за контрактом під час дії особливого періоду, та за час вимушеного прогулу, стягнення моральної шкоди. Накази № 27-ОС та № 28-ОС від 17.10.2016 КПСМНЗ «Школа мистецтв м. Словянська» визнано неправомірними та скасовано, постановлено працівника поновити на роботі та стягнути з КПСМНЗ «Школа мистецтв м. Словянська» на користь [PERSON] в порядку ст. 119 КЗпП України грошові кошти у розмірі 18080 грн. 40 коп., в порядку ст.235 КЗпП України у сумі 15314 грн. 00 коп. та моральну шкоду у сумі 3000 грн. 00 коп. На виконання вказаних рішень суду КПСМНЗ «Школа мистецтв м. Словянська» було здійснено виплати: 1) за рішенням суду у справі №243/7540/17: у сумі 5272,27 грн. згідно платіжного доручення від 13.11.2017 № 55; у сумі 1 178,89 грн. згідного платіжного доручення від 13.11.2017 № 53; у сумі 98,24 грн. згідно платіжного доручення від 13.11.2017 № 54; у сумі 640,00 грн. згідно платіжного доручення від 13.11.2017 № 57; а загалом на суму 7189,40 грн.; 2) за рішенням суду у справі 243/10352/17: у сумі 1143,00 грн. згідно платіжного доручення від 15.02.2018 №23; у сумі 1500,00 грн. згідно платіжного доручення від 19.02.2018 №36; у сумі 1985,84 грн. згідно платіжного доручення від 19.03.2018 № 43; у сумі 271,21 грн. згідно платіжного доручення від 19.03.2018 № 44; у сумі 15823,35 грн. згідно платіжного доручення від 19.03.2018 № 45, у сумі 45,00 грн. згідно платіжного доручення від 20.03.2018 № 52; у сумі 540,00 грн. згідно платіжного доручення від 20.03.2018 № 51; у сумі 320,32 грн. згідно платіжного доручення від 22.03.2018 № 55; у сумі 2415,00 грн. згідно платіжного доручення від 20.03.2018 № 42; у сумі 2416,61 грн. згідно платіжного доручення від 22.03.2018 № 54, у сумі 18617,71 грн. (середня з/п) згідно платіжного доручення від 22.03.2018 № 56; а загалом на суму 45078,04 грн. Загальна сума виплат становить 52267,44 грн. Виконання рішень суду здійснювалось КПСМНЗ «Школа мистецтв м. Словянська» з утриманням податків і обовязкових платежів, в тому числі нарахування та виплата компенсації за невикористану відпустку працівником за час вимушеного прогулу згідно норм, визначених п. 2. ч.1 ст.9 Закону України «Про відпустки». Відповідно до Положення про Відділ культури Словянської міської ради та Статуту КПСМНЗ «Школа мистецтв м. Словянська» школа безпосередньо підпорядкована Відділу культури Слов'янської міської ради. 28.03.2018 року відповідно до наказу по Відділу культури Слов'янської міської ради № 22-од «Про проведення службової перевірки» було утворено комісію з проведення перевірки щодо встановлення осіб, винних в незаконному звільнення працівника КПСМНЗ «Школа мистецтв м. Словянська», та обставин, які призвели до вказаної події, за результатами якої 27.04.2018 було складено [PERSON] службової перевірки. Службовою особою, яка підписала накази про звільнення № 27-ОС та № 28-ОС від 17.10.2016, які в подальшому рішенням суду було визнано неправомірними, є директор КПСМНЗ «Школа мистецтв м. Словянська» [PERSON] В звязку з викладеним позивач просить стягнути з відповідача на користь КПСМНЗ «Школа мистецтв м. Словянська» грошові кошти в порядку відшкодування шкоди (регресу) у сумі 52267,44 грн. та на користь Відділу культури Слов'янської міської ради витрати по сплаті судового збору в розмірі 1762,00 грн. В судовому засіданні представник позивача, [PERSON], яка діє на підставі довіреності №1/07 від 17.07.2018 року, підтримала заявлені позовні вимоги, наполягала на задоволенні позову в повному обсязі. Відповідач, [PERSON], в судове засідання не зявився, надав заяву про розгляд справи без його участі, зазначив, що з позовними вимогами не згодний. Відповідач обізнаний про наявність даного спору, про що свідчать його заяви про відкладення розгляду справи від 04.08.2018 року та від 25.10.2018 року, в заяві від 25.09.2018 року та від 22.11.2018 року зазначив, що позов не визнає, але своїм правом на надання відзиву не скористався. Третя особа, [PERSON], та його представник, [PERSON], в судовому засіданні позов підтримали, відповідно до ч.1 ст.241 ЦПК України своїм правом надати додаткові пояснення, які можуть доповнити матеріали справи, не скористалися, тому суд розглядає справу на підставі наявних у справі доказів. Дослідивши подані документи, всебічно і повно зясувавши всі фактичні обставини справи, на яких ґрунтуються позовні вимоги, обєктивно оцінивши докази, які мають значення для розгляду спору по суті, суд встановив такі фактичні обставини та відповідні їм правовідносини. Рішенням Словянського міськрайонного суду від 20.10.2017 року №243/7540/17 частково задоволено позов [PERSON] до КПСМНЗ «Школа мистецтв м. Словянська» про стягнення середнього заробітку працівника прийнятого на військову службу за контрактом під час дії особливого періоду. Вирішено стягнути з КПСМНЗ «Школа мистецтв м. Словянська» на користь [PERSON] середній заробіток працівника, прийнятого на військову службу за контрактом за період з 29.07.2016 року по 17.10.2016 року у розмірі 6549,40 грн., з якої підлягають утриманню податки та обовязкові платежі. З КПСМНЗ «Школа мистецтв м. Словянська» на користь держави стягнуто судовий збір в сумі 640,00 грн (а.с.39-43). Рішенням Словянського міськрайонного суду від 14.02.2018 року №243/10352/17 частково задоволено позов [PERSON] до КПСМНЗ «Школа мистецтв м. Словянська» про поновлення строку на звернення до суду, визнання наказу про звільнення неправомірним, поновлення на роботі та стягнення середнього заробітку працівника прийнятого на військову службу за контрактом під час дії особливого періоду, та за час вимушеного прогулу, стягнення моральної шкоди. Наказ №27-ОС від 17.10.2016 року КПСМНЗ «Школа мистецтв м. Словянська» «Про припинення трудового договору (контракту)» стосовно [PERSON] та звільнення з посади сторожа згідно з ст.36 п.3 КЗпП України та наказ №28-ОС від 17.10.2016 року КПСМНЗ «Школа мистецтв м. Словянська» «Про припинення трудового договору (контракту)» стосовно [PERSON] та звільнення з посади робітника з комплексного обслуговування приміщень будівлі і обладнання згідно з ст.36 п.3 КЗпП України визнано неправомірними та скасовано. [PERSON] поновлено на посаді сторожа та на посаді робітника з комплексного обслуговування приміщень будівлі і обладнання КПСМНЗ «Школа мистецтв м. Словянська». З КПСМНЗ «Школа мистецтв м. Словянська» на користь [PERSON] стягнуто в порядку ст.119 КЗпП України з 17.10.2016 року по 07.07.2017 року у розмірі 18080,40 грн., в порядку ст.235 КЗпП України з 08.07.2017 року по 14.02.2018 року у сумі 15314,00 грн., моральну шкоду у розмірі 3000,00 грн. З КПСМНЗ «Школа мистецтв м. Словянська» на користь держави стягнуто судовий збір в сумі 2643,00 грн. (а.с.44-50). Згідно з Положенням про Відділ культури Словянської міської ради, затвердженого рішенням сесії Словянської міської ради від 23.05.2018 № 9-ХІ_УІ-7, Відділ культури Словянської міської ради створений Словянською міською радою, є виконавчим органом міської ради, підзвітним і підконтрольним їй, підпорядкованим виконавчому комітету міської ради та міському голові. Відділ є головним розпорядником бюджетних коштів з фінансування витрат на утримання закладів та установ культури, зокрема, КПСМНЗ «Школа мистецтв м. Словянська» (а.с.24-29). Наказом Відділу культури Словянської міської ради від 19.12.2014 року за №12ОС [PERSON] призначено на посаду директора КПСМНЗ «Школа мистецтв м. Словянська» 31.12.2014 року за переведенням на умовах укладеного з ним контракту строком з 31.12.2014 року по 30.06.2019 року включно (а.с.64). Відповідно до п.2.8 та п.2.9. контракту, укладеного з керівником позашкільного навчального закладу 31.12.2014 року, між Відділом культури Слов'янської міської ради та [PERSON], керівник школи видає накази, розпорядження і дає вказівки, обовязкові для всіх відділень та працівників школи, укладає та розриває трудові договори з педагогічними працівниками, адміністративним та обслуговуючим персоналом відповідно до чинного трудового законодавства (а.с.65-66), так само і Статутом закладу (розділ 5 «Управління школою») передбачено, що директор школи призначає на посади та звільняє з посад працівників школи (а.с.31-38). 28.03.2018 року відповідно до наказу Відділу культури Слов'янської міської ради № 22-од «Про проведення службової перевірки» було утворено комісію з проведення перевірки щодо встановлення осіб, винних в незаконному звільнення працівника КПСМНЗ «Школа мистецтв м. Словянська», та обставин, які призвели до вказаної події, за результатами якої 27.04.2018 було складено [PERSON] службової перевірки (а.с.53-54). Відповідно до [PERSON] службової перевірки встановлено, що службовою особою, яка підписала накази про звільнення № 27-ОС та № 28-ОС від 17.10.2016, які в подальшому рішенням суду було визнано неправомірними, є директор КПСМНЗ «Школа мистецтв м. Словянська» [PERSON] (а.с.55-57). На виконання рішень Словянського міськрайонного суду від 20.10.2017 року №243/7540/17 та від 14.02.2018 року №243/10352/17 КПСМНЗ «Школа мистецтв м. Словянська» було здійснено виплати: 1) за рішенням суду у справі №243/7540/17: у сумі 5272,27 грн. згідно платіжного доручення від 13.11.2017 № 55; у сумі 1 178,89 грн. згідного платіжного доручення від 13.11.2017 № 53; у сумі 98,24 грн. згідно платіжного доручення від 13.11.2017 № 54; у сумі 640,00 грн. згідно платіжного доручення від 13.11.2017 № 57; а загалом на суму 7189,40 грн.; 2) за рішенням суду у справі 243/10352/17: у сумі 1143,00 грн. згідно платіжного доручення від 15.02.2018 №23; у сумі 1500,00 грн. згідно платіжного доручення від 19.02.2018 №36; у сумі 1985,84 грн. згідно платіжного доручення від 19.03.2018 № 43; у сумі 271,21 грн. згідно платіжного доручення від 19.03.2018 № 44; у сумі 15823,35 грн. згідно платіжного доручення від 19.03.2018 № 45, у сумі 45,00 грн. згідно платіжного доручення від 20.03.2018 № 52; у сумі 540,00 грн. згідно платіжного доручення від 20.03.2018 № 51; у сумі 320,32 грн. згідно платіжного доручення від 22.03.2018 № 55; у сумі 2415,00 грн. згідно платіжного доручення від 20.03.2018 № 42; у сумі 2416,61 грн. згідно платіжного доручення від 22.03.2018 № 54, у сумі 18617,71 грн. (середня з/п) згідно платіжного доручення від 22.03.2018 № 56; а загалом на суму 45078,04 грн. Загальна сума виплат становить 52267,44 грн. (а.с.12-22). Відповідно до положень ч.1\~ст. 81 ЦПК України, кожна сторона повинна довести ті обставини, на які вона посилається як на підставу своїх вимог або заперечень, крім випадків, встановлених цим Кодексом. Згідно з п. 8 ч. 1\~ст. 134 КЗпП України\~працівники несуть матеріальну відповідальність у повному розмірі шкоди, заподіяної з їх вини підприємств установі, організації, у випадках, коли службова особа винна в незаконному звільненні або переведенні працівника на іншу роботу. Згідно роз?яснень викладених в п. 13\~постанови Пленуму Верховного Суду України від 29 грудня 1992 року № 14 «Про судову практику в справах про відшкодування шкоди, заподіяної підприємствам, установам, організаціям їх працівниками»\~застосовуючи матеріальну відповідальність у повному розмірі шкоди на підставі п. 8\~ст. 134 КЗпП України, суди повинні мати на увазі, що за цим законом покладається обов'язок по відшкодуванню шкоди, заподіяної підприємству, установі, організації у зв'язку з оплатою незаконно звільненому чи незаконно переведеному працівникові часу вимушеного прогулу або часу виконання нижчеоплачуваної роботи, на винних службових осіб, за наказом або розпорядженням яких звільнення чи переведення здійснено з порушенням закону або якими затримано виконання рішення суду про поновлення на роботі. Відповідальність в цих випадках настає незалежно від форми вини. Відповідно до\~ст. 237 КЗпП України\~суд покладає на службову особу, винну в незаконному звільненні або переведенні працівника на іншу роботу, обов'язок покрити шкоду, заподіяну підприємству, установі, організації у зв'язку з оплатою працівникові часу вимушеного прогулу або часу виконання нижче оплачуваної роботи. Такий обов'язок покладається, якщо звільнення чи переведення здійснено з порушенням закону або якщо власник чи уповноважений ним орган затримав виконання рішення суду про поновлення на роботі. Згідно ч .1\~ст. 1191 ЦК України, особа, яка відшкодувала шкоду, завдану іншою особою, має право зворотної вимоги (регресу) до винної особи у розмірі виплаченого відшкодування, якщо інший розмір не встановлений законом. Відповідно до ч. 4\~ст. 136 КЗпП України\~стягнення з керівників підприємств, установ, організацій та їх заступників матеріальної шкоди в судовому порядку провадиться за позовом вищестоящого в порядку підлеглості органу. Таким чином, загальний розмір завданої КПСМНЗ «Школа мистецтв м. Словянська» шкоди становить 52267,44 грн. Вказана сума підлягає стягненню з [PERSON] на користь КПСМНЗ «Школа мистецтв м. Словянська». Відповідно до ч.2 ст.141 ЦПК України, судові витрати, пов'язані з розглядом справи, у разі задоволення позову покладаються на відповідача. Враховуючи задоволення позовних вимог в повному обсязі, суд вважає за необхідне стягнути з [PERSON] на користь Відділу культури Словянської міської ради судовий збір в розмірі 1762,00 грн. На підставі викладеного,

Outcome: approved