Jurisdiction: civil
Date: 2021-05-19 00:00:00

22.02.2021 [PERSON] звернулася до суду з позовом до Краматорської районної державної адміністрації Донецької області, в якій просить стягнути з відповідача на її користь заборгованість сум, які належать їй від установи на день звільнення у сумі 28362,01 грн, пославшись на таке: Наказом відділу освіти Костянтинівської районної державної адміністрації №225-К від 29.11.2017 вона була прийнята на посаду головного бухгалтера централізованої бухгалтерії відділу освіти райдержадміністрації з 01.01.2018. Відповідно до Наказу відділу освіти Костянтинівської районної державної адміністрації №02-К від 29.01.2021 її звільнено з 31.01.2021 за пунктом 1 статті 40 КЗпП України у зв`язку із припиненням діяльності відділу освіти Костянтинівської райдержадміністрації шляхом ліквідації. У день\~звільнення вона\~знаходилася на\~робочому місці.\~Відділ освіти\~Костянтинівської РДА\~у порушення\~ст.ст.115,116\~КЗпП України\~не провів\~з нею\~повний розрахунок,\~який складається\~із:\~заборгованості по\~заробітній платі\~-\~6000,00\~грн;\~компенсації за\~невикористану відпустку\~ 8187,06\~грн;\~вихідної допомоги\~-\~14174,95\~грн,\~на загальну\~суму - 28362,01 грн. Відповідно до Розпорядження Голови Костянтинівської РДА №9 від 16 січня 2021 року, припиняється Відділ освіти Костянтинівської райдержадміністрації (ЄДРПОУ 02142661) в результаті реорганізації шляхом приєднання до Краматорської районної державної адміністрації Донецької області (ЄДРПОУ 43991155). Таким чином, Краматорська РДА Донецької області є правонаступником зобов`язань, прав та обов`язків відділу освіти Костянтинівської райдержадміністрації. Судовою ухвалою від 23 лютого 2021 року відкрите провадження в справі за правилами спрощеного позовного провадження з повідомленням сторін, справу призначено у судове засідання для розгляду по суті. У судовому засіданні позивачка позов підтримала за підстав, наведених у позовній заяві, просила задовольнити його у повному обсязі. Відповідач, повідомлений про дату, час та місце розгляду справи належним чином, явку представника у судове засідання не забезпечив, подав відзив на позов (а.с.25-26), в якому послався на таке: Відповідно до розпорядження Кабінету Міністрів України від 16 грудня 2020 №1635-р Костянтинівська райдержадміністрація, Слов`янська райдержадміністрація та Олександрівська райдержадміністрація були реорганізовані шляхом приєднання до новоутвореної райдержадміністрації, а саме Краматорської районної державної адміністрації Донецької області. Таким чином, Краматорська РДА є правонаступником, зокрема Костянтинівської РДА. Просив позов [PERSON] вирішити згідно з чинним законодавством за наявними у справі матеріалами. З`ясувавши всі обставини справи та перевіривши їх доказами, суд приходить до такого: Судом встановлено, що [PERSON] перебувала у трудових правовідносинах з відділом освіти Костянтинівської райдержадміністрації на посаді головного бухгалтера централізованої бухгалтерії Відділу, звідки була звільнена згідно з п.1 ст.40 КЗпП України у зв`язку з припиненням його діяльності шляхом ліквідації. Зазначені обставини не є спірними у справі і підтверджені копією трудової книжки позивачки (а.с.5-7), копіями наказів відділу освіти Костянтинівської райдержадміністрації від 29.11.2017 № 225-К «Про переведення [PERSON] (а.с.9), від 29.01.2021 № 02-К «Про звільнення [PERSON] » (а.с.8). За приписами КЗпП України: ст.115 - заробітна плата виплачується працівникам регулярно в робочі дні у строки, встановлені колективним договором або нормативним актом роботодавця, погодженим з виборним органом первинної профспілкової організації чи іншим уповноваженим на представництво трудовим колективом органом (а в разі відсутності таких органів - представниками, обраними і уповноваженими трудовим колективом), але не рідше двох разів на місяць через проміжок часу, що не перевищує шістнадцяти календарних днів, та не пізніше семи днів після закінчення періоду, за який здійснюється виплата (ч.1). Заробітна плата працівникам за весь час щорічної відпустки виплачується не пізніше ніж за три дні до початку відпустки (ч.4); ст.116 - при звільненні працівника виплата всіх сум, що належать йому від підприємства, установи, організації, провадиться в день звільнення. Якщо працівник в день звільнення не працював, то зазначені суми мають бути виплачені не пізніше наступного дня після пред`явлення звільненим працівником вимоги про розрахунок. Про нараховані суми, належні працівникові при звільненні, власник або уповноважений ним орган повинен письмово повідомити працівника перед виплатою зазначених сум (ч.1). При звільненні\~ [PERSON] виплата всіх сум, що належали їй від Відділу освіти Костянтинівської райдержадміністрації, не була проведена. Заборгованість складає 28362,01\~грн,\~з якої заборгованість по заробітній платі - 6000,00 грн; компенсація за невикористану відпустку 8187,06 грн; вихідна допомога - 14174,95 грн. Зазначені обставини також не є спірними у справі і підтверджені відповідною довідкою про заборгованість (а.с.11). Тож порушення права позивачки на оплату праці знайшло підтвердження у суді. Вирішуючи питання щодо можливості покладення обов`язку по виплаті позивачці заборгованості із заробітної плати на Краматорську РДА Донецької області, суд виходив з такого: Розпорядженням Кабінету Міністрів України «Про реорганізацію та утворення районних державних адміністрацій» від 16.12.2020 № 1635-р\~Костянтинівська райдержадміністрація, Слов`янська райдержадміністрація та Олександрівська райдержадміністрація були реорганізовані шляхом приєднання до новоутвореної райдержадміністрації, а саме Краматорської районної державної адміністрації Донецької області. Розпорядженням Голови Костянтинівської районної державної адміністрації № 9 від 16 січня 2021 року припинено юридичну особу - Відділ освіти Костянтинівської райдержадміністрації (ЄДРПОУ 02142661) в результаті реорганізації шляхом приєднання до Краматорської районної державної адміністрації Донецької області (ЄДРПОУ 43991155) та встановлено, що Краматорська районна державна адміністрація Донецької області є правонаступником зобов`язань, праві та обов`язків відділу освіти Костянтинівської райдержадміністрації. Відповідно до ч.1 ст.104 ЦК України, юридична особа припиняється в результаті реорганізації (злиття, приєднання, поділу, перетворення) або ліквідації. У разі реорганізації юридичних осіб майно, права та обов`язки переходять до правонаступників. Порядок припинення юридичної особи шляхом злиття, приєднання, поділу та перетворення визначений статтею 107 ЦК України, якою передбачено, що кредитор може вимагати від юридичної особи, що припиняється, виконання зобов`язань якої не забезпечено, припинення або дострокового виконання зобов`язання, або забезпечення виконання зобов`язання, крім випадків, передбачених законом (ч.1). Після закінчення строку для пред`явлення вимог кредиторами та задоволення чи відхилення цих вимог комісія з припинення юридичної особи складає передавальний акт (у разі злиття, приєднання або перетворення) або розподільчий баланс (у разі поділу), який має містити положення про правонаступництво щодо майна, прав та обов`язків юридичної особи, що припиняється шляхом поділу, стосовно всіх її кредиторів та боржників, включаючи зобов`язання, які оспорюються сторонами (ч.2) . Передавальний акт та розподільчий баланс затверджуються учасниками юридичної особи або органом, який прийняв рішення про її припинення, крім випадків, встановлених\~законом (ч.3). За відомостями з Єдиного реєстру юридичних осіб, фізичних осіб-підприємців та громадських формувань (у вільному доступі в мережі Інтернет) станом на час розгляду справи юридична особа Відділу освіти Костянтинівської райдержадміністрації (ЄДРПОУ 02142661) перебуває в процесі припинення. 15.03.2021 Розпорядженням голови Костянтинівської районної державної адміністрації затверджено Передавальний акт балансових рахунків, матеріальних цінностей, активів та зобов`язань відділу освіти Костянтинівської районної державної адміністрації до правонаступника Краматорської районної державної адміністрації, додатком №3 до якого є розрахунково-платіжна відомість №1 за 01.2021 із зазначенням заборгованості [PERSON] на загальну суму 28362,01 грн (а.с.55-61). Тож, конституційне право позивачки на одержання винагороди за працю має бути захищено шляхом покладення обов`язку по виплаті заборгованості на відповідача Краматорську РДА Донецької області. Статтею 168 Податкового кодексу України передбачений порядок нарахування, утримання та сплати (перерахування) податку до бюджету, а саме: податковий агент, який нараховує (виплачує, надає) оподатковуваний дохід на користь платника податку, зобов`язаний утримувати податок із суми такого доходу за його рахунок, використовуючи ставку податку, визначену в статті 167 цього Кодексу (168.1.1). Податок сплачується (перераховується) до бюджету під час виплати оподатковуваного доходу єдиним платіжним документом. Банки приймають платіжні документи на виплату доходу лише за умови одночасного подання розрахункового документа на перерахування цього податку до бюджету (168.1.2.). Згідно з абз.5 п.6\~постанови Пленуму Верховного Суду України від 24 грудня 1999 року № 13 «Про практику застосування судами законодавства про оплату праці», задовольняючи вимоги про оплату праці, суд має навести в рішенні розрахунки, з яких він виходив при визначенні сум, що підлягають стягненню. Оскільки справляння і сплата прибуткового податку з громадян (податку на доходи фізичних осіб) є відповідно обов`язком роботодавця та працівника, суд визначає зазначену суму без утримання цього податку і інших обов`язкових платежів, про що зазначає в резолютивній частині рішення. За таких обставин, позов підлягає задоволенню зі стягненням з відповідача на користь позивачки заборгованості із заробітної плати без утримання обов`язкових податків та зборів. Відповідно до п.2 ч.1 ст.430 ЦПК України, необхідно допустити негайне виконання рішень у справах про присудження працівникові виплати заробітної плати, але не більше ніж за один місяць. У зв`язку з тим, що відповідно до п.1 ч.1 ст.5 Закону України «Про судовий збір» позивачка звільнена від сплати судового збору, з відповідача за ч.6 ст.141 ЦПК України підлягає стягненню судовий збір на користь спеціального фонду Державного бюджету України в розмірі 908,00 грн

Outcome: approved