Jurisdiction: civil
Date: 2016-02-21 00:00:00

[PERSON] звернулася в суд з позовом до ПАТ «УСК «Гарант Авто» про стягнення заробітної плати. Свій позов обґрунтовує тим, що наказом від 01.10.2014 року вона прийнята на посаду начальника відділу страхування Черкаської дирекції за переведенням з Черкаської філії ПАТ КСК «Гарант-авто». Станом на 17.12.2015 борг відповідача становить 7 984 грн. 00 коп., що підтверджується довідкою про нараховану заробітну плату. Також підлягає до стягнення середній заробіток за час затримки розрахунку, оскільки відповідач відмовився виплачувати нараховану заробітну плату в день звільнення. Просила суд стягнути з відповідача на її користь заборгованість по заробітній платі в сумі 7 984 грн. 00 коп., та середній заробіток за час затримки розрахунку в сумі 28\~295 грн. 09 коп. Представник позивача в судове засідання не зявився, надавши до початку судового засідання заяву, в якій позов підтримав та просив справу слухати у його відсутність. Представник відповідача повторно в судове засідання не зявилися, причину неявки суду не повідомили, хоча були завчасно повідомлені про день, час та місце розгляду справи. Суд на підставі ст. ст. 224, 225 ЦПК України ухвалив про заочний розгляд справи на підставі наявних в справі доказів. Суд, вивчивши та дослідивши письмові матеріали справи, приходить до висновку, що позов підлягає до задоволення з наступних підстав. Як вбачається з трудової книжки позивача, вона з 01.10.2014 року прийнята на посаду начальника відділу страхування Черкаської дирекції за переведенням з Черкаської філії ПАТ КСК «Гарант-авто». Згідно наказу від 27.02.2015 року була звільнена із займаної посади у зв»язкук з реорганізацією структури Головного офісу, в т.ч. скорочення штату працівників. За час роботи відповідач заробітну плату не сплачував. Внаслідок чого утворилась заборгованість в сумі 7\~984,00 грн., яку не виплатили в день звільнення, що підтверджується наданою довідкою. Оскільки відповідач неправомірно відмовився сплачувати нараховану заробітну плату в день звільнення, з відповідача на користь позивача підлягає стягненню середній заробіток за час затримки розрахунку в сумі 28\~295,09 грн. Статтею 117 КЗпП передбачено, що в разі невиплати з вини власника або уповноваженого ним органу належних звільненому працівникові сум у строки, зазначені в статті 116 цього Кодексу, при відсутності спору про їх розмір підприємство, установа, організація повинні виплатити працівникові його середній заробіток за весь час затримки по день фактичного розрахунку. При наявності спору про розміри належних звільненому працівникові сум власник або уповноважений ним орган повинен сплатити зазначене в цій статті відшкодування в тому разі, коли спір вирішено на користь працівника. Якщо спір вирішено на користь працівника частково, то розмір відшкодування за час затримки визначає орган, який виносить рішення по суті спору. Статтею 94 КЗпП України передбачено, що заробітна плата - це винагорода, обчислена, як правило, у грошовому виразі, яку власник або уповноважений ним орган виплачує працівникові за виконану роботу. Відповідно до ст. 115 КЗпП України, заробітна плата виплачується працівникам регулярно в робочі дні у строки, встановлені колективним договором або нормативним актом роботодавця, погодженим з виборним органом первинної профспілкової організації чи іншим уповноваженим на представництво трудовим колективом органом (а в разі відсутності таких органів - представниками, обраними і уповноваженими трудовим колективом), але не рідше двох разів на місяць через проміжок часу, що не перевищує шістнадцяти календарних днів, та не пізніше семи днів після закінчення періоду, за який здійснюється виплата. Вказані вимоги містяться й в статті 24 Закону України «Про оплату праці». Як вбачається з довідки про нараховану заробітну плату заборгованість ПАТ «Українська страхова компанія «Гарант Авто» перед позивачем по заробітній платі становить 7 984 грн. 00 коп. Згідно з розрахунку з відповідача на користь позивача необхідно стягнути середній заробіток за час затримки розрахунку, оскільки він відмовився виплачувати нараховану позивачу заробітну плату в день звільнення в сумі 28 95 грн. 09 коп. Оскільки позивач звільнений від сплати судового збору, з відповідача, відповідно до ст. 88 ЦПК України, слід стягнути на користь держави 551 грн. 20 коп. судового збору . На підставі наведеного, ст.ст.116, КЗпП України

Outcome: approved