Jurisdiction: civil
Date: 2017-01-09 00:00:00

[PERSON] звернулась до суду з даною заявою, вказуючи на те, що [INFO] їй виповнилось 55 років і вона набула право на пенсію за віком, однак в трудовій книжці невірно зазначено її дату народження. З цієї причини [PERSON] не може підтвердити дані про стаж роботи та розмір заробітної плати. Встановлення факту, належності правовстановлюючого документа має для [PERSON] юридичне значення, оскільки надасть можливість оформити право на пенсію. А тому, [PERSON] просить суд встановити факт належності їй трудової книжки [NUMBER], заповненої 01 квітня 1981 року. В судове засідання заявник [PERSON] не з'явилась, але на адресу суду надала заяву про розгляд справи без її участі. Представник заінтересованої особи - Сосницького об'єднаного управління Пенсійного фонду України в судове засідання не з'явився, але на адресу суду надав заяву про розгляд справи без його участі. На підставі ч.2 ст. 197 ЦПК України, у зв'язку із неявкою в судове засідання всіх осіб, які беруть участь у справі, фіксування судового процесу за допомогою звукозаписувального технічного засобу не здійснювалось. Дослідивши матеріали справи, суд приходить до наступного висновку. Відповідно п.6 ч.1 ст. 236 ЦПК України суд розглядає справи про встановлення факту належності правовстановлюючих документів особі, прізвище, ім'я, по батькові, місце і час народження якої, що зазначені в документі, не збігаються з ім'ям, по батькові, прізвищем, місцем і часом народження цієї особи, зазначеним у свідоцтві про народження або в паспорті. Згідно п. 2.13 Інструкції про порядок ведення трудових книжок працівників, затвердженої в Міністерстві юстиції України 17.08.93 р. № 110, затвердженої наказом Міністерства праці України, Міністерством юстиції України, Міністерством соціального захисту населення України від 29.07.93 р. № 58 (із змінами), зміна записів у трудових книжках про прізвище, ім'я, по батькові і дату народження виконується власником або уповноваженим ним органом за останнім місцем роботи на підставі документів (паспорта, свідоцтва про народження, про шлюб, про розірвання шлюбу, про зміну прізвища, ім'я та по батькові тощо) з посиланням на номер і дату цих документів. Відповідно витягу з Єдиного державного реєстру юридичних осіб, фізичних осіб - підприємців та громадських формувань, реєстрація підприємства Лебединський хлібокомбінат спільного підприємства Лебединської райспоживспілки, в якому працювала заявник, припинена. Згідно копії свідоцтва про народження [INFO] народилась [PERSON]. Відповідно копії свідоцтва про одруження (повторно) серія [NUMBER] від 23 січня 1982 року [PERSON] одружилась з [PERSON] і подружжю присвоєно прізвище [PERSON]. Згідно копії трудової книжки [NUMBER] заповненої 01.04.1981 року, вбачається, що прізвище [PERSON] закреслено та вказано прізвище [PERSON], [INFO]. В лівій частині, вказаної трудової книжки, мається запис прізвище виправлено на [PERSON] на підставі свідоцтва про одруження [NUMBER] від 23.01.1982 року та скріплено печаткою Лебединської райспоживспілки Сумської області. Отже суд приходить до висновку, що [PERSON] належить трудова книжка [NUMBER], заповнена 01 квітня 1981 року, а різнобіжність в написанні дати народження виникла помилково. На підставі наведеного,

Outcome: approved