Jurisdiction: civil
Date: 2016-08-18 00:00:00

\~ [PERSON] звернувся до суду із заявою про встановлення факту що він з 16 грудня 1977 року по 03 липня 1978 року працював на посаді бригадира Теребовлянського відділення охорони бригади №36 при відділі внутрішніх справ Теребовлянського райвиконкому; з 02 січня 1985 року по 04 травня 1992 року працював на посаді сторожа відділу позавідомчої охорони при відділі внутрішніх справ Теребовлянського райвиконкому. Встановлення вказаного юридичного факту\~ йому необхідно для отримання пенсії. Заявник заявні вимоги підтримує із мотивів, викладених у ній, просить її задовольнити. Представник заінтересованої особи управління Пенсійного фонду України в Теребовлянському районі Тернопільської області заявні вимоги визнав та не заперечує проти їх задоволення. Суд, вивчивши матеріали справи, проаналізувавши та оцінивши докази у справі, вважає, що заява підлягає до задоволення з наступних підстав. Відповідно до паспорта громадянина України [PERSON] народився 1 квітня 1954 року с. Семенів Теребовлянського району. У трудовій книжці виданої 30 липня 1971 року заявнику, зазначено у записі під номером вісім, що він 13 грудня 1977 року прийнятий на роботу бригадира Теребовлянського відділення охорони бригади №36 при відділі внутрішніх справ Теребовлянського райвиконкому, згідно наказу № 130 від 16 грудня 1977 року, де в числі «13» грудня 1977 року зроблено виправлення. 03 липня 1978 року [PERSON] було звільнено за власним бажанням із Теребовлянського відділення охорони бригади №36 при відділі внутрішніх справ Теребовлянського райвиконкому. У записі під номером 15 трудової книжки від 30 липня 1971 року, зазначено, що 02 січня 1985 року [PERSON] прийнятий на посаду сторожа відділу позавідомчої охорони при відділі внутрішніх справ Теребовлянського райвиконкому, згідно наказу №1 від 02 січня 1985 року, де в році «1985» зроблено виправлення. 04 травня 1992 року [PERSON] було звільнено із вищезазначеного місця роботи. Із довідки виданої управлінням Поліції охорони в Тернопільській області від 16 травня 2016 року №160 вбачається, що виправлення в трудовій книжці [PERSON] можна підтвердити згідно розрахункової відомості по нарахуванню заробітної плати за 1978 рік (прийнятий з 16.12.1977 року наказом № 130) та книги №2 по нарахуванню заробітної плати за 1991 рік (прийнятий наказом від 02.01.1985 року №1) (а.с.17-22). Відповідно до ч.2 ст.256 ЦПК України у судовому порядку можуть бути встановлені також інші факти, від яких залежить виникнення, зміна або припинення особистих чи майнових прав фізичних осіб, якщо законом не визначено іншого порядку їх встановлення. Факт, про встановлення якого просить заявник, має для нього юридичне значення, оскільки надає йому право на пенсію. Враховуючи наведене і те, що іншого порядку для встановлення юридичного факту, про який просить заявник, законом не визначено, суд приходить до висновку, що [PERSON] з 16 грудня 1977 року по 03 липня 1978 року працював на посаді бригадира Теребовлянського відділення охорони бригади №36 при відділі внутрішніх справ Теребовлянського райвиконкому, з 02 січня 1985 року по 04 травня 1992 року працював на посаді сторожа відділу позавідомчої охорони при відділі внутрішніх справ Теребовлянського райвиконкому.

Outcome: approved