Jurisdiction: civil
Date: 2014-05-05 00:00:00

27 лютого 2014 року [PERSON] звернулась до суду з позовом до Костянтинівського державного хімічного заводу про стягнення середнього заробітку за час затримки розрахунку при звільненні, в якому зазначила, що вона в період часу з 26 жовтня 1990 року по 01 серпня 2013 року перебувала у трудових відносинах із Костянтинівським державним хімічним заводом. На момент звільнення виплата належних позивачці коштів здійснена не була, у зв*язку з чим заборгованість була стягнута за рішенням Костянтинівського міськрайонного суду від 29 листопада 2013 року у розмірі 4007грн 41коп. Оскільки заборгованість по заробітній платі не сплачена, позивач просить стягнути з відповідача на її користь на підставі ст.117 КЗпП України середній заробіток за час затримки розрахунку за період часу з 01 серпня 2013 року по 28 лютого 2014 року в розмірі 24045грн 62коп, виходячі із розміру середньої заробітної плати в день 161 грн 38 коп та 149 робочих днів. В судове засідання позивач не з*явилась, надала заяву про розгляд справи за її відсутності, в якій зазначила, що підтримує заявлені позовні вимоги і не заперечує проти ухвалення заочного рішення по справі. Представник Костянтинівського державного хімічного заводу в судове засідання не з*явився, про час і місце його проведення був повідомлений належним чином, в порядку, передбаченому ст. ст. 74, 76 ЦПК України. За таких обставин зі згоди представника позивача суд ухвалює рішення при заочному розгляді справи, що відповідає положенням ст. 224 ЦПК України. З*ясувавши позицію сторін по справі, дослідивши письмові докази, суд встановив наступні факти та відповідні їм правовідносини. Судовим розглядом встановлено, що [PERSON] перебувала у трудових відносинах із Костянтинівським державним хімічним заводом та була звільнена з посади апаратника дозування 4 розряду сульфат-соляного цеху за власним бажанням згідно ст.38 КЗпП України 01 серпня 2013 року (а.с.3). Рішенням Костянтинівського міськрайонного суду Донецької області від 29 листопада 2013 року (а.с.3) на користь [PERSON] з Костянтинівського державного хімічного заводу стягнуто заборгованість по заробітній платі в розмірі 4007грн 41коп та моральну шкоду у розмірі 300 грн. Станом на час розгляду справи заборгованість із заробітної плати [PERSON] не сплачена, що підтверджується листом ВДВС Костянтинівського МРУЮ від 27 лютого 2014 року № 6634 (а.с.17). Згідно довідки Костянтинівського державного хімічного заводу № 971 від 17 жовтня 2013 року (а.с.4) розмір середнього заробітку [PERSON] становить 3388грн 91коп. Відповідно до ст. 116 КЗпП України при звільненні працівника виплата всіх сум, що належать йому від підприємства, установи, організації провадиться в день звільнення. В разі спору про розмір сум, належних працівникові при звільненні, власник або уповноважений ним орган в усякому випадку повинен в зазначений строк виплатити не оспорювану ним суму. Згідно ст. 117 КЗпП України в разі невиплати з вини власника або уповноваженого ним органу належних звільненому працівникові сум у строки, зазначені в статті 116 КЗпП України, при відсутності спору про їх розмір підприємство, установа, організація повинні виплатити працівникові його середній заробіток за весь час затримки по день фактичного розрахунку. При наявності спору про розміри належних звільненому працівникові сум власник або уповноважений ним орган повинен сплатити зазначене в статті 117 КЗпП України відшкодування в тому разі, коли спір вирішено на користь працівника. Якщо спір вирішено на користь працівника частково, то розмір відшкодування за час затримки визначає орган, який виносить рішення по суті спору. Відповідно до ст. 32 Закону України «Про оплату праці» трудові спори з питань оплати праці розглядаються і вирішуються згідно з законодавством про трудові спори. Ухвалою Костянтинівського міськрайонного суду Донецької області від 06 березня 2014 року у Костянтинівського державного хімічного заводу витребувано докази по справі: довідку про розмір середньоденної заробітної плати позивачки та графік роботи апаратника дозування 4 розряду сульфат -соляного цеху з 01 серпня 2013 року. Відповідачем зазначена ухвала суду не виконана, у зв*язку з чим суд розглядає справу за наявними і ній доказами. Приймаючи до уваги вищевикладене суд приходить до висновку, що позов [PERSON] до Костянтинівського державного хімічного заводу підлягає задоволенню - з відповідача на користь позивача підлягає стягненню середній заробіток за час затримки розрахунку при звільненні за період часу з 01 серпня 2013 року по 28 лютого 2014 року включно у розмірі 24045грн 62коп, виходячі із розрахунку позивача, наведеного в позовній заяві (161грн 38коп х 149 днів), оскільки він не спростований відповідачем. В силу ст. 88 ЦПК України, Закону України «Про судовий збір» з відповідача слід стягнути в дохід держави судовий збір. На підставі ст.ст. 116, 117 КЗпП України, ст.32 Закону України «Про оплату праці»,

Outcome: approved