Jurisdiction: civil
Date: 2014-11-23 00:00:00

12.11.2014 року [PERSON] звернулась до суду з даною заявою, з проханням встановити факт належності їй трудової книжки, заповненої 06.09.1978 року Шебелинським управлінням бурових робіт смт. Червоний Донець, в послідуючому дівоче прізвище «[PERSON]» закреслено і зазначено прізвище «[PERSON]» російською мовою, з тих підстав, що при заповненні її трудової книжки було не вірно зазначено її дівоче прізвище - замість «[PERSON]» записано «[PERSON]», а також зроблені зміни в частині зміни прізвища з «[PERSON]» на «[PERSON]» (російською) внесені не належним чином - не завірені згідно Інструкції працівником підприємства. А на теперішній час внести зміни або завірити запис в трудовій книжці не має можливості. Встановлення даного факту заявнику необхідно для оформлення пенсії. Заявник надав клопотання про підтримку вимог та розгляд справи за його відсутності. Заінтересована особа заперечень проти задоволення заяви не має, просила справу розглянути за відсутності їхнього представника. Судом встановлені обставини і визначені відповідні до них правовідносини. Відповідно до п. 6 ч. 1 ст.256 ЦПК України, суд розглядає справи про встановлення факту належності правовстановлюючих документів особі, прізвище, ім'я, по батькові, місце і час народження якої, що зазначені в документі, не збігаються з ім'ям, по батькові, прізвищем, місцем і часом народження цієї особи, зазначеним у свідоцтві про народження або в паспорті. Особа заявника засвідчується паспортом громадянина України на ім'я [PERSON] (а.с.4-8), свідоцтвом про народження [NUMBER] на ім'я [PERSON] російською мовою, батьками якої є російською мовою [PERSON] і [PERSON] (а.с.9), свідоцтвом про шлюб з [PERSON], який зареєстровано 30.08.1980 року, серія [NUMBER], після реєстрації шлюбу заявник змінила прізвище на «[PERSON]» (а.с.10). 6 вересня 1978 року на ім'я [PERSON], відомості про особу працівника заповнені російською мовою, була заведена трудова книжка [NUMBER]. Пізніше прізвище було виправлено на «[PERSON]» російською. Перший запис про прийняття на роботу підсобною (транспортною) робочою 1 розряду до лабораторії Шебелинського управління бурових робіт смт. Червоний Донець, останній під № 19 про зміну назви закладу ДВЗ № 2 на Червонодонецький дошкільний навчальний заклад (ясла-садок) № 2, де позивач працює вихователем (а.с.11-12). Однак, при заповненні трудової книжки було допущено помилку в написанні прізвища заявника - було невірно записано «[PERSON]» замість «[PERSON]», вірність прізвища заявника «[PERSON]» підтверджується свідоцтвом про її народження (а.с.9). Крім того, внесені у трудовій книжці зміни щодо прізвища заявника з «[PERSON]» на «[PERSON]» не відповідають Інструкції про порядок ведення трудових книжок працівників, затвердженій наказом Міністерства праці України, Міністерства юстиції України, Міністерства соціального захисту населення України від 29.07.1993 року №58, зареєстрованій в Міністерстві юстиції України 17.08.1993 року під №110, а саме - при внесенні зміни прізвища заявника з дівочого «[PERSON]» на «[PERSON]» працівником підприємства такі зміни не були завірені належним чином. Іншим шляхом встановити вказаний факт немає можливості, оскільки згідно довідок Шебелинського відділення бурових робіт філії Бурове управління «Укрбургаз» ПАТ «Украгазвидобування» від 04.11.2014 року Шебелинське управління бурових робіт, яким заповнювалась трудова книжка заявника 06.09.1978 року, кілька раз перетворювалось (реорганізовувалось) та змінювало назву і тому теперішнє підприємство не має можливості внести зміни у її трудову книжку (а.с.14-15). Сукупність особистих даних про особу, відносно якою складені вищенаведені документи, дають достатні підстави ідентифікувати її як заявника [PERSON], встановивши факт належності їй спірного правовстановлюючого документу - трудової книжки. Факт встановлюється для звернення до органів Пенсійного фонду України - для призначення заявникові пенсії. На підставі викладеного,

Outcome: approved