Jurisdiction: civil
Date: 2018-02-01 00:00:00

ПП Автоцентр «Лига» звернулось до суду з позовом до [PERSON] про відшкодування шкоди в сумі 10199 грн. 79 коп., заподіяної йому з вини відповідача в результаті затримки реєстрації податкових накладних та/або розрахунків коригування до них, що було виявлено 22 червня 2017 року під час камеральної перевірки, проведеної ГУ ДФС у Хмельницькій області, за наслідками якої до позивача були застосовані штрафні санкції в сумі в сумі 21147 грн. 80 коп., які сплачені останнім 9 серпня 2017 року. В судовому засіданні представник позивача позовні вимоги підтримав. Представник відповідача в судовому засіданні проти позову заперечує, посилаючись на відсутність доказів щодо покладення на [PERSON] обов'язків реєстрації податкових накладних та розрахунків коригування до них. Крім того, за наявності вини останньої вона повинна нести матеріальну відповідальність, але не більше свого середнього місячного заробітку. Також, позивач не позбавлений можливості оскаржити податкове повідомлення-рішення в судовому порядку. Заслухавши учасників процесу, дослідивши матеріали справи, суд вважає, що позов підлягає частковому задоволенню. Так, судом встановлено, що [PERSON] перебувала на посаді головного бухгалтера ПП Автоцентр «Лига» з 18 серпня 2008 року по 29 лютого 2016 року. Її середній місячний заробіток становив 2381 грн. 28 коп. Податковим повідомленням-рішенням ГУ ДФС у Хмельницькій області від 19 липня 2017 року №0011611201 на ПП Автоцентр «Лига» накладено штраф в сумі 21147 грн. 80 коп. за затримку реєстрації податкових накладних/розрахунків коригування до податкових накладних, який сплачений позивачем 9 серпня 2017 року. Відповідно до вимог ст. 1 Закону України "Про бухгалтерський облік та фінансову звітність в Україні" бухгалтерський облік - процес виявлення, вимірювання, реєстрації, накопичення, узагальнення, зберігання та передачі інформації про діяльність підприємства зовнішнім та внутрішнім користувачам для прийняття рішень; фінансова звітність - звітність, що містить інформацію про фінансовий стан та результати діяльності підприємства. Відповідно до вимог ст. 8 ч. 7 цього Закону головний бухгалтер або особа, яка забезпечує ведення бухгалтерського обліку підприємства: забезпечує дотримання на підприємстві встановлених єдиних методологічних засад бухгалтерського обліку, складання і подання у встановлені строки фінансової звітності; організує контроль за відображенням на рахунках бухгалтерського обліку всіх господарських операцій; бере участь в оформленні матеріалів, пов'язаних з нестачею та відшкодуванням втрат від нестачі, крадіжки і псування активів підприємства; забезпечує перевірку стану бухгалтерського обліку у філіях, представництвах, відділеннях та інших відокремлених підрозділах підприємства; подає в установленому порядку та у випадках, передбачених Законом України "Про запобігання та протидію легалізації (відмиванню) доходів, одержаних злочинним шляхом, фінансуванню тероризму та фінансуванню розповсюдження зброї масового знищення", інформацію центральному органу виконавчої влади, що реалізує державну політику у сфері запобігання та протидії легалізації (відмиванню) доходів, одержаних злочинним шляхом, фінансуванню тероризму та фінансуванню розповсюдження зброї масового знищення. Відповідно до вимог ст. 130 ч. ч. 1 та 2 КЗпП України працівники несуть матеріальну відповідальність за шкоду, заподіяну підприємству, установі, організації внаслідок порушення покладених на них трудових обов'язків. При покладенні матеріальної відповідальності права і законні інтереси працівників гарантуються шляхом встановлення відповідальності тільки за пряму дійсну шкоду, лише в межах і порядку, передбачених законодавством, і за умови, коли така шкода заподіяна підприємству, установі, організації винними протиправними діями (бездіяльністю) працівника. Ця відповідальність, як правило, обмежується певною частиною заробітку працівника і не повинна перевищувати повного розміру заподіяної шкоди, за винятком випадків, передбачених законодавством. Відповідно до вимог ст. 132 ч. 1 КЗпП України за шкоду, заподіяну підприємству, установі, організації при виконанні трудових обов'язків, працівники, крім працівників, що є посадовими особами, з вини яких заподіяно шкоду, несуть матеріальну відповідальність у розмірі прямої дійсної шкоди, але не більше свого середнього місячного заробітку. Відповідно до вимог ст. 133 ч. 1 п. 2 КЗпП України у відповідності з законодавством обмежену матеріальну відповідальність несуть керівники підприємств, установ, організацій та їх заступники, а також керівники структурних підрозділів на підприємствах, в установах, організаціях та їх заступники - у розмірі заподіяної з їх вини шкоди, але не більше свого середнього місячного заробітку, якщо шкоду підприємству, установі, організації заподіяно зайвими грошовими виплатами працівникам, неправильною постановкою обліку і зберігання матеріальних, грошових чи культурних цінностей, невжиттям необхідних заходів до запобігання простоям. Таким чином, застосування штрафних санкцій на ПП Автоцентр «Лига» сталось з вини відповідача. А тому з неї підлягає стягненню на користь ПП Автоцентр «Лига» матеріальна шкода, але не більше її середнього місячного заробітку, тобто в сумі 2381 грн. 28 коп.

Outcome: partial