Jurisdiction: civil
Date: 2017-02-13 00:00:00

06 вересня 2016 року позивач [PERSON] звернувся до суду з позовом до Костянтинівського державного науково-виробничого підприємства «Кварсит», в якому просить стягнути з відповідача на його користь середній заробіток за час затримки розрахунку із заробітної плати за період з 09 лютого 2016 року по 25 серпня 2016 року у розмірі 27693,68 грн.,\~посилаючись на те, що він перебував у трудових правовідносинах з Костянтинівським державним науково-виробничим підприємством «Кварсит», де працював електромонтером з ремонту та обслуговування електроустаткування. 10 серпня 2015 року його було звільнено з займаної посади відповідно до ч.1 ст.36 КЗпП України, за угодою сторін. В порушення вимог ст.115 КЗпП України у 2015 році заробітна плата виплачувалася відповідачем не регулярно, внаслідок чого на день його звільнення виникла заборгованість з березня 2015 року по 10 серпня 2015 року, яка відповідно до розрахункового листа за листопад 2015 року становить 28332,10 грн. та не сплачена відповідачем при його звільненні. 22 квітня 2016 року рішенням Костянтинівського міськрайонного суду Донецької області по справі № 233/574/16-ц стягнуто з КДНВП «Кварсит» на його користь заборгованість із заробітної плати за період з червня 2015 року по серпень 2015 року та нараховану компенсацію втрати частини заробітної плати у звязку із порушенням строків її виплати у загальному розмірі 19370,18 грн.; середній заробіток за час затримки розрахунку при звільнені за період з 11 серпня 2015 року по 08 лютого 2016 року - у розмірі 28848,82 грн. 25 серпня 2016 року відповідач розрахувався з ним по заробітній платі. Оскільки вищезазначеним рішенням суду стягнуто середній заробіток за час затримки розрахунку при звільненні за період з 11 серпня 2015 року по 08 лютого 2016 року у розмірі 28848,82 грн., а фактичний розрахунок відбувся 25 серпня 2016 року, роботодавець не звільняється від відповідальності, передбаченої ст.117 КЗпП України, а саме виплати середнього заробітку за час затримки розрахунку при звільненні, у звязку з чим просить стягнути з відповідача середній заробіток за час затримки розрахунку з 09 лютого 2016 року по 25 серпня 2016 року у розмірі 27693,68 грн. Позивач [PERSON], повідомлений про час та місце розгляду справи належним чином, у судове засідання не зявився, надавши суду заяву про розгляд справи у його відсутність з посиланням на підтримання позову. Відповідач, повідомлений про час та місце розгляду справи належним чином, у судове засідання явку представника не забезпечив, заперечень проти позову суду не надав. Дослідивши всі обставини по справі та перевіривши їх доказами, суд дійшов такого. Відповідно до ч.1 ст.117 КЗпП України, в разі невиплати з вини власника або уповноваженого ним органу належних звільненому працівникові сум у строки, зазначені в статті 116 КЗпП України, при відсутності спору про їх розмір підприємство, установа, організація повинні виплатити працівникові його середній заробіток за весь час затримки по день фактичного розрахунку. Пленум Верховного Суду України в п.25 Постанови №13 від 24.12.1999 р. «Про практику застосування судами законодавства про оплату праці» розяснив, що непроведення розрахунку з працівником у день звільнення або, якщо в цей день він не був на роботі, наступного дня після його звернення з вимогою про розрахунок є підставою для застосування відповідальності, передбаченої ст.117 КЗпП України. Судом встановлено, що [PERSON] перебував у трудових правовідносинах з Костянтинівським державним науково-виробничим підприємством «Кварсит», де працював електромонтером з ремонту та обслуговування електроустаткування. Звільнений 10 серпня 2015 року на підставі п.1 ст.36 КЗпП України за угодою сторін. На день звільнення [PERSON] належала до сплати від Костянтинівського державного науково-виробничого підприємства «Кварсит» заробітна плата за період з березня 2015 року по серпень 2015 року у розмірі 24245,60 грн. та компенсація втрати частини заробітної плати у звязку із порушенням строків її виплати у розмірі 4086,58 грн., а всього 28332,18 грн. Частина заборгованості із заробітної плати, а саме заборгованість за період з березня 2015 року по травень 2015 року у розмірі 8962,00 грн. була виплачена позивачу 17.02.2016 р. Також у лютому 2016 року була нарахована компенсація втрати частини заробітної плати у розмірі 682,94 грн., яка\~29 березня 2016 року виплачена позивачу з урахуванням утримань у розмірі 682,94 грн. Станом на 06.04.2016 р. заборгованість відповідача перед позивачем із заробітної плати за період з червня 2015 року по серпень 2015 року складала 15283,60 грн., з компенсації втрати частини заробітної плати у звязку із порушенням строків її виплати складала 4086,58 грн., а разом - 19370,18 грн. Зазначені обставини встановлені рішенням Костянтинівського міськрайонного суду Донецької області від 22 квітня 2016 року в цивільній справі № 233/574/16-ц, що набрало чинності 24 травня 2016 року і яким стягнуто з Костянтинівського державного науково-виробничого підприємства «Кварсит» на користь [PERSON] заборгованість із заробітної плати за період з червня 2015 року по серпень 2015 року та нараховану компенсацію втрати частини заробітної плати у звязку із порушенням строків її виплати у загальному розмірі 19370 грн. 18 коп.;\~ середній заробіток за час затримки розрахунку при звільненні за період з 11 серпня 2015 року по 08 лютого 2016 року у розмірі 28848 грн. 82 коп., виходячи з середньоденного заробітку позивача в розмірі 232,72 грн. За інформацією, наданою Управлінням державної виконавчої служби ГТУЮ у Донецькій області листом від 18.01.2017 р. № 2-5-18 на виконанні відділу примусового виконання рішень Управління державної виконавчої служби ГТУЮ у Донецькій області перебував виконавчий лист №233/574, виданий 22.04.2016 р. Костянтинівським міськрайонним судом, про стягнення з Костянтинівського державного науково-виробничого підприємства «Кварсит» на користь [PERSON] заборгованості у загальному розмірі 48219,00 грн. (ВП №51268776). Виконавче провадження було закінчено 09.09.2016 р. на підставі п.8 ч.1 ст.49 Закону Укераїни «Про виконавче провадження» (в редакції, яка діяла на момент вчинення дії), у звязку з його повним фактичним виконанням на підставі довідки боржника КДНПП «Кварсит» від 01.08.2016 №1-463 про погашення заборгованості в розмірі 28848,82 грн. та платіжного доручення відділу від 30.08.2016 №296 №296 про перерахування [PERSON] 19370,18 грн. (а.с.53). Оскільки фактично відповідач розрахувався з позивачем 25.08.2016 р. до нього має бути застосована відповідальність, передбачена ст.117 КЗпП України. За час затримки розрахунку при звільненні за період з 09 лютого 2016 року по 25 серпня 2016 року середній заробіток позивача, вирахуваний у відповідності до Порядку обчислення середньої заробітної плати, затвердженого постановою Кабінету Міністрів України від 08 лютого 1995 року № 100, дорівнює 31417,20 грн. = 232,72 грн. * 135 робочих днів затримки розрахунку за період з 09 лютого 2016 року по 25 серпня 2016 року. Відповідно до ч.1 ст.11 ЦПК України суд розглядає цивільні справи не інакше як за зверненням фізичних чи юридичних осіб, поданим відповідно до ЦПК України, в межах заявлених ними вимог. Тому суд вважає необхідним стягнути з відповідача на користь позивача середній заробіток за час затримки розрахунку при звільненні у розмірі 27693,68 грн., тобто в межах заявлених позовних вимог. За наведених підстав, позов підлягає задоволенню у повному обсязі. У відповідності до ст.88 ЦПК України суд присуджує стягнути з відповідача судовий збір на рахунок спеціального фонду Державного бюджету України у розмірі 1378,00 грн.

Outcome: approved