Jurisdiction: civil
Date: 2014-07-27 00:00:00

08 липня 2014 року заявниця [PERSON] звернулась до суду з заявою про встановлення факту належності правовстановлюючого документу, мотивуючи її тим, що 31 липня 1978 року вона розпочала свою трудову діяльність, влаштувавшись робітницею консервного цеху Улянівського плодоконсервного заводу. Цього ж дня їй була виписана трудова книжка, на першій сторінці якої була допущена помилка, а саме: не вірно зазначений рік її народження та рік заповнення трудової книжки. В подальшому в трудовій книжці було зроблено виправлення, але вони не були завірені належним чином печаткою та записом про виправлення. Із-за виправлення року народження у трудовій книжці та року заповнення трудової книжки заявниця [PERSON] на даний час не може оформити пенсію. Завірити належним чином виправлення в трудовій книжці на даний час неможливо, оскільки ДП "Улянівський плодоконсервний завод" припинив свою діяльність. Посилаючись на викладене, [PERSON] звернулась з заявою до суду про встановлення юридичного факту про те, що трудова книжка, виписана на ім'я [PERSON], на першій сторінці якої рік народження [PERSON] та рік заповнення трудової книжки зазначено з виправленням, належить їй, [PERSON], [INFO]. Заявниця [PERSON] в судовому засіданні заяву підтримала в повному обсязі. Представник управління Пенсійного фонду України в Білопільському районі в судове засідання не з'явився, причин неявки суду не повідомив, хоча належним чином був сповіщений про день, час і місце розгляду справи. Заслухавши заявницю [PERSON], дослідивши матеріали справи, повно, всебічно та об'єктивно дослідивши наявні у справі докази та оцінивши їх у сукупності, суд приходить до висновку, що заява підлягає задоволенню, виходячи з наступного. Судом встановлено, що [PERSON], дівоче прізвище якої [PERSON], народилась [INFO], що підтверджується ксерокопією свідоцтва про народження та про укладення шлюбу заявниці, а також ксерокопією її паспорту (а.с.4, 6, 8). 31 липня 1978 року [PERSON] була прийнята на посаду робітниці консервного цеху Улянівського плодоконсервного заводу та їй була виписана трудова книжка серії [NUMBER]. Але при її заповненні відповідальною особою Улянівського плодоконсервного заводу була допущена помилка в написанні року народження заявниці та року заповнення трудової книжки (а.с.9-12). В подальшому в трудовій книжці були зроблені виправлення вказаних вище помилок, які відповідають дійсній даті народження заявниці та року заповнення трудової книжки, що підтверджується ксерокопією паспорту заявниці та записом від 31 липня 1978 року в трудовій книжці про прийняття на роботу, але вказані виправлення не завірені належним чином печаткою та записом про виправлення. Виправлення в написанні року народження заявниці та року заповнення трудової книжки позбавляють на даний час [PERSON] права на отримання пенсії. Завірити належним чином виправлення в трудовій книжці на даний час неможливо, оскільки ДП "Улянівський плодоконсервний завод" припинив свою діяльність (а.с.14). Згідно п.12 Постанови Пленуму Верховного Суду України "Про судову практику в справах про встановлення фактів, що мають юридичне значення " на підставі п.6 ст. 273 ЦПК суд може встановлювати факти належності особі документів, які не відносяться до таких, що посвідчують особу, наприклад, довідок про поранення чи перебування у госпіталі у зв'язку з пораненням, повідомлення військових частин, військкоматів і інших органів військового управління про загибель чи пропажу без вісті в зв'язку з обставинами військового часу, а також заповіту, страхового свідоцтва (полісу), ощадної книжки, трудової книжки, іншого документа про трудовий стаж. Згідно п.6 ч.1 ст.256 ЦПК України суд розглядає справи про встановлення факту належності правовстановлюючих документів особі, прізвище, ім'я, по батькові, місце і час народження якої, що зазначені в документі, не збігаються з ім'ям, по батькові, прізвищем, місцем і часом народження цієї особи, зазначеним у свідоцтві про народження або в паспорті. Таким чином суд вважає за необхідне заяву [PERSON] задовольнити і встановити факт належності їй трудової книжки, виписаної на ім'я [PERSON], [INFO], де рік народження та дату заповнення трудової книжки записано з виправленням. На підставі викладеного,

Outcome: approved