Jurisdiction: civil
Date: 2016-05-24 00:00:00

До Вінницького міського суду Вінницької області надійшла заява [PERSON] за участю заінтресованої особи Управління Пенсійного фонду України у м. Вінниці про встановлення факту, що має юридичне значення. Заява мотивована тим, що Наказом Управління виконавчої дирекції Фонду соціального страхування від нещасних випадків на виробництві та професійних захворювань у Луганській області за № 24-к від 14.02.2007р. про прийняття на роботу, було вирішено прийняти [PERSON] на посаду страхового експерта з охорони праці відділу організації профілактики травматизму, медичного обслуговування та соціальної реабілітації з 19 лютого 2007р. по переведенню з Управління економіки та комунальної власності Ровеньківської міської ради. Одночасно у відповідності до Наказу Управління виконавчої дирекції Фонду соціального страхування від нещасних випадків на виробництві та професійних захворювань у Луганській області за № 212-к від 28 жовтня 2014р. було вирішено звільнити [PERSON], страхового експерта з охорони праці відділу організації профілактики травматизму, медичного обслуговування та соціальної реабілітації 31 жовтня 2014р. за власним бажанням, у звязку з виходом на пенсію за віком, ст. 38 КЗпП України. Заявник вказує, що у звязку з проведенням антитерористичної операції на території Луганської області, [PERSON] була змушена виїхати з місця постійного проживання у звязку з постійними обстрілами на вказаній території з боку бойовиків так званої «Луганської народної Республіки», внаслідок чого останньою були покинуті особисті речі в тому числі і оригінал трудової книжки та інші документи повязані із трудовою діяльністю. На даний час у заявника виникла необхідність здійснити перерахунок пенсії, в звязку з чим необхідно підтвердити факт перебування у трудових відносинах з Управлінням виконавчої дирекції Фонду соціального страхування від нещасних випадків на виробництві та професійних захворювань у Луганській області, що і стало підставою для звернення до суду. Вищевказане і стало підставою для звернення до суду з даною заявою. Заявник надав заяву про розгляд справи без його участі, заяву підтримує в повному обсязі. При розгляді справи судом встановлені наступні факти та відповідні їм правовідносини. Судом встановлено, що наказом Управління виконавчої дирекції Фонду соціального страхування від нещасних випадків на виробництві та професійних захворювань у Луганській області за № 24-к від 14.02.2007р. про прийняття на роботу, було вирішено прийняти [PERSON] на посаду страхового експерта з охорони праці відділу організації профілактики травматизму, медичного обслуговування та соціальної реабілітації з 19 лютого 2007р. по переведенню з Управління економіки та комунальної власності Ровеньківської міської ради ( а. с. 7) Наказом Управління виконавчої дирекції Фонду соціального страхування від нещасних випадків на виробництві та професійних захворювань у Луганській області за № 212-к від 28 жовтня 2014р. було вирішено звільнити [PERSON], страхового експерта з охорони праці відділу організації профілактики травматизму, медичного обслуговування та соціальної реабілітації 31 жовтня 2014р. за власним бажанням, у звязку з виходом на пенсію за віком, ст. 38 КЗпП України. ( а. с. 8) Судом встановлено, що заявник перебуває на обліку як особа, що переміщена з окупованої території України та районів проведення антитерористичної операції, що підтверджується довідкою від 20.03.2015р. Управління соціального захисту населення ВМР. (а.с6) Як вбачається з пенсійного посвідчення від 06.02.2015р. №2035400061 заявнику призначено пенсію за віком довічно. ( а. с.6,) З метою повного та обєктивного розгляду справи судом направлявся запит до Фонду соціального страхування від нещасних випадків на виробництві та професійних захворювань України, щодо надання інформації щодо перебування [PERSON] в трудових відносинах з Управлінням виконавчої дирекції Фонду соціального страхування від нещасних випадків на виробництві та професійних захворювань України в м. Ровеньки Луганської області з 19.02.2007р. по 31.10.2014р. На що Фондом соціального страхування від нещасних випадків на виробництві та професійних захворювань України надано відповідь від 27.04.2016р. №101-06-13, з якої вбачається, що за інформацією управління виконавчої дирекції Фонду соціального страхування від нещасних випадків на виробництві та професійних захворювань України в Луганській області ( [PERSON] була прийнята на посаду страхового експерта з охорони праці відділу організації профілактики травматизму, медичного обслуговування та соціальної реабілітації відділення виконавчої дирекції Фонду соціального страхування від нещасних випадків на виробництві та професійних захворювань України в м. Ровеньки Луганської області з 19.02.2007р. згідно наказу управління від 14.02.2007 року №24-к «Про прийняття на роботу [PERSON]Ф.». 31.10.2014 [PERSON] звільнилась з посади страхового експерта з охорони праці відділу організації профілактики травматизму відділення виконавчої дирекції Фонду в м. Ровеньки за власним бажанням, у зв?язку з виходом на пенсію, ст. 38 КЗпП України у відповідності до наказу управління від 28.10.2014 № 212-к «Про звільнення [PERSON]Ф.». ( а. с. 37-38 ) Факт перебування заявника в трудових відносинах з Управлінням виконавчої дирекції Фонду соціального страхування від нещасних випадків на виробництві та професійних захворювань у Луганській області роботодавцем, у період з 19 лютого 2007р. по 31 жовтня 2014р. підтверджено також копією трудової книжки. ( а.с. 41-45) Ч.2 ст. 256 ЦПК України, встановлено, що суд розглядає справи про встановлення фактів, від яких залежить виникнення, зміна або припинення особистих чи майнових прав громадян. Відповідно до п.1 постанови Пленуму ВСУ "Про судову практику в справах про встановлення фактів, що мають юридичне значення" №5 від 31.03.1995р., в порядку окремого провадження розглядаються справи про встановлення фактів, якщо згідно з законом такі факти породжують юридичні наслідки, тобто від них залежить виникнення, зміна або припинення особистих чи майнових прав громадян. Таким чином, оцінивши допустимість, достовірність кожного доказу окремо, а також достатність і взаємний зв'язок в їх сукупності за своїм внутрішнім переконанням, що ґрунтується на всебічному, повному, обєктивному та безпосередньому дослідженню наявних у справі доказів, суд приходить до висновку, що заява обґрунтована, та повністю підтверджена матеріалами справи, а тому суд вважає встановити факт перебування [PERSON] - працівника, у трудових відносинах з Управлінням виконавчої дирекції Фонду соціального страхування від нещасних випадків на виробництві та професійних захворювань у Луганській області роботодавцем, у період з 19 лютого 2007р. по 31 жовтня 2014р. На підставі викладеного та

Outcome: approved