Jurisdiction: civil
Date: 2015-10-01 00:00:00

Заявник [PERSON] звернувся до Хмільницького міськрайонного суду Вінницької області, зацікавлена особа: КУ "Хмільницький районний трудовий архів", з заявою, відповідно до якої просить встановити факт роботи та виконання ним норм зварювання за період роботи зварювальником четвертого розряду з 22 липня 1982 року по 29 липня 1983 року, за період роботи електрозварювальником п'ятого розряду з 11 серпня 1983 року по 12 червня 1985 року, за період з 02 жовтня 1992 року по 05 квітня 1996 року електрозварювальником ручної електродугової зварки 5 розряду, посилаючись на те, що при звернені до Управління Пенсійного фонду України в м. Хмільнику та Хмільницькому районі для оформлення пенсії на пільгових умовах, йому було надано інформацію щодо неможливості призначення пенсії у зв'язку із відсутністю архівних документів про норми зварювання за період роботи зварювальником. Сторони в судове засідання не з'явились, надіслали до суду заяви у яких просили справу розглянути у їх відсутність. При цьому заявник зазначив, що повністю підтримує позовні вимоги, викладені у позовній заяві, а заінтересована особа не заперечує проти їх задоволення. Суд, вивчивши та дослідивши матеріали справи, вислухавши пояснення сторін, повно з'ясувавши всі фактичні обставини, на яких ґрунтуються позовні вимоги позивача, об'єктивно оцінивши докази, які мають юридичне значення для розгляду справи і вирішення спору по суті, приходить до висновку про ухвалення рішення виходячи з наступного: З 22 липня 1982 року [PERSON], працював на посаді зварювальника четвертого розряду в Уладівському ПМК 208 тресту «В інницяводбуд». В подальшому, а саме з 20 лютого 1983 року, Уладівське «ПМК 208» було перейменовано в Хмільницьке ПМК 208 тресту «Вінницяводбуд», де він продовжував працювати зварювальником. 29 липня 1983 року, його було звільнено з займаної посади зварювальника четвертого розряду за взаємною згодою сторін. З 11 серпня 1983 року [PERSON], було прийнято на посаду електрозварювальника п'ятого розряду вже у Слов'янське СМУ Донецької області, яке з 05 вересня 1983 року було перейменовано в СМУ об'єднання «Укркурортстрій», де він і надалі продовжував працювати до 12 червня 1985 року. Крім того, з 02 жовтня 1992 року по 05 квітня 1996 року заявник працював електрозварювальником ручної електродугової зварки 5 розряду в районі Крайньої Півночі. Наведені факти підтверджуються записами у трудовій книжці на ім'я заявника, яка була заведена 15 серпня 1979 року. Таким чином, з урахуванням вищенаведених періодів роботи та посад, які він займав, [PERSON] має право на оформлення пенсії за віком на пільгових умовах. Разом з тим, при звернені до Управління Пенсійного фонду України в м. Хмільнику та Хмільницькому районі для оформлення пенсії на пільгових умовах, йому було надано інформацію щодо неможливості призначення пенсії у зв'язку із відсутністю архівних документів про норми зварювання за період роботи зварювальником четвертого розряду з 22 липня 1982 року по 29 липня 1983 року в Уладівському ПМК 208 тресту «Вінницяводбуд» та Хмільницькому ПМК 208 тресту «Вінницяводбуд» та норм електрозварювання за період роботи електрозварювальником п'ятого розряду з 11 серпня 1983 року по 12 червня 1985 року в СМУ «Укркурортстрій» та СМУ об'єднання «Укркурортстрій». В свою чергу, заявник вжив усіх можливих заходів щодо витребування документів, необхідних для призначення пенсії, однак отримані ним відповіді, позитивного результату не дали. Так, згідно архівної довідки № 225, виданої КУ «Хмільницький районний трудовий архів» 29 квітня 2015 року, документи фонду Уладівського «ПМК 208» тресту Вінницького водбудівництва, на зберігання до архіву, не надходили. Також, згідно інформації № 6625/10 наданої Управлінням пенсійного фонду України в місті Слов'янську та Слов'янському районі Донецької області, слідує, що в зв'язку із відсутністю відомостей про теперішнє місце знаходження архіву Слов'янського СМУ «Укркурортстрой» надати довідки про стаж та заробітну плату гр. [PERSON], [INFO], не є можливим. Крім того, 05 травня 2015 року мною була отримана довідка ОАО «Газпромнефть - ННГ» за № 18/1/1/8238, згідно якої вбачається, що заявник дійсно працював електрозварювальником ручної зварки з 02 жовтня 1992 року по 05 квітня 1996 року, повний робочий день. Однак, у довідці зазначено, що відомості про проведення атестації робочих місць, відсутні. Відповідно до ст. 256 Цивільного процесуального кодексу України суд вправі розглядати справи про встановлення фактів, що мають юридичне значення, коли цей факт безпосередньо породжує юридичні наслідки. В даному випадку, підтвердження такого факту необхідне мені для оформлення в органах пенсійного фонду права на пенсію за віком. Моє звернення до суду із даною заявою про встановлення факту, що має юридичне значення викликане нагальною необхідністю, оскільки без такого встановлення факту я не матиму можливості оформити пенсію за віком. Згідно ст. ст. 1,13 п. "д", 62, 81, 83, 87 Закону України "Про пенсійне забезпечення", громадяни України мають право на державне пенсійне забезпечення за віком, по інвалідності, у зв'язку з втратою годувальника та в інших випадках, передбачених цим Законом. На пільгових умовах мають право на пенсію за віком, незалежно від місця останньої роботи, жінки, які працюють доярками (операторами машинного доїння), свинарками, операторами в колгоспах, радгоспах, інших підприємствах сільського господарства, - після досягнення 50 років і при стажі зазначеної роботи не менше 20 років за умови виконання встановлених норм обслуговування (п."д" ст. 13 Закону України "Про пенсійне забезпечення"). Основним документом, що підтверджує стаж роботи, є трудова книжка. Призначення пенсії і оформлення документів для їх виплати здійснюється органами Пенсійного фонду України. Документи про призначення пенсій розглядаються органом, що призначає пенсії, не пізніше 10 днів з дня їх надходження. Повідомлення про відмову в призначенні пенсії із зазначенням причин відмови та порядку оскарження орган, що призначає пенсії, видає або надсилає підприємству, організації або заявникові не пізніше 5 днів після винесення відповідного рішення. Пенсії призначаються з дня звернення за пенсією, крім тих випадків, коли пенсії призначаються з більш раннього строку: пенсії за віком та по інвалідності призначаються з дня досягнення пенсійного віку або відповідно встановлення інвалідності органами медико-соціальної експертизи, якщо звернення за пенсією надійшло не пізніше 3 місяців з дня досягнення пенсійного віку або встановлення інвалідності. У тих випадках, коли в трудовій книжці відсутні відомості, що визначають право на пенсії на пільгових умовах або за вислугу років, установлені для окремих категорій працівників, для підтвердження спеціального трудового стажу приймаються уточнюючі довідки підприємств, установ, організацій, або їх правонаступників. Пунктом 1 Порядку підтвердження наявного трудового стажу для призначення пенсії за відсутності трудової книжки або відповідних записів у ній, затвердженого постановою Кабінету Міністрів України від 12.08.1993 року за № 637, встановлено, що основним документом, що підтверджує стаж роботи, як передбачено і в ст. 62 ЗУ "Про пенсійне забезпечення" є трудова книжка. За відсутності трудової книжки або відповідних записів у ній трудовий стаж встановлюється на підставі інших документів, виданих за місцем роботи, служби, навчання, а також архівними установами. У разі відсутності документів про наявний стаж роботи і неможливості одержання їх внаслідок ліквідації підприємства, установи, організації або відсутності архівних даних з інших причин, ніж ті, що зазначені в пункті 17 цього Порядку, трудовий стаж установлюється на підставі показань не менше двох свідків, які б знали заявника по спільній роботі на одному підприємстві, в установі, організації (в тому числі колгоспі) або в одній системі і мали документи про свою роботу за час, стосовно якого вони підтверджуються заявника, що передбачено пунктом 18 зазначеного Порядку. На підставі викладеного, приймаючи до уваги, що факт знайшов своє підтвердження в судовому засіданні,

Outcome: approved