Jurisdiction: civil
Date: 2017-02-26 00:00:00

[PERSON], 14.02.2017 року звернувся до суду з вищезазначеною заявою, зазначивши заінтересованою особою управління Пенсійного фонду України в Сокирянському районі Чернівецької області. Посилається на те, що в листопаді 2016 року він звернувся до управління Пенсійного фонду України в Сокирянському районі Чернівецької області з заявою про виплату йому одноразової грошової допомоги в розмірі 10-ти місячних пенсій. Під час перевірки поданих документів, які підтверджують належний йому трудовий стаж, працівником управління Пенсійного фонду України в Сокирянському районі Чернівецької області було виявлено розбіжність у написанні його прізвищі в паспорті з даними зазначеними в акті зустрічної звірки та копії наказу про прийняття його на роботу, що робить неможливим зарахувати значного періоду до загального стажу роботи. Розбіжність полягає у тому, що у паспорті та трудовій книжці його прізвище зазначено «[PERSON]», а в акті зустрічної звірки документів від 30.01.2017 року зазначено «[PERSON]» та в копії наказу №12 від 13.02.1985 року зазначено «[PERSON]». Причина помилок йому не відома, оскільки у всіх документах, які він отримував за своє життя його ім`я зазначалось як «[PERSON]». Просить суд встановити факт належності йому правовстановлюючих документів: акту зустрічної звірки документів від 30.01.2017 року між Національною Касою Соціального Страхування Республіки Молдова та Стоматологічним центром муніципія м.Бельц та копії наказу №12, виданого 13.02.1985 року головним лікарем Вузлової лікарні ст.Окниця Молдавської залізничної дороги Заявник [PERSON] у судове засідання не з`явився, подав до суду заяву про розгляд справи без його присутності, подану заяву підтримує в повному обсязі та просить її задовольнити. Представник заінтересованої особи Беженар І.В. у судове засідання не з`явився, однак подав до суду письмову заяву про розгляду справи без його присутності, в якій зазначив, що не заперечує щодо задоволення заяви [PERSON] З досліджених у судовому засіданні письмових доказів судом встановлено наступні обставини. Згідно копії паспорту серії [NUMBER], його видано 25.12.1997 року Сокирянським РВ УВМС України в Чернівецькій області [PERSON], [INFO], уродженцю с.Ц.Усадьба Тюменської області Російської Федерації. З копії трудової книжки, початкова дата заповнення якої 01.08.1978 року, встановлено, що у ній при її заповнені прізвище заявника було записано як [PERSON]. Крім того, у ній наявні записи про періоди роботи заявника: лікарем стоматологом з 01.08.1978 року згідно наказу нр.42 від 11.08.1978 року та звільнений 01.07.1979 року згідно наказу нр.34 від 25.07.1979 року, а також згідно наказу №12 від 13.02.1985 року з 14.02.1985 року [PERSON] прийнятий на посаду лікаря стоматолога Вузлової лікарні ст.Окниця Молдавської залізничної дороги. Згідно копії акта зустрічної звірки документів між Національною Касою Соціального Страхування Республіки Молдова та Стоматологічним центром муніципії м.Бельц, проведеного 30.01.2017 року, встановлено, що [PERSON] був прийнятий на роботу лікарем стоматологом 01.08.1978 року згідно наказу нр.42 від 11.08.1978 року та звільнений 01.07.1979 року згідно наказу нр.34 від 25.07.1979 року. Згідно копії наказу №12, виданого 13.02.1985 року головним лікарем Вузлової лікарні ст.Окниця Молдавської залізничної дороги, встановлено, що з 14.02.1985 року [PERSON] прийнятий на посаду лікаря стоматолога. Листом управління Пенсійного фонду України в Сокирянському районі Чернівецької області від 09.02.2017 року за №885/08 [PERSON] повідомлено про виявлені розбіжності в його прізвищі у поданих ним вищезазначених документами з даними, які зазначеними у його паспорті. Відповідно до п.6 ч.1 ст.256 ЦПК України суд вправі встановити належність правовстановлюючих документів особі, прізвище, ім'я, по батькові якої, що зазначені в документі, не збігаються з ім'ям, по батькові, прізвищем цієї особи, зазначеними у свідоцтві про народження або в паспорті. Таким чином, досліджені в судовому засіданні письмові докази, доводять факт належності [PERSON] вищезазначених документів, які необхідно встановити заявнику з метою підтвердження його трудового стажу, а тому заяву слід задовольнити. На підставі п.6 ч.1 ст.256 ЦПК України та

Outcome: approved