Jurisdiction: civil
Date: 2021-05-27 00:00:00

\~ \~ \~ \~Короткий зміст позовних вимог \~ \~ \~ \~ Заявник [PERSON] звернувся до суду з заявою, в якій просить встановити юридичний факт, що трудова книжка серії [NUMBER] , заповнена 12.10.1976 року на ім`я " [PERSON] " з виправленням в прізвищі, належить йому, [PERSON] , [INFO] . \~ \~ \~ \~В обґрунтування свого позову вказав, що відповідно до паспорта громадянина України, він є - [PERSON] , [INFO] . Проте в його трудовій книжці [NUMBER] від 12.10.1976 року на титульній сторінці є виправлення в прізвищі в літері «т». Але він не звертав уваги на дане незначне виправлення (помарку) доки не досяг пенсійного віку. Він звернувся 06.10.2020 року до сервісного центру обслуговування громадян у м.Кам`янське Головного управління Пенсійного фонду України у Дніпропетровській області із заявою та додатками до неї щодо призначення йому пенсії за віком. Однак, Рішенням № 0400-0305-8/99311 від 22.10.2020 року Відділу з питань призначення пенсії управління застосування пенсійного законодавства головного управління Пенсійного фонду України в Дніпропетровській області йому було відмовлено в призначенні пенсії за віком, у зв`язку з тим, що «Зарахувати стаж по трудовій книжці [NUMBER] від 12.10.1976 року немає можливості, оскільки є виправлення на титульній сторінці Прізвища». Допущене виправлення, скоріш помарка від чорнил ручки, у літері «т» його прізвища « [PERSON] » при заповненні його трудової книжки, а тим самим неможливість підтвердити весь його трудовий стаж, він може пояснити лише непрофесійністю працівників відділу кадрів (які вперше заводили його трудову книжку 12.10.1976 року при прийнятті на роботу маркувальником) Заводу ім.Леніна (Киргизька PCP), а звернутись зараз до даного підприємства для належного оформлення його трудової книжки він не має можливості, так як дана юридична особа в Киргизстані давно ліквідована, а отримати відомості із архівного управління я також з об`єктивних причин можливості не має, оскільки, документи даного роботодавця на довгострокове зберігання до архівних управлінь України не мали надходити. До того ж, на цьому ж підприємстві 1977 року він пройшов навчання на токаря, де отримав відповідне свідоцтво про навчання на токаря № 963, і прізвище в ньому було написане без помарок і виправлень, відповідно до паспорта і свідоцтва про народження. На його переконання, літера «т» в його прізвищі на титульній сторінці трудової книжки не виправлена, а просто має помарку від чорнил ручки з пером. Таким чином, вважає протиправними та занадто формалізованими дії Головного управління Пенсійного фонду України в Дніпропетровській області щодо невизнання юридичного факту належності йому правовстановлюючого документу - трудової книжки НТ-1 № 0182806 від 12.10.1976 року, а відтак і всього його загального трудового стажу, тому вимушений звертатися з даною заявою до суду. Процесуальні дії у справі. \~ \~ \~ \~Ухвалою судді Дніпровського районного суду м.Дніпродзержинська Дніпропетровської області від 26 квітня 2021 року прийнято заяву до розгляду. Відкрито провадження у цивільній справі та призначено справу до розгляду у судове засідання за правилами окремого провадження. \~ \~ \~ \~ Заяви (клопотання) учасників справи. Заявник [PERSON] в судове засідання не з`явився, надав до суду заяву про розгляд справи за його відсутністю, заяву підтримує в повному обсязі та не заперечує проти винесення рішення. \~ \~ \~ \~Заінтересована особа: Головне управління Пенсійного фонду України у Дніпропетровській області в судове засідання не з`явилися. Надали до суду письмові пояснення в яких зазначено, що [PERSON] , [INFO] , \~ \~ \~ \~06.10.2020 звернувся до Головного управління Пенсійного фонду України в Дніпропетровській області із заявою про призначення пенсії, надавши, серед інших документів, трудову книжку серії [NUMBER] від 12.10.1976 року. Листом Головного управління Пенсійного фонду України в Дніпропетровській області від 22.10.2020 № 0400-0305-8/99311 [PERSON] відмовлено в призначенні пенсії за віком через відсутність необхідного стажу для призначення пенсії за віком. Як свідчать документи, надані Заявником, до загального стажу [PERSON] не зараховано періоди роботи відповідно до записів трудової книжки серії [NUMBER] від 12.10.1976 року, оскільки є виправлення на титульній сторінці щодо призвіща. Згідно із наданим [PERSON] до Головного управління паспортом серія [NUMBER] , виданим 14.10.2002 року Дніпровським РВ Дніпродзержинського ГУУМВД України в Дніпропетровській області, зазначено прізвище, ім`я по-батькові на українській і російській мові відповідно « [PERSON] » та « [PERSON] ». Таким чином, Головне управління не має підстав врахувати трудову книжку серія [NUMBER] від 12.10.1976 року при розгляді питання про призначення пенсії [PERSON] . Просили справу розглядати за відсутністю їх представника. \~ \~ \~ \~Враховуючи, що сторони по справі в судове засідання не з`явилися, відповідно до ст. 247 ч 2 ЦПК України фіксування судового процесу за допомогою звукозаписувального технічного засобу не здійснювалось. \~ \~ \~ \~ \~ \~ \~ \~Судом встановлені наступні факти та відповідні їм правовідносини. \~ \~ \~ \~Заявник [PERSON] , [INFO] , уродженець с.Ленінське Узгенського р-ну Огиської області, є громадянином України, що підтверджується копією паспорта [NUMBER] . \~ \~ \~ \~Відповідно до копії Трудової книжки виданої 12.10.1976 на ім`я [PERSON] (рос.мовою), [INFO] . \~ \~ \~ \~Відповідно до листа Головного управління Пенсійного фонду України в Дніпропетровській області від 22.10.2020 № 0400-0305-8/99311 зарахувати стаж по трудовій книжці [NUMBER] від 12.10.1976, не має можливості, оскільки виправлення на титульній сторінці Прізвища, період роботи з 25.08.1980 по 20.01.1980 також неможливо зарахувати оскільки не вірно зроблено запис дати наказу при звільненні, потрібно надати довідки. В призначенні пенсії за віком згідно наданої заяви від 06.10.2020 року [PERSON] відмовлено за відсутністю необхідно загального страхового стажу. Оцінка суду доказів та аргументів сторін. Мотиви застосування норм права судом. Згідно з вимогами п.6 ч. 1 ст. 315 ЦПК України, суд розглядає справи про встановлення факту належності правовстановлюючих документів особі, прізвище, ім`я, по батькові, місце і час народження якої, що зазначені в документі, не збігається з прізвищем, ім`ям та по-батькові , місцем і часом народження цієї особи, зазначеним у свідоцтві про народження або в паспорті. Згідно до роз`яснень Пленуму Верховного Суду України, викладених в п. 12 постанови №5від 31.03.1995року(зі змінами від 25.05.1998року) «Про судову практику в справах про встановлення фактів, що мають юридичне значення» при розгляді справи про встановлення факту належності правовстановлюючих документів особі, прізвище, ім`я, по батькові, місце і час народження якої зазначені в документі, не збігаються з ім`ям, по батькові, прізвищем, місцем і часом народження цієї особи, вказаними у свідоцтві про народження або паспорті, у тому числі, факту належності документа, в якому допущені помилки у прізвищі, імені по батькові або замість імені чи по батькові зазначені ініціали, суд повинен запропонувати заявникові подати докази про те, що правовстановлюючий документ належить йому і що організація, яка видала документ не має можливості внести до нього відповідні виправлення. Так відповідно до п. 1.1 Інструкції про порядок ведення трудових книжок працівників, затвердженої наказом Міністерства праці України №58 від 29 липня 1993 року, трудова книжка є основним документом про трудову діяльність працівника. Трудові книжки ведуться на всіх працівників, які працюють на підприємстві, в установі, організації усіх форм власності або у фізичної особи понад п`ять днів. Згідно з п. 2.2. Інструкції до трудової книжки вносяться, зокрема, відомості про працівника: прізвище, ім`я та по батькові, дата народження; відомості про роботу, переведення на іншу постійну роботу, звільнення. \~ \~ \~ \~Відповідно до п. 2.11 Інструкції відомості про працівника записуються на першій сторінці (титульному аркуші) трудової книжки. Прізвище, ім`я та по батькові (повністю, без скорочення або заміни імені та по батькові ініціалами) і дата народження вказується на підставі паспорту або свідоцтва про народження. Згідно з п. 2.12. Інструкції після зазначення дати заповнення трудової книжки працівник своїм підписом завіряє правильність внесених відомостей. Першу сторінку (титульний аркуш) трудової книжки підписує особа, відповідальна за видачу трудових книжок, і після цього ставиться печатка підприємства (або печатка відділу кадрів), на якому вперше заповнювалася трудова книжка. \~ \~ \~ \~Факт про який просить заявник має юридичне значення і спір про право відсутній, а метою встановлення заявником факту належності правовстановлюючого документа є призначення пенсії за віком. \~ \~ \~ \~Отже проаналізувавши наявні у справі докази в їх сукупності суд вважає, доведеним факт належності трудової книжки яка видана 12.10.1976 року [PERSON] , [INFO] , а тому заява підлягає задоволенню. На підставі викладеного та

Outcome: approved