Jurisdiction: civil
Date: 2020-03-11 00:00:00

Позивач [PERSON] пред`явив до суду позов до приватного акціонерного товариства «Котломонтаж» третя особа - [PERSON] про збільшення розміру відшкодування шкоди у зв`язку з підвищенням вартості життя і збільшення розміру мінімального заробітної плати. В обґрунтування позовних вимог посилається на те, що 13 листопада 1982 року він у якості пасажира їхав в автомашині «УАЗ-452», державний номерний знак [NUMBER] , яка належала [NUMBER] «Котломонтаж» під керуванням водія цього ж будівельного управління [PERSON] . Через порушення правил дорожнього руху, водій [PERSON] скоїв дорожньо-транспортну пригоду, внаслідок чого він ( [PERSON] ) отримав тілесні ушкодження середньої тяжкості і став інвалідом. В результаті спричиненого каліцтва, через втрату працездатності він втратив заробіток інспектора дорожньо-патрульної служби, де працював на момент аварії. [PERSON] було притягнуто до кримінальної відповідальності. Також вказує, що він неодноразово звертався до суду з позовом про відшкодування шкоди, завданої каліцтвом або іншим ушкодженням здоров`я до відповідача ВАТ «Котломонтаж». Останнім рішенням Тернопільського міськрайонного суду від 30 липня 2019 року стягнуто з приватного акціонерного товариства «Котломонтаж» в його користь 2362,50 гривень загальної одноразової доплати за відшкодування шкоди, заподіяної здоров`ю за період з 01 січня 2019 року по 01 квітня 2019 року, та по 787,50 гривень доплати за відшкодування шкоди, заподіяної здоров`ю, щомісячно, починаючи з 01 квітня 2019 року. Однак, з моменту ухвалення вказаного рішення суду розмір мінімальної заробітної плати змінився і відповідно, збільшилась сума - 35% від п`яти кратного розміру мінімальної заробітної плати, а саме розмір мінімальної заробітної плати з 01.01.2020 року збільшився щомісячно на 550 грн. Загальна сума до відшкодування з 01 січня 2020 року становить: 4723 грн. - 4173 грн. = 550 грн. 5-кратний розмір = 2750 гривень 35% = 962,50 гривень. З цих підстав позивач просить збільшити розмір відшкодування шкоди, завданої каліцтвом, та стягнути із приватного акціонерного товариства «Котломонтаж» доплату за відшкодування шкоди, заподіяної здоров`ю, за січень 2020 року в сумі 962 грн. 50 коп. та по 962 грн. 50 коп. щомісячної доплати, починаючи із 01 лютого 2020 року. Позивач в судовому засіданні позовні вимоги підтримав, просив позов задоволити. Представник відповідача приватного акціонерного товариства «Котломонтаж» у судове засідання не з`явився з невідомих суду причин, хоча про дату, місце і час розгляду справи був повідомлений належним чином, доказів про причини неявки та відзиву щодо позову суду не подав, тому суд вважає за можливе розгляд справи у відсутності представника відповідача на підставі доказів, що є в матеріалах справи та постановлення заочного рішення. Третя особа - [PERSON] у судове засідання не з`явився, хоча про дату, час та місце розгляду справи був повідомлений належним чином, причин неявки у судове засідання суду не повідомив. Перевіривши та оцінивши наявні у справі докази у їх сукупності, суд приходить до висновку, що позов підлягає до задоволення, виходячи з наступного. Суд, дослідивши та оцінивши зібрані у справі докази, встановив такі факти: Згідно вироку Зборівського народного суду від 26 січня 1983 року, 13 листопада 1982 року близько 24 годин [PERSON] керуючи автомашиною УАЗ-452, яка належить Тернопільському СУ-62 «Котломонтаж», в с. Переможному Зборівського району, грубо порушив п. 9.6. Правил дорожнього руху, не справився з керуванням, внаслідок чого скоїв наїзд на паркан господарства [PERSON] . В результаті цього наїзду потерпілий [PERSON] , що знаходився на передньому сидінні, отримав тілесні ушкодження середньої тяжкості у вигляді закритого перелому правої бедрової кістки, закритого перелому нижньої щелепи, ран обличчя, а автомашина одержала технічні пошкодження. Вказаним вироком [PERSON] засуджено за ст. 215 ч. 1 КК УРСР на один рік виправних робіт за місцем роботи з відрахуванням 15% його заробітку в дохід держави, передавши його на перевиховання і виправлення колективу Тернопільського СУ-62 «Котломонтаж» без позбавлення права керувати транспортними засобами. Відповідно до ст. 81 ЦПК України вирок у кримінальній справі, що набрав законної сили, або постанова суду у справі про адміністративне правопорушення обов`язкові для суду, що розглядає справу про цивільно-правові наслідки дій особи, стосовно якої ухвалено вирок або постанову суду, з питань, чи мали місце ці дії та чи вчиненні вони цією особою. Рішенням Тернопільського міськрайонного суду Тернопільської області від 27 грудня 2008 року позов [PERSON] до ВАТ «Котломонтаж», треті особи на стороні відповідача [PERSON] , Відділення виконавчої дирекції Фонду соціального страхування від нещасних випадків на виробництві та професійних захворювань України в місті Тернополі, про відшкодування втраченого заробітку у зв`язку з втратою професійної працездатності внаслідок каліцтва, стягнення моральної шкоди задоволено частково, та стягнуто з ВАТ «Котломонтаж» на користь [PERSON] одноразово 16511,58 гривень відшкодування шкоди, заподіяної здоров`ю за період з 01 лютого 2005 року по 27 грудня 2008 року, а також 507,50 гривень щомісячно, починаючи з 27 грудня 2008 року. Рішенням Тернопільського міськрайонного суду Тернопільської області від 07 червня 2016 року збільшено розмір відшкодування шкоди, завданої каліцтвом у зв`язку з підвищенням вартості життя і збільшення розміру мінімальної заробітної плати та стягнуто із приватного акціонерного товариства «Котломонтаж» в користь [PERSON] 2240 гривень загальної одноразової доплати за відшкодування шкоди, заподіяної здоров`ю за період з 01 вересня 2015 року по квітень 2016 року та по 406 гривень доплати за відшкодування шкоди, заподіяної за відшкодування здоров`ю, щомісячно, починаючи з 01 травня 2016 року. Вказаним рішенням встановлено, що згідно пенсійного посвідчення №2191592712 від 24 лютого 2011 року, виданого Пенсійним фондом України, [PERSON] є інвалідом ІІ-ої групи довічно. Згідно рішення Тернопільського міськрайонного суду Тернопільської області від 02 березня 2017 року збільшено розмір відшкодування шкоди, завданої каліцтвом у зв`язку з підвищенням вартості життя і збільшення розміру мінімальної заробітної плати та стягнуто із приватного акціонерного товариства «Котломонтаж» в користь [PERSON] 175 (сто сімдесят п`ять) гривень загальної одноразової доплати за відшкодування шкоди, заподіяної здоров`ю за період з 01 грудня 2016 року по 31 грудня 2016 року, та по 3062, 50 (три тисячі шістдесят дві) гривні 50 копійок доплати за відшкодування шкоди, заподіяної здоров`ю, щомісячно, починаючи з 01 січня 2017 року. Відповідно до рішення Тернопільського міськрайонного суду Тернопільської області від 03 жовтня 2018 року стягнуто з приватного акціонерного товариства «Котломонтаж» в користь [PERSON] 1 830, 50 гривень загальної одноразової доплати за відшкодування шкоди, заподіяної здоров`ю за період з 01 січня 2018 року по 01 березня 2018 року, та по 915, 25 гривень доплати за відшкодування шкоди, заподіяної здоров`ю, щомісячно, починаючи з 01 березня 2018 року. Відповідно до рішення Тернопільського міськрайонного суду Тернопільської області від 30 липня 2019 року стягнуто з приватного акціонерного товариства «Котломонтаж» в користь [PERSON] 2362,50 гривень загальної одноразової доплати за відшкодування шкоди, заподіяної здоров`ю за період з 01 січня 2019 року по 01 квітня 2019 року, та по 787, 50 гривень доплати за відшкодування шкоди, заподіяної здоров`ю, щомісячно, починаючи з 01 квітня 2019 року. Згідно з вимогами ст.1197 Цивільного кодексу України (далі - ЦК України) розмір втраченого фізичною особою внаслідок каліцтва або іншого ушкодження здоров`я заробітку (доходу), що підлягає відшкодуванню, визначається у відсотках від середнього місячного заробітку (доходу), який потерпілий мав до каліцтва або іншого ушкодження здоров`я, з урахуванням ступеня втрати потерпілим професійної працездатності, а за її відсутності - загальної працездатності. Середньомісячний заробіток (дохід) обчислюється за бажанням потерпілого за дванадцять або за три календарні місяці роботи, що передували ушкодженню здоров`я або втраті працездатності внаслідок каліцтва або іншого ушкодження здоров`я. Якщо середньомісячний заробіток (дохід) потерпілого є меншим від п`ятикратного розміру мінімальної заробітної плати, розмір втраченого заробітку (доходу) обчислюється, виходячи з п`ятикратного розміру мінімальної заробітної плати. Встановлено, що професійна працездатність [PERSON] втрачена на 35%. Відповідно до роз`яснень, наданих у Постанові Пленуму Верховного Суду України від 27 березня 1992 року № 6 "Про практику розгляду судами цивільних справ за позовами про відшкодування шкоди", дія Закону від 23 вересня 1999 року № 1105-XIV "Про загальнообов`язкове державне соціальне страхування від нещасного випадку на виробництві та професійного захворювання, які спричинили втрату працездатності" не поширюється на працівників, які виконували роботу не відповідно до трудового договору, а на інших юридичних підставах і не є суб`єктами страхування від нещасного випадку, а також на осіб, зазначених у ст. 11 цього Закону, які не сплачували страхових внесків із добровільного страхування від нещасного випадку. Питання про відповідальність за ушкодження їхнього здоров`я має вирішуватись на підставі відповідних норм цивільного законодавства. Відповідно до ч. 1 ст. 1208 ЦК України за заявою потерпілого у разі підвищення вартості життя розмір відшкодування шкоди, завданої каліцтвом, іншим ушкодженням здоров`я або смертю, підлягає індексації на підставі рішення суду. Згідно ч. 2 ст. 1208 ЦК України за заявою потерпілого у разі збільшення розміру мінімальної заробітної плати розмір відшкодування шкоди, завданої каліцтвом, іншим ушкодженням здоров`я або смертю, підлягає відповідному збільшенню на підставі рішення суду. На підставі рішення Тернопільського міськрайонного суду Тернопільської області від 02 березня 2017 року приватне акціонерне товариство «Котломонтаж» виплачує позивачу щомісячно 3 062, 50 гривень відшкодування шкоди, заподіяної здоров`ю. На підставі Закону України «Про Державний бюджет України на 2020 рік» розмір мінімальної плати змінився. Відповідно до ст. 8 Закону України «Про Державний бюджет України на 2020 рік» розмір мінімальної заробітної плати з 1 січня становить 4 723 гривень. Таким чином, у зв`язку із збільшенням розміру мінімальної заробітної плати загальна одноразова доплата [PERSON] за відшкодування шкоди, заподіяної здоров`ю за січень 2020 року становить: 962, 50 гривень (4723 грн. - 4173 грн. = 550 грн. 5-кратний розмір = 2750 гривень 35% = 962, 50 гривень). Крім цього, з врахуванням того, що розмір мінімальної заробітної плати з 1 січня становить 4723 гривень, то доплата за відшкодування шкоди, завданої здоров`ю з розрахунку збільшення мінімальної заробітної плати з 4173 гривень до 4723 гривень, становить: 4723 грн. - 4173 грн. = 550 грн. 5-кратний розмір = 2750 гривень 35% = 962, 50 гривень. Аналізуючи в сукупності викладені обставини і визначені відповідно до них правовідносини сторін, положення закону, якими вони регулюються, дослідивши зібрані у справі докази, суд приходить до переконання, що позов [PERSON] підлягає до задоволення шляхом стягнення з приватного акціонерного товариства «Котломонтаж» одноразово 962, 50 гривень відшкодування шкоди, заподіяної здоров`ю за січень 2020 року, а також щомісячної доплати за відшкодування шкоди, заподіяної здоров`ю у зв`язку із збільшенням мінімальної заробітної плати у розмірі 962, 50 гривень. На підставі наведеного та

Outcome: approved