Jurisdiction: civil
Date: 2015-04-05 00:00:00

[PERSON] звернулась до суду із заявою, у якій просить встановити факт припинення нею трудових відносин, посилаючись на те, що вона з 05 серпня 1994 року працювала вчителем біології Первомайської спеціалізованої школи І-ІІІ ступенів № 6 Первомайської міської ради Луганської області, але з початку вересня 2014 року припинила там працювати і була вимушена переселитися, у зв'язку з проведенням антитерористичної операції на території Луганської області. Зараз мешкає з смт. Ківшарівка м. Куп'янська Харківської області. Однак до теперішнього часу розрахуватися та отримати документи про звільнення не має змоги. У судовому засіданні [PERSON] і її представник [PERSON] підтримали заявлені вимоги і просили суд їх задовольнити. Також [PERSON] додала, що з 01 вересня 2014 року не працює вчителем за місцем роботи, тобто з початку навчального року. Направляла заяву про звільнення, але відповіді чи наказу про звільнення не отримала. На її усні звернення по мобільному телефону до директора Первомайської школи він відповів, що не має книги наказів, тому допомогти не може, так як сам виїхав з Первомайська у зв'язку з воєнними діями та мешкає в іншому місці. Встановлення факту припинення трудових відносин необхідно заявниці для звільнення її від оплати податку на пенсію працюючим пенсіонерам. Представник заінтересованої особи телефонограмою повідомив суд про розгляд справи без їх участі, заперечень проти заяви [PERSON] вони не надали, у вирішенні питання покладалися на розсуд суду ( а.с.15). Заслухавши заявницю, її представника і двох свідків, з'ясувавши позицію заінтересованої особи та перевіривши матеріали справи, суд прийшов до наступного. Згідно записів трудової книжки, виданої на ім'я заявниці за наказом по школі № 1534 від 05 серпня 1994 року вона була прийнята вчителем біології до СШ № 6 м. Первомайська по переводу зі школи №11. У 2003 році Загальноосвітня середня школа І-ІІІ ступенів №6 була перейменована в спеціалізовану школу І-ІІІ ступенів №6 м. Первомайська Луганської області, а потім за рішенням міськради від 18.08.2004 року за № 23/17 - у Первомайську спеціалізовану школу І-ІІІ ступенів №6 Первомайської міської ради Луганської області (а.с.4,5). 25 вересня 2012 року [PERSON] отримала пенсійне посвідчення за № [NUMBER] на бланку серії [NUMBER] та згідно довідки Управління ПФУ в Куп'янському районі Харківської області вона перебуває на обліку в Управлінні з 01.01.2015 року та отримує пенсію за віком при повному стажі ( а.с. 6,20). На підтвердження місця проживання в Куп'янському районі Харківської області заявницею були надані довідки № 431 від 13.10.2014р. виконкому Смородьківської сільської ради Куп'янського району Харківської області та за № 6399001391 від 04.12.014 р. Управління праці та соціального захисту населення Куп'янської міської ради Харківської області, з тексту яких вбачається, що заявниця з 05.09.2014 року по 13.10.2014 року перебувала без реєстрації в селі Смородьківка Куп'янського району Харківської області, а зараз фактично мешкає в [ADDRESS], та з 24.03.2015 року має зареєстроване місце проживання за адресою: [ADDRESS] ( а.с.8,21,22) . 30 серпня 2014 року заявниця направила поштою заяву про звільнення її з роботи у школі №6 м. Первомайська починаючи з 01 вересня 2014 року, однак у зв'язку з проведенням антитерористичної операції і складнощами доставки поштових відправлень, наказу чи відповіді вона до теперішнього часу не отримала (а.с.7,25-30). У відповідності до п. 5 ч. 2 ст. 234 ЦПК України суд розглядає в порядку окремого провадження справи про встановлення фактів, що мають юридичне значення. Відповідно до ч.2 ст. 256 ЦПК України у судовому порядку можуть бути встановлені також інші факти, від яких залежить виникнення, зміна або припинення особистих чи майнових прав фізичних осіб, якщо законом не визначено іншого порядку їх встановлення. Встановлення юридичного факту припинення трудових відносин заявниці необхідно для звільнення її від оплати податку на пенсію працюючим пенсіонерам у зв'язку зі змінами в Податковому кодексі України. На звернення заявниці Державною інспекцією України з питань праці їй було надано роз'яснення щодо порядку оформлення звільнення зі школи, яка не працює і знаходиться у зоні проведення АТО, зокрема, це можливо здійснити у судовому порядку ( а.с.23). Допитані судом свідки [PERSON] і [PERSON] підтвердили у судовому засіданні, що [PERSON] раніше мешкала в місті Первомайську Луганської області, де працювала вчителем біології, потім у зв'язку з проведенням АТО та воєнними діями була вимушена переселитися до Куп'янського району Харківської області і постійно мешкає з смт. Ківшарівка м. Куп'янська Харківської області, та з 01 вересня 2014 року у школі № 6 м. Первомайська не працює, але документи про звільнення оформити не має змоги. З урахуванням наведеного, у суду немає підстав ставити під сумнів достовірність і правдивість фактів, повідомлених свідками. Їх показання об'єктивно підтверджуються і не суперечать іншим зібраним у справі доказам. Рівність перед законом конституційних прав і свобод заявниці та можливість їх захисту у судовому порядку передбачена нормами статей 24,55 Конституції України. На теперішній час невідомо, чи функціонує Первомайська спеціалізована школа І-ІІІ ступенів №6 Первомайської міської ради Луганської області. Викладені обставини та відсутність поштового зв'язку позбавили можливості заявницю у встановленому законом порядку подати заяву про звільнення з роботи, у зв'язку з вимушеним переселенням і переїздом на нове місце мешкання. Оскільки [PERSON] у встановленому порядку не може припинити трудові відносини за останнім місцем роботи, то вказане порушує її права на належне пенсійне забезпечення. Відповідно до ст.7 Закону України "Про забезпечення прав і свобод внутрішньо переміщених осіб" для взятої на облік внутрішньо переміщеної особи реалізація прав на зайнятість, пенсійне забезпечення, загальнообов'язкове державне соціальне страхування на випадок безробіття, у зв'язку з тимчасовою втратою працездатності, від нещасного випадку на виробництві та професійного захворювання, які спричинили втрату працездатності, на отримання соціальних послуг здійснюється відповідно до законодавства України. Громадянин пенсійного віку, особа з інвалідністю, дитина-інвалід та інша особа, яка перебуває у складних життєвих обставинах, яких зареєстровано внутрішньо переміщеними особами, мають право на отримання соціальних послуг відповідно до законодавства України за місцем реєстрації фактичного місця проживання такої внутрішньо переміщеної особи. Зареєстрована (взята на облік) внутрішньо переміщена особа, яка не звільнилася з роботи (не припинила інший вид зайнятості), у разі неможливості продовження роботи (іншого виду зайнятості) за попереднім місцем проживання, для набуття статусу безробітного та отримання допомоги по безробіттю та соціальних послуг за загальнообов'язковим державним соціальним страхуванням на випадок безробіття може припинити трудові відносини, надавши нотаріально посвідчену письмову заяву про припинення працівником трудових відносин з підтвердженням того, що ця заява таким громадянином надіслана роботодавцю рекомендованим листом (з описом вкладеної до нього такої заяви). Але, як вбачається з повідомлень дирекції державного підприємства поштового зв'язку «Укрпошта» у зв'язку з загостренням суспільно-політичної ситуації на території Донецької та Луганської областей, проведенням бойових дій в зоні АТО, підвищення ризику виникнення загрози життю та здоров'ю працівникам поштового зв'язку, блокуванням шляхів проїзду до м. Донецьк і м. Луганськ незаконними озброєними угруповуваннями, зупинено приймання до пересилання поштових відправлень на адресу населених пунктів, які є непідконтрольними державній владі України. Постановою КМУ №1053 від 30.10.2014р. було визначено перелік населених пунктів, на яких тимчасово не діє українська влада. В цьому переліку зазначено м. Первомайськ Луганської області. Тобто, заявниця не має реальної можливості подати навіть поштовим відправленням заяву про припинення трудових відносин, оскільки такі відправлення на вказану територію не приймаються. Отже, на підставі викладених вище обставин та наданих суду доказів і показань свідків, суд вважає змінену заяву [PERSON] такою, що підлягає задоволенню у повному обсязі.

Outcome: approved