Jurisdiction: civil
Date: 2014-10-22 00:00:00

[PERSON] звернувся в Могилів-Подільський міськрайонний суд із заявою про встановлення факту належності правовстановлюючого документа. В судовому засіданні [PERSON] пояснив, що 13 жовтня 1975 року розпочав свою трудову діяльність і був прийнятий на роботу на Могилів-Подільський приладобудівний завод в слюсарем-ремонт-ником 1 розряду про що свідчить належним чином оформлена трудова книжка . Всі записи в трудовій книжці на той час велися російською мовою. В 1977 році його було звільнено з роботи в зв'язку з призовом на службу в Радянську армію. 29 січня 1980 року він переїхав працювати в район Крайньої Півночі в місто Мурманськ на підприємство «Пївнічрибхолодфлот», де працював матросом на різних траулерах до 07 липня 1998 року, а в подальшому в районах Крайньої Півночі працював до 2007 року на різного роду підприємствах. Має 27 років «північного» стажу та понад 32 роки загального трудового стажу. В даний час йому виповнилось 55 років і він має право оформитись на пенсію по Закону України «Про загальнообов'язкове державне пенсійне страхування», бо має необхідний для цього «північний» спеціальний стаж та загальний трудовий стаж. Однак зробити цього не в змозі, бо існує часткове пошкодження його трудової книжки, яке було зроблено необачно малолітньою дочкою, а саме має місце пошкодження першої та другої сторінки трудової книжки у вигляді її надриву, що призвело до пошкодження частини наказу про прийняття на роботу на Могилів-Подільський приладобудівний завод 13 жовтня 197 5року. Також частково не можливо повністю визначити його дату народження із змісту трудової книжки. Підприємство «Могилів-Подільський приладобудівний завод» ліквідований. Просить встановити факт належності правовстановлюючого документа - трудової книжки. Встановлення даного факту необхідне для призначення пенсії, бо управління ПФУ у місті Могилеві-Подільському та Могилів-Подільському районі відмовляє в цьому. Представник заінтересованої особи Гоцуляк Р.М. в судовому засіданні не заперечував проти встановлення даного факту. Заслухавши заявника, представника заінтересованої особи, дослідивши матеріали справи, суд приходить до висновку, що заява підлягає задоволенню з наступних підстав. В судовому засіданні встановлено, що 13 жовтня 1975 року заявник розпочав свою трудову діяльність і був прийнятий на роботу на Могилів-Подільський приладобудівний завод в РМУ слюсарем-ремонтником 1 розряду про що свідчить належним чином оформлена трудова книжка, а також архівна довідка. Всі записи в трудовій книжці на той час велися російською мовою. В 1977 році його було звільнено з роботи в зв'язку з призовом на службу в Радянську армію. 29 січня 1980 року він переїхав працювати в район Крайньої Півночі в місто Мурманськ на підприємство «Пївнічрибхолодфлот», де працював матросом на різних траулерах до 07 липня 1998 року, а в подальшому в районах Крайньої Півночі працював до 2007 року на різного роду підприємствах. Має 27 років «північного» стажу та понад 32 роки загального трудового стажу. В даний час йому виповнилось 55 років і він має право оформитись на пенсію по Закону України «Про загальнообов'язкове державне пенсійне страхування», бо має необхідний для цього спеціальний стаж та загальний трудовий стаж. Однак зробити цього не в змозі, бо існує часткове пошкодження його трудової книжки, а саме має місце пошкодження першої та другої сторінки трудової книжки у вигляді її надриву що привело до пошкодження запису частини наказу про прийняття на роботу на Могилів-Подільський приладобудівний завод 13 жовтня 1975 року. Також не можливо повністю визначити його дату народження із змісту трудової книжки. Підприємство «Могилів-Подільський приладобудівний завод» ліквідований. Встановлення даного факту необхідне для призначення пенсії, бо управління ПФУ у місті Могилеві-Подільському та Могилів-Подільському районі відмовляє в цьому.

Outcome: approved