Jurisdiction: civil
Date: 2019-11-27 00:00:00

21.06.2018 р. позивач звернувся до суду з даним позовом,уточненим в ході розгляду справи, в обґрунтування якого зазначив, що він працював заступником начальника бюро з експертної роботи з 14.04.2015 року у КЗОЗ «Донецьке обласне бюро судово-медичної експертизи», проте наказом відповідача №19/2 від 02.02.2018 р. «Про внесення змін до штатного розпису на 2018 рік» з 02.05.2018 р. скорочено дану посаду. У подальшому для виконання даного наказу начальник КЗОЗ «Донецьке обласне бюро судово-медичної експертизи» видав наказ №24 від 14.02.2018 р. про попередження позивача про скорочення посади заступника начальника бюро з експертної роботи та безпосередньо саме попередження №153 від 16.02.2018 р. Усвідомлюючи, що при наявності вакансій в установі, у разі відмови, він буде звільнений за скороченням, що призведе до неможливості подальшого працевлаштування за спеціальністю в межах області та до ускладнення нормального існування його родини, позивач подав заяву щодо призначення його на вакантну посаду завідувача організаційно-методичного відділу КЗОЗ «Донецьке обласне бюро СМЕ» з 02.05.2018р. Наказом відповідача №89-к від 27.04.2018 р. позивача переведено завідувачем організаційно-методичного відділу КЗОЗ «Донецьке обласне бюро СМЕ» з 02.05.2018 р. на 1,0 ставку. Оскільки позивач вважає таке переведення незаконним, то просить визнати незаконними та скасувати накази №19/2 від 02.02.2018 р. і №89-к від 27.04.2018 р., поновити його на посаді заступника начальника бюро з експертної роботи з 02.05.2018 р., стягнути різницю в заробітку за час виконання нижчеоплачуваної роботи з 02.05.2018 р. по 31.10.2018 р. в розмірі 40545,00 грн. Позивач у судовому засіданні позов підтримав повністю та пояснив, що згідно діючого законодавства (штатним нормативам) в штатному розписі кожного обласного бюро судово-медичної експертизи повинно бути встановлено одну посаду заступника начальника бюро з експертної роботи з медичного персоналу (тобто, лікаря судово-медичного експерта). Чисельність штатів бюро затверджується керівником Департаменту управління охорони здоров`я згідно з діючими нормативними навантаженнями та штатними нормативами. Проте керівник «Донецького обласного бюро СМЕ» знехтував вимогами законодавства і скоротив посаду заступника начальника бюро СМЕ з експертної роботи, яку він обіймав, незаконно. Його було введено в оману і незаконно переведено на іншу менш оплачувану посаду під погрозами скорочення у відповідних документах (попередження про скорочення, наказ про попередження), хоча на дату видання наказу про переведення 27.04.2018 р. підстав для скорочення не було, оскільки зміни в штатний розпис були затверджені Департаментом охорони здоров`я лише 02.05.2018 р. Представник позивача адвокат Турченко О.В. у судовому засіданні також позов підтримав повністю з обставин,викладених у позовній заяві. Представник відповідача [PERSON] у судовому засіданні позов не визнав та пояснив, що посада заступника начальника бюро з експертної роботи не є обов`язковою для кожного обласного бюро СМЕ, а обов`язки начальника бюро у разі його відсутності можуть виконувати також завідуючі відділів, яких у «Донецькому бюро СМЕ» є три. Тому начальник бюро може самостійно формувати штатний розпис, який в подальшому затверджується Департаментом охорони здоров`я облдержадміністрації, що ним й було зроблено, виходячи з виробничої доцільності. Позивача було належним чином попереджено про скорочення його посади та запропоновано вакансії, чим він скористався, написавши добровільно відповідну заяву про переведення на посаду завідувача організаційно-методичного відділу. Також просить суд застосувати наслідки спливу 3-місячного строку позовної давності, оскільки про оскаржуваний наказ позивач довідався ще 16.02.2018 р. Вислухавши пояснення сторін, допитавши свідка, дослідивши письмові матеріали справи, суд встановив наступні фактичні обставини та відповідні ним правовідносини. Згідно наказу №5 від 14.04.2015 року [PERSON] працював заступником начальника бюро з експертної роботи у КЗОЗ «Донецьке обласне бюро судово-медичної експертизи». Наказом №19/2 від 02.02.2018 р. «Про внесення змін до штатного розпису на 2018 рік» внесено з 02.05.2018 р. наступні зміни в штатний розпис КЗОЗ «Донецьке обласне бюро СМЕ»: скорочено посаду «Заступника начальника бюро з експертної роботи»; введено до штату посаду «Помічник начальника Бюро з правових питань». В обґрунтуванні даного наказу зазначено, що опрацюванням посадової інструкції заступника начальника Бюро з експертної роботи встановлено, що вона у більшості дублює обов`язки начальника Бюро та завідуючих відділами експертизи трупів та обстеження потерпілих, обвинувачених та інших осіб, тому збереження цієї посади є недоцільним; водночас, в даний час збільшилось навантаженість працівників Бюро в частині ведення тендерної, договірної та претензійної роботи, необхідності представництва інтересів бюро у судових інстанціях. На виконання вищезазначеного наказу,

Outcome: approved