Jurisdiction: civil
Date: 2020-08-09 00:00:00

І. Стислий виклад позиції заявника. 1.У липні 2020 року [PERSON] звернулась до Слов`янського міськрайонного суду з заявою за участю заінтересованої особи Слов`янського об`єднаного управління Пенсійного фонду України в Донецькій області, про встановлення факту належності правовстановлюючого документу, обґрунтувавши свої вимоги тим, що 20.08.1984 року вона отримала трудову книжку [NUMBER] , що оформлена на її [PERSON] ([PERSON] - до щлюбу), ім`я. 28.05.2020 року вона звернулась до заінтересованої особи з заявою про призначення пенсії за віком матері інваліда з дитинства. 03.06.2020 року СЛов`янське об`єднане управління Пенсійного фонду України Донецької області надало рішення №82 про відмову в призначенні пенсії, оскільки в трудовій книжці в графі 4 " Нак . НТ071112 від 12.11.2007 року зроблена виправлення в цифрі 2" Крім того в дипломі Шахтарського педагогічного училища [NUMBER] від 03.07.1984 року в графі "Цей диплом видано" [PERSON] замість вірного " [PERSON] " невірно вказано її по батькові " [PERSON] ". У зв`язку з неможливість оформлення пенсії просить суд виправити зазначені помилки в рішенні суду. ІІ. Заяви (клопотання) учасників справи. 2.В судове засідання заявник [PERSON] та її представник адвокат Клочкова О.М., що діє на підставі договору №37 про надання юридичних (адвокатських) послуг від 23.07.2020 року (а.с.13), будучи належним чином повідомлені про дату та час розгляду справи, не з`явились, справу просили розглядати за своєї відсутності, заяву задовольнити. 3.Представник заінтересованої особи Слов`янського об`єднаного управління Пенсійного фонду України в Донецькій області, до судового засідання не з`явився, про час, дату та місце розгляду справи повідомлявся належним чином, надав заяву про розгляд справи за своєї відсутності, рішення просив винести на розсуд суду. ІІІ. Процесуальні дії у справі. 4.Процесуальні дії по справі не проводились. ІV. Фактичні обставини, встановлені Судом та зміст спірних правовідносин. 5.Як вбачається з матеріалів справи, [PERSON] , [INFO] , 28.05.2020 року звернулась до Слов`янського об`єднаного управління Пенсійного фонду України в Донецькій області з заявою про призначення пенсії за віком матері інваліда з дитинства. 6. Рішенням Слов`янського об`єднаного управління Пенсійного фонду України в Донецькій області №82 від 03.06.2020 року, заявнику було відмовлено у нарахуванні пенсії, оскільки в трудовій книжці [NUMBER] в графі 4 "Нак. НТ071112 від 12.11.2007 року зроблена виправлення в цифрі 2" Крім того в дипломі Шахтарського педагогічного училища [NUMBER] від 03.07.1984 року в графі "Цей диплом видано" [PERSON] замість вірного " [PERSON] " невірно вказано її по батькові " [PERSON] " (а.с.10-11). 7.На підтвердження факту належності собі трудової книжки та диплому, заявником надано копію паспорту (а.с.4-5) посвідчення серії [NUMBER] від 26.09.2006 року (а.с.6) свідоцтво про укладання шлюбу серія [NUMBER] (а.с.9). 8.Крім того, з наданих копій трудової книжки [NUMBER] від 20.08.1984 року (а.с.8) та диплому серія [NUMBER] (а.с.7), вбачається, що вони належить саме [PERSON] . V. Оцінка Суду. 9.Згідно п.6 ч.1 ст.315 ЦПК України суд розглядає справи про встановлення факту приналежності правовстановлюючих документів особі, прізвище, ім`я, по батькові, що зазначені в документі не збігаються з ім`ям, по батькові цієї особи, зазначеним у свідоцтві про народження і паспорті. 10.У судовому порядку можуть бути встановлені також інші факти, від яких залежить виникнення, зміна або припинення особистих чи майнових прав фізичних осіб, якщо законом не визначено іншого порядку їх встановлення. 11.Як передбачено статтею 48 КЗпП України, трудова книжка є основним документом про трудову діяльність працівника. Трудові книжки ведуться на всіх працівників, які працюють на підприємстві, в установі, організації або у фізичної особи понад п`ять днів. Трудові книжки ведуться також на позаштатних працівників при умові, якщо вони підлягають загальнообов`язковому державному соціальному страхуванню. Працівникам, що стають на роботу вперше, трудова книжка оформляється не пізніше п`яти днів після прийняття на роботу. 12.Встановлення факту належності трудової книжки та диплому для заявника має юридичне значення, оскільки від цього факту безпосередньо породжуються юридичні наслідки, а саме від його встановлення залежить реалізація її права на оформлення та отримання пенсії, і іншого порядку його встановлення немає. 13.Відповідно до п. 12 Постанови Пленуму Верховного суду України №5 від 31.03.1995 року "Про судову практику в справах про встановлення фактів, що мають юридичне значення", на підставі ЦПК України, суд може встановлювати факти належності особі документів, які не відносяться до таких, що посвідчують особу, наприклад, довідок про поранення чи перебування у госпіталі у зв`язку з пораненням, повідомлення військових частин, військкоматів і інших органів військового управління про загибель чи пропажу без вісті в зв`язку з обставинами військового часу, а також заповіту, страхового свідоцтва (полісу), ощадної книжки, трудової книжки, іншого документа про трудовий стаж. 14.Таким чином, зібрані у справі докази та їх належна оцінка вказують на наявність підстав для задоволення заяви [PERSON] про встановлення факту, що має юридичне значення, а саме факту належності трудової книжки та диплому, що передбачено ч.1 ст. 315 ЦПК України. VІ. Розподіл судових витрат між сторонами. 15. Заявник, відповідно до заяви не вимагає компенсації за понесені нею судові витрати по справі. На підставі викладеного та

Outcome: approved