Jurisdiction: civil
Date: 2015-07-22 00:00:00

\~\~\~\~ В травні 2015 року позивач [PERSON] звернулася в суд з позовною заявою до відповідача ПАТ "Українська страхова компанія "ГАРАНТ-АВТО" про стягнення заборгованості по заробітній платі. \~\~\~\~ В обґрунтовуванні своїх позовних вимог позивач вказала, що з 16.04.2014 року вона працювала в Публічному акціонерному товаристві «Українська страхова компанія «ГАРАНТ-АВТО» на посаді директора Криворізької філії УСК «Гарант-АВТО». Наказом № 329-12/кф від 31.10.2014 була звільнена з роботи у звязку з закінченням строку трудового договору згідно п. 2\~ст. 36 КзПП України. При звільненні їй була видана трудова книжка, але не були проведені розрахунки з нею. ПАТ «Українська страхова компанія «ГАРАНТ-АВТО» не виплатило їй належні при звільненні усі суми, та заборгованість із виплати заробітної плати становить 4988,39 гривень, вважає, що підприємство повинно виплатити компенсацію розрахунку при звільненні 23045,28 гривень, яку позивач просить стягнути з відповідача. \~\~\~\~ Позивач в судовому засіданні позовні вимоги підтримала в повному обсязі, просила їх задовольнити. Представник відповідача ПАТ «Українська страхова компанія «ГАРАНТ-АВТО» в судове засідання не з'явився, про день та час слухання справи повідомлені належним чином, причини неявки суду не повідомив. Зі згоди позивача, суд розглядає справу заочно у порядку ст. 224 ЦПК України. Вислухавши пояснення позивача, дослідивши письмові матеріали справи, суд прийшов до висновку, що позов підлягає задоволенню з наступних підстав. \~\~\~\~ Судом встановлено, що відповідно до трудової книжки [PERSON] з 16.04.2014 року працювала в Публічному акціонерному товаристві «Українська страхова компанія «ГАРАНТ-АВТО» посаді директора Криворізької філії УСК «Гарант-АВТО». (а.с.3). \~\~\~\~ Наказом № 329-12/кф від 31.10.2014 була звільнена з роботи у звязку з закінченням строку трудового договору згідно п. 2\~ст. 36 КзПП України. Відповідно до розрахункового листка за жовтень 2014 року за ПАТ «Українська страхова компанія «ГАРАНТ-АВТО» рахується заборгованість по заробітній платі перед [PERSON] в розмірі 4988,39 грн. (а.с. 4). \~\~\~\~ Відповідно до\~\~ст. 116 КЗпП України\~\~при звільненні працівника виплата всіх сум, що належать йому від підприємства, установи, організації проводиться в день звільнення. Якщо працівник в день звільнення не працював, то зазначені суми мають бути виплачені не пізніше наступного дня після пред'явлення звільненим працівником вимоги про розрахунок. \~\~\~\~ Враховуючи вищевикладене, суд, вважає, що відповідач\~,\~ПАТ «Українська страхова компанія «ГАРАНТ-АВТО», в порушення ст. 116 КЗпП України, не провів повного розрахунку при звільненні з [PERSON] в розмірі 4988,39 грн., та вказана сума підлягає стягненню з відповідача. Відповідно зі\~ст. 117 КЗпП України, в разі невиплати з вини власника або уповноваженого ним органу належних звільненому працівникові сум, у строки зазначені в\~ст. 116\~\~цього кодексу\~підприємстово, установа, організація повинні виплатити працівникові його середній заробіток за весь час затримки по день фактичного розрахунку. Як вбачається з довідки № 635 від 06.07.2015 року, середньоденна заробітна плата [PERSON] складає 195 грн. 45коп. Затримка розрахунку складає 164 робочих днів. Розмір середнього заробітку за час затримки розрахунку за 164 робочих дня становить 32053,80 грн. Відповідно до ст. 11 ЦПК України суд розглядає цивільні справи не інакше як за зверненням фізичних чи юридичних осіб, поданим відповідно до цього Кодексу, в межах заявлених ними вимог і на підставі доказів сторін та інших осіб, які беруть участь у справі. \~\~\~\~\~\~\~\~ Оскільки позивач просить стягнути середній заробіток за час затримки розрахунку в розмірі 23045,28 грн., а суд з урахуванням ст. 11 ЦПК України не може вийти за межі позовних вимог, а тому в силу ст. 117 КЗпП України, з відповідача підлягає стягненню середній заробіток за весь час затримки розрахунку в сумі визначеному позивачем, а саме в розмірі 23045 грн. 28 коп. \~\~\~\~ Також відповідно до\~ст.88 ЦПК України\~з відповідача підлягає стягненню на користь держави судовий збір в розмірі 280 гривні 33 копійок, від сплати якого, згідно закону, звільнений позивач. \~\~\~\~

Outcome: approved