Jurisdiction: civil
Date: 2021-05-16 00:00:00

В січні 2021 року позивач звернулася до суду із вказаним позовом, посилаючись на те, що 07.03.2017 року [PERSON] була прийнята на посаду юрисконсульта ТОВ «Симетрія Плюс», за останньою посадою - начальника відділу юридичного супроводу з 01.09.2017 року. 11.07.2018 року була звільнена з займаної посади за угодою сторін (п.1 ст.36 КЗпП). Станом на день видання наказу про звільнення відповідач протиправно не провів з нею повного розрахунку щодо компенсації за невикористані дні додаткової відпустки, як матері двох дітей віком до 15 років, за 2017-2018 роки передбаченої п.4 ч. 1 ст. 4, ст.19 Закону України «Про відпустки». В день звільнення, розрахунки було здійснено не в повному об`ємі, а саме була нарахована та виплачена заробітна плата і відпускні за фактично відпрацьований час. Компенсацію за невикористану додаткову відпустку не нарахували і не виплатити. 02.07.2020 року [PERSON] звернулась до відповідача з заявою про виплату їй недоплачених грошових компенсацій, проте заява була проігнорована. Законодавством передбачено, що якщо працівник звільняється з роботи у відповідному році і має невикористану соціальну відпустку за цей рік та попередні, йому має бути виплачена за неї грошова компенсація. У зв`язку з тим, що ТОВ «Симетрія Плюс» не провів з позивачем своєчасно повного розрахунку при звільненні, є законні підстави щодо стягнення з відповідача середнього заробітку за час затримки. Крім того, сам процес звільнення позивача та затримка виплати компенсації за додаткову відпустку призвели до моральних страждань [PERSON] , який був завданий відповідачем, після чого позивач була вимушена звернутись до лікаря для стабілізації свого морального і фізичного стану. У зв`язку з чим, позивач просить визнати протиправною бездіяльність ТОВ «Симетрія Плюс» щодо невиплати мені компенсації за додаткову відпустку, як матері двох дітей до 15 років; Зобов`язати ТОВ «Симетрія Плюс» нарахувати та сплатити компенсацію за невикористану додаткову відпустку за 2017 та 2018 роки; Стягнути з ТОВ «Симетрія Плюс» середній заробіток за весь час затримки розрахунку по день фактичного розрахунку та 50 000 грн.00 коп. компенсації за завдану моральну шкоду. Ухвалою суду від 02.02.2021 року зазначений позов було залишено без руху через порушення вимог ч.4 ст. 177 ЦПК України та надано можливість усунути його недоліки. 24.03.2021 року на адресу суду надійшла заява про уточнення вимог, в якій недоліки, зазначені судом, було усунуто. Ухвалою суду від 25.03.2021 року було відкрито провадження по справі, призначено справу до розгляду у порядку спрощеного провадження з викликом сторін та надано відповідачу строк для подання відзиву на позовну заяву. Витребувано від ТОВ «Симетрія Плюс» - довідку з детальною розшифровкою складових грошової виплати здійсненої відповідачем на зарплатний рахунок [PERSON] від моменту працевлаштування до її звільнення з ТОВ «Симетрія Плюс» (07.03.2017-11.07.2018 рр), з урахуванням премій і бонусних виплат; та довідку про належну [PERSON] суму компенсації за невикористану додаткову відпустку, як матері двох дітей віком до 15 років за 2017-2018 роки. 06.04.2021 року ТОВ «Симетрія Плюс» надані витребувані докази. 13.04.2021 року на адресу суду надійшов відзив ТОВ «Симетрія Плюс» відповідно до якого представник відповідача зазначає, що 02.07.2020 року на адресу ТОВ «Симетрія Плюс» надійшла заява позивачки щодо виплати компенсації за невикористану додаткову соціальну відпустку. Листом №336 від 03.08.2020 року, позивачці повідомлено про задоволення заяви щодо виплати компенсації за невикористану додаткову соціальну відпустку, направлено довідку про розрахунок при звільненні та довідку про нарахування виплати за соціальну відпустку та запропоновано надати відповідачу актуальні банківські реквізити для зарахування компенсації соціальної відпустки, проте поштове повідомлення повернулося на адресу відповідача з відміткою «за терміном зберігання». Таким чином, твердження позивача про ігнорування її звернень не відповідає дійсності та спростовується наданими відповідачем доказами. Незважаючи на неправомірну поведінку позивача,

Outcome: partial