Jurisdiction: civil
Date: 2015-04-19 00:00:00

[PERSON] 05.03.2015 р. звернулася до суду з вищезазначеною заявою. У заяві зазначила, що 12.02.2008р. заявниця уклала трудовий договір з фізичною особою [PERSON] На підставі вказаного договору їй внесено до трудової книжки серія [NUMBER] запис за № 13 від 12.02.2008 року. Працювала і виконувала обов'язки фармацевта в аптечному пункті, який розташований в поліклінічному відділенні Чернігівської ЦРЛ, так як фізична особа підприємець [PERSON] була заснована на основі аптеки № 95 смт.Чернігівка. 13.10.2010р. за згодою сторін трудовий договір розірвано, що підтверджується відповідним записом в трудовій книжці, а також відміткою у трудовому договорі. На даний час заявниця має право на отримання пенсії за вислугою років. Під час звернення до УПФ України у Чернігівському районі з приводу призначення пенсії трудовий стаж за період з 12.02.2008р. по 13.10.2010р. не приймається до уваги, оскільки запис в трудовій книжці повинен бути вказаний як «фармацевт в аптечному пункті» , а не «фармацевт». На теперішній час виправити запис в трудовій книжці неможливо, оскільки фізична особа-підприємець [PERSON] припинила свою діяльність 28.10.2011р. В судовому засіданні заявник [PERSON] та її представник за договором адвокат Усенко Ю.Д. просять заяву задовольнити, підтвердити факт того, що дійсно в період 12.02.2008р. по 13.10.2010р. заявниця працювала на посаді фармацевта в аптечному пункті. Заінтересовані особи: [PERSON] при розгляді справи проти заяви не заперечувала, пояснила, що заповнюючи трудову книжку [PERSON] вона просто не знала, що посада повинна бути записана не яф «фармацевт», а як «фармацевт в аптечному пункті». Представник УПФУ у Чернігівському районі Фесенко В.І. проти задоволення заяви заперечувала посилаючись на те, що Постановою Кабінету Міністрів України від 04.11.1993р. «Про перелік закладів і установ освіти, охорони здоров'я та соціального захисту і посад, робота на яких дає право на пенсію за вислугою років» встановлено, що право на таку пенсію мають провізори, фармацевти, які працювали саме в аптеках, аптечних кіосках. У трудовій книжці [PERSON] міститься запис про її роботу на посаді фармацевта період з 12.02.2008р. по 13.10.2010 р.. Зазначений стаж не приймається до уваги для отримання пенсії за вислугою років, оскільки запис повинен бути вказаний як «фармацевт в аптечному пункті» , а не «фармацевт», а на посаду «фармацевт в аптечному пункті» на аптечний пункт повинна бути ліцензія, якої заявниця їм не надала. Свідки [PERSON], [PERSON], [PERSON] при розгляді справи підтвердили, що [PERSON] дійсно працювала фармацевтом в аптечному пункті в поліклінічному відділенні Чернігівської ЦРЛ у період з 12.02.2008 року по 13.10.2010 рік. [PERSON] надав суду ксерокопію ліцензії на аптечний пункт який розташований по [ADDRESS], яка діє з 30.01.2008 р. по 30.01.2013 року. Представник Заявниці адвокат Усенко Ю.Д. надав суду довідку Чернігівської селищної ради, що майновий комплекс Чернігівської ЦРЛ до квітня 2011 року знаходився за адресою: [ADDRESS]. Вислухавши пояснення заявника та її представника, зацікавлених осіб, свідків, дослідивши подані докази, суд вважає, що заява підлягає до задоволення з таких підстав. Відповідно до запису у трудовій книжці [PERSON] 12.02.2008р. вона була прийнята на посаду фармацевта за трудовим договором укладеним між [PERSON] та фізичною особою приватним підприємцем [PERSON], який зареєстровано в Чернігівському районному центрі зайнятості за № 08940800015. Як зазначила [PERSON], на теперішній час фізична особа приватний підприємець [PERSON] припинила свою діяльність, а тому неможливо виправити запис в трудовій книжці. Згідно п. «е» ст.. 55 Закону України «Про пенсійне забезпечення «право на пенсію за вислугу років мають працівники освіти, охорони здоров'я та соціального забезпечення при наявності спеціального стажу роботи від 25 до 30 років за переліком, що затверджується у порядку, який визначається Кабінетом Міністрів України, незалежно від віку. Як вбачається з «Переліку закладів і установ освіти, охорони здоров'я та соціального захисту і посад, робота на яких дає право на пенсію за вислугу років» № 909, затверджений Постановою Кабінету Міністрів України 04.11.1993р., такими закладами розділу «охорона здоров'я» є аптеки, аптечні кіоски, аптечні магазини. Відповідно до наданої суду ліценції серії [NUMBER], фізична особа-підприємець [PERSON] займалася роздрібною торгівлею лікарськими засобами. З ліцензії вбачається, що місцем провадження діяльності є аптека № 95 по [ADDRESS] та її філіал в аптечному пункті № 1 за адресою [ADDRESS]. Допитані судом як заінтересована особа [PERSON] пояснила, що [PERSON] у період з 12.02.2008р. по 13.10.2010р. виконувала обов'язки фармацевта. Місцем роботи був аптечний пункт, розташований в поліклінічному відділенні Чернігівської центральної районної лікарні за адресою: [ADDRESS], так як фізична особа-підприємець [PERSON] була заснована на основі аптеки [ADDRESS], смт.Чернігівка. Долучені до матеріалів спарви: ліцензія № [NUMBER] дає право на торгівлю в аптечному пункті [ADDRESS] (а.с. 42)., а довідка Чернігівської селищної ради, підтверджує, що майновий комплекс Чернігівської ЦРЛ до квітня 2011 року знаходився за адресою: [ADDRESS] (а.с. 52). Доводи представника управління пенсійного фонду в Чернігівському районі на те, що оскільки запис в трудовій книжці повинен бути вказаний як «фармацевт в аптечному пункті» , а не «фармацевт», трудовий стаж [PERSON] за період з 12.02.2008р. по 13.10.2010р. не може бути зарахований до стажу роботи, спростовані в суді наданими суду ліцензією на аптечний пункт який розташований по [ADDRESS], смт. Чернігівка, дія якого зазначена з 30.01.2008 р. по 30.01.2013 р., якраз на період роботи там [PERSON]. Наказом № 385 Міністерства охорони здоров'я України від 28.10.2002. « Про затвердження переліків закладів охорони здоров'я, лікарських, провізорських посад та посад молодших спеціалістів з фармацевтичною освітою у закладах охорони здоров'я» передбачено, що з метою забезпечення державної політики щодо створення та функціонування закладів охорони здоров'я і заняття медичною і фармацевтичною діяльністю, затверджений перелік закладів охорони здоров'я, до складу якого входять фармацевтичні ( аптечні) заклади: аптека, аптечна база ( склад) та інші, із зазначенням назви цих закладів ( розділ 1.1 п.3). На керівників органів і закладів охорони здоров'я покладено обов'язок щодо приведення у відповідність до цього наказу мережі та назв закладів охорони здоров'я. Згідно п. 17 Порядку підтвердження наявного трудового стажу для призначення пенсії за відсутності трудової книжки або відповідних записів у ній, затвердженого постановою Кабінету Міністрів України від 12.08.1993 року № 637 вбачається, що за відсутності документів про наявний стаж роботи та неможливості їх одержання у зв'язку з воєнними діями, стихійним лихом, аваріями, катастрофами або іншими надзвичайними ситуаціями стаж роботи, який дає право на пенсію, встановлюється на підставі показань не менше двох свідків, які б знали заявника по спільній з ним роботі на одному підприємстві, в установі, організації (в тому числі колгоспі) або в одній системі. Частиною 2 ст. 256 ЦПК України передбачено, що у судовому порядку можуть бути встановлені інші факти, від яких залежить виникнення, заміна або припинення особистих чи майнових прав фізичних осіб, якщо законом не визначено іншого порядку їх встановлення. Від встановлення цього факту залежить виникнення пенсійного права для заявника. Зібрані у справі докази та їх належна оцінка дають підстави для встановлення факту, яке має для [PERSON] юридичне значення, а саме, що вона працювала фармацевтом в аптечному пункті в поліклінічному відділенні Чернігівської ЦРЛ у період з 12.02.2008 року по 13.10.2010 рік.

Outcome: approved