Jurisdiction: civil
Date: 2021-09-14 00:00:00

[PERSON] звернувся до Солом`янського районного суду м. Києва з позовною заявою до Товариства з обмеженою відповідальністю «АНДА ЕЙР» (ТОВ "АНДА ЕЙР"), треті особи: керівник ТОВ «АНДА ЕЙР» Чорний Дмитро Віталійович, Державна служба України з питань праці, в якому просить: -стягнути з відповідача на користь позивача заборгованість по заробітній платі у розмірі 138 025 грн. 75 коп.; -стягнути з відповідача на користь позивача заборгованість по оплаті щорічної відпустки у розмірі 35 017 грн. 50 коп.; -стягнути з відповідача на користь позивача грошову компенсацію за частку невикористаної щорічної відпустки у розмірі 20 000 грн.; -стягнути з відповідача на користь позивача компенсацію за затримку розрахунку при звільненні у розмірі 210 000 грн.; -стягнути з відповідача на користь позивача моральну шкоду, заподіяну внаслідок затримання розрахунку при звільненні, у розмірі 100 000 грн. В обґрунтування заявлених позовних вимог позивачем зазначено, що 10.07.2018 він був прийнятий на роботу до відповідача - ТОВ «АНДА ЕЙР» на посаду льотного директора в льотний департамент. 31.08.2018 року позивач був переведений у підприємстві відповідача на посаду Генерального директора, де і пропрацював до моменту звільнення за угодою сторін - 11.06.2019 року. Позивач вказує, що в результаті внесення змін до штатного розпису підприємства, які відбулися у грудні 2018 року його заробітна плата на посадi Генерального директора ТОВ «АНДА ЕЙР», становила після сплати податку на прибуток та інших обов`язкових відрахувань - 70 000 грн. щомісячно. Із подією внесення змін до штатного розпису підприємства позивач пов`язує початок порушення відповідачем строків виплати заробітної плати та обсягу нарахування останньої. Порівнюючи обсяги виплаченої заробітної плати позивачу за період з 01.12.2018 по дату звільнення - 11.06.2019, позивач виявив, що відповідач має перед ним заборгованість з оплати праці у розмірі 138 025 грн. 75 коп. Також позивач вказує, що під час перебування у щорічній відпустці з 29.05.2019 по 11.06.2019, ним частково недоотримано заробітну плату за час щорічної відпустки у розмірі 35 017 грн 50 коп.. Крім того, позивач вказує на протиправну невиплату відповідачем грошової компенсації за невикористану відпустку у розмірі 20 000 грн., вказує, що у відповідно до норм ст.116 КЗпП України при звільненні працівника виплата всіх сум, що належать йому від підприємства, установи, організації, провадиться в день звільнення, що не було здійснено Відповідачем. Позивач також посилається на приписи ст.117 КЗпП України та зазначає, що оскільки відповідачем не здійснено виплати належних йому сум у строки, зазначені в ст. 116 КЗпП України, відповідач повинен виплатити позивачеві його середній заробіток за весь час затримки по день фактичного розрахунку у розмірі 210 000 грн.. Посилаючись на моральні страждання, позбавлення нормального життєвого ритму позивачем заявлено вимогу про відшкодування моральної шкоди у розмірі 100 000 грн.. Усе викладене позивачем зумовило його звернення до суду за захистом свої порушених прав. Ухвалою Солом`янського районного суду м. Києва від 16.09.2019 позовну заяву [PERSON] до Товариства з обмеженою відповідальністю "АНДА ЕЙР", треті особи: керівник ТОВ "АНДА ЕЙР" Чорний Дмитро Віталійович, Державна служба України з питань праці про стягнення заборгованості по заробітній платі, заборгованості по оплаті щорічної відпустки, компенсації за невикористану відпустку, компенсації за затримку розрахунку при звільнені, моральної шкоди - залишено без руху та надати позивачу строк для усунення недоліків протягом п`яти днів з дня вручення ухвали про залишення позовної заяви без руху. Після усунення недоліків, ухвалою Солом`янського районного суду м. Києва від 10.10.2019 відкрито спрощене позовне провадження в цивільній справі за позовом [PERSON] до Товариства з обмеженою відповідальністю "АНДА ЕЙР", треті особи: керівник ТОВ "АНДА ЕЙР" Чорний Дмитро Віталійович, Державна служба України з питань праці про стягнення заборгованості по заробітній платі, заборгованості по оплаті щорічної відпустки, компенсації за невикористану відпустку, компенсації за затримку розрахунку при звільнені, моральної шкоди. 06.11.2019 представником відповідача надано відзив, у якому зазначено, що позивач, перебуваючи на посаді генерального директора нехтував своїми обов`язками керівника товариства, всупереч Статуту ТОВ АНДА ЕЙР не оформив належним чином трудові відносини з товариством, за відсутності погодження із Загальними зборами учасників товариства змінив свій посадовий оклад. Крім того, зазначено про неправильність наведених позивачем розрахунків заборгованості по заробітній платі, заборгованості по оплаті щорічної відпустки, компенсації за невикористану відпустку, безпідставності заявлених до стягнення компенсації за затримку розрахунку при звільнені та моральної шкоди. Ухвалою Солом`янського районного суду м. Києва від 18.11.2019 вирішено заяву [PERSON] про забезпечення доказів задовольнити частково. Витребувано у ТОВ "АНДА ЕЙР" , ЄДРПОУ 40096636, належним чином засвідчені копії наступних документів, а саме: -Наказ №102-к, від 09.07.2018 року, про прийняття позивача на роботу до підприємства відповідача; -Протокол загальних зборів учасників ТОВ "АНДА ЕЙР" від 31.08.2018 року про переведення позивача на посаду Генерального директора підприємства відповідача; -Штатний розклад підприємства відповідача; -Розрахунок позивача при звільненні з підприємства відповідача; -Наказ/накази по підприємству відповідача про щорічну відпустку [PERSON] у спірний період; -Відомості по підприємству відповідача про нараховані/виплачені на користь позивача суми заробітної плати у спірний період. 09.12.2019 представником Корнієнко Т.Ю., яка діє в інтересах ТОВ АНДА ЕЙР, на виконання ухвали від 18.11.2019 про витребування доказів, подано: - розрахунок при звільненні з підприємства [PERSON] ; - копію протоколу загальних зборів учасників ТОВ "АНДА ЕЙР" від 31.08.2018. 28.02.2020 від відповідача надійшла заява (пояснення), у якій зазначалося про неможливість подати штатні розклади товариства за кожен місяць, надано копію особової справи позивача, копію протоколу про звільнення. 21.04.2020 від ГУ ДПС у м. Києві, на виконання ухвали від 27.01.2020 надійшов лист, у якому зазначено відомості щодо нарахованої заробітної плати та нарахування/надходження усіх видів податків із заробітної плати. 04.05.2020 від ГУ ПФУ в м. Києві надійшов лист щодо відсутності можливості надати витребувану інформацію. Надано довідку форми ОК-7 із зазначенням сум фактичного заробітку/доходу за 2018-2019 рр. 13.10.2020 від представника позивача [PERSON] надійшов розрахунок позовних вимог станом 19.10.2020. Відповідно до наданого розрахунку позивач визначив компенсацію за затримку розрахунку при звільненні у розмірі 1 138 666 грн. 66 коп. та просив врахувати вказане при позитивному рішенні. В судовому засіданні представник позивача підтримав позовні вимоги. Представник відповідача заперечував проти задоволення позову. 11.11.2019 до суду надійшли пояснення третьої особи - Державної служби України з питань праці щодо позову. У даних поясненнях Державна служба України з питань праці, посилаючись на норми КЗпП та Порядок здійснення державного контролю за додержанням законодавство про працю, затверджений постановою КМУ від 21.08.2019 № 823 заперечила проти можливості будь-якої участі у справі, просила розглянути справу відповідно до вимог чинного законодавства, за відсутності представника Держпраці. Заслухавши пояснення сторін, дослідивши матеріали справи, письмові докази, суд за своїм внутрішнім переконанням, яке ґрунтується на всебічному, повному й неупередженому дослідженні всіх обставин справи,

Outcome: dismissed