Jurisdiction: civil
Date: 2020-11-08 00:00:00

[PERSON] звернувся у суд з позовом до Самбірського виробничого управління водопровідно-каналізаційного господарства про стягнення компенсації втрати частини доходів у зв`язку з порушенням строку їх виплати. В обґрунтування своїх вимог посилається на те, що рішенням Самбірського міськрайонного суду Львівської області від 08.09.2017 року стягнуто із Самбірського виробничого управління водопровідно-каналізаційного господарства на його користь 106456 грн. 76 коп. Постановою від 07 березня 2019 року колегії суддів судової палати з розгляду цивільних справ Львівського апеляційного суду апеляційну скаргу Самбірського виробничого управління водопровідно - каналізаційного господарства дане рішення змінено. Стягнуто з відповідача на його користь недоплачену заробітну плату в розмірі 78423 грн. 55 коп. З них: - 33530 грн. 42 коп. - невиплаченої заробітної плати за період з червня 2014 року по грудень 2016 року; - 4883 грн. 17 коп. - відпускних; - 40009 грн. 96 коп. - доплати 20% за класність. На примусове виконання рішення Самбірського міськрайонного суду Львівської області від 08 вересня 2017 року, постанови Львівського апеляційного суду від 07 березня 2019 року Самбірським міськрайонним судом Львівської області видано виконавчий лист 01 квітня 2019 року у справі №452/2004/17 (провадження №2/452/901/17). Відповідач у примусовому порядку виконавчої служби погасив йому недоплачену заробітну плату 78423 грн. 55 коп. шляхом перерахування на його рахунок в АТКБ «ПриватБанк» в м. Самборі: 11.05.2019 р. - 9931 грн. 00коп., 27.05.2019 р. - 40000 грн. 00 коп., 25.06.2019р.- 8492грн. 55 коп., 27.06.2019 р. - 20000 грн.00 коп. У зв`язку з несвоєчасним проведенням оплати просить постановити рішення, яким стягнути із Самбірського виробничого управління водопровідно - каналізаційного господарства (ідентифікаційний код юридичної особи: 05514293, адреса місця знаходження: вул. Шевченка, будинок 59«А» м. Самбір Львівської обл., 81400) в його користь компенсацію втрати частини доходів у зв`язку з несвоєчасною виплатою заробітної плати в розмірі 24272 грн. 72 коп. (двадцять чотири тисячі двісті сімдесят дві гривні 72 коп.). Судові витрати просить покласти на Самбірське виробниче управління водопровідно - каналізаційного господарства. В судове засідання позивач [PERSON] не з`явився, але подав до суду заяву, в якій просив стягнути із Самбірського ВУВКГ в його користь компенсацію втрати частини доходів у зв`язку із несвоєчасною виплатою заробітної плати в розмірі 24272, 72 грн., справу слухати у його відсутності, позов задовольнити. Представник відповідача Дмитришин М.П. в судове засідання не з`явилася, подала до суду відзив на позов, у якому зазначила, що відповідно до розрахунку компенсації втрати частини доходів у зв`язку з порушенням строку їх виплати позивачем нарахована сума компенсації в розмірі 24 272 грн. 72 коп. Проте, не вказано відрахування з цієї суми ПДФО і військового збору, а відтак, сума компенсації, яка належить до виплати - 19540 грн. 97 коп. З тих підстав в задоволенні позову просить відмовити. З`ясувавши обставини справи, дослідивши письмові докази у справі, суд вважає, що позов [PERSON] слід задовольнити з наступних підстав: Судом установлено, що згідно рішення Самбірського міськрайонного суду Львівської області від 08 вересня 2017 року стягнуто із Самбірського виробничого управління водопровідно-каналізаційного господарства в користь [PERSON] 106456 грн. 76 коп. Постановою від 07 березня 2019 року колегії суддів судової палати з розгляду цивільних справ Львівського апеляційного суду апеляційну скаргу Самбірського виробничого управління водопровідно - каналізаційного господарства задоволено частково. Рішення Самбірського міськрайонного суду Львівської області від 08 вересня 2017 року змінено. Стягнуто із Самбірського виробничого управління водопровідно - каналізаційного господарства на його користь, недоплачену заробітну плату в розмірі 78423 грн. 55 коп. Із них: - 33530 грн. 42 коп. - невиплаченої заробітної плати за період з червня 2014 року по грудень 2016 року; - 4883 грн. 17 коп. - відпускних; - 40009 грн. 96 коп. - доплати 20% за класність. 01 квітня 2019 року на примусове виконання рішення Самбірського міськрайонного суду Львівської області від 08 вересня 2017 року, постанови Львівського апеляційного суду від 07 березня 2019 року, Самбірським міськрайонним судом Львівської області видано виконавчий лист у справі. 08.04.2019 року начальником Самбірського міськрайонного відділу державної виконавчої служби Головного територіального управління юстиції у Львівській області Ханас І.І. винесено постанову про відкриття виконавчого провадження по виконавчому листу №452/2004/17 від 01 квітня 2019 року. Відповідачем у примусовому порядку виконавчої служби погашено [PERSON] недоплачену заробітну плату 78423 грн. 55 коп. шляхом перерахування на його рахунок в АТКБ «ПриватБанк» в м. Самборі: 11.05.2019 р. - 9931 грн. 00коп., 27.05.2019 р. - 40000 грн. 00 коп., 25.06.2019р.- 8492грн. 55 коп., 27.06.2019 р. - 20000 грн.00 коп. Статтями 2 і 3 Закону України «Про компенсацію громадянам втрати частини доходів у зв`язку з порушенням строків їх виплати» регламентовано, що компенсація громадянам втрати частини доходів у зв`язку з порушенням строків їх виплати провадиться у разі затримки на один і більше календарних місяців виплати доходів, нарахованих громадянам за період починаючи з дня набрання чинності цим Законом. Під доходами у цьому Законі розуміються грошові доходи громадян, які вони одержують на території України і які не мають разового характеру, в тому числі заробітна плата (грошове забезпечення) та інші; сума компенсації обчислюється шляхом множення суми нарахованого, але невиплаченого громадянину доходу за відповідний місяць (після утримання податків і обов`язкових платежів) на індекс інфляції в період невиплати доходу (інфляція місяця, за який виплачується доход, до уваги не береться). Згідно ст. 34 Закону України «Про оплату праці», компенсація працівникам втрати частини заробітної плати у зв`язку з порушенням строків її виплати, проводиться відповідно до індексу зростання цін на споживчі товари і тарифів на послуги у порядку, встановленому чинним законодавством. У випадках порушення встановлених строків виплати заробітної плати працівникові надається право на компенсацію відповідно до Закону України «Про компенсацію громадянам втрати частини доходів у зв`язку з порушенням строків їх виплати», за яким компенсація громадянам втрати частини доходів у зв`язку з порушенням строків їх виплати провадиться у разі затримки на один і більше календарних місяців виплати доходів, нарахованих громадянам за період, починаючи з дня набрання чинності цим Законом. Згідно рішення Конституційного Суду України від 15.10.2013 року №8-рп/2013 положенню ст. 233 КЗпП України надане додаткове офіційне тлумачення, відповідно до якого у разі порушення законодавства про оплату праці працівник має право звернутися до суду з позовом про стягнення сум індексації заробітної плати та компенсації втрати частини заробітної плати у зв`язку з порушенням строків її виплати як складових належної працівнику заробітної плати без обмеження будь-яким строком незалежно від того, чи були такі суми нараховані роботодавцем. Положенням про порядок компенсації працівникам втрати частини заробітної плати у зв`язку з порушенням термінів її виплати, затвердженого постановою Кабінету Міністрів України від 20 грудня 1997 року №1427(із наступними змінами), компенсація провадиться у разі затримки на один і більше календарних місяців виплати заробітної плати, нарахованої працівникові за період роботи, починаючи з 1 січня 1998 року, якщо індекс цін на споживчі товари і тарифів на послуги за цей період зріс більш як на один відсоток. Сума компенсації обчислюється шляхом множення суми нарахованої, але не виплаченої працівникові заробітної плати за відповідний місяць (після утримання податків і платежів) на коефіцієнт приросту споживчих цін. Аналогічно було викладено правову позицію у рішенні №6-43цс14 від 21.05.2014р. Судової палати у цивільних справах Верховного Суду України, що: «Компенсація втрати частини заробітної плати провадиться згідно зі статтею 34 Закону України «Про оплату праці», Законом України «Про компенсацію громадянам втрати частини доходів у зв`язку з порушенням строків їх виплати» та Положенням про порядок компенсації працівникам втрати частини заробітної плати у зв`язку з порушенням термінів її виплати, затвердженим постановою Кабінету Міністрів України від 20 грудня 1997 року № 1427(зі змінами, внесеними згідно з постановою Кабінету Міністрів України від 23 квітня 1999 року № 692), підприємствами, установами, організаціями всіх форм власності й господарювання своїм працівникам у будь-якому разі затримки виплати нарахованої заробітної плати на один і більше календарних місяців, незалежно від того, чи була в цьому вина роботодавця, якщо в цей час індекс цін на споживчі товари і тарифів на послуги зріс більше ніж на один відсоток». Як встановлено судом, присуджені кошти за судовим рішенням - невиплачена заробітна плата у розмірі 78423,21 грн., була виплачена боржником в примусовому порядку [PERSON] лише 11.05.2019 року, 27.05.2019 року, 25.06.2019 року та 27.06.2019 року. Із наданої позивачем таблиці розрахунку компенсації втрати частини грошових доходів у зв`язку з порушенням термінів їх виплати, розмір такої компенсації за період з квітня 2010 р. по 31 грудня 2015 р. становить 24272,72 грн. Відповідно до п.171.1 ст.171 ПК України, особою, відповідальною за нарахування, утримання та сплату (перерахування) до бюджету податку з доходів у вигляді заробітної плати, є роботодавець, який виплачує такі доходи на користь платника податку. Оскільки відповідач був роботодавцем для позивача [PERSON] , то він і повинен відрахувати податки та обов`язкові платежі, що стягуються із заробітної плати, виплаченої позивачу із порушенням термінів. Аналізуючи наведене в сукупності, суд дійшов висновку, що позов [PERSON] підлягає до задоволення, виходячи із засад змагальності щодо подання доказів, їх дослідження та доведеності перед судом їх переконливості, диспозитивності цивільного судочинства, подані суду матеріали. Відповідно до ст. 88 ЦПК України, суд вважає за необхідне стягнути з відповідача в дохід держави судовий збір в сумі 840 грн. 80 коп.

Outcome: approved